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    高職教師信息化教學(xué)能力提升路徑探究

    2017-01-01 00:00:00陸金江
    大東方 2017年1期

    摘 要:當(dāng)今信息化時(shí)代,國家全方位的改革,高職教育改革也不斷深入。高職教育的信息化變得尤為重要。但目前很多高職教育學(xué)校在信息化教學(xué)方面還存在各種問題,高職教師的信息化教學(xué)能力還有待提高,筆者認(rèn)為高職教師信息化能力不足原因是多方面的,問題不僅僅在于老師,現(xiàn)就對相關(guān)的問題及改進(jìn)措施提出自己的建議。

    關(guān)鍵詞:重要作用;存在問題;解決辦法

    一、高職教育信息化和高職教師信息化能力有重要作用

    (一)高職教育信息化有重要的作用

    當(dāng)前我國全面推進(jìn)信息化教育有著非常重要的意義。一方面信息化是當(dāng)今社會的大趨勢,符合國際上的普遍要求;另一方面也是所有高職學(xué)校學(xué)生們的訴求,如果不能更好的掌握先進(jìn)的知識和技能,就會使就業(yè)困難;同時(shí)也是企業(yè)的用工需求,現(xiàn)代的企業(yè)對工人的要求,不單純的是有力氣,更要求有頭腦,懂技術(shù)。

    (二)高職教師信息化教學(xué)能力有重要的作用

    高職學(xué)校的孩子們都是為了擁有一技之長,以便以后能更好的適應(yīng)社會,能找份好工作。這就要求我們的高職教師,要與時(shí)俱進(jìn),要不斷學(xué)習(xí),不斷更新自己的知識,以便為學(xué)生傳授更加有用的技能,而不至于畢了業(yè)就失業(yè)。所以高職教師信息化教學(xué)能力的提升成為當(dāng)前教育領(lǐng)域的一個(gè)熱點(diǎn)問題,在信息技術(shù)大環(huán)境下和教育信息化進(jìn)程中,職業(yè)教育能否培養(yǎng)出適應(yīng)信息化社會需要的高素質(zhì)技能型人才,取決于教師教學(xué)水平的高低。所以提升高職院校教師信息化教學(xué)水平,有著特別重要的作用,不但可以推進(jìn)職業(yè)院校教育信息化的發(fā)展,還有助于推進(jìn)整個(gè)社會信息化得進(jìn)程。

    二、高職教育信息化能力方面存在問題

    (一)高職教育學(xué)校本身存在不足

    目前高職教育學(xué)校本身存在著各種不足。例如,信息化教育設(shè)施陳舊落后,相關(guān)人員的計(jì)算機(jī)知識相對匱乏,操作能力有限。另外高職學(xué)校培訓(xùn)體系也不健全,實(shí)施信息化教學(xué)積極性不高,不能正確認(rèn)識信息化教學(xué)活動的積極作用和重要意義的現(xiàn)象較為普遍,即使擁有了高成本的信息化配套的資源和設(shè)施,往往利用率也不高,經(jīng)常是成為擺設(shè)。對于各種信息化教學(xué)大賽參與的積極性也不高,常常出現(xiàn)空缺現(xiàn)象。即使參加了,后期成果也不能得到重視,不能將取得的成功運(yùn)用到教學(xué)活動中。

    (二)高職教師本身存在不足

    1.部分高職教師觀念落后,不能與時(shí)俱進(jìn),實(shí)施信息化教育的積極性不高。一方面在意識上沒有意識到信息化教學(xué)中自己所起的重要作用。在信息技術(shù)大環(huán)境下和教育信息化進(jìn)程中,職業(yè)教育能否培養(yǎng)出適應(yīng)信息化社會需要的高素質(zhì)技能型人才,關(guān)鍵是教師的信息化教學(xué)水平的高低,所以高職教師應(yīng)該樹立正確的觀念,擔(dān)起重任培養(yǎng)復(fù)合型人才的重任。

    2.有些高職教師本身能力也存在不足。一部分高職老師不能積極主動的學(xué)習(xí),不能不斷更新自己的能力,總是停留在原來的經(jīng)驗(yàn)階段。不但向同學(xué)傳授了過時(shí)的知識,也不利于學(xué)校信息化教學(xué)的進(jìn)程的加快。在信息化時(shí)代,高職教師應(yīng)具備良好的信息素養(yǎng)和信息化教學(xué)能力,才能提高教學(xué)水平和教學(xué)能力,從而推動課堂信息化教學(xué)的發(fā)展,滿足高職學(xué)生的信息化學(xué)習(xí)需求。

    三、解決高職教師信息化能力不足的措施

    (一)高職教育學(xué)校應(yīng)該高度重視

    1.高職教育學(xué)校應(yīng)該更加重視信息化教育。采取多種舉措,營造信息化教學(xué)的優(yōu)良環(huán)境。完善各種獎勵扶助政策,建立健全信息化教育培訓(xùn)體系。對于老教師要舉辦培訓(xùn),競賽等多種活動,鼓勵老教師們不斷學(xué)習(xí)新知識,并建立相應(yīng)的考核機(jī)制,考核優(yōu)秀的與獎金工資掛鉤。這樣一來老教師就會更有干勁,更有動力,從而形成一種良性循環(huán)。而不是以往的當(dāng)一天和尚撞一天鐘,干好干壞一個(gè)樣。

    2.高職教育學(xué)校要注重人才的引進(jìn),招聘一批擁有信息化能力的專業(yè)性人才。為學(xué)校的信息化教育注入新的活力。擁有信息化多能力的人才不僅能給學(xué)生帶來豐富有趣的課堂教育,還可以帶動老教師更好的研究和學(xué)習(xí)信息化教育方面的知識。

    3.學(xué)校應(yīng)完善硬件和軟件設(shè)施。一方面學(xué)校應(yīng)該加大信息化教育的投入,配備相關(guān)的計(jì)算機(jī)等多媒體所需的先進(jìn)的設(shè)備,沒有先進(jìn)的設(shè)施做保障,再多的努力也是空中樓閣,很難取得實(shí)際效果。另一方面學(xué)校還需提供相應(yīng)的軟件,例如通過與其他院校合作,為本校的師生提供一個(gè)更加豐富的資源平臺,方便交流學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)。

    (二)高師教師應(yīng)該提高自身素質(zhì)

    1.高職教師應(yīng)該樹立正確的價(jià)值觀,正確的信息化教育理念。不僅僅是向?qū)W生傳授知識,而是轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)活動的指導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生自我學(xué)習(xí)能力,組織協(xié)調(diào)能力。真正起到為人師表的作用,古語說:“學(xué)高為師,得高為范”。為人師者當(dāng)有更先進(jìn)的技能,更豐富的知識,更加倍的努力意識。

    2.高職教師要不斷的學(xué)習(xí),要利用各種信息資源 增加自己信息化教育方面的能力,包括利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行相關(guān)的教學(xué)活動;要熟練掌握計(jì)算機(jī)知識和操作技能,會運(yùn)作各種軟件設(shè)計(jì)和制作課件,會運(yùn)用單機(jī)教學(xué)和網(wǎng)絡(luò)教學(xué)。

    (三)完善對高職教育學(xué)校學(xué)生評價(jià)體系

    建立信息化能力多元考核評價(jià)體系,完善學(xué)生考核機(jī)制。以激勵學(xué)生學(xué)習(xí)、促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力提高為主??己藘?nèi)容包括信息化駕馭中學(xué)生在各個(gè)學(xué)習(xí)階段應(yīng)該掌握的內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)評價(jià)的公平性,多樣性,綜合性和全面性。同時(shí)注重檢驗(yàn)學(xué)生信息化方面分析問題和解決問題的能力??荚嚦煽冇善綍r(shí)成績,技能操作能力及最終考試成績組成,對于參加各種信息化大賽及取得成果都給予加分。對于最終成績優(yōu)秀的學(xué)生給予物質(zhì)的獎勵。這樣一來,學(xué)生本身的信息化意識增強(qiáng)了,能跟主動的去學(xué)習(xí)和掌握信息化技能。古語有云師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行看個(gè)人,強(qiáng)調(diào)的就是個(gè)人的主管能動性。

    四、結(jié)語

    隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,信息化已經(jīng)深入我們生活的方方面面。信息化教育對高職教育學(xué)校提出了新的要求。如何提高高職教師信息化教育能力需要高職學(xué)校,高職教師,高職學(xué)生共同努力,也需要我們的政府和社會共同的參與和扶助,齊抓共管、多方努力才能實(shí)現(xiàn)高職學(xué)校信息化教學(xué)的水平的提升,實(shí)現(xiàn)高職教師信息化能力的提高。

    參考文獻(xiàn)

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    (作者單位:安徽財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院)

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