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    技術之花香滿園

    2016-10-22 11:59:53劉家謙
    時代風采 2016年15期
    關鍵詞:賓川賓川縣廠里

    劉家謙

    要致富先學技術

    四月份的時候走在賓川縣的田間地頭,大部分農(nóng)戶種植的葡萄才剛剛掛果,而華僑農(nóng)場華僑莊園農(nóng)業(yè)科技開發(fā)有限公司的基地里,一串串熟透的葡萄已經(jīng)掛滿枝頭,更令人新奇的是同一株葡萄藤上的葡萄竟然同時存在開花、掛果和成熟的奇觀,并且每一串成熟的葡萄顏色個頭基本一致。

    “這些反季節(jié)葡萄是我們老總花了大價錢引進無土栽培技術培育出來的,因為稀有所以能賣到好價錢?!被丶夹g員李林澤說。

    而他所說的老總,就是賓川當?shù)赜忻钠咸汛笸鯇O永斌,他的“七彩云秘菩提果”早已是名聲遠揚,成為賓川葡萄種植的一面旗幟,并帶動了一大批人走上甜蜜的致富路,每年都有中央和地方領導前來考察參觀。

    然而,很少有人知道的是,三年前孫永斌對于葡萄種植可以說還是門外漢,他于2013年通過招商引資來到賓川縣,最初從事的是餐飲美食行業(yè),后來才萌發(fā)了種植葡萄的想法。

    2014年3月,孫永斌成立了公司,開始著手葡萄種植。通過長期的實地考察學習,他認為賓川的葡萄產(chǎn)業(yè)要想做大做強,就必須擺脫傳統(tǒng)的惡性競爭局面,通過科學技術手段來提升葡萄的含金量。

    通過帶領技術團隊不斷的研究,公司在全國首創(chuàng)了無土栽培技術,用椰糠代替土壤,水、養(yǎng)分等數(shù)據(jù)均通過電腦分析處理后再通過管道實時輸送,不僅達到省水、省肥、省工、病蟲害少等效果,而且可以實現(xiàn)每年三熟的高產(chǎn)效果。

    公司還與上海交大的專家團隊合作,引進了葡萄根域限制栽培技術,將傳統(tǒng)的每畝種植800-1000株葡萄降為每畝10-56株,不僅大大降低了種植成本,而且畝產(chǎn)量還能實現(xiàn)翻番,同時土地利用率大大提高,葡萄架下可以觀光或者套種其它農(nóng)作物。

    公司基地的先進技術還遠不止這些,以色列的滴箭灌溉系統(tǒng)、荷蘭營養(yǎng)控制系統(tǒng)、美國微噴灌溉系統(tǒng)等國際先進系統(tǒng)全都用上,就連大棚采用的都是太陽能循環(huán)系統(tǒng)。同時,基地的報告大廳也是采用3D打印技術建成的,不僅成本低,而且使用壽命長達90年,抗九級地震。

    如今,公司正在著手打造以葡萄文化為中心的休閑旅游度假小鎮(zhèn),努力把賓川的葡萄產(chǎn)業(yè)真正做大做強。

    孫永斌深知僅靠自己一家公司無法完成這一重任,但可以通過公司形成示范效應,為此他在賓川的4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設了500余畝示范基地,通過“公司+農(nóng)戶+銀行”的扶貧新模式帶動當?shù)?00多戶農(nóng)民參與。

    公司除了提供設備和技術支持,還在前期給農(nóng)戶發(fā)放補助金,待葡萄成熟后農(nóng)戶又能參與分紅,真正使貧困地區(qū)農(nóng)戶實現(xiàn)脫貧致富。

    此外,公司還依托上海交大、云南開放大學等專業(yè)平臺,成立了賓川終身教育學習中心,免費為農(nóng)戶開展農(nóng)業(yè)技術培訓和學歷提升,目前已經(jīng)免費培訓10000余人次。還有532名農(nóng)民正在通過網(wǎng)絡班攻讀大專文憑。

    濟人必先技精

    在賓川縣城全球通大道中段,投資近1億元建成的賓川縣中醫(yī)院新院區(qū)顯得非常壯觀,這所才有30多年歷史的中醫(yī)院發(fā)展速度驚人,早在4年前就被評為二級甲等中醫(yī)院,所獲得的各項榮譽更是不勝枚舉。

    一所醫(yī)院辦得好不好不僅僅是靠硬件設備,最為關鍵的還是整個醫(yī)療隊伍的素質,患者的選擇才是最佳的衡量指標,近年來賓川縣中醫(yī)院年門診量及人均創(chuàng)收在全省縣級中醫(yī)院中名列前茅,并且很多省外甚至是國外的患者都前來求醫(yī)。

    這都源于賓川縣中醫(yī)院有一批行業(yè)內(nèi)知名的專家,其中“老神醫(yī)”李伯藩和“小神醫(yī)”何云長最為出名。

    現(xiàn)年70多歲的李伯藩是賓川縣中醫(yī)院的創(chuàng)建者之一,也是該院的第一任院長,退休后他一直堅持在醫(yī)院免費義診,由于醫(yī)術高明,前來就診的群眾絡繹不絕,雖然他每天都要診治上百人,但他的號早已排到4個月之后。對于外地患者,他也能根據(jù)照片、文字等患者提供的情況開出處方,不收取患者任何費用。

    “小神醫(yī)”是賓川縣中醫(yī)院現(xiàn)任院長何云長,他不僅醫(yī)術高超,而且醫(yī)德更是令患者欽佩,多年來受他免費義診恢復健康的患者不計其數(shù)。同時,在他的帶領下,賓川縣中醫(yī)院發(fā)展迅速,不僅建起了新院區(qū),而且是全省首家順利通過“國家二級甲等中醫(yī)院”評審的中醫(yī)院。

    取得現(xiàn)今的成績,與賓川縣中醫(yī)院領導歷來重視人才的培養(yǎng)有著很大的關系,為了打造一支科學的醫(yī)療人才隊伍,賓川縣中醫(yī)院專門制定了《賓川縣中醫(yī)院衛(wèi)生人才培養(yǎng)實施方案》,培養(yǎng)人才和引進人才相結合,通過一“派”、二“請”、三“聯(lián)合”、四“提升”的方式,不斷加強全員職工培訓,不斷加大科室主任、護士長后備干部的培養(yǎng)力度?;顒娱_展以來,累計培養(yǎng)業(yè)務技術骨干30多名,每年用于培訓的經(jīng)費均在300萬元以上。

    另一方面,邀請上級醫(yī)院具有??铺亻L的專家教授到醫(yī)院開展坐診、查房、帶教、開展講座等,進一步提升醫(yī)院醫(yī)務人員的診療技術能力和水平。

    同時,醫(yī)院還建有藏書5000余冊的職工閱覽室,并積極爭取云南中醫(yī)學院支持開設電子圖書閱覽室,要求醫(yī)院職工每月都要抽時間到閱覽室學習,并且認真做好讀書筆記。

    醫(yī)院職工學得好不好,最好的檢查方式就是技能競賽,每年的婦女節(jié)、國際護士節(jié)等節(jié)日,賓川縣中醫(yī)院都會組織開展崗位技能競賽,并組織干部職工積極參加縣委政府、縣總工會、縣衛(wèi)生局組織的知識競賽、技能競賽等各種比賽活動。

    通過活動的開展,進一步提高了醫(yī)護人員的崗位技能水平,醫(yī)院形成了比、學、趕、超的濃厚氛圍。在剛剛結束的醫(yī)護職工技能競賽活動中,29人次參與了醫(yī)院初賽(選拔賽),8人次參加衛(wèi)生系統(tǒng)決賽,4人次榮獲二等獎、2人次榮獲三等獎、2人次榮獲優(yōu)秀獎,取得較好成績。

    賓川縣中醫(yī)院還積極策劃各類公益活動,以中醫(yī)藥進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進家庭的“三進”活動,讓百姓享受到更周到的中醫(yī)藥服務。此外,義診工作室、中醫(yī)夜門診、送醫(yī)送藥、病人隨訪等活動的不定期開展,盡可能滿足有需求的群眾。

    技術成就夢想

    位于賓川城郊的萬向汽車服務有限公司雖然地理位置不占優(yōu)勢,但是每天開來這里檢修的汽車經(jīng)常排起長隊,雖然廠里的職工已經(jīng)發(fā)展到50多人,但是仍然處于供不應求的狀態(tài)。

    如果能有幸排到讓廠里的那位用耳朵檢車的師傅聽一下車子,那簡直是中了大獎一樣高興。

    這位師傅是緬甸人,從小就對機械有著極濃厚的興趣,8歲就開始接觸汽修行業(yè),如今已經(jīng)有20多年的工作經(jīng)驗。來到廠里后經(jīng)過系統(tǒng)的學習和培訓,維修技術更是增進不少,一般的車子啟動后他用耳朵仔細聽一下,就能指出其中的毛病所在。甚至通過電腦等儀器查不出來的問題,他都能聽出來。

    但是,一個人維修技術再厲害影響畢竟有限,修理廠要想發(fā)展壯大,就必須讓整個修理團隊都強起來。為此,廠里在幾年前投入一大筆資金購買了一批先進的檢修設備,使修理廠的硬件設施得到較大改善,目前新的流水線自動檢修大廳也正在建設中。

    此外,修理廠每年投入到職工培訓方面的經(jīng)費都在20萬以上,為了讓職工在培訓的時候不分心,廠里每年都要停止營業(yè)集中學習,有時甚至長達半個月的時間。

    修理廠職工能享受到如此大的一筆培訓經(jīng)費令很多同行羨慕不已,他們很多人自己出錢去學老板都不會答應,更別說是要讓廠里停業(yè)送職工去培訓,就萬向汽車修理廠來說,停業(yè)一個星期損失的營業(yè)收入至少都是幾十萬元。

    廠里對職工大手筆的培訓取得的效果也非常明顯,通過系統(tǒng)培訓后逐漸涌現(xiàn)出一批技術能手,并且成立了萬利民技師工作站,如今這個工作站的成員已經(jīng)成為了廠里的“智囊團”,專門攻克各類技術上的難關。

    令職工高興的是,公司開始實行績效薪酬制,自己維修技術水平提高的同時,待遇也跟著不斷提升,相比之前拿固定工資時,他們現(xiàn)在的工作積極性更高。

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