• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    成教學員閱讀推廣策略研究

    2017-03-29 08:44:02林麗娟
    長春師范大學學報 2017年12期
    關(guān)鍵詞:成教全日制圖書館

    林麗娟

    (武夷學院圖書館,福建武夷山 354300)

    成教學員閱讀推廣策略研究

    林麗娟

    (武夷學院圖書館,福建武夷山 354300)

    成教學員常成為高校圖書館忽視的讀者群體。本文闡明開展成教學員閱讀推廣的必要性,具體介紹了成教學員閱讀推廣策略,并提出實施策略的保障前提。

    閱讀推廣;成教學員;高校圖書館

    隨著知識經(jīng)濟時代的全面到來及就業(yè)知識環(huán)境競爭的日益激烈化,終身學習、終身教育的理念已深入人心。近些年,為滿足廣大在職人員的需求,許多成人高校應運而生,各普通高校也在不斷擴大成人教育辦學規(guī)模,成人教育招生數(shù)呈逐年上升趨勢。成教學員讀者這一群體已成為高校圖書館不可忽視的服務對象,開展成教學員閱讀推廣應成為高校圖書館重要任務之一。

    1 開展成教學員閱讀推廣的必要性

    1.1 成教學員自學的需要

    成教學員的學習目的、學習能力雖各有不同,但他們大多數(shù)求知欲強,其應用能力整體高于全日制高校學生??墒怯捎谒麄冊谛r間短,教學面授的知識少,很多知識必須通過自學才能完全掌握,因此他們比全日制高校學生需要更多的學習資料。同時,他們在社會上身兼多種角色,學習時間比普通學生更有限,更需快速檢索或?qū)ふ业阶约核璧牟牧稀8咝D書館若能深入到成教學員中去,了解他們的閱讀能力和閱讀需求,采取不同的策略,有針對性地為他們提供不同層次的科學化服務,開展常態(tài)化的閱讀推廣,將為他們提高學習效率提供便利。

    1.2 高校圖書館自身發(fā)展的需要

    在強大外因的作用下,圖書館價值正面臨著巨大的挑戰(zhàn),高校圖書館豐富的館藏資源的利用率在不斷下降,被動的服務方式不再是圖書館生存和發(fā)展的首要任務,而擴大讀者范圍,深入讀者,為其提供及時、重要的信息與知識服務是圖書館發(fā)展的重要方向。在各讀者群體中開展閱讀推廣便是以此為目標,通過不斷創(chuàng)新服務理念,調(diào)整各種策略,以提高圖書館的自身價值,推動圖書館在新環(huán)境下不斷發(fā)展。這些年成人教育招生規(guī)模雖在不斷擴大,但他們在高校中仍處于邊緣化地位。高校圖書館常忽視這一讀者群體,為成教學員讀者開通的權(quán)限小于全日制高校學生讀者,有的圖書館甚至不開通其權(quán)限。確保提供平等服務,盡量保證讀者獲取知識信息的自由選擇,是各圖書館應履行的責任和義務。因此為成教學員提供與其他在校讀者平等的服務,在他們中積極開展閱讀推廣是高校圖書館提高館藏資源利用率及自我發(fā)展的需要。

    2 成教學員閱讀推廣策略

    與全日制學生相比,成教學員在校學習的時間十分短暫,且他們的面授時間常被安排在寒暑假,而此時正值高校圖書館放假期間,他們很難遇到圖書館組織的讀書節(jié)、讀書會、推介展覽、名家講座等常規(guī)的閱讀推廣活動。因此,面對成教學員這一特殊群體,圖書館應有相適應的閱讀推廣策略。

    2.1 通過傳統(tǒng)的宣傳手段,針對性地傳遞各種館藏資源信息

    根據(jù)成教學員的閱讀需求,到成教部各班針對性地介紹館藏資源,這種傳統(tǒng)的宣傳手段仍是閱讀推廣的有效措施之一。由于網(wǎng)絡(luò)時代的到來,各種新媒體不斷興起,張貼海報、下系宣傳、發(fā)放宣傳單、張貼海報等傳統(tǒng)的宣傳活動因耗時、耗力而淡出人們的選擇范圍,但有數(shù)據(jù)調(diào)查顯示這種傳統(tǒng)的宣傳方式依然是許多讀者獲取信息的主要渠道[1]。特別是成教學員,由于他們年齡不同、信息素養(yǎng)不同,利用新媒體的能力參差不齊,同時又因他們在校時間短,和他們零距離溝通的機會甚少,這種傳統(tǒng)的宣傳手段顯得尤為重要。在每批成教學員到來之時,圖書館閱讀推廣組織與成教部聯(lián)系,了解各專業(yè)的課程設(shè)置,在成教學員中調(diào)查閱讀傾向,做好充分準備后,再向他們有針對性地推介紙質(zhì)圖書、期刊及各種數(shù)字資源。

    2.2 設(shè)置成教學員專欄,利用圖書館網(wǎng)站推薦書目

    書目推薦作為閱讀推廣的重要手段,其有效性得到國內(nèi)外閱讀推廣機構(gòu)的認可,并被廣泛采用[2]。成教學員到圖書館的機會甚少,且學習任務艱巨,而圖書館的圖書時時都在上新,因此在圖書館主頁上設(shè)置成教學員專欄,階段性地推介與之相關(guān)的書目,以告知圖書上新情況,成為成教學員閱讀推廣必不可少的策略。專欄的精心設(shè)計應始終以提高學習時間少的成教學員檢索效率為目的,推薦的書目可按成教的專業(yè)或?qū)n}分類,應以成教學員各專業(yè)群體的閱讀能力、閱讀傾向為基礎(chǔ),具有一定普適性、接受度較高,有助于成教學員的專業(yè)學習,或在思想深度和價值方面有引導作用。所推薦的每條書目附上本館的索書號,并有相對應的書評(書評來自于與本館OPAC無縫鏈接的書評后臺管理系統(tǒng)、豆瓣書評),以便學員檢索、選擇。

    2.3 借助文化電視節(jié)目、電影佳片等,推介經(jīng)典作品

    成教學員年齡不一,比充滿激情的全日制高校青年學生更理性,且閑暇時間少,要激發(fā)他們閱讀經(jīng)典的興趣必須采用適合的途徑。一些文化電視節(jié)目、經(jīng)典名片被直接或間接地賦予了“閱讀推廣”功能,借助它們來進行經(jīng)典作品的閱讀推廣是行之有效的策略。如果說央視《中國成語大會》《中國詩詞大會》等文化類節(jié)目觸動了許多青少年去關(guān)注傳統(tǒng)文化,那么《朗讀者》則是一檔更能引發(fā)成年人共鳴的大型文化情感類節(jié)目,因為節(jié)目所邀請的嘉賓無論是名人、成功人士還是普通人,大多是有一定閱歷的成年人。節(jié)目每期圍繞一個主題,以個人成長、情感體驗、背景故事與經(jīng)典詩詞、經(jīng)典散文、經(jīng)典小說等傳世佳作相結(jié)合的方式,選用經(jīng)典作品中的精美文字,通過嘉賓飽含深情的朗讀,以舞臺視覺語言輔助呈現(xiàn),讓觀眾恰如其分地感受文學的力量,其感染力之強有目共睹。因此圖書館可階段性地選擇一些《朗讀者》的視頻鏈接插入網(wǎng)頁中的成教學員專欄,或整合到成教學員微信群中,順勢推介與節(jié)目相關(guān)的經(jīng)典作品,使學員間接享受到“立體閱讀”服務,從而喚起他們對閱讀經(jīng)典的熱忱。此外,也可借助名著改編的電影佳片,再附上電子版原文的精彩片斷推介經(jīng)典。

    2.4 充分發(fā)揮社交網(wǎng)絡(luò)平臺各種功能,加大閱讀推廣的力度

    成教學員學習方式特殊,參加線下活動的機會較少,因此圖書館充分利用各種社交網(wǎng)絡(luò)平臺進行線上閱讀推廣成為極其重要的策略。首先,充分發(fā)揮社交網(wǎng)絡(luò)平臺的發(fā)布功能,發(fā)布各種有關(guān)閱讀的信息和資源??稍谖⒉┢脚_或微信群里圍繞學員的專業(yè)主題、社會熱點、名人讀書逸事等定期推薦一些好書,或提供具有訪問權(quán)限的電子圖書、電子期刊鏈接;也可推出適合成教學員的閱讀推廣活動視頻,如讀書講座、閱讀演講、閱讀交流會等,讓學員們間接參與促進閱讀的活動,刺激他們的閱讀意識。其次,充分發(fā)揮社交網(wǎng)絡(luò)平臺的互動功能,讓學員們在平臺上分享閱讀經(jīng)驗,交流閱讀心得。圖書館可為學員創(chuàng)建微信群,或開辟學員專屬的閱讀論壇、閱讀貼吧等。學員們可在這些平臺上討論專業(yè)學習問題,評論各類圖書,從而方便閱讀、學習,同時圖書館也可從中了解到他們的閱讀需求。最后,拓展社交網(wǎng)絡(luò)平臺功能[3],為學員提供更多的便利。因成教學員常不在校,圖書館可將OPAC檢索功能、借閱信息查詢功能嵌入到圖書館微信平臺中,以方便學員查詢、預訂、續(xù)借館藏圖書[3]。

    3 實施成教學員閱讀推廣策略的保障前提

    3.1 賦予成教學員平等或更大的權(quán)限

    成教學員在圖書館的權(quán)限是影響成教學員閱讀推廣策略的重要因素。因顧慮到成教學員在校時間短、流動性大、不易管理,很多高校圖書館為他們開通的權(quán)限往往小于全日制高校生,有的圖書館甚至不為他們開通任何權(quán)限。這種做法違背了資源共享的趨勢,也是圖書館“失職”的表現(xiàn)。只要圖書館和成教部合力制定合理的圖書管理制度,對學員進行一定的約束,顧慮就完全可以消除。高校圖書館不僅應為成教學員開通與全日制學生平等的權(quán)限,還應依據(jù)學員的特點適當擴大某些方面的權(quán)限。成教學員以自學為主,需要大量的圖書資料,他們進館的時間段又有限,其一次性的借閱量應比全日制學生多,借閱時限也應更長。圖書館應允許學員互相代借,允許他們通過郵寄還書。成教學員在校外時受IP限制,無法訪問到館里的數(shù)字資源,圖書館應為他們開通權(quán)限,使他們能通過VPN訪問并獲取到所需的數(shù)字資源。

    3.2 提高成教育學員的信息素養(yǎng)

    讀者的信息素養(yǎng)影響著讀者利用圖書館資源的水平。成教學員的信息素養(yǎng)參差不齊,許多學員雖有很強的信息需求意識,但獲取和處理信息的能力有限,這將降低圖書館對他們進行閱讀推廣服務的效果。因此圖書館應聯(lián)系成教部,重視成教學員信息素養(yǎng)的培訓,通過各種合適的渠道提高學員的信息素養(yǎng)。成教學員的面授時間短,通過新生入館實地培訓或開設(shè)有關(guān)信息素養(yǎng)的面授課來達到這一目的的可能性很小,因此圖書館只能充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺讓學員隨時接受信息素養(yǎng)教育。建議成教部為學員開設(shè)《文獻信息檢索與利用》等有關(guān)信息素養(yǎng)的遠程教育課,課堂視頻可由圖書館提供。另外,可將全日制學生的新生入館實地培訓過程制作成視頻發(fā)布在微信、微博等網(wǎng)絡(luò)互動平臺,讓學員能隨時了解館藏資源、借閱規(guī)程、數(shù)據(jù)庫的訪問等。還可發(fā)布數(shù)據(jù)知識服務平臺的具體使用方法視頻(此視頻可由數(shù)據(jù)商提供),方便學員掌握檢索、獲取所需數(shù)字資源的細節(jié)步驟。

    3.3 要有穩(wěn)定的閱讀推廣團隊

    閱讀推廣團隊的不穩(wěn)定會影響閱讀推廣項目的質(zhì)量、定期開展的銜接和連續(xù)等,組建了解成教學員特點的穩(wěn)定的閱讀推廣團隊是實施閱讀推廣策略的質(zhì)量保證[4]。閱讀推廣團隊可由館內(nèi)工作人員、成教部教師及全日制學生成員等組成,館內(nèi)工作人員應具備文獻情報專業(yè)知識,善于調(diào)查讀者閱讀傾向,且由具備一定組織、引導能力的學科館員作為成教學員閱讀推廣團隊中的核心力量。成教部教師應推選與學員聯(lián)系密切的各班輔導員為教師信息聯(lián)絡(luò)員,從而能時時獲取學員們的閱讀需求及各閱讀推廣項目的反饋意見。學生成員應選擇代表各專業(yè)學科的讀者協(xié)會成員或圖書館志愿者,這些學生成員必須是喜歡閱讀,精通本專業(yè),經(jīng)圖書館培訓已掌握有關(guān)圖書館業(yè)務的基礎(chǔ)知識,熟悉微信、微博等新媒體各種功能,同時熱愛實踐活動,溝通能力、宣傳能力強的讀者。

    [1]劉時容.學生社團視角下的高校圖書館閱讀推廣策略探析[J].圖書館工作與研究,2016(12):99-103.

    [2]明均仁,周知,陳雪.閱讀推廣推薦書目的自動生成研究[J].圖書館論壇,2017(2):1-7.

    [3]吳惠茹.社交網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高校圖書館閱讀推廣的趨勢及策略研究[J].圖書館建設(shè),2016(12):71-76.

    [4]林麗娟.淺談高校圖書館閱讀推廣的有效途徑[J].綏化學院學報,2015(2):136-138.

    G252

    A

    2095-7602(2017)12-0176-03

    2017-07-20

    林麗娟(1970- ),女,館員,從事圖書館服務、圖書編目研究。

    猜你喜歡
    成教全日制圖書館
    案例教學在全日制碩士《可信云計算》課程中的應用
    圖書館
    小太陽畫報(2018年1期)2018-05-14 17:19:25
    飛躍圖書館
    淺談全日制專業(yè)碩士面臨的困境及對策
    去圖書館
    終身學習理念下成教生學習行為分析研究
    以企業(yè)需求為目標 實施成教教學改革
    基于提高成教大學生創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的創(chuàng)業(yè)教育研究
    全日制專業(yè)學位研究生培養(yǎng)模式的探索
    基于凸顯成教學生特點的人才培養(yǎng)方案改革與探索
    蜜桃久久精品国产亚洲av| 啦啦啦观看免费观看视频高清| av在线天堂中文字幕| 男人舔奶头视频| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 日韩亚洲欧美综合| 色噜噜av男人的天堂激情| 白带黄色成豆腐渣| 亚洲av成人精品一区久久| 国产麻豆成人av免费视频| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 国产一区二区在线观看日韩| 少妇熟女aⅴ在线视频| 精品日产1卡2卡| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 又爽又黄a免费视频| 国产一区二区在线av高清观看| 男女啪啪激烈高潮av片| 乱码一卡2卡4卡精品| 一个人观看的视频www高清免费观看| 91麻豆精品激情在线观看国产| 成人毛片a级毛片在线播放| 99久久精品一区二区三区| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产v大片淫在线免费观看| 日本免费a在线| 精华霜和精华液先用哪个| av天堂中文字幕网| 亚洲第一电影网av| 久久国内精品自在自线图片| 日韩欧美三级三区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 成人性生交大片免费视频hd| 有码 亚洲区| 村上凉子中文字幕在线| 成年版毛片免费区| 精品国内亚洲2022精品成人| 热99re8久久精品国产| 午夜老司机福利剧场| 美女黄网站色视频| 久久热精品热| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产欧美日韩一区二区精品| 日本a在线网址| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 久久久久免费精品人妻一区二区| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 最近在线观看免费完整版| 综合色av麻豆| 免费电影在线观看免费观看| 亚洲av中文av极速乱| 少妇高潮的动态图| 国产高清三级在线| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 日韩国内少妇激情av| 久久久久久久亚洲中文字幕| 欧美丝袜亚洲另类| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| av国产免费在线观看| 精品人妻偷拍中文字幕| .国产精品久久| 日韩国内少妇激情av| 国产伦精品一区二区三区四那| 亚洲久久久久久中文字幕| 99热全是精品| 久久午夜亚洲精品久久| 夜夜爽天天搞| 乱人视频在线观看| 波多野结衣高清作品| www日本黄色视频网| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产免费一级a男人的天堂| 国产精品亚洲一级av第二区| 搞女人的毛片| 免费人成在线观看视频色| 亚洲图色成人| 一级黄片播放器| 午夜福利视频1000在线观看| 日本免费a在线| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 九九爱精品视频在线观看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 我要看日韩黄色一级片| 国产黄a三级三级三级人| 久久久成人免费电影| 草草在线视频免费看| 亚洲美女黄片视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 国内精品美女久久久久久| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 国产成人一区二区在线| 亚洲欧美成人精品一区二区| 在线国产一区二区在线| a级一级毛片免费在线观看| 天堂影院成人在线观看| 直男gayav资源| 日本在线视频免费播放| 别揉我奶头 嗯啊视频| 国产69精品久久久久777片| 成年免费大片在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 校园春色视频在线观看| 国产大屁股一区二区在线视频| 亚洲国产精品久久男人天堂| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲美女搞黄在线观看 | 久久鲁丝午夜福利片| 成人美女网站在线观看视频| 极品教师在线视频| 久久久国产成人免费| 欧美在线一区亚洲| 欧美一区二区国产精品久久精品| 久久久久久伊人网av| 男人舔奶头视频| 国产精品国产高清国产av| 99热精品在线国产| 精品一区二区三区av网在线观看| 久久精品夜色国产| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲无线在线观看| 亚州av有码| 亚洲综合色惰| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产一区二区三区av在线 | 美女被艹到高潮喷水动态| 桃色一区二区三区在线观看| 一区二区三区免费毛片| 搡老妇女老女人老熟妇| 我要搜黄色片| 亚洲最大成人av| 成年女人永久免费观看视频| 国产av不卡久久| 国产av不卡久久| 国产精品一及| 亚洲av.av天堂| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲国产精品sss在线观看| 日本色播在线视频| 色在线成人网| 男女啪啪激烈高潮av片| 久久精品人妻少妇| 国产高潮美女av| 久久欧美精品欧美久久欧美| 人人妻,人人澡人人爽秒播| av中文乱码字幕在线| 又粗又爽又猛毛片免费看| 欧美一区二区精品小视频在线| 精品一区二区三区人妻视频| 在线天堂最新版资源| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 俺也久久电影网| 夜夜爽天天搞| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 免费看av在线观看网站| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲第一电影网av| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲在线观看片| 干丝袜人妻中文字幕| 99热全是精品| 91在线精品国自产拍蜜月| 在线播放无遮挡| 久久亚洲国产成人精品v| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲专区国产一区二区| 九九在线视频观看精品| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国产精品久久久久久久电影| 国产午夜福利久久久久久| 欧美一区二区精品小视频在线| 婷婷精品国产亚洲av在线| 亚洲成人中文字幕在线播放| 丰满的人妻完整版| 久久久久久国产a免费观看| 一区二区三区四区激情视频 | 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产三级中文精品| 日韩中字成人| 免费av毛片视频| 亚洲av成人av| 男女之事视频高清在线观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产人妻一区二区三区在| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 欧美高清成人免费视频www| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 91在线观看av| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 嫩草影院精品99| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产精品久久久久久av不卡| 一边摸一边抽搐一进一小说| 天天躁日日操中文字幕| 99riav亚洲国产免费| 精品人妻熟女av久视频| 久久久国产成人免费| 欧美3d第一页| 色av中文字幕| 久久人妻av系列| 18+在线观看网站| 欧美人与善性xxx| av福利片在线观看| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲欧美精品自产自拍| 日韩一本色道免费dvd| av国产免费在线观看| 久久中文看片网| 变态另类丝袜制服| 成人午夜高清在线视频| 国产精华一区二区三区| aaaaa片日本免费| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产午夜精品论理片| 亚洲av五月六月丁香网| 国产精品综合久久久久久久免费| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 亚洲久久久久久中文字幕| 观看免费一级毛片| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 不卡视频在线观看欧美| 午夜福利视频1000在线观看| 99热6这里只有精品| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产探花在线观看一区二区| 国产探花极品一区二区| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 99热6这里只有精品| 桃色一区二区三区在线观看| 级片在线观看| 日韩在线高清观看一区二区三区| 黄色日韩在线| 日韩精品青青久久久久久| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 成人漫画全彩无遮挡| 日本欧美国产在线视频| 校园春色视频在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国内精品一区二区在线观看| 身体一侧抽搐| 美女大奶头视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 中国国产av一级| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲精品456在线播放app| 亚洲在线自拍视频| 此物有八面人人有两片| a级一级毛片免费在线观看| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲专区国产一区二区| 免费观看精品视频网站| 成年免费大片在线观看| 国产 一区 欧美 日韩| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 欧美三级亚洲精品| 日韩欧美精品v在线| 精品久久久久久久久av| 精品久久久久久久末码| 热99re8久久精品国产| 国产高清三级在线| 亚洲av五月六月丁香网| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 长腿黑丝高跟| 六月丁香七月| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 精品一区二区三区av网在线观看| 亚洲无线观看免费| 国产高潮美女av| 久久精品国产清高在天天线| 久久综合国产亚洲精品| 国产真实乱freesex| 中文字幕av在线有码专区| 成人av一区二区三区在线看| 久久久成人免费电影| 日本免费a在线| 精品无人区乱码1区二区| 国产在线精品亚洲第一网站| 老熟妇乱子伦视频在线观看| av中文乱码字幕在线| or卡值多少钱| 男人和女人高潮做爰伦理| 在线播放国产精品三级| 亚洲最大成人中文| 婷婷精品国产亚洲av在线| 久久精品影院6| 免费观看的影片在线观看| 久久久久久久亚洲中文字幕| 国产黄片美女视频| 美女大奶头视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 精品人妻熟女av久视频| 亚洲在线自拍视频| 白带黄色成豆腐渣| 99国产极品粉嫩在线观看| 黑人高潮一二区| 嫩草影院入口| 欧美成人免费av一区二区三区| 在线国产一区二区在线| 91久久精品电影网| 国产精品免费一区二区三区在线| 欧美成人a在线观看| 极品教师在线视频| 亚洲无线观看免费| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 色哟哟·www| 国产人妻一区二区三区在| 国产高清三级在线| 国产精品亚洲美女久久久| 国产三级中文精品| 国产成人福利小说| 国模一区二区三区四区视频| 欧美成人精品欧美一级黄| 99久久精品一区二区三区| 我的老师免费观看完整版| 五月玫瑰六月丁香| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 99热全是精品| 在线国产一区二区在线| 日韩人妻高清精品专区| 亚洲熟妇熟女久久| 精品欧美国产一区二区三| 午夜久久久久精精品| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产一区二区在线观看日韩| 日本爱情动作片www.在线观看 | 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 日韩强制内射视频| 春色校园在线视频观看| 国产av一区在线观看免费| 亚洲av五月六月丁香网| 搡老岳熟女国产| 国产精品女同一区二区软件| 久久99热6这里只有精品| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲av.av天堂| 给我免费播放毛片高清在线观看| 级片在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 两个人视频免费观看高清| 精品午夜福利视频在线观看一区| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲乱码一区二区免费版| av在线天堂中文字幕| 国产精品一二三区在线看| 中国美白少妇内射xxxbb| 久久精品人妻少妇| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产乱人偷精品视频| 欧美最新免费一区二区三区| 丰满的人妻完整版| 国产高清有码在线观看视频| 少妇熟女欧美另类| 国内精品久久久久精免费| 中文亚洲av片在线观看爽| 成人国产麻豆网| 欧美成人a在线观看| 内地一区二区视频在线| 一个人看视频在线观看www免费| 国产精品无大码| 日本一二三区视频观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 精品福利观看| 久久99热这里只有精品18| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲第一电影网av| 在线a可以看的网站| 午夜a级毛片| 亚洲无线在线观看| 99热6这里只有精品| 赤兔流量卡办理| 不卡一级毛片| 午夜福利高清视频| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 亚洲最大成人av| 99在线视频只有这里精品首页| 国产伦精品一区二区三区四那| 久久精品人妻少妇| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 欧美色欧美亚洲另类二区| 久久久久免费精品人妻一区二区| 日本色播在线视频| 卡戴珊不雅视频在线播放| 可以在线观看毛片的网站| 国产高清视频在线播放一区| 日韩强制内射视频| 干丝袜人妻中文字幕| 免费av观看视频| 久久精品人妻少妇| 国产精品精品国产色婷婷| 精品午夜福利视频在线观看一区| 婷婷亚洲欧美| 国产成年人精品一区二区| 亚洲人成网站在线播| 伦理电影大哥的女人| 亚洲综合色惰| 亚洲最大成人手机在线| 联通29元200g的流量卡| 婷婷精品国产亚洲av在线| а√天堂www在线а√下载| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产一级毛片七仙女欲春2| 长腿黑丝高跟| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 婷婷色综合大香蕉| 国产精品久久视频播放| 联通29元200g的流量卡| 亚洲成人精品中文字幕电影| 毛片一级片免费看久久久久| 黄色欧美视频在线观看| 两个人的视频大全免费| 波多野结衣高清作品| 在线看三级毛片| 午夜日韩欧美国产| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲av第一区精品v没综合| 久久久久久久久久久丰满| 高清午夜精品一区二区三区 | 午夜福利18| 男女视频在线观看网站免费| 国产 一区 欧美 日韩| 欧美+亚洲+日韩+国产| 成人午夜高清在线视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 两个人的视频大全免费| 欧美日韩乱码在线| av黄色大香蕉| 神马国产精品三级电影在线观看| 日本a在线网址| 又爽又黄a免费视频| 22中文网久久字幕| 日本爱情动作片www.在线观看 | 国产男靠女视频免费网站| 91久久精品国产一区二区成人| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 嫩草影视91久久| 天天躁日日操中文字幕| 十八禁国产超污无遮挡网站| 大型黄色视频在线免费观看| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲久久久久久中文字幕| 麻豆久久精品国产亚洲av| 听说在线观看完整版免费高清| 99热这里只有精品一区| 国产免费一级a男人的天堂| 国产黄色小视频在线观看| 十八禁国产超污无遮挡网站| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 日韩成人av中文字幕在线观看 | 2021天堂中文幕一二区在线观| 高清毛片免费观看视频网站| 久久久久久久久中文| 成人国产麻豆网| 韩国av在线不卡| 全区人妻精品视频| 中国国产av一级| av在线老鸭窝| 美女大奶头视频| 毛片女人毛片| 久久亚洲国产成人精品v| 久久亚洲精品不卡| 男人的好看免费观看在线视频| 久久久久久久久中文| 亚洲综合色惰| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 日本成人三级电影网站| 国国产精品蜜臀av免费| 校园春色视频在线观看| 国产乱人视频| 一区二区三区免费毛片| 久久久久久久久中文| 香蕉av资源在线| 亚洲成a人片在线一区二区| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 国产高清激情床上av| 能在线免费观看的黄片| 亚洲av五月六月丁香网| 久久久精品94久久精品| 亚洲国产精品国产精品| 中文字幕av成人在线电影| 天天躁日日操中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 精品午夜福利在线看| 亚洲成a人片在线一区二区| 寂寞人妻少妇视频99o| 免费搜索国产男女视频| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 久久欧美精品欧美久久欧美| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 在线免费观看不下载黄p国产| 中文亚洲av片在线观看爽| а√天堂www在线а√下载| 国产在线男女| 国产精品人妻久久久影院| 人妻久久中文字幕网| av天堂在线播放| 精品欧美国产一区二区三| 99久久九九国产精品国产免费| 亚洲无线在线观看| 国产成人a区在线观看| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 欧美丝袜亚洲另类| 1000部很黄的大片| 性色avwww在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 美女大奶头视频| 一进一出抽搐动态| 久久精品91蜜桃| 免费搜索国产男女视频| 日韩成人伦理影院| 长腿黑丝高跟| av在线老鸭窝| 久久久成人免费电影| 特大巨黑吊av在线直播| 久久久午夜欧美精品| 一本一本综合久久| 国产高清不卡午夜福利| 国产高清有码在线观看视频| 国产在线男女| 变态另类丝袜制服| 丝袜喷水一区| 久久久久久伊人网av| 成年av动漫网址| 精品久久久久久久久亚洲| 干丝袜人妻中文字幕| 日本与韩国留学比较| 中出人妻视频一区二区| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产精华一区二区三区| 国产免费男女视频| 亚洲精品国产成人久久av| 青春草视频在线免费观看| 国产精品一及| 日本三级黄在线观看| 一a级毛片在线观看| 成年女人毛片免费观看观看9| av在线观看视频网站免费| 欧美xxxx性猛交bbbb| 12—13女人毛片做爰片一| videossex国产| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 国内精品久久久久精免费| 亚洲乱码一区二区免费版| 国产精品久久视频播放| 欧美一级a爱片免费观看看| 国产三级在线视频| 亚洲av熟女| 久久久久精品国产欧美久久久| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 十八禁网站免费在线| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 日韩人妻高清精品专区| 麻豆成人午夜福利视频| 1000部很黄的大片| 成人性生交大片免费视频hd| 日韩欧美 国产精品| 1024手机看黄色片| 日本-黄色视频高清免费观看| 一级毛片我不卡| 小说图片视频综合网站| 精品久久久久久久末码| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 免费看美女性在线毛片视频| 欧美日韩国产亚洲二区| 日韩欧美免费精品| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 嫩草影院新地址| 日韩精品中文字幕看吧| 日韩av在线大香蕉| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 性色avwww在线观看| 久久精品91蜜桃| 老司机影院成人| 日本免费一区二区三区高清不卡| 一进一出抽搐动态| 欧美又色又爽又黄视频| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲精品一区av在线观看| 久久草成人影院| 亚洲美女视频黄频| 在线播放国产精品三级| 免费av毛片视频| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产精品一区二区三区四区久久| 欧美最黄视频在线播放免费| 精品久久国产蜜桃| 中文字幕av在线有码专区| 深爱激情五月婷婷| 国产毛片a区久久久久|