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    如何打造學員隊健康和諧的人際關(guān)系

    2016-06-20 12:13:20蔡金勝劉邦春
    求知導刊 2016年11期
    關(guān)鍵詞:學員隊人際關(guān)系

    蔡金勝++劉邦春

    摘 要:本文從學員隊干部在學員隊全面建設(shè)的主導地位出發(fā),從四個方面論述了隊干部在營造和諧的人際關(guān)系中所起的重要作用,對如何抓好基層管理教育工作具有一定的指導意義。

    關(guān)鍵詞:學員隊;健康和諧;人際關(guān)系

    中圖分類號:E251.3 文獻標識碼:B 收稿日期:2016-02-21

    一、靠經(jīng)常的教育來引導

    學員隊干部要不失時機地、經(jīng)常地、系統(tǒng)地、有針對性地對學員進行教育,激發(fā)大家的學習熱情,激發(fā)學員的集體榮譽感,培養(yǎng)健康向上的思想情趣,建立良好的人際關(guān)系。學員隊干部在對學員的教育講話中要有“三感”。

    1.真誠感

    真誠是做人的基本品質(zhì),是人們相互信賴和友好交往的基石,希望得到真誠回報是人性的渴求。學員隊干部要理解人、尊重人和關(guān)心人,抱著以人為本、與人為善的良好愿望,飽含真情實感、和顏悅色地對學員進行教育,要言之要真,言之要實,言之要誠,以理服人,以情感人,以誠待人。要用真誠的話語打動人心,用真情實感凝聚人心。運用實話實說的形式與學員交流,平等坦誠地與學員溝通,把善意貫穿教育的全過程,增強學員的認同感和親近感。切忌板著冷面孔,裝腔作勢,居高臨下,口氣生硬,我說你聽,我壓你服。

    2.幽默感

    幽默風趣是領(lǐng)導者智慧靈巧的閃現(xiàn),更是言者人生觀的反映。幽默的語言能調(diào)整緊張的空氣,增強教育的感染力。幽默的談吐能使局促、尷尬的場面變得輕松和諧。學員隊干部要經(jīng)常用幽默風趣的語言,機智、靈活、巧妙地指出學員的缺點,并善意地進行批評,這樣,既能緩解緊張的氣氛,消除對立情緒,又能寓教于樂,使學員在笑聲中接受教育,受到啟迪。

    3.正義感

    正義一直被中華民族所推崇,對凈化人們的心靈、規(guī)范人們的行為、促進人們奮發(fā)向上、調(diào)節(jié)良好的人際關(guān)系、推動社會向前發(fā)展具有重要作用。有正義感是做人的基本準則,更是共產(chǎn)黨員的黨性要求。因此,學員隊干部在教育中,要立場堅定,旗幟鮮明,理直氣壯地講政治,講大局,講正氣,講原則,一就是一,二就是二,所講的內(nèi)容要符合政策規(guī)定要求,不能人云亦云,信口開河,想啥說啥,當老好人,做和事佬。要弘揚正氣,狠剎歪風,形成一種扶正袪邪的良好風氣。

    二、靠周到的服務來影響人

    “人非草木,孰能無情?”“精誠所至,金石為開。”設(shè)身處地為學員著想,滿腔熱情為學員服務是學員隊干部的重要工作職責。學員隊干部應及時掌握學員的各種需求,并通過努力,滿足學員的合理要求,作為調(diào)動他們學習和訓練積極性的契機。熱情周到地服務,公道正派地處事,就會贏得學員的信賴;對學員付出愛心,就會獲得學員的熱愛和得到回報。

    1.牢固樹立學員至上的思想

    “一切為了學員,為了學員的一切”是學員隊干部工作的出發(fā)點和落腳點,隊干部作為全體學員根本利益的代表,要時刻把學員的冷暖放在心上,在思想上要由“學員為我轉(zhuǎn)”轉(zhuǎn)變到“我為學員轉(zhuǎn)”上來,傾聽學員的意見和呼聲,經(jīng)常換位思考,想學員之所想,急學員之所急,幫學員之所需,放下架子,加強與學員的溝通,熟知、真知、細知學員的脾氣秉性、興趣愛好、婚姻家庭、經(jīng)歷政績、思想狀況和困難需求等有關(guān)情況。堅決摒棄對學員漠不關(guān)心、冷漠相待、應付了事的錯誤思想,做學員的貼心人、熱心人和知心人,把學員隊建成一個溫暖的集體。

    2.為學員排憂解難

    人際關(guān)系始終是一個互動的、禮尚往來的過程。學員隊干部能否贏得學員的信任和愛戴,很重要的一個原因在于其能否為學員解決一些關(guān)系到他們切身利益的問題。學員遠離單位和親人來校學習,在學習和生活中一定會遇到這樣或那樣的困難,對此,學員隊干部要高度重視,主動靠上去想辦法解決,真心實意地為學員辦實事,辦好事,辦急事。對學員的合理要求,不能拖,不能推,要放下手中的一切工作,盡一切力量,能辦的馬上辦,不能辦的積極向上級反映幫忙辦。如親人病故或妻子生產(chǎn),就要馬上給打報告請假;學員有病,要盡快陪同到醫(yī)院醫(yī)治,對住院的學員要經(jīng)常去看望;對婚姻受挫的學員,要耐心地做思想政治工作,給學員以安慰和希望。對學員的不合理要求,也不能訓斥挖苦,要帶著感情做工作。如果學員,特別是領(lǐng)導干部學員的合理要求得不到及時解決,就會和隊干部產(chǎn)生感情上的距離,埋怨隊干部,甚至不支持工作,在學員中造成不好的影響,給學員隊內(nèi)部人際關(guān)系蒙上一層陰影。隊干部對學員的需求,要心想到、話說到、力盡到,爭取事辦到,讓學員集中精力搞好學習,盡量不讓學員失望。

    3.客觀、公平、公正、公道處事

    心理學家認為,領(lǐng)導者如能公心、公正待人處事,會有助于建立良好的上下級關(guān)系,將下屬凝聚在一起。學員隊干部在處理具體問題中,特別是在獎勵、分配等一些敏感問題上,要從大局出發(fā),出于公心,注重公論,客觀公正,合情合理,一視同仁,一碗水端平,違反原則的事堅決不做,必要時實施“陽光政策”,充分發(fā)揚民主,增強透明度。切不可搞親疏遠近,厚此薄彼,或暗箱操作等。否則,必然引起大多數(shù)學員的反感,挫傷大多數(shù)學員的積極性,建立健康和諧的人際關(guān)系就是一句空話。獎罰面前要人人平等,獎要使人當之無愧,罰要使人心悅誠服。引導學員個人成長進步不靠關(guān)系靠學習,不靠送禮靠政績,不靠虛假靠正義,不靠個人靠組織,激勵學員走正路,用正勁。

    三、靠良好的形象來帶動

    學員隊干部與學員相識最早,相處時間最長,學員隊干部的一舉一動、一言一行都會對學員產(chǎn)生潛移默化的影響,甚至是終生的影響,學員經(jīng)常在不知不覺中模仿隊干部。因此,隊干部必須樹立良好的自身形象,提升個人的品格修養(yǎng),以高尚的道德情操和良好的人格魅力作為立身之本、成事之基,成為學員學習的楷模、效仿的對象,真正成為學員的首長、師長和兄長。

    1.做學習的模范

    要想有地位,必須有作為;要想有作為,必須有素質(zhì);要想有素質(zhì),必須學知識。誰擁有了知識,誰就擁有了占領(lǐng)新世紀制高點的通行證。作為學員隊干部,一要帶頭搞好自身學習,改變知識結(jié)構(gòu),提高思想水平和工作能力;二要帶領(lǐng)和組織學員搞好學習,以此來教育學員,帶動學員,感化學員,影響學員和激勵學員。

    2.做團結(jié)的模范

    團結(jié)人是一種德,也是一種才,更是一門藝術(shù)。學員隊的內(nèi)部人際關(guān)系如何,關(guān)鍵看隊干部能否團結(jié)人。團結(jié)搞得好,學員隊風氣就正,內(nèi)部人際關(guān)系就健康和諧。首先,要搞好軍政主官的團結(jié)。軍政主官是黨支部的正副書記,是學員隊建設(shè)的領(lǐng)頭雁,搞好兩人之間的團結(jié)非常關(guān)鍵。實踐經(jīng)驗告訴我們,互相補臺好戲連臺,互相拆臺一起垮臺。因此,兩人必須搞好交流,互相理解,大力支持,積極配合,分工不分家,做到上級批評不猜疑,學員埋怨不急躁,相互之間不計較,能容話,容事,容人,敞開心扉讓人看,互相取長補短,做一對好搭檔,當兩個好主官。其次,要搞好與學員的團結(jié)。隊干部要端正對學員的根本態(tài)度,尊重學員的人格,擺正關(guān)系,找準位置,撲下身子,深入到學員中間,與學員打成一片,交知心朋友,與學員建立起良好的工作關(guān)系和融洽的感情關(guān)系。最后,要搞好學員之間的團結(jié)。學員是學員隊的主體,由于學員來自五湖四海,脾氣秉性不同,興趣愛好各異,個人素質(zhì)參差不齊,出點不和諧的聲音是非常正常的。學員隊干部要發(fā)揮疏導作用、調(diào)節(jié)作用、橋梁和紐帶作用,帶頭維護好學員之間的團結(jié),形成人人講團結(jié)、事事講團結(jié)、時時講團結(jié)、和諧向上的良好隊風。

    3.做律己的模范

    “其身正,不令則行;其身不正,雖令不從?!甭杉菏屈h性修養(yǎng)的一種境界。學員隊良好人際關(guān)系的形成,與隊干部的自身要求有直接的關(guān)系。學員隊干部必須嚴以律己,寬以待人,一身正氣,堂堂正正做人,清清白白為官。在與學員的交往中,不講哥們義氣,不搞庸俗關(guān)系,不請吃,不吃請,不收禮,不讓學員為自己辦私事。在日常生活中,要自重,自省,自警,自勵,帶頭落實條令條例和各項規(guī)章制度,要求別人做到的自己首先做到,維護條令條例和紀律的權(quán)威性。在工作中,要有強烈的事業(yè)心和責任感,一心撲在學員隊伍建設(shè)上,真抓實干,銳意進取,力爭做到全身心工作,全過程跟課,全時段服務,全天候在位,把學員隊工作當成事業(yè)來干,把學員隊當家來建;以自己的模范行動,不斷增強自身的說服力、親和力和感召力,培養(yǎng)學員強烈的事業(yè)心和責任感。

    四、靠健康的環(huán)境來熏陶

    環(huán)境具有導向功能、激勵功能、陶冶功能和規(guī)范功能。這就是我們平時所說的環(huán)境育人。學員天天生活在學員隊,直接接受這個大集體環(huán)境的影響,這個環(huán)境制約著學員的發(fā)展。學員通過內(nèi)部環(huán)境有形和無形的影響,會潛移默化地接受隱含在其中的思想觀念和行為習慣。學員隊干部必須站在育人的高度注重學員隊的內(nèi)部環(huán)境建設(shè),創(chuàng)造一個處處有課堂、時時受教育的內(nèi)部環(huán)境。

    1.政治環(huán)境

    良好的政治環(huán)境體現(xiàn)了正確的政治方向,是保證學員政治合格的重要條件。學員隊干部要組織學員懸掛一些鼓舞斗志、催人奮進的題詞、英雄人物圖像、名家名言等,放在學員隊最顯眼的位置上,營造一種濃郁的政治氛圍。

    2.輿論環(huán)境

    積極正確的輿論可以成為教育學員奮發(fā)向上、克服消極因素的重要力量,具有評價、激勵和導向作用。學員隊干部要抓住時機,利用各種手段和方法制造輿論,正確引導學員明辨是非,保持清醒的頭腦,消除不良影響。

    3.文化環(huán)境

    文化環(huán)境具有極強的滲透性和感染力,是環(huán)境建設(shè)中不可忽視的一個陣地。健康向上的文化活動和文化環(huán)境,對學員的世界觀、人生觀和價值觀的形成具有特殊的影響力。學員隊干部要帶領(lǐng)學員牢牢地堅守這塊陣地,利用黑板報、墻報、櫥窗等大力宣揚黨和國家的方針政策;表揚好人好事;主動開展適合學員特點的、喜聞樂見的、健康有益的文化體育活動;積極組織第二課堂活動, 豐富學員的業(yè)余文化生活。

    4.衛(wèi)生環(huán)境

    幽雅整潔美觀的衛(wèi)生環(huán)境能夠陶冶學員的道德情操,激發(fā)學員的學習和工作熱情。隊干部要下大力氣抓好學員隊的內(nèi)務衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生及美化、凈化和綠化工作,使學員得到美的享受、美的教育、美的感染,心情舒暢地投入到學習之中,努力構(gòu)建朝氣蓬勃、健康向上的學員隊集體環(huán)境和健康和諧的人際關(guān)系。

    參考文獻:

    [1]張仲會.思想政治工作名家談[M].北京:海潮出版社,2004.

    [2]呂云峰.世界軍內(nèi)外知名院校辦學特點探析[M].北京:國防大學出版社,2003.

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