淺議如何加強安全教育工作 提高職工安全素質(zhì)

浩亞云

摘 要 凈石溝煤礦公司目前處于礦井“三期”疊加（礦井資源枯竭期、安全生產(chǎn)爬坡期、職工思想活躍期）的關(guān)鍵時期，礦井連續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)3800多天，礦井要實現(xiàn)長周期安全生產(chǎn)，全方位加強安全教育工作，進一步提高職工安全素質(zhì)，就越發(fā)顯得重要。那么，如何加強安全教育工作，提升職工安全素質(zhì)，從源頭上消除職工的不安全行為，促進礦井安全管理水平的不斷提高和實現(xiàn)長周期安全發(fā)展就成了擺在我們面前的重要課題。

關(guān)鍵詞 煤礦 安全教育 安全素質(zhì)

中圖分類號：F273 文獻標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2016）03-000-01

一、加強煤礦職工安全教育工作必須抓好“三個突出”，為提高職工的整體安全素質(zhì)奠定良好的基礎(chǔ)

（一）煤礦安全教育必須突出時代性，增強職工對安全教育的親情感，從而提升職工的安全素質(zhì)。我們一定要全面認識新時期安全教育的新特點，把握住時代的脈博，緊密聯(lián)系職工的生活、工作實際和思想狀況，來開展緊跟形勢且行之有效的安全教育工作，同時要在安全教育上適應(yīng)時代發(fā)展的要求，走出一條適合本單位實際的新路子。 （二）煤礦安全教育工作必須突出群眾性，使職工增強安全教育工作的認同感，從而提高安全素質(zhì)。我們的安全教育工作要靠廣大職工群眾的力量，把它當(dāng)著大家的共同工作，形成一種合力，多形式、多渠道、從局部到整體、從個人到大家把安全教育工作做好，使職工之間互幫互助，共同提高。各級管理人員繼續(xù)加大“反三違”、“破三慣”、“查隱患”抓質(zhì)量保安全工作，進區(qū)隊、包班組、走動式巡查、培訓(xùn)、幫教談心等工作做到有的放矢，形成一種和諧共進的安全生產(chǎn)局面。

（三）安全教育工作必須突出實效性，強化職工的安全意識，進一步提升職工的安全素質(zhì)。安全培訓(xùn)教育中要根據(jù)不同工種、不同崗位開展講身邊安全事故、安全大討論、安全警示教育片觀看、安全知識有獎問答等系列活動，讓職工在喜聞樂見中受到啟發(fā)，在潛移默化中受到教育，取得實實在在的安全教育效果，更進一步的提升職工的安全素質(zhì)。

二、安全教育工作必須引導(dǎo)職工樹立“三種安全信念”，抓住提高職工安全素質(zhì)的關(guān)鍵

（一）樹立安全第一的信念。煤礦把教育引導(dǎo)職工和管理人員樹立安全第一的思想放在安全工作的首位，通過開展學(xué)習(xí)安全理念，確立安全目標(biāo)，舉行班前安全宣誓等各種形式的活動，教育和引導(dǎo)廣大職工樹立安全至上、安全決定一切、安全大于一切的思想，切實做到安全第一。

（二）樹立隱患就是事故的理念。煤礦要強化對職工的風(fēng)險意識教育，讓職工明確如何認識風(fēng)險，規(guī)避風(fēng)險，實現(xiàn)個人安全，同時，通過職工及時辨識和排查處理各類風(fēng)險源，消除各類安全隱患，真正做到三不傷害，不斷提高職工風(fēng)險意識和安全意識，促進現(xiàn)場安全生產(chǎn)。

（三）樹立事故可防可控的理念。煤礦要通過各類活動，教育和引導(dǎo)廣大職工樹立一切事故可防可控的信念，并觀察落實到行動中，認真把好生產(chǎn)環(huán)節(jié)第一關(guān)口，做到超前預(yù)防，真正便是后的傳統(tǒng)的“事故追究型”安全管理變?yōu)槌暗南到y(tǒng)的“事故預(yù)防型安全管理。

三、煤礦安全教育要培養(yǎng)職工“三種意識”，才能有效的提高職工整體安全素質(zhì)

（一）創(chuàng)新企業(yè)安全文化，增強安全意識。一是要明確重點。要把煤礦內(nèi)部的全體職工作為安全文化建設(shè)的重點和著力點，明確任務(wù)，責(zé)任到人，有針對性地對職工進行安全意識教育；二是要強化安全文化教育。要以學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法、撰寫安全文化論文、開展安全文化大討論和安全演講、舉辦安全案例展和提安全方面合理化建議的方式，使全體職工接受安全生產(chǎn)教育；三是要突出重點。要充分發(fā)揮好煤礦內(nèi)部安全文化建設(shè)的示范作用，加強安全理念的滲透，開展好安全示范宣傳教育活動，實現(xiàn)點面結(jié)合、氛圍濃厚的效果。

（二）加強職工自保、互保、聯(lián)保，提高員工安全責(zé)任意識。首先要在全體員工中大力宣傳開展“自保、互保、聯(lián)?！惫ぷ鞯默F(xiàn)實意義。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要充分認識加強職工自保互保聯(lián)保工作的重要性，把這項工作作為落實以人為本管理理念的大事抓緊抓好。其次要教育職工明確自保、互保、聯(lián)保三者之間的關(guān)系。職工互保是對職工自保的補充，增加了另一道安全防線，這道防線在安全生產(chǎn)中也起著舉足輕重的作用。聯(lián)保，指三人以上的共同保護。這是自?；ケＶ蟮闹匾h(huán)節(jié)。在實際工作中，以班組為單位進行聯(lián)保比較切實可行。三是要形成齊抓共管的格局。開展職工自保互保聯(lián)保工作，隊行政、隊黨支部、工會、團支部都要積極參與其中，形成齊抓共管的局面。隊黨支部要負起組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、牽好頭，隊行政要積極實施，工會和團組織全力配合。

（三）強化安全管理，提高員工的安全意識。一是認真貫徹執(zhí)行黨和國家關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針政策，學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)先進的管理方法，加強煤礦的安全管理工作，做到靠科學(xué)興礦，靠管理興礦，靠人才興礦的治礦目標(biāo)。二是建立健全煤礦安全生產(chǎn)管理長效機制，選用有管理能力和專業(yè)技術(shù)的管理人員，提高管理水平。建立煤礦各級領(lǐng)導(dǎo)崗位安全責(zé)任制，實行礦長全面負責(zé)下的各級領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制度，充分發(fā)揮各級管理人員的職能，共同搞好煤礦的安全管理工作。三是建立健全各種安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)章、規(guī)程，用規(guī)章制度來規(guī)范全礦員工的工作和行為，為煤礦建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。

綜上所述，搞好煤礦安全教育工作和提高職工安全素質(zhì)是相輔相成的，抓安全教育是關(guān)鍵，提高素質(zhì)是目的，安全教育工作只有抓住重點，明確安全教育的目標(biāo)，突出安全教育的重要性，才能激發(fā)職工理解、重視安全工作的熱情，職工的的安全素質(zhì)才能全面提高，才能確保礦井長周期安全發(fā)展、建康發(fā)展、和諧發(fā)展。