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      會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的應(yīng)用與策略研究

      2016-08-17 02:36:16劉思源
      現(xiàn)代交際 2016年5期
      關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)信息化財(cái)務(wù)管理策略

      劉思源

      摘要:在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)不斷發(fā)展背景下,企業(yè)會(huì)計(jì)信息化蓬勃興起。通過論述會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響,提出了會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的有效策略。

      關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)信息化;企業(yè);財(cái)務(wù)管理;影響;策略

      中圖分類號(hào):F232文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1009-5349(2016)05-0058-01

      信息技術(shù)的不斷推廣及應(yīng)用,強(qiáng)烈影響著以往的財(cái)物管理技術(shù)和環(huán)境。當(dāng)前,企業(yè)已普遍應(yīng)用會(huì)計(jì)信息化技術(shù)。對(duì)于會(huì)計(jì)信息化,其主要是利用會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)開展會(huì)計(jì)核算、財(cái)物管理等工作。借助會(huì)計(jì)信息系統(tǒng),可信息化處理財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作(收集信息、核算信息及數(shù)據(jù)、生成報(bào)表、分析財(cái)務(wù)等)。本文結(jié)合實(shí)際,探究了會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響、會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的有效策略,希望具有理論及現(xiàn)實(shí)意義。

      一、會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響

      (一)會(huì)計(jì)功能

      會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下,以往的會(huì)計(jì)功能(管理職能、傳輸方式、目標(biāo)等)受到了很大的影響。[1]影響信息生成方式:傳統(tǒng)信息的收集、編制和加工依托人工?,F(xiàn)今,財(cái)會(huì)人員使用信息系統(tǒng)進(jìn)行收集、整理信息;影響信息傳輸方式。會(huì)計(jì)信息傳輸進(jìn)入無紙化時(shí)代,依托計(jì)算機(jī)和媒體技術(shù),加工信息后利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行傳輸,促使傳輸效率大大提高;影響會(huì)計(jì)目標(biāo)??蓾M足會(huì)計(jì)報(bào)表使用者需求,有利于其掌握企業(yè)實(shí)際發(fā)展情況;影響管理職能。

      (二)會(huì)計(jì)人員

      會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下,企業(yè)內(nèi)部很多工作的完成都依靠計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng),例如:財(cái)務(wù)工作、會(huì)計(jì)工作、風(fēng)險(xiǎn)控制工作等。此種情況下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)內(nèi)容及環(huán)境將會(huì)發(fā)生很大的改變。此外,要求企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員具備高水平專業(yè)知識(shí)和操作技能。會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員須具備很高的職業(yè)道德素質(zhì)及專業(yè)素質(zhì)。

      (三)內(nèi)部審計(jì)

      內(nèi)部審計(jì)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)控制至關(guān)重要。內(nèi)部審計(jì)作用為控制、監(jiān)督,可促使內(nèi)部會(huì)計(jì)工作質(zhì)量提高。以往,審計(jì)部門單獨(dú)設(shè)立,審計(jì)內(nèi)容僅僅是企業(yè)的重點(diǎn)工作。會(huì)計(jì)信息化飛速發(fā)展背景下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理及核算內(nèi)容、方式等發(fā)生了相應(yīng)的變化,會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)負(fù)責(zé)分析所有指標(biāo)及數(shù)據(jù)。審計(jì)部門須檢查所有系統(tǒng)設(shè)計(jì)、軟件及硬件,審核數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)傳輸、數(shù)據(jù)共享等。[2]如此,會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)正常運(yùn)行、所有財(cái)物信息及數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性及真實(shí)性可得到有效保障。

      二、會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的有效策略

      (一)樹立信息化財(cái)務(wù)管理理念

      會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下,企業(yè)應(yīng)積極轉(zhuǎn)變管理觀念。財(cái)務(wù)管理觀念應(yīng)堅(jiān)持“以人為本”原則,重視并加大信息化人才培養(yǎng)力度;財(cái)務(wù)管理理念應(yīng)全面、系統(tǒng),確保全員參與會(huì)計(jì)信息化管理。對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化環(huán)境加以建立,促使企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量提升。對(duì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)進(jìn)行培養(yǎng),提高會(huì)計(jì)人員識(shí)別、防范風(fēng)險(xiǎn)能力,保證會(huì)計(jì)信息化安全、穩(wěn)定運(yùn)行。

      (二)建立內(nèi)控制度

      會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下,企業(yè)須注重建立及完善內(nèi)控制度,以提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量。對(duì)于內(nèi)控制度的建立,筆者建議從以下內(nèi)容著手[3]:其一,對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流程(中心為企業(yè)財(cái)務(wù)管理)進(jìn)行建立;其二,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行編制;其三,對(duì)機(jī)構(gòu)及人員進(jìn)行嚴(yán)格設(shè)置、管理。通過設(shè)置機(jī)構(gòu),可分離職權(quán),有利于提高工作的保密性及安全性;加強(qiáng)人員管理,促使全體員工職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力提高。此外,企業(yè)應(yīng)增強(qiáng)所有部門及員工的內(nèi)控意識(shí),為會(huì)計(jì)部門順利開展工作提供有力保障;其四,注重管理財(cái)務(wù)檔案。企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量在很大程度上取決于內(nèi)控。

      (三)預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

      近年來,很多企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)將所有信息及數(shù)據(jù)納入其中。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)發(fā)生異常情況下,會(huì)泄露或遺失信息及數(shù)據(jù),將影響到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)發(fā)展。所以,企業(yè)管理財(cái)務(wù)過程中務(wù)必監(jiān)控和定期嚴(yán)格檢查會(huì)計(jì)信息系統(tǒng),對(duì)風(fēng)險(xiǎn)安全控制體系加以建立及完善。此外,定期監(jiān)督和檢測(cè)信息系統(tǒng)硬件,規(guī)范、嚴(yán)格處理與企業(yè)核心相關(guān)的信息及數(shù)據(jù),以保證數(shù)據(jù)、信息處于安全狀態(tài)。

      (四)引進(jìn)和培養(yǎng)會(huì)計(jì)信息化人才

      在會(huì)計(jì)信息化形勢(shì)下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)不斷提高自身職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)。注重建設(shè)及完善財(cái)務(wù)管理,以推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)屬于系統(tǒng)工程范疇,其對(duì)人員素質(zhì)、技術(shù)等具有很高的要求。所以,企業(yè)應(yīng)高度重視人才,通過開發(fā)、培訓(xùn)、引進(jìn)人才,以促使企業(yè)人才提高財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識(shí)及信息技術(shù)操作技能。對(duì)考核及薪酬制度進(jìn)行健全,打造優(yōu)質(zhì)的企業(yè)人才隊(duì)伍,進(jìn)而更好地實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化。財(cái)務(wù)管理相關(guān)人員應(yīng)綜合、全面掌握多學(xué)科知識(shí),例如會(huì)計(jì)、金融、計(jì)算機(jī)等。與此同時(shí),具備識(shí)別、防范及控制風(fēng)險(xiǎn)的能力。企業(yè)應(yīng)組織、培訓(xùn)財(cái)務(wù)管理人員,以促使應(yīng)用會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的能力得到提高、順應(yīng)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展潮流、改進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及信息質(zhì)量等。

      三、結(jié)語

      企業(yè)財(cái)務(wù)管理運(yùn)用會(huì)計(jì)信息化,對(duì)自身長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有積極的意義。會(huì)計(jì)信息化可促使企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作質(zhì)量提升,要求企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。實(shí)施會(huì)計(jì)信息化時(shí),企業(yè)應(yīng)注重建設(shè)內(nèi)控制度、提升財(cái)會(huì)人員專業(yè)知識(shí)和技能等,以提高核心競(jìng)爭(zhēng)力,進(jìn)而在市場(chǎng)中占據(jù)優(yōu)越位置。

      參考文獻(xiàn):

      [1]羅富華. 會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響和對(duì)策[J]. 現(xiàn)代商業(yè),2014,04:213-214.

      [2]伍彥彥. 會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策[J]. 商場(chǎng)現(xiàn)代化,2016,10:149-150.

      [3]喬秀萍. 會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響及對(duì)策分析[J]. 中國(guó)商論,2016,10:19-20.

      責(zé)任編輯:楊國(guó)棟

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