■李 坤
深入推進全面從嚴(yán)治黨為森工林區(qū)改革發(fā)展提供堅強政治保障
■李 坤
黨的十八屆六中全會全面分析了近年來特別是黨的十八大以來全面從嚴(yán)治黨的理論和實踐,審議通過了《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(以下簡稱《準(zhǔn)則》《條例》),對新形勢下加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督做出重大部署。全省森工系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,全面貫徹落實黨的十八屆六中全會和省委十一屆八次全會精神,以思想自覺引領(lǐng)行動自覺,一手抓改革發(fā)展,一手抓黨的建設(shè),確保按期實現(xiàn)全面建成林區(qū)小康社會的奮斗目標(biāo)。
黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央帶領(lǐng)全國人民開創(chuàng)了中國特色社會主義偉大事業(yè)新局面,在改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國防、治黨治國治軍等方面取得了一系列新的偉大成就,實現(xiàn)了黨和國家事業(yè)繼往開來。這次中央全會正式提出“以習(xí)近平同志為核心的黨中央”,反映了全黨全軍全國各族人民的共同心愿,是實踐的選擇、歷史的選擇,是全黨的選擇、人民的選擇,是黨和國家根本利益所在,也是本次全會的重大歷史貢獻,對于更好地進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,推進黨的建設(shè)新的偉大工程,推進中國特色社會主義偉大事業(yè),實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢,具有十分重要的意義。我們要切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,堅決聽從黨中央指揮,堅決維護黨中央權(quán)威,堅決貫徹黨中央各項決策部署,做到旗幟鮮明、態(tài)度堅決、行動有力。省委對全省各級組織和全體黨員提出了明確要求,就是要堅決擁護核心、堅決維護核心、堅決聽從核心,要在思想上高度認同、在政治上堅決維護、在組織上自覺服從、在行動上堅定緊跟。森工各級黨組織、全體黨員要按照省委“三個堅決”“四個在”的要求,向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,把擁護核心、維護核心、捍衛(wèi)核心作為首要的政治紀(jì)律和黨性原則,做到思想上充分信賴核心、政治上堅決擁護核心、組織上自覺服從核心、行動上時刻緊跟核心,真正把維護習(xí)近平總書記這個全黨的核心體現(xiàn)到實際行動上,體現(xiàn)在各項工作中,全面、具體、堅定地同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,繼續(xù)深入貫徹落實習(xí)近平總書記對黑龍江省的兩次重要講話精神,尤其要時刻牢記習(xí)近平總書記對國有林區(qū)發(fā)展的教導(dǎo)和重托,在省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅定不移地推進國有林區(qū)改革和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,努力為全省乃至全國經(jīng)濟社會發(fā)展大局做出應(yīng)有的貢獻。
堅持問題導(dǎo)向是馬克思主義世界觀和方法論的重要體現(xiàn),是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗,也是以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國理政的鮮明品格。黨的十八屆六中全會審議通過的《準(zhǔn)則》和《條例》,通篇貫穿著強烈的問題意識、鮮明的問題導(dǎo)向,體現(xiàn)了我們黨求真務(wù)實的科學(xué)態(tài)度,展現(xiàn)了共產(chǎn)黨人對自身存在的問題不回避遮掩、敢于動真碰硬的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。推動全面從嚴(yán)治黨,關(guān)鍵要解決現(xiàn)實存在的突出矛盾和問題,在解決矛盾和問題中不斷提升管黨治黨水平。當(dāng)前,森工系統(tǒng)各級黨組織抓住學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會和省委十一屆八次全會精神的契機,按照省委“從嚴(yán)抓思想教育、從嚴(yán)抓選人用人、從嚴(yán)抓組織生活、從嚴(yán)抓黨內(nèi)監(jiān)督、從嚴(yán)抓正風(fēng)反腐”的要求,對照《準(zhǔn)則》和《條例》,深入研究解決黨內(nèi)政治生活和黨內(nèi)監(jiān)督過程中存在的突出問題。敏銳地發(fā)現(xiàn)問題,認真開展自我檢查,主動查擺理想信念、政治意識、組織觀念、紀(jì)律規(guī)矩、工作作風(fēng)等方面存在的問題,真正把問題找準(zhǔn)找實找具體。清醒地正視問題,盯著問題改、揪住矛盾抓,有針對性地提出整改意見,真正查漏補缺、補齊短板。自覺地解決問題,有什么問題就解決什么問題,什么問題難就重點解決什么問題,什么問題突出就著力攻克什么問題。重點要查找和解決黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等問題,解決一些黨組織工作不主動、作用發(fā)揮不明顯、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅不規(guī)范、黨建工作不到位等問題,解決一些黨員黨的意識不強、組織觀念淡薄、紀(jì)律和規(guī)矩松弛等問題,健全完善制度措施,扎緊制度籠子,實現(xiàn)標(biāo)本兼治、抓常抓細抓長。
黨的十八屆六中全會發(fā)出了全面從嚴(yán)治黨的最強音,為各級黨組織和全體黨員干部劃定了紅線、明確了底線。奪取具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的全面勝利,需要我們切實以全面從嚴(yán)治黨來提升各級黨組織和黨員干部的戰(zhàn)斗力。習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào),堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是國企的獨特優(yōu)勢,也是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)。森工系統(tǒng)將把全面從嚴(yán)治黨的要求落實到每個黨委、每個支部、每名黨員,確保黨組織發(fā)揮好“把方向、管大局、保落實”的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。積極推動黨組織創(chuàng)先爭優(yōu),進一步激勵黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為,保持先進性和純潔性,不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。抓住黨建主體責(zé)任這個“牛鼻子”,嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制,完善各級黨委書記抓基層黨建述職評議制度,形成書記抓書記、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。抓住思想政治建設(shè)這個根本,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,更好地用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦,堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。抓住嚴(yán)明紀(jì)律這個關(guān)鍵,堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,堅定不移地懲治腐敗。抓住固本強基這個保障,牢固樹立政治意識、政權(quán)意識和陣地意識,強化基層黨組織在基層各類組織中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位,旗幟鮮明、理直氣壯地加強黨的領(lǐng)導(dǎo),全面提升基層黨組織建設(shè)水平,有效改善基層政治生態(tài),確保黨的執(zhí)政根基持久穩(wěn)固。抓住選人用人這個重點,把黨管干部原則貫穿到選人用人的全過程,堅持用人與干事相統(tǒng)一,以擔(dān)當(dāng)促實干,以問責(zé)促負責(zé),著力提振黨員干部精氣神,努力打造一支過得硬、打勝仗、有作為的干部隊伍。尤其要把推進國有林區(qū)改革和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展作為檢閱黨員干部政治意識、擔(dān)當(dāng)精神和攻堅本領(lǐng)的主陣地,努力從根本上轉(zhuǎn)變體制機制,加快壯大林區(qū)經(jīng)濟實力。
黨的十八屆六中全會聚焦黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”,對領(lǐng)導(dǎo)干部提出了很明確、很具體的要求。好的干部隊伍是管出來的,也是帶出來的。抓住了領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”,就抓住了全面從嚴(yán)治黨的要害,就抓住了干部隊伍建設(shè)的龍頭。森工系統(tǒng)各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要按照省委“對黨必須絕對忠誠,對人民必須高度負責(zé),對事業(yè)必須敢于擔(dān)當(dāng),對自身必須從嚴(yán)要求”的要求,切實以身作則,模范遵守黨章黨規(guī),嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定和省委九項規(guī)定精神,切實增強自律意識、標(biāo)桿意識、表率意識,帶頭樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,帶頭過好黨內(nèi)政治生活,帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督。在大是大非面前不能態(tài)度曖昧,不能動搖基本政治立場,不能被錯誤言論所左右。要注重家庭、家教、家風(fēng),教育管理好家屬和身邊工作人員,嚴(yán)格執(zhí)行干部個人有關(guān)事項報告制度,嚴(yán)禁親屬和特定關(guān)系人在系統(tǒng)內(nèi)從事經(jīng)濟活動,自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈,為全系統(tǒng)做出示范。要研究完善領(lǐng)導(dǎo)機制、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用的有效舉措,把嚴(yán)格管理干部和熱情關(guān)心干部結(jié)合起來,把約束和激勵結(jié)合起來,強化“人崗適宜、實干導(dǎo)向、自身過硬”的選人用人導(dǎo)向,堅決調(diào)整不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部;要按照“三個區(qū)分開來”的要求,研究制定領(lǐng)導(dǎo)干部容錯糾錯辦法,寬容干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤,最大限度地調(diào)動干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,為推進全面從嚴(yán)治黨、推進國有林區(qū)改革、推進林區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提供強有力的組織和制度保障。
(作者系中共黑龍江省森林工業(yè)總局委員會書記)
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