運(yùn)用大數(shù)據(jù)思維提升組織工作質(zhì)效

許彬奇 金衛(wèi)華

習(xí)主席強(qiáng)調(diào)指出，政治工作過(guò)不了網(wǎng)絡(luò)關(guān)就過(guò)不了時(shí)代關(guān)，必須研究把握信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，推動(dòng)政治工作傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)與信息技術(shù)高度融合。這一重要論述從寬廣的歷史視野和深邃的戰(zhàn)略洞見(jiàn)，指明了新形勢(shì)下軍隊(duì)政治工作改革創(chuàng)新的方向。大數(shù)據(jù)作為信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的重要標(biāo)志，既是一種技術(shù)，更是一種價(jià)值觀和方法論，其帶來(lái)的不僅是信息技術(shù)的升級(jí)，更是一次全新的思想解放和觀念變革。把大數(shù)據(jù)思維與黨在軍隊(duì)中的組織工作相結(jié)合，是推進(jìn)政治工作創(chuàng)新發(fā)展的時(shí)代要求。

一、發(fā)揮大數(shù)據(jù)思維的前瞻性特點(diǎn)，增強(qiáng)組織工作主動(dòng)性

大數(shù)據(jù)的核心功能是預(yù)測(cè)，即通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的開(kāi)放整合和深度分析，挖掘出新的潛在價(jià)值，未雨綢繆，預(yù)有準(zhǔn)備，從而使決策更加科學(xué)、工作更加有效。在組織工作中引入大數(shù)據(jù)思維，可以從數(shù)據(jù)分析中提升預(yù)判能力，更好地統(tǒng)籌指導(dǎo)、規(guī)劃全局，牢牢把握組織工作的主動(dòng)權(quán)。一是硬化標(biāo)準(zhǔn)條件，把好黨員發(fā)展關(guān)。發(fā)揮大數(shù)據(jù)分析處理的全面特性，依托網(wǎng)絡(luò)建立發(fā)展黨員模塊，設(shè)置入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象、預(yù)備黨員在線學(xué)習(xí)進(jìn)度跟蹤和培養(yǎng)考察期滿提醒等功能，通過(guò)可視化報(bào)表實(shí)時(shí)跟蹤發(fā)展對(duì)象的思想狀態(tài)和學(xué)習(xí)情況，提升發(fā)展黨員工作質(zhì)量。通過(guò)大數(shù)據(jù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析，切實(shí)了解和掌握其現(xiàn)實(shí)思想動(dòng)態(tài)、身心健康，以及政治立場(chǎng)、價(jià)值取向等情況，以便于及時(shí)做好預(yù)判、干預(yù)和引導(dǎo)，夯實(shí)正確的“三觀”基礎(chǔ)。二是優(yōu)化日程設(shè)置，把好組織生活關(guān)。利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和移動(dòng)終端設(shè)備，構(gòu)建集約高效的交流平臺(tái)，對(duì)各級(jí)黨組織落實(shí)組織生活制度的時(shí)間、人員、地點(diǎn)等信息進(jìn)行登記備案和情況匯總，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)提取分析，以實(shí)現(xiàn)對(duì)組織生活質(zhì)量效果的全面跟蹤掌控，為各級(jí)黨組織決策利用什么時(shí)機(jī)、采取什么方式、圍繞什么主題開(kāi)展活動(dòng)等問(wèn)題，提出專業(yè)性指導(dǎo)意見(jiàn)，切實(shí)提高組織生活日程設(shè)置的科學(xué)性和合理性。三是強(qiáng)化全程監(jiān)管，把好群眾評(píng)議關(guān)。靈活運(yùn)用大數(shù)據(jù)全時(shí)全域、涵蓋面廣的特性，嚴(yán)格把控群眾評(píng)議的各個(gè)環(huán)節(jié)，將每名黨員入黨以來(lái)歷次群眾評(píng)議結(jié)果錄入數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)零碎分散的數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析，有利于準(zhǔn)確把握每名黨員的群眾“支持率”“威信度”等動(dòng)態(tài)變化情況，便于各級(jí)黨組織及時(shí)表彰發(fā)揮作用明顯的優(yōu)秀黨員，排查不合格黨員，有效提升群眾評(píng)議工作的全面性和精細(xì)化程度。

二、發(fā)揮大數(shù)據(jù)思維的系統(tǒng)性特點(diǎn)，增強(qiáng)組織工作針對(duì)性

大數(shù)據(jù)有兩個(gè)顯著特征，即“大”和“雜”，極大改變了傳統(tǒng)數(shù)據(jù)采集的方式和類型。從數(shù)據(jù)采集的方式來(lái)看，大數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)了在對(duì)象不知情的狀況下實(shí)時(shí)采集數(shù)據(jù)，避免了運(yùn)用問(wèn)卷調(diào)查等傳統(tǒng)方式采集數(shù)據(jù)時(shí)人們可能出現(xiàn)的刻意性和掩飾性，使得數(shù)據(jù)分析是基于全時(shí)、全體而不是片段、樣本。從數(shù)據(jù)采集的類型來(lái)看，大數(shù)據(jù)既可以采集結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)，比如數(shù)據(jù)、符號(hào)，還可以采集非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)，比如網(wǎng)絡(luò)日志、音頻、視頻、圖片、地理位置信息等。因此，在組織工作中運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)手段，可以站在宏觀層面、全局高度看問(wèn)題，從整體上把握組織工作的各個(gè)要素，不斷增強(qiáng)組織工作的效能。一是開(kāi)展多樣化黨性教育。發(fā)揮大數(shù)據(jù)信息涵蓋全面、豐富、精準(zhǔn)等特點(diǎn)，利用大數(shù)據(jù)打造多樣化教育載體，創(chuàng)新設(shè)置全媒體黨員教育平臺(tái)，建立“網(wǎng)上黨校”和黨建工作手機(jī)客戶端，通過(guò)微信公眾號(hào)、微博、QQ等“微平臺(tái)”，采取定制、群發(fā)、推送等辦法，有針對(duì)性地發(fā)布黨課教育內(nèi)容，并在不同部隊(duì)、不同黨員群體之間，搭建起交流互動(dòng)的橋梁，不斷提高黨性教育的廣泛性和豐富性。二是推進(jìn)個(gè)性化黨性鍛煉。依托大數(shù)據(jù)強(qiáng)大的分析萃取信息功能，建立起黨員思想、行為、情感的信息庫(kù)，充分挖掘、整合和運(yùn)用其中豐富的內(nèi)涵和規(guī)律性信息，分析不同層次黨員的現(xiàn)實(shí)思想、心理及行為狀況，合理確定黨性鍛煉的目標(biāo)、內(nèi)容和方法，為每名黨員量身定制“標(biāo)靶式”的黨性鍛煉計(jì)劃，滿足不同黨員的個(gè)性化需求，切實(shí)提高黨性鍛煉的針對(duì)性和實(shí)效性。三是實(shí)施科學(xué)化黨性評(píng)價(jià)。大數(shù)據(jù)思維的空間和多維視角，能夠?qū)Ⅻh員成長(zhǎng)經(jīng)歷與教育情況實(shí)施集合鏈接，探究黨員思想與各類事件的內(nèi)在聯(lián)系，黨性鍛煉與學(xué)習(xí)、工作、生活的內(nèi)在聯(lián)系，建立科學(xué)的、與時(shí)代發(fā)展要求相適應(yīng)的黨性評(píng)估體系，實(shí)現(xiàn)黨員黨性評(píng)價(jià)的直觀化和可視化。

三、發(fā)揮大數(shù)據(jù)思維的精準(zhǔn)性特點(diǎn)，增強(qiáng)組織工作有效性

大數(shù)據(jù)時(shí)代強(qiáng)調(diào)的是以個(gè)體服務(wù)為基點(diǎn)的大眾服務(wù)。由于個(gè)體的行為和情緒、活動(dòng)的細(xì)節(jié)測(cè)量和量化成為可能，政治工作發(fā)揮服務(wù)保證作用便可以精準(zhǔn)到單個(gè)個(gè)體和每個(gè)工作細(xì)節(jié)。在組織工作中運(yùn)用大數(shù)據(jù)方法，可以讓精確的數(shù)據(jù)結(jié)果取代模糊的直覺(jué)判斷，把組織工作做得更加有力有效。一是在實(shí)現(xiàn)黨員全面發(fā)展上下功夫。運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，能夠全面系統(tǒng)地獲知黨員個(gè)體或特定黨員群體的個(gè)性特征，通過(guò)分析其個(gè)性、習(xí)慣、興趣點(diǎn)等，了解黨員的現(xiàn)實(shí)需要以及未來(lái)可能產(chǎn)生的需求，若及時(shí)滿足黨員的合理需求，就能增強(qiáng)黨員在黨組織中的存在感和活躍性。通過(guò)大數(shù)據(jù)分析，還能精準(zhǔn)地開(kāi)發(fā)出有利于黨員思想覺(jué)悟和工作能力提升的活動(dòng)軟件，促進(jìn)黨員的全面發(fā)展。二是在確立健康生活方式上下功夫。通過(guò)記錄存儲(chǔ)大量黨員生活工作軌跡變化信息，能夠歸納分析出一些潛移默化、難尋蹤跡的關(guān)聯(lián)事件，查找出可能偏離組織規(guī)范的因素和隱患，實(shí)現(xiàn)對(duì)不良行為的預(yù)測(cè)預(yù)警，若及時(shí)進(jìn)行教育引導(dǎo)和行為干預(yù)，就能確保每名黨員始終在黨章黨規(guī)約束下行事，保持健康向上的生活情趣和工作狀態(tài)。三是在深入推進(jìn)服務(wù)幫困上下功夫。利用大數(shù)據(jù)傳輸?shù)谋憬菪院途珳?zhǔn)性，可以依托網(wǎng)絡(luò)組建黨員志愿者服務(wù)站，通過(guò)網(wǎng)上信箱、上門走訪、微信平臺(tái)等方式，收集駐地群眾在工作生活中遇到的困難和問(wèn)題，并通過(guò)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行歸類存放，再根據(jù)黨員專業(yè)特長(zhǎng)和群眾需求，有針對(duì)性地成立政策咨詢、法律援助、專業(yè)幫帶等志愿者服務(wù)隊(duì)，切實(shí)解決扶貧幫困的供需對(duì)接問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)化幫扶。