余水明
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多一點換位思考
余水明
“余主任,我們班有個學生不聽話,現(xiàn)在在五樓辦公室,麻煩你來幫忙處理一下?!卑嘀魅坞娫捓锛泵Φ卣f。
接到班主任的“求救”電話,我火速趕了過去。一進辦公室,我就聽到一個學生用很生硬的語氣對班主任說:“我就是想不通、聽不進你的話。”
聽了學生的話,班主任更是火冒三丈:“你說什么?跟你說了半個鐘了,怎么還想不通?這是你對老師的態(tài)度嗎?”
聽了班主任與學生的對話,我開始說話了?!澳懿荒馨涯愕拿指嬖V我?”我用和藹的語氣問那個學生。
“張小?!睂W生回答道。
“張小呀,我看你人挺老實的,能不能把整件事跟我說說?”我故意先夸了一下他,然后準備詢問情況。
張小看著我,慢慢地把整件事說了出來。
然而張小卻覺得很委屈。因為每次都不是他自己情愿拉的,其他同學總叫他把窗簾拉下來,礙于情面,他不得不把窗簾拉下?!凹偃缥也焕麓昂?,其他同學會覺得我很怪,會排斥我,我就很難和他們相處?!睆埿〗忉尩?。
了解了情況后,我說:“老師能理解你,你有這樣的想法很正常。因為你想跟同學搞好關(guān)系,所以他們叫你拉窗簾時,你就拉了。”
張小聽了我的回應(yīng),覺得我能認同他,眼神開始變得友好些了。
我說:“你的想法和做法都可以得到理解,為了跟同學站在同一戰(zhàn)線,為了不讓他們排斥自己,你不得不去拉窗簾。但是,你的做法卻不正確?!贝藭r,剛剛有點高興的張小又顯得有些迷惑了。
“正常,不等于正確?!蔽医又f,“比如,為了趕時間而闖紅燈,這似乎很正常。但闖紅燈卻是不正確的。因為假如大家都那樣做的話,交通就會混亂,會影響大多數(shù)人出行。你說是嗎?”張小似乎有些明白了,點了點頭。
“老師不讓在晚修課時把窗簾拉下來,是為了不讓你們在課室里隨意講話或做其他擾亂課堂秩序的事情,為的是給大家創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。這一點你能明白嗎?”我問道。
“我知道……我知道老師這樣是為我們好?!睆埿】隙ǖ鼗卮鹆宋?。
“那下次他們再叫我拉窗簾,我該怎么做呢?”張小提出了自己心中的疑惑。
“那還用問,當然是不拉了。不但你自己不拉窗簾,還要叫同學也不要拉?!卑嘀魅尾逶挼?。
“那我做不到。我不敢這樣跟他們說。就算我說了,他們也不會聽我的?!睆埿∮诛@露出抵制的情緒。
黃刺玫果飲料滅菌以后,室溫放置一周,飲料稀釋10倍、50倍、100倍后,均勻涂布于瓊脂培養(yǎng)基上,在培養(yǎng)箱(36±1℃)中培養(yǎng)兩周,無菌落生成。說明飲料滅菌很好,無菌落污染。
“你不敢叫同學不要拉沒關(guān)系。首先你自己能做到不拉嗎?”我和聲地問道。
“能!”張小干脆地回答。
“你能意識到自己在晚修期間把窗簾拉下來是不對的,并且保證不會再去拉窗簾,這就很不錯了。說明你已經(jīng)明白了什么是正確的、是應(yīng)該做的,你已經(jīng)進步了。”我立即肯定了張小認識上的轉(zhuǎn)變和思想的進步。
“你想跟同學搞好關(guān)系,所以不情愿去阻止他們,這一點,老師能理解。但假如你能努力與同學交流,通過自己的言行來影響他們,進而在班上樹立正氣、傳遞正能量,我相信他們是會理解并支持你的,他們也會更愿意與你交朋友。當然,這需要一個過程,是一個大的挑戰(zhàn),也是更大的進步?!蔽疫M一步引導(dǎo)學生。
張小沉默了一會,最終還是說:“可能比較難。”
“我完全能理解你。沒關(guān)系,先做好自己,然后再去影響他人。自己要能堅持正確的東西,樹立正氣,然后才能傳遞正能量!”
“老師,剛才我的態(tài)度不是很好,我現(xiàn)在接受你的批評。對不起,請您原諒。”張小向班主任道歉說。
“沒關(guān)系?!卑嘀魅握f。
最后,張小輕松地走出了辦公室。
這是我在和平中學擔任政教副主任時遇到的一件事。應(yīng)該說,這是一件非常普通的事,但它卻引起了我對班主任工作的深入思考。學生不理解或不接受班主任的批評,甚至對班主任有不禮貌的表現(xiàn),并不鮮見。面對這樣的情況,有的老師可能會說“不管怎樣,你一定要聽我的”、“老師是為你(們)好,你一定要這樣做”之類的話,會簡單地認為一定要把自己的思想灌輸?shù)綄W生的頭腦里。班主任的說教固然沒錯,但假如學生思想上沒有想通,沒有理解和接受,話再說得好也沒有用。所以,在與學生談話或做學生思想工作的時候,我們要多一點換位思考,多一點站在學生的角度去思考問題,多一點按照學生的思維來理解他們的處境。我們更要多一點肯定其言行,尤其是他們思想上的點滴轉(zhuǎn)變或進步。
在處理這件事上,我盡量從學生的角度去思考問題,多點肯定他的言行,肯定他的進步。學生能由開始時與班主任鬧到僵持的場面到后來愿意與我們交談,能意識到自己拉窗簾是不正確的做法進而保證以后不再拉,他能夠由隨大流的“正?!彼季S到認識到有錯,并答應(yīng)堅持“正確”的行為,這已經(jīng)是很大的進步了。至于能不能樹立“正氣”和傳遞“正能量”,能不能阻止他人也不拉窗簾,那是更高的要求。對于學生來講,這確實有一定的難度,也要允許其有一個逐漸轉(zhuǎn)變、認識提高、行為進步的過程,我們不能強求他立刻做到。
換位思考,并不是一種軟弱的表現(xiàn),而是一種深入尋找對策的有效方式。換位思考可以讓班主任工作更加順利,取得更好的效果。讓我們多一點走進學生的心靈,多一點站在學生的角度來思考問題吧!
(作者單位:廣東河源市江東新區(qū)源南學校)
責任編輯鄒韻文
事由是這樣的:為了方便管理和維持好班里的教學秩序,班主任要求學生晚修期間不能將課室的窗簾拉下來。有些調(diào)皮的學生為了不讓班主任看到課室的情況,就故意把窗簾拉下。經(jīng)過多次觀察,班主任發(fā)現(xiàn),靠窗坐的張小旁的窗簾經(jīng)常是拉下來的,就認定是他干的,所以很惱火地把他叫到辦公室并狠狠訓了他一頓。