《做人做事看德勝》多角度解析企業(yè)工匠精神

本刊訊 （記者 劉宇陽） 6月18日，機(jī)械工業(yè)出版社和前沿講座共同舉辦了新書《做人做事看德勝》的發(fā)布會(huì)，本書的兩名作者，知名德勝（蘇州）洋樓研究專家國際軟技能促動(dòng)師，著名管理專家，李墨女士和德勝（蘇州）洋樓有限公司文化中心總經(jīng)理趙雷先臨現(xiàn)場。

有這么一家公司，這家公司永遠(yuǎn)不實(shí)行打卡制度，員工可以任意調(diào)休，員工各類報(bào)銷不必經(jīng)過主管審批，員工上班時(shí)間都自覺滿負(fù)荷工作，也許你會(huì)好奇這是一家怎樣的企業(yè)，這家企業(yè)其實(shí)就是德勝洋樓公司。在這個(gè)各類管理思想大發(fā)展的全球化時(shí)代，德勝的管理倒顯得有些另類。你一定會(huì)好奇，德勝的管理到底有什么奧秘，其實(shí)這不僅是你的疑問，同時(shí)也是出版方的疑問，解答這個(gè)疑惑，就是出版《做人做事看德勝》這本書的一個(gè)出發(fā)點(diǎn)。

《做人做事看德勝》視野開闊，特寫細(xì)致，案例詳盡，分析透徹，文章縱橫捭闔，令讀者左右逢源。這本書之所以在廣度和深度上結(jié)合得很好，除了獨(dú)特的切入角度外，其中一個(gè)最重要的因素就是作者的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，本書的作者之一趙雷老師是德勝管理體系形成與發(fā)展的實(shí)踐者、參與者與見證者，另外一位作者李墨老師是德勝滄海商學(xué)院的特約講師，她有10多年的世界500強(qiáng)的工作研究經(jīng)歷，李老師為寫作此書，前后在德勝深度調(diào)研了兩年。理論與實(shí)踐的完美結(jié)合是本書區(qū)別于其他關(guān)于德勝管理圖書的一大特色。

而《做人做事看德勝》的出版在德勝管理探索的道路上又多了一個(gè)深深的腳印，讓德勝在匆匆前行的時(shí)候不忘初心、不忘思考。未來，德勝也將會(huì)再接再厲，繼續(xù)將越來越多的德勝管理實(shí)踐和類似的管理案例介紹給廣大讀者。