☉朱連登 王小磊
勇跨『榮譽(yù)』這道坎
☉朱連登 王小磊
年終歲尾,是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、盤(pán)點(diǎn)收獲、梳理成績(jī)的時(shí)節(jié)。不可否認(rèn),在年終工作總結(jié)時(shí),多數(shù)官兵在回顧過(guò)去、思考現(xiàn)在、展望未來(lái)的同時(shí),很看重自己能獲得什么樣的獎(jiǎng)勵(lì)、取得什么樣的榮譽(yù)。崇尚榮譽(yù)無(wú)可厚非,但如果唯榮譽(yù)是圖,把榮譽(yù)當(dāng)成追求的終極目標(biāo),則會(huì)成為榮譽(yù)的奴隸。要做到榮譽(yù)面前得之不驕、失之不餒,需要積極調(diào)整心態(tài)、不斷涵養(yǎng)心胸,勇于跨過(guò)“榮譽(yù)”這道坎。
認(rèn)清榮譽(yù)功能,莫為浮云遮望眼。崇尚榮譽(yù)是應(yīng)有的價(jià)值追求,也是踐行當(dāng)代革命軍人核心價(jià)值觀的具體體現(xiàn)。但不能被榮譽(yù)蒙蔽了雙眼,一心只想著榮譽(yù)、盼著獎(jiǎng)勵(lì),為了榮譽(yù)而工作、為了獎(jiǎng)勵(lì)而履職。如此以來(lái),榮譽(yù)便成了個(gè)人前進(jìn)的障礙、成長(zhǎng)的牢籠、成功的羈絆,導(dǎo)致追求偏離正確方向、工作缺少恒久熱情、奮斗缺乏內(nèi)在動(dòng)力。鑒于此,我們應(yīng)當(dāng)以豁達(dá)的心態(tài)來(lái)對(duì)待榮譽(yù),在追求榮譽(yù)的同時(shí),更要立足本職、腳踏實(shí)地,歷練素質(zhì)、提升能力。榮譽(yù)代表過(guò)去,不能決定未來(lái),能力素質(zhì)才是“金飯碗”,不懈追求、不斷進(jìn)步才是“王道”。常懷“得之是幸運(yùn)、不得是本分”之心,常務(wù)“敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)”之舉,反而能收到“失之東隅、收之桑榆”之效。
保持平常心態(tài),勿為名利鎖身心。在強(qiáng)軍興軍的偉大實(shí)踐中,部隊(duì)?wèi)?zhàn)備訓(xùn)練任務(wù)繁重、比武競(jìng)賽活動(dòng)較多,各單位不乏在本職崗位上業(yè)績(jī)突出、在大項(xiàng)任務(wù)中表現(xiàn)出色、在比武競(jìng)賽中名次靠前的先進(jìn)集體和個(gè)人。受獎(jiǎng)勵(lì)名額限制等因素的制約,在評(píng)功評(píng)獎(jiǎng)時(shí)難免出現(xiàn)“僧多粥少”的現(xiàn)實(shí)矛盾,甚至出現(xiàn)優(yōu)者云集、難以取舍的棘手情形。因此,大家應(yīng)保持一顆平常心,心里陽(yáng)光一些,心胸開(kāi)闊一些,眼光放遠(yuǎn)一些,不能為名利所累、為榮譽(yù)所困。表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人不能期望值太高,獎(jiǎng)勵(lì)無(wú)論大小,都是一種肯定、一種認(rèn)可、一種激勵(lì),都體現(xiàn)了組織的關(guān)懷、領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài)和群眾的認(rèn)可。獲得榮譽(yù)不是人生的終極目的,而是前進(jìn)道路上的一種鞭策。獲獎(jiǎng)的單位和個(gè)人更要以此為契機(jī),做到不忘初心、繼續(xù)前進(jìn),再接再厲、再立新功。沒(méi)有獲得榮譽(yù)的單位和個(gè)人也要端正思想、調(diào)整心態(tài)、正確面對(duì),得不到榮譽(yù),說(shuō)明工作還不夠完美、進(jìn)步還不夠明顯、業(yè)績(jī)還不夠突出,與先進(jìn)單位和優(yōu)秀分子相比還有差距,還有需要改進(jìn)和提高的地方。如果因?yàn)橄氲玫臉s譽(yù)沒(méi)得到、想拿的獎(jiǎng)勵(lì)沒(méi)拿到,而無(wú)端地報(bào)怨組織、怨恨領(lǐng)導(dǎo)、嫉妒他人,就會(huì)變得精神萎靡、意志消沉、郁郁寡歡,導(dǎo)致心氣不順、寢不安席、食不甘味,造成學(xué)習(xí)提不起神、工作提不起勁、訓(xùn)練提不起氣。如此一來(lái),既損害身心健康,又妨礙工作落實(shí);既影響個(gè)人的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,也不利于建立和諧融洽的人際關(guān)系。
正視自身不足,不用揚(yáng)鞭自?shī)^蹄。榮譽(yù)是一把尺子,能夠量出單位和個(gè)人進(jìn)步幅度、業(yè)績(jī)大小、貢獻(xiàn)多少。榮譽(yù)更是一面鏡子,可以照出一個(gè)單位全面建設(shè)是否過(guò)硬、完成任務(wù)是否出色,照出每名官兵政治覺(jué)悟、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、擔(dān)當(dāng)精神、廉潔自律等方面的優(yōu)劣和長(zhǎng)短。獲得榮譽(yù)者,不可驕傲自滿、沾沾自喜、自我陶醉,躺在功勞簿上睡大覺(jué),而要秉持“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的人生態(tài)度,認(rèn)真查找自己與標(biāo)兵、典型之間的差距,向更加優(yōu)秀的分子看齊,向更加宏偉的目標(biāo)邁進(jìn)。任何時(shí)候都要清醒地認(rèn)識(shí)到,自己的能力再?gòu)?qiáng),也強(qiáng)不過(guò)組織的力量;自己的成績(jī)?cè)俅?,也大不過(guò)集體的貢獻(xiàn)。在漫長(zhǎng)的奮斗歷程中,獲得一時(shí)的榮譽(yù)只是“萬(wàn)里長(zhǎng)征”邁出了一小步,因?yàn)槟芰λ刭|(zhì)無(wú)最強(qiáng),奮斗目標(biāo)無(wú)止境,自我完善無(wú)窮期。作為強(qiáng)軍興軍的親歷者和踐行者,頭戴榮譽(yù)的光環(huán),更要常懷感恩之心、常思崗位之責(zé)、常行擔(dān)當(dāng)之舉。沒(méi)有獲獎(jiǎng)?wù)撸豢尚膽言箲?、怨聲載道、萎靡不振,這是思想不成熟、意志不堅(jiān)定的幼稚表現(xiàn),更是自我否定、自我懲罰的錯(cuò)誤行為,要自重、自省、自警、自勵(lì),敢于刀口向內(nèi)、自我解剖,認(rèn)真在履職盡責(zé)上找不足、在敬業(yè)精神上找差距、在能力素質(zhì)上找短板。須知,暫時(shí)的落后不代表永遠(yuǎn)不先進(jìn),一時(shí)沒(méi)獲獎(jiǎng)不預(yù)示永遠(yuǎn)不成功。未獲獎(jiǎng)?wù)咧灰獝u后勇、舍得付出,振奮精神、奮蹄追趕,必將于來(lái)日躋身于先進(jìn)行列。
【作者系96121部隊(duì)政治委員、某分隊(duì)講師】