本刊記者_王賽
華紡股份:腳踏實地走好創(chuàng)新發(fā)展路
本刊記者_王賽
當前,紡織企業(yè)面臨著較為復雜的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢,還需在內(nèi)部結(jié)構(gòu)性調(diào)整中找尋機遇。另外,由于經(jīng)濟下行壓力仍然存在,我國傳統(tǒng)制造業(yè)正處于震蕩探底的過渡期。
對于國內(nèi)不盡合理的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),以及行業(yè)內(nèi)部需要整頓與淘汰過剩產(chǎn)能,紡織企業(yè)該如何抓住機遇,尋求新突破?又該如何在確保訂單和生產(chǎn)穩(wěn)定基礎之上,保持企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)健運行?對此,華紡股份有限公司黨委書記、董事長王力民在接受《紡織服裝周刊》記者采訪時講述了華紡股份的創(chuàng)新發(fā)展之道。
作為一家上市企業(yè)的掌舵人,王力民已經(jīng)習慣了緊張而忙碌的工作狀態(tài)。就像他對自己每日工作有著詳細的日程表一樣,對于企業(yè)的發(fā)展,他心里也有著清晰的戰(zhàn)略布局。
“公司近年來按照‘一體兩翼’的發(fā)展布局向前推進,整體運行情況態(tài)勢穩(wěn)健?!蓖趿γ窠忉尩?,“‘一體’指的是從紡織、印染到家紡成品、服裝的全產(chǎn)業(yè)鏈;‘兩翼’指的是用活金融資本市場和互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)平臺的開發(fā)建設。由此,我們逐步完善紡織產(chǎn)業(yè)鏈,通過創(chuàng)新設計和品牌建設提升企業(yè)的運營內(nèi)涵與品位?!?/p>
據(jù)了解,2013年,華紡股份制定了第一個“三年規(guī)劃”,提出“一體兩翼”的戰(zhàn)略思路。今年1~7月份,公司主導產(chǎn)業(yè)完成印染布15334萬米,家紡成品631萬件套、服裝121萬件、紗3479.59噸。在主體穩(wěn)定發(fā)展的同時,以信息服務和金融服務“兩翼”為帶動,“華紡HFCPS中心”于6月啟動運行,同時參股濱州農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行,開啟了金融業(yè)務板塊。
圍繞著這一核心發(fā)展戰(zhàn)略,華紡股份樹立了實現(xiàn)全球化發(fā)展的目標。“以濱州為產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)基地,保證公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展;以美國、歐洲為國際研發(fā)中心、品牌創(chuàng)新中心,進一步把握國際最新市場動態(tài);以越南、埃塞俄比亞等為新興生產(chǎn)基地,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、降低生產(chǎn)成本,提供產(chǎn)品市場競爭力?!蓖趿γ駡远ǖ卣f,“華紡要延續(xù)第一個三年規(guī)劃的整體布局,繼續(xù)體現(xiàn)‘一體兩翼’的戰(zhàn)略思路。”
王力民表示,在未來,努力實現(xiàn)以印染為主體,包括棉花、紡紗、印染、功能整理、服裝、家紡成品、分銷、研發(fā)創(chuàng)新、品牌開發(fā)等全產(chǎn)業(yè)鏈的綜合性紡織企業(yè)的發(fā)展目標。
其中華紡本部實現(xiàn)印染布產(chǎn)能3500~4000萬米/月,家紡成品產(chǎn)能6~8億元/年;銷售收入達40~42億元,進出口值達5億美元。與此同時,以轉(zhuǎn)換思維為引領,在戰(zhàn)略層面上推動技術(shù)創(chuàng)新;培訓技術(shù)隊伍及研發(fā)人員,建立國際化專業(yè)水準的研發(fā)團隊,鞏固人才優(yōu)勢;推進“走出去”發(fā)展布局,在越南建設年產(chǎn)5000萬米高檔服裝面料項目,提高公司的創(chuàng)新能力、市場應變能力和綜合盈利能力,促進公司快速、健康發(fā)展。
傳統(tǒng)制造企業(yè)發(fā)展中最大的瓶頸無疑是對生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制。如何實現(xiàn)安全生產(chǎn)、綠色生產(chǎn)?王力民表示,“安全是天、環(huán)保是命?!边@不僅僅是企業(yè)的座右銘,也是他時刻銘記的內(nèi)容。
事實上,紡織行業(yè)的環(huán)境污染主要來自于生產(chǎn)過程中的污水、廢氣、固體廢棄物和噪聲,其壓力主要來自高額的運營成本。華紡公司作為一個擁有40年沿革歷史的企業(yè),也面臨著環(huán)保問題。
將綠色環(huán)保的生產(chǎn)視為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,這不僅是對企業(yè)本身負責,更是對社會負責?!叭A紡股份先后三次對污水處理進行改建與擴建,實現(xiàn)完全達標排放。同時,大力研發(fā)環(huán)保技術(shù)、裝備,引進了先進的技術(shù)和裝備,從源頭抓起,采用逐格倒流、逐段倒流,平衡配水,減少用水量。污水處理進行斷面控制,自動調(diào)節(jié),穩(wěn)定運行,并且30%以上的廢水處理后回用到生產(chǎn)?!蓖趿γ裾f。
實現(xiàn)綠色環(huán)保的生產(chǎn)方式,最關(guān)鍵的是生產(chǎn)技術(shù)的突破。因此,華紡股份還與高校合作,加大對工藝技術(shù)的改進力度。在工藝方面,棉織物冷軋堆染色、棉織物低溫漂白技術(shù)等一系列技術(shù)的開發(fā)應用,有效降低了資源消耗和污染物排放,提升了華紡公司的環(huán)保水平。華紡也以在這方面的突出表現(xiàn),成為“全國印染行業(yè)節(jié)能減排示范企業(yè)”。
目前,華紡股份與清華大學、東華大學等高校合作,正在研究印染廢水近零排放的技術(shù),在很多關(guān)鍵技術(shù)方面已經(jīng)取得突破。王力民表示,“作為一個負責任的企業(yè),我們通過技術(shù)的不斷研發(fā)與應用,始終走在了印染廢水治理的前沿,以適應環(huán)保形勢和企業(yè)發(fā)展需要。”
華紡股份通過創(chuàng)新設計和品牌建設提升企業(yè)的運營內(nèi)涵。
“一個企業(yè)由平庸走向優(yōu)秀,由優(yōu)秀走向卓越,管理、產(chǎn)品、科技、品牌、市場開拓是必須思考、也必須給出答案的問題。”王力民對于優(yōu)秀企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展理念深信不疑,他無比確信的是華紡要成為一家以人為本、科技創(chuàng)新、品牌卓越的現(xiàn)代化企業(yè)。
為成為一家具有卓越性的優(yōu)秀現(xiàn)代化企業(yè),華紡股份在管理方面導入績效管理模式,奠定了公司的管理主線條和管理系統(tǒng)。從2009年6月導入至今,對企業(yè)思維轉(zhuǎn)換、管理風格形成以及企業(yè)品位提升,起到了非常有效的作用。
走專精的路子,追求極致,做到極致,這是華紡股份對于品牌發(fā)展的追求?!拔覀冊诒就良昂M鈸碛凶约旱倪\營團隊,建立了從企劃設計到生產(chǎn)、市場推廣的完整運作流程和體系;與此同時,借助‘互聯(lián)網(wǎng)+’、金融服務的科技平臺,開啟電子商務營銷模式,在淘寶、天貓、京東、亞馬遜、速賣通等線上營銷平臺設立品牌旗艦店及網(wǎng)上商城;同時在北京、上海、天津、廣州、蘇州、廈門、青島等國內(nèi)主要城市設有品牌體驗店,形成了線上線下相互融合的終端銷售網(wǎng)絡。2015年9月,公司與恒大集團結(jié)成知名家居品牌戰(zhàn)略伙伴,在跨界營銷邁出新步伐的同時,品牌影響力也日益凸顯?!蓖趿γ窠榻B說。
他還認為,“除了科技、管理、市場,企業(yè)精神和全體華紡員工共有的價值觀以及對這些內(nèi)容的理解與踐行,既是企業(yè)的核心文化力,也是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力?!?/p>
在企業(yè)內(nèi)部,所有崗位分為管理、營銷、操作、技術(shù)、職能支持五大序列,結(jié)合公司薪酬管理體系和績效管理機制,為人才的職業(yè)晉升和調(diào)整做好規(guī)劃設計,通過人才的職業(yè)晉升達到公司發(fā)展與個人發(fā)展的雙贏。
“管理創(chuàng)新可以促進企業(yè)形成一種勇于創(chuàng)新的文化氛圍,最終成為企業(yè)文化的一個重要部分,從而帶動技術(shù)創(chuàng)新。而技術(shù)創(chuàng)新也會促進管理的發(fā)展,二者是相輔相成的。”王力民介紹,目前華紡股份正在通過創(chuàng)新設計來進一步延伸和完善產(chǎn)業(yè)鏈條,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)資源的整合與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級。借助公司不斷完善的管理制度平臺,進一步整合開發(fā)資源,全力做好產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新,助推公司的科研進步和提高公司的競爭力水平。同時,公司加大了新產(chǎn)品開發(fā)力度,調(diào)整市場產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開拓新的商業(yè)模式。
在王力民看來,企業(yè)發(fā)展已經(jīng)距離“三年規(guī)劃”中提到的“堅持以研發(fā)創(chuàng)新為主導,以市場開拓為突破口,全球化布局,打造現(xiàn)代化企業(yè)”的目標越來越近。