○ 文/鄭懷錄
重慶石油:非油銷售有重點(diǎn)
○ 文/鄭懷錄
2015年,重慶石油加大非油重點(diǎn)商品拓展力度,完成年度任務(wù)的103%,比上年上升182%。
●如何突出商品特點(diǎn)?重慶石油員工個個心中有數(shù)。 攝影/鄭懷錄
2015年,中國石化重慶石油按照總部統(tǒng)一部署,深入開展市場調(diào)研,創(chuàng)新營銷模式,加大易捷卓瑪泉、尾氣處理液、海龍系列等重點(diǎn)商品拓展力度,積極開展與重慶羅森的便利店跨界合作, 促進(jìn)門店銷售量有效提升。全年銷售非油品1.93億元,比上年增長31%;實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)商品銷售收入3015萬元,完成年度任務(wù)的103%,比上年增幅182%;羅森已合作門店5家,累計實(shí)現(xiàn)銷售額245萬元,單店日均銷售額提升40%以上。
2015年年初,重慶石油與重慶市環(huán)保局在國Ⅳ車用柴油推廣和加大柴油車尾氣排放監(jiān)管上達(dá)成一致,愿意加強(qiáng)政企合作。會后,市環(huán)保局立即加大機(jī)動車尾氣檢測力度,同時向柴油車司機(jī)普及使用尾氣處理液,以及進(jìn)行環(huán)保宣傳教育,激發(fā)潛在的消費(fèi)需求。
去年4月,重慶石油在61座國Ⅳ車用柴油加油站,開展加國Ⅳ車用柴油免費(fèi)加注尾氣處理液的“碧水藍(lán)天”活動。活動期間,共送出14.44噸尾氣處理液。6月5日“世界環(huán)保日”,重慶石油以“中石化海龍杯”冠名重慶市第二屆生態(tài)文明知識競賽并組隊(duì)參賽,同時將中國石化、國Ⅳ車用柴油、“悅泰海龍”尾氣處理液等知識內(nèi)容納入競賽題庫。
為了搶占先機(jī),早在2014年3月重慶石油就啟動市場推廣。經(jīng)過調(diào)研,重慶石油選擇柴油物流車輛密集的高速路和省級交界的永川等區(qū)縣實(shí)施“第一口奶”工程,推廣初期就提前鎖定用戶37戶。2015年累計鎖定客戶276戶,銷售量1165噸,實(shí)現(xiàn)了在站點(diǎn)規(guī)模和市場占有率不利情況下的銷售反轉(zhuǎn)。
在培訓(xùn)激勵方面,重慶石油將尾氣處理液營銷技巧作為加油站員工培訓(xùn)的固定課件,讓員工對產(chǎn)品更熟悉,推銷更專業(yè)。同時,量化提成獎勵標(biāo)準(zhǔn),將總部給予省市公司200元/噸的獎勵政策,細(xì)分量化為4元/桶和6元/桶的員工個人提成,鼓勵員工多勞多得。
重慶石油經(jīng)過扎實(shí)的市場調(diào)研,了解到海龍燃油寶35元/支的售價,低于同類產(chǎn)品的平均價格,這樣容易給顧客留下低端低品質(zhì)印象。但重慶石油經(jīng)過深入分析,認(rèn)為雖然海龍產(chǎn)品相對價格低,但在產(chǎn)品品質(zhì)、品牌影響力方面占據(jù)優(yōu)勢。因此,重慶石油以“性價比”為核心,加大宣傳力度,突出海龍燃油寶的低價位、高品質(zhì),將原來的劣勢轉(zhuǎn)化為擴(kuò)銷優(yōu)勢,扭轉(zhuǎn)增量乏力的局面。
在宣傳方面,公司制作宣傳折頁20萬份,在所有在營站點(diǎn)發(fā)放。以中國石化“海龍”燃油寶行車實(shí)驗(yàn)結(jié)果媒體溝通會的照片和文案為內(nèi)容,制作了600個加油站泵島地堆圍擋,讓司機(jī)能在加油等候時詳細(xì)閱讀。從義烏集采中心購置300個燃油寶道具,指導(dǎo)加油站開展燃油寶空瓶陳列,并在有電視機(jī)的便利店不間斷輪播宣傳片,讓司機(jī)一進(jìn)站拿到的、看到的、聽到的都是海龍燃油寶的宣傳信息。
器不利,無以制勝。重慶石油采取專家?guī)Ч歉?、骨干帶油站的“兩級傳幫帶”制度。一方面,從便利店從業(yè)人員當(dāng)中挑選業(yè)務(wù)基礎(chǔ)好、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、銷售成績突出的員工作為培養(yǎng)對象,邀請專家和培訓(xùn)師,重點(diǎn)圍繞“如何突出產(chǎn)品特點(diǎn),如何消除顧客疑慮,如何成功實(shí)施五連包銷售”等內(nèi)容,系統(tǒng)培訓(xùn)220人次。另一方面,重慶石油組織優(yōu)秀骨干到各分公司、各加油站去現(xiàn)場交流,典型示范,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享,消除員工頭腦中的膽怯和顧慮,增強(qiáng)開口營銷的信心。
為保證燃油寶銷售獎勵及時足額發(fā)放,各分公司定期在門店QQ群進(jìn)行調(diào)查回訪,并聯(lián)合人事部門對分公司執(zhí)行情況進(jìn)行抽查。2015年海龍燃油寶累計銷售23萬支,共774萬元,比上年增幅63%,毛利增幅79%。員工銷售提成169萬元,比上年增加42萬元,增幅達(dá)到33 %,真正讓員工從銷售中得到了實(shí)惠。
●大膽張口、消除顧客疑慮,這都是員工日常培訓(xùn)的內(nèi)容。 攝影/鄭懷錄
公司將易捷卓瑪泉作為“油非互促”的核心商品,要求分公司加油站鋪貨率和活動參與率必須達(dá)到100%;通過贈飲強(qiáng)化消費(fèi)者對卓瑪泉的體驗(yàn)感和品牌認(rèn)知度,帶動顧客真實(shí)購買。僅2015年第二季度“油非互促”活動中,易捷卓瑪泉就贈送78萬瓶共154 萬元,占當(dāng)期“油非互促”總額的 10%。
在推廣品牌方面,公司上下齊心協(xié)力,實(shí)施卓瑪泉“進(jìn)公司、進(jìn)工地、進(jìn)車隊(duì)、進(jìn)商超”的“四進(jìn)”工程。辦公室將易捷卓瑪泉作為整個公務(wù)接待唯一指定用水。物流中心和發(fā)展部門積極向承運(yùn)商、承建商推薦,卓瑪泉成為對方夏季防暑降溫的勞保用品。非油品中心與重慶糧食集團(tuán)下屬的逾百家連鎖超市建立商品互采聯(lián)盟,讓卓瑪泉順利打入社會連鎖商超。
為了在陳列創(chuàng)新方面吸引更多顧客,重慶石油組織“易捷卓瑪泉”陳列比賽,鼓勵加油站員工發(fā)揮創(chuàng)意,設(shè)計有特色的卓瑪泉陳列堆頭,不僅提高了推銷熱情,而且美化了便利店內(nèi)陳列效果,激發(fā)了顧客的購買欲望。
除此之外,公司還以“真情攜手,合作共贏”為主題,下半年開始陸續(xù)組織3場重點(diǎn)商品品鑒會,邀請公司成品油、直分銷、零售、非油等各個板塊的近400家客戶參加,掀起了年度重點(diǎn)商品銷售的高潮。通過品鑒,銷售易捷卓瑪泉2500余件,賴茅酒615箱,波爾蒙多紅酒212件,銷售額超過200萬元。
作為非油品的另一項(xiàng)重要工作,重慶石油在總部的支持下,克服“跨度大、涉及面廣、節(jié)點(diǎn)多、要求細(xì)”等困難,開始與作為日本排名前三的知名連鎖企業(yè)羅森進(jìn)行合作,5家門店從8月開始陸續(xù)營業(yè)。
目前,雙方第一批合作門店已經(jīng)營業(yè)5個月,門店變化非常明顯:門店購物環(huán)境更加溫馨,顧客在視覺、味覺、聽覺上增加了購物舒適感;商品品類更加豐富,增加了乳制品、熱食、現(xiàn)制飲料,滿足了顧客的多樣性需求;促銷活動更加頻繁,平均半月開展15個品類商品以上的打折、買贈、第二件半價等活動,持續(xù)吸引顧客的關(guān)注;門店進(jìn)店率平均提高了10個百分點(diǎn),日均銷售額同比增長40%以上。
責(zé)任編輯:周志霞
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