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    淺談中職學(xué)校學(xué)生管理的幾點(diǎn)體會

    2016-12-12 11:53:39趙興宇
    中文信息 2016年10期
    關(guān)鍵詞:中職班級職業(yè)

    趙興宇

    摘 要: 中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生是我國未成年人的重要組成部分,是我國未來產(chǎn)業(yè)大軍的重要來源,職業(yè)教育是我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,是工業(yè)興起和發(fā)展人才培養(yǎng)的重要方式。因此,在新的形式下,中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生的管理至關(guān)重要,本文主要論述中職學(xué)校學(xué)生管理的一些想法和建議。

    關(guān)鍵詞:管理 德藝雙贏

    中圖分類號:G712 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1003-9082(2016)10-0179-01

    隨著國家職業(yè)學(xué)校招生規(guī)模的擴(kuò)大,人數(shù)的增多,中職學(xué)校學(xué)生管理正面臨著前所未有的困惑與挑戰(zhàn),學(xué)生起點(diǎn)低,成績差異很大,經(jīng)過中考的洗禮,很多學(xué)生急躁情緒明顯,如何正確引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、職業(yè)道德觀、成為班主任管理的一個(gè)難題。班主任是班集體的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、教育者,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施教育教學(xué)管理的得力助手,是學(xué)校的主體,其工作成果直接影響到學(xué)校的招生與就業(yè),影響學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量。那么如何才能成為一名合格的班主任,走到學(xué)生的心靈深處,激發(fā)他們的意志、情感,如何規(guī)范中職學(xué)生教育方案方法,是教育主管部門,及廣大中職教育者需要不斷研究的課題。作為中職教育管理者,以我個(gè)人的親身體驗(yàn)來簡單談?wù)勚新殞W(xué)校學(xué)生管理的幾點(diǎn)體會。

    一、中職學(xué)生的招生來源有以下幾個(gè)共同特點(diǎn)

    1.獨(dú)生子女占據(jù)多數(shù),在家里都是小公主,小皇帝

    隨著社會的發(fā)展,計(jì)劃生育的有效執(zhí)行,現(xiàn)在的職業(yè)學(xué)校學(xué)生多數(shù)是90后,甚至是00后,一家一個(gè)孩,她們從小過著衣來伸手飯來張口的生活,依賴性很強(qiáng),嚴(yán)重缺乏生活經(jīng)驗(yàn),在我的物理課教學(xué)中甚至有的孩子連一只笨母雞有多重,一斤雞蛋大約有幾個(gè),簡單生活常識都不知道的笑話。她們的共同特點(diǎn)是自理能力差,害怕勞動,不愿吃苦,受到一點(diǎn)委屈都難以接受。

    2.家庭經(jīng)濟(jì)困難,沒錢讀高中,希望快點(diǎn)參加工作來分擔(dān)家里的負(fù)擔(dān)

    國家大力發(fā)展職業(yè)教育,現(xiàn)在遼寧省每年給遼西北地區(qū)一定招生計(jì)劃,每年每生6000元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,1500元的助學(xué)金,也一定程度上提高了生源的質(zhì)量。

    3.父母離異,單親家庭子女

    一部分孩子因?yàn)橐慈鄙俑笎?,要么缺少母愛,從小缺乏家庭管教,沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,成績不行,家長在無奈或者因?yàn)楹⒆有?,不得已才選擇職業(yè)學(xué)校作為一個(gè)心靈寄托。還有一部分學(xué)生不愛學(xué)習(xí)、打架、斗毆、抽煙、喝酒。沒地安置她們而被破送到職業(yè)學(xué)校,這樣就給職業(yè)學(xué)校的學(xué)生管理帶來了極大的壓力,學(xué)生如何來管理,如何規(guī)范執(zhí)行職業(yè)學(xué)校學(xué)生守則成為我們這些管理者需要研究的問題。

    二、針對現(xiàn)階段中職學(xué)生特點(diǎn),提出以下幾點(diǎn)管理對策

    1.中職學(xué)生普遍存在自卑,不夠自信的心里

    要管理好學(xué)生,必須研究學(xué)生的心里,知道他們心里想什么,多跟孩子溝通,用愛心、耐心、責(zé)任心,去了解學(xué)生的真實(shí)想法,因材施教。職業(yè)學(xué)校學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相對較差,對專業(yè)知識的接受存在一定難度,實(shí)踐教學(xué)就顯得尤為重要,教師要鼓勵(lì)學(xué)生多動手,勤思考,樹立較強(qiáng)的自信心。由于學(xué)生心理差異的客觀存在,學(xué)生家庭環(huán)境和經(jīng)濟(jì)條件的不同,她們會產(chǎn)生各種不同的心里自卑,因此加強(qiáng)學(xué)生個(gè)體心理輔導(dǎo)至關(guān)重要。對中職學(xué)生應(yīng)該多鼓勵(lì)、少批評,培養(yǎng)自信。自信是一個(gè)人成功的基礎(chǔ),自信是需要培養(yǎng)的。中職學(xué)生多數(shù)都經(jīng)歷過中考失敗的打擊,挫傷了他們的自信心;在許多人眼里他們不如高中學(xué)生好。其實(shí),當(dāng)我們用欣賞的目光審視這些孩子時(shí),會發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生都有非常陽光燦爛的一面,特別是那些喪失自信或犯過錯(cuò)誤的學(xué)生,更需要我們?nèi)グl(fā)掘他們身上的閃光點(diǎn),給予充分肯定,樹立他們的自信,讓每個(gè)學(xué)生都看到自己的長處,把長處充分?jǐn)U大,直至走向成功。

    2.以學(xué)生為本,從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)學(xué)生管理

    班主任作為班級的第一管理者,是班級的核心,與學(xué)生接觸最多,在學(xué)生的教育成長中起著重要作用,班主任管理班級能力的高低和管理方法的好壞,直接影響學(xué)生在學(xué)校乃至班級的好與壞。另外管理好班級,需要組建一批優(yōu)秀的班干部,要選用性格外向、善于表達(dá)、積極向上、組織和溝通能力較強(qiáng)的學(xué)生做班干部,對班級的各項(xiàng)日常事務(wù)起到組織管理作用。

    3.豐富學(xué)生的業(yè)余生活,鼓勵(lì)學(xué)生多參加課外活動

    中職學(xué)生,其讀書的主要目的就是為了就業(yè)。因此我會結(jié)合各方面實(shí)際情況給學(xué)生講所學(xué)印刷專業(yè)的就業(yè)前景,樹立“干一行,愛一行”的思想。讓學(xué)生熱愛所學(xué)專業(yè),積極而主動地去學(xué)習(xí)。另外針對不同學(xué)生開展內(nèi)容多樣,形式多樣的文化活動。例如組織學(xué)生參加演講比賽,跳棋,五指棋等活動,及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)特長。讓能說會唱的搞主持,做校園廣播,能寫會畫的做校園宣傳廣告,讓擅長體育的多帶動同學(xué)加強(qiáng)體育鍛煉,以此來提高學(xué)生的參與積極性和學(xué)習(xí)熱情,從而達(dá)到潛移默化的教育管理作用。

    4.德藝雙贏,與時(shí)俱進(jìn)

    構(gòu)建和諧校園,是教育規(guī)律的體現(xiàn),是社會主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明的需要,構(gòu)建和諧校園是學(xué)生成長、成才的現(xiàn)實(shí)需要,良好的校園氛圍是強(qiáng)化學(xué)生思想道德的潛在課堂,是促進(jìn)學(xué)校事業(yè)全面發(fā)展的必要條件。來職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)主要是學(xué)習(xí)技術(shù),技術(shù)過硬才是硬道理。因此,我們有理由相信,通過我們師生的共同努力,我們學(xué)校定能走出品德優(yōu)秀、技能過硬的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的中堅(jiān)力量。在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,社會日新月異的信息時(shí)代,知識更新速度越來越快,學(xué)生也見多識廣,興趣愛好也日益廣泛,身為教師,簡單的課本知識無法滿足孩子的好奇心和求知欲,我們也要不斷充電,儲備知識,與時(shí)俱進(jìn)。

    5.幫助學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀,正確認(rèn)識自己的擇業(yè)方向

    我們學(xué)校是一個(gè)以印刷技術(shù)為主的職業(yè)技術(shù)學(xué)校,我們學(xué)校的畢業(yè)生大多數(shù)走向新聞媒體方向,孩子在自我定位上往往脫離實(shí)際,不切實(shí)際,往往靜態(tài)片面的認(rèn)識工資待遇,怕吃苦,不愿吃苦,只想輕松,悠閑,不在技術(shù)上專研。我們教育管理者要幫助學(xué)生科學(xué)地認(rèn)識這一問題,轉(zhuǎn)變觀念,樹立先就業(yè)、在擇業(yè)的想法,幫助學(xué)生做好充分擇業(yè)準(zhǔn)備。

    總之,教育應(yīng)“以人為本”,教育管理者的首要任務(wù)在于塑造健康向上的人格,其次在于發(fā)展智力、智能,培養(yǎng)人才。職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理作為一項(xiàng)長期而復(fù)雜的教育工程,面對大面積的職業(yè)學(xué)生,教師尤如雕刻藝術(shù)家,即使是一塊最普通的石頭,也要用教育家、藝術(shù)家特有的眼光去認(rèn)真分析研究,并用心雕琢,使其能夠成為一個(gè)健康向上的、有一定文化基礎(chǔ)知識和專業(yè)技能的現(xiàn)代化建設(shè)者和社會主義接班人。

    參考文獻(xiàn)

    [1]王鑫,中職學(xué)生管理問題淺析,考試周刊,2009(7)

    [2]陳蔚,淺析以人為本的中職學(xué)生管理模式,時(shí)政觀察

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