• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    加強股份合作社“三資”監(jiān)管與審計的思考

    2016-03-25 09:42:28王安國傅平南徐榮華
    審計與理財 2016年2期
    關(guān)鍵詞:三資集體經(jīng)濟監(jiān)管

    ■王安國 傅平南 徐榮華

    ?

    加強股份合作社“三資”監(jiān)管與審計的思考

    ■王安國傅平南徐榮華

    近年來,一些股份合作社在資產(chǎn)、資金和資源即“三資”管理過程中存在疏于監(jiān)管、效率低下以及效益不高等問題,一定程度上影響我國集體經(jīng)濟制度的穩(wěn)定。因此,探索適應(yīng)社區(qū)股份合作社自身特點的監(jiān)管模式,有效開展審計監(jiān)督、加強“三資”監(jiān)管,已是當(dāng)務(wù)之急。

    一、股份合作社“三資”監(jiān)管模式及現(xiàn)狀分析

    (一)股份合作社“三資”監(jiān)管的理論研究

    1.關(guān)于股份合作社的理論研究。

    農(nóng)村股份合作社的研究主要集中在其發(fā)展的必要性和制度邊界、制度環(huán)境與制約因素、績效評價與現(xiàn)實問題、國外經(jīng)驗借鑒以及合作社立法等方面。有學(xué)者認為合作社對社員的影響效益大于非社員,對小規(guī)模農(nóng)戶的經(jīng)濟效果大于大規(guī)模農(nóng)戶;農(nóng)村股份合作社的成功依賴于一定條件,不能全盤照搬。

    2.關(guān)于股份合作社的管理現(xiàn)狀。

    研究認為,“三資”管理的主要問題有:認識不到位、管理機制不完善、財務(wù)管理混亂以及承包合同不規(guī)范等。“三資”委托代理的主要問題在于部分村干部認識偏差、代理機構(gòu)人員缺失、工作機制不完善以及村組“三資”代理不到位等。

    3.關(guān)于股份合作社的審計監(jiān)督。

    政府層面一直在探索“三資”監(jiān)管的有效模式。近年來,寧波余姚市成立了農(nóng)村集體經(jīng)濟審計中心,形成以農(nóng)審中心為主導(dǎo)、監(jiān)審合一的農(nóng)村集體經(jīng)濟審計模式。寧??h則將農(nóng)村集體經(jīng)濟審計工作由縣審計局負責(zé),農(nóng)審中心作為第三方開展農(nóng)村審計工作。象山縣構(gòu)建“農(nóng)業(yè)部門、審計部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)審聯(lián)合作業(yè)”的農(nóng)村審計新模式,既充分借力,又發(fā)揮不同監(jiān)督部門的合力,實現(xiàn)全過程監(jiān)督。

    (二)股份合作社“三資”監(jiān)管模式分析

    1.內(nèi)部監(jiān)管。

    內(nèi)部監(jiān)管源于遵守會計法律法規(guī)的需要,即股份合作社內(nèi)部自我監(jiān)管,同時也為經(jīng)營者掌握財務(wù)信息、加強內(nèi)部控制提供保障,是集體經(jīng)濟發(fā)展早期經(jīng)常運用的“三資”管理模式,例如“村賬村管”。但由于監(jiān)管不力、收效甚微,單一的內(nèi)部監(jiān)管模式基本上不復(fù)存在。

    2.外部監(jiān)管。

    外部監(jiān)管是引入外部力量對股份合作社實施監(jiān)管,有“成立會計核算中心”、“村賬鄉(xiāng)管”以及“成立農(nóng)村集體審計中心”等形式,發(fā)揮了一定的積極作用。但由于信息不對稱和缺乏實質(zhì)動力,外部監(jiān)管容易受到經(jīng)營者威脅利誘,導(dǎo)致監(jiān)管效率不高、效果欠佳。

    3.綜合監(jiān)管。

    迫于生存發(fā)展的內(nèi)在需求和維護基層社會穩(wěn)定的外在動因,促使綜合監(jiān)管逐步形成,即多方力量對“三資”運作協(xié)同監(jiān)管。如,廣東省高要市探索“一平臺、兩中心、三監(jiān)督”的農(nóng)村集體“三資”立體監(jiān)管模式,將1.2萬余份資產(chǎn)資源承包合同錄入“三資”監(jiān)管平臺,建立市、鎮(zhèn)兩級公共資源交易服務(wù)中心,發(fā)揮紀委、農(nóng)辦和群眾監(jiān)督的共同作用,并和市黨風(fēng)廉政信息公開平臺對接,形成一體化綜合監(jiān)管平臺。

    (三)股份合作社“三資”監(jiān)管現(xiàn)狀分析

    1.出臺相關(guān)文件和政策,規(guī)范和支持股份合作社運營和發(fā)展。

    2009年,農(nóng)業(yè)部出臺《關(guān)于進一步加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源管理指導(dǎo)的意見》;2010年,中紀委等4部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進一步加強村級會計委托代理服務(wù)工作指導(dǎo)意見的通知》,之后地方政府均出臺“三資”管理相關(guān)辦法。如,2014年,浙江省發(fā)布《關(guān)于全面深化農(nóng)村改革、加快推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的實施意見》,截至2014年6月底,全省9523個村社(約占32%)完成改革,累計量化集體經(jīng)營性資產(chǎn)581.4億元,界定股東1 365.3萬人,其中溫州、嘉興和杭州江干區(qū)、寧波江東區(qū)等28個縣市區(qū)已完成改革。2010年,上海市農(nóng)委出臺《關(guān)于加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源管理的若干意見》;2012年,《關(guān)于加快推進上海農(nóng)村集體經(jīng)濟組織改革發(fā)展若干意見(試行)》出臺。江蘇省制定《關(guān)于積極推進農(nóng)村社區(qū)股份合作制改革的意見》;2011年又出臺《關(guān)于農(nóng)村社區(qū)股份合作社登記的指導(dǎo)意見》。相關(guān)制度出臺規(guī)范和促進了股份合作社運營和發(fā)展。

    2.注重“三資”管理平臺建設(shè),充分保障社員權(quán)利。

    解決“三資”管理過程中的問題,重點是通過信息化平臺建設(shè),讓“三資”在陽光下運行。如,浙江省農(nóng)業(yè)廳依托互聯(lián)網(wǎng),實行縣鄉(xiāng)兩級聯(lián)網(wǎng)或縣鄉(xiāng)村三級聯(lián)網(wǎng)的實時動態(tài)監(jiān)管。2013年6月,浙江已有83個縣市區(qū)建立了農(nóng)村財務(wù)監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),其中39個兩級聯(lián)網(wǎng)、44個三級聯(lián)網(wǎng),紹興、湖州等地還實現(xiàn)了市縣鄉(xiāng)村四級聯(lián)網(wǎng)。寧波市江東區(qū)在全省率先構(gòu)建股份經(jīng)濟合作社5大制度體系,近年來又強化股份合作社“三務(wù)”公開信息平臺建設(shè),股民在家中便可隨時了解集體資產(chǎn)運營情況。上海市出臺《關(guān)于推進農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管平臺建設(shè)工作的意見》,設(shè)計開發(fā)“三資”監(jiān)管平臺,保障社員權(quán)利。

    3.多方監(jiān)管,發(fā)揮協(xié)同作用。

    多方監(jiān)管可以劃分為以下幾種形式:一是當(dāng)前最常見的農(nóng)業(yè)行政部門主導(dǎo)監(jiān)管模式;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府單設(shè)專門監(jiān)管機構(gòu)模式,如“農(nóng)村經(jīng)濟審計監(jiān)察中心”;三是國家審計機關(guān)主導(dǎo)監(jiān)管模式。實踐表明,采取多方監(jiān)管效果總體較好,如,2011年江蘇省村級集體經(jīng)濟實現(xiàn)總收入同比增長12%,其中“十一五”期間年均達10%增幅。2009~2011年上海市鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體總資產(chǎn)年均增長9.1%,凈資產(chǎn)年均增長14.3%。

    二、股份合作社“三資”審計實踐探討

    (一)股份合作社“三資”審計的重點

    1.以國家審計為主導(dǎo),實施集體經(jīng)濟制度審計。

    一方面,可積極借鑒部分發(fā)達國家農(nóng)村合作社、農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟社等組織的審計模式。另一方面,可就發(fā)展股份合作社的價值、重點、方式以及有關(guān)法律法規(guī)和政策進行審計,為我國集體經(jīng)濟制度的發(fā)展完善獻計獻策。

    2.以內(nèi)部審計為主導(dǎo),開展系列審計活動。

    當(dāng)前,股份合作社可以比照公司法,建立科學(xué)完備的法人治理結(jié)構(gòu)體系,充分保障公司各項權(quán)利以及股東權(quán)益不受侵害。具體方式可以是:“三資”運營的績效審計、“三資”管理風(fēng)險和控制審計、“三資”管理的合規(guī)性審計以及“三資”管理的安全性審計等。

    3.以社會審計為主導(dǎo),進行財務(wù)報表審計。

    “三資”管理中,由社會中介機構(gòu)開展財務(wù)報表審計能在很大程度上增加財務(wù)數(shù)據(jù)的可靠性。為確保社會審計效果,國家應(yīng)當(dāng)加強立法,進一步明確會計師事務(wù)所等審計中介機構(gòu)的法律責(zé)任,嚴懲出具虛假審計意見行為。同時,要保障外部審計機構(gòu)的審計環(huán)境,堅決制止和處罰蓄意刁難、阻礙以及拒不配合審計等行為。

    (二)股份合作社“三資”審計存在的主要問題

    1.審計的法律依據(jù)模糊,審計責(zé)任不太清晰。

    按《浙江省農(nóng)村集體經(jīng)濟審計辦法》規(guī)定,集體經(jīng)濟組織的審計工作一般由鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站承擔(dān),業(yè)務(wù)上受上級農(nóng)業(yè)部門的領(lǐng)導(dǎo)。由于姓“集”不姓“公”,國家審計難以有效介入“三資”,但國家審計要對兼任股份合作社大股東和經(jīng)營者的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道負責(zé)人定期開展經(jīng)責(zé)審計,又涉及到“三資”監(jiān)管。事實上,股份合作社“三資”管理的審計監(jiān)管存在多種形式,各種形式在法律依據(jù)、責(zé)任劃分、審計目標、審計內(nèi)容以及審計權(quán)限等多方面還較為模糊,審計責(zé)任不夠明晰。

    2.審計獨立性不高,審計權(quán)威性、專業(yè)性相對較弱。

    在目前農(nóng)審站主導(dǎo)的審計模式下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站既充當(dāng)管理者又擔(dān)任審計監(jiān)督者,違背了審計獨立性原則。盡管實施了審計監(jiān)管,但往往不被社員或股東所信賴。例如,一份調(diào)查表明,有36.9%(165人)的受訪者認為“三資”審計不透明,另有42.5%(190人)的人認為審計執(zhí)行結(jié)果不公開。也有人曾指出,在臺州“三資”管理農(nóng)審站模式下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站組織審計又日常管理難免有“自賬自審”嫌疑。

    三、股份合作社“三資”審計探討:基于提升監(jiān)管公信力的視角

    (一)股份合作社治理模式的頂層設(shè)計分析

    需要依法對股份合作社進行規(guī)范的公司制改革,明確公司職責(zé),保障股東權(quán)利。同時,公司制改革要和聯(lián)系基層政權(quán)建設(shè),要解決好黨政和企業(yè)責(zé)任不分的突出問題。確保股份合作社經(jīng)濟的經(jīng)營者身份合乎法律法規(guī)的規(guī)定,不能形成以權(quán)謀私、權(quán)大于法的狀況。公司制改革完成后,便可建立內(nèi)部審計機構(gòu),配備內(nèi)部審計人員,探索高效的內(nèi)部審計機制。

    (二)股份合作社“三資”管理的信息披露分析

    股份合作社“三資”管理的重點和難點是存在信息不對稱現(xiàn)象,一方對財務(wù)信息不知情,另一方存在弄虛作假的可能,管理存在較高的復(fù)雜性,社員或股東由于缺乏專業(yè)知識,難以全面監(jiān)督。因此需要由權(quán)威機構(gòu)進行鑒證,需聘請會計師事務(wù)所定期對股份合作社實施社會審計。“三資”管理可以實行日常經(jīng)常性的財務(wù)信息公開,并由外部專門中介機構(gòu)定期審計,以盡可能地提高披露信息的可靠性。

    (三)股份合作社“三資”管理的審計模式分析

    全方位提升股份合作社“三資”管理的審計監(jiān)管水平,有必要構(gòu)建綜合審計監(jiān)管體系。國家審計負責(zé)制度審計,評價相關(guān)制度建設(shè)的合理性、有效性,以及法律法規(guī)和政策的充分性、有效性和合理性,并提出建議。農(nóng)業(yè)行政主管部門不再負責(zé)內(nèi)審監(jiān)督,而是對相關(guān)政策制度的檢查落實。股份合作社內(nèi)部審計負責(zé)對公司治理、風(fēng)險管理以及內(nèi)部控制等方面審計,為公司發(fā)展提供確認和咨詢服務(wù)。三方審計分工明確、職責(zé)清晰、方能確保審計監(jiān)管的充分有效。

    (作者單位:寧波市江東區(qū)審計局)

    猜你喜歡
    三資集體經(jīng)濟監(jiān)管
    村集體經(jīng)濟是如何“無中生有”的?——楊陵區(qū)農(nóng)村集體經(jīng)濟的成長之道
    壯大集體經(jīng)濟的武夷山市實踐
    紅土地(2019年10期)2019-10-30 03:35:08
    新時代如何增加村集體經(jīng)濟組織收入
    論強化農(nóng)村集體“三資”管理的方向
    加強農(nóng)村“三資”管理研究
    奔跑吧,村集體經(jīng)濟組織!
    監(jiān)管
    監(jiān)管和扶持并行
    加強農(nóng)村三資管理 推進陽光財務(wù)——嘉興市農(nóng)村三資管理主要做法
    放開價格后的監(jiān)管
    成人手机av| www.精华液| 亚洲熟妇熟女久久| 少妇 在线观看| 欧美成人免费av一区二区三区 | 成人18禁在线播放| 一级片免费观看大全| 天天添夜夜摸| 好男人电影高清在线观看| 午夜日韩欧美国产| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产一区二区激情短视频| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| av免费在线观看网站| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产成人影院久久av| 99re6热这里在线精品视频| 男女午夜视频在线观看| 不卡一级毛片| 99久久精品国产亚洲精品| 欧美av亚洲av综合av国产av| 91大片在线观看| 国产91精品成人一区二区三区 | 精品福利观看| 制服诱惑二区| 自线自在国产av| 欧美中文综合在线视频| 国产在线免费精品| 国产精品熟女久久久久浪| 日韩欧美三级三区| av国产精品久久久久影院| 亚洲中文av在线| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 久久九九热精品免费| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产欧美日韩一区二区三| 亚洲美女黄片视频| 丝袜在线中文字幕| 精品高清国产在线一区| 欧美大码av| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲精品自拍成人| 性高湖久久久久久久久免费观看| 成人国产一区最新在线观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 一级毛片电影观看| 久久香蕉激情| 电影成人av| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产免费av片在线观看野外av| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 丝袜在线中文字幕| 久久久久久久大尺度免费视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 一区二区三区乱码不卡18| 在线观看免费高清a一片| 9色porny在线观看| 正在播放国产对白刺激| 欧美中文综合在线视频| 黑人猛操日本美女一级片| 日韩中文字幕视频在线看片| 亚洲国产av影院在线观看| 视频区图区小说| 麻豆国产av国片精品| 久久性视频一级片| 99riav亚洲国产免费| 久久免费观看电影| 大陆偷拍与自拍| 99国产综合亚洲精品| 在线永久观看黄色视频| 久久亚洲精品不卡| 亚洲精品在线观看二区| 久久精品国产a三级三级三级| 午夜两性在线视频| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 精品卡一卡二卡四卡免费| 十八禁高潮呻吟视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 色综合欧美亚洲国产小说| 老司机午夜福利在线观看视频 | 成人18禁在线播放| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 一进一出抽搐动态| 欧美日韩视频精品一区| 在线观看免费日韩欧美大片| e午夜精品久久久久久久| 国产男女内射视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 精品欧美一区二区三区在线| 成年人免费黄色播放视频| 深夜精品福利| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 丝袜喷水一区| 亚洲一区中文字幕在线| 9色porny在线观看| 国产片内射在线| 久久久久国产一级毛片高清牌| 成年人黄色毛片网站| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产免费现黄频在线看| 精品少妇黑人巨大在线播放| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 成人特级黄色片久久久久久久 | av线在线观看网站| 黄色 视频免费看| 老司机靠b影院| 精品国产亚洲在线| 在线观看66精品国产| a级毛片黄视频| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 精品高清国产在线一区| 怎么达到女性高潮| 久久久精品94久久精品| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产单亲对白刺激| 夜夜夜夜夜久久久久| 欧美日韩一级在线毛片| 香蕉国产在线看| 十八禁人妻一区二区| 人成视频在线观看免费观看| 十八禁人妻一区二区| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲人成电影观看| 成人黄色视频免费在线看| 欧美日韩一级在线毛片| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲精品乱久久久久久| 欧美另类亚洲清纯唯美| 久久影院123| 一级毛片女人18水好多| 免费在线观看日本一区| 亚洲午夜理论影院| 热re99久久国产66热| av电影中文网址| a级毛片黄视频| 国产野战对白在线观看| 一区福利在线观看| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲九九香蕉| 午夜福利在线观看吧| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 中文字幕人妻丝袜制服| 男女边摸边吃奶| 一区在线观看完整版| 国产一区二区在线观看av| 国产精品免费大片| 中文字幕最新亚洲高清| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 久久精品国产综合久久久| 岛国在线观看网站| 国产精品一区二区精品视频观看| 又紧又爽又黄一区二区| 丰满饥渴人妻一区二区三| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲精品国产区一区二| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 国产精品一区二区免费欧美| 高清av免费在线| 最黄视频免费看| 午夜激情av网站| 香蕉久久夜色| 欧美激情久久久久久爽电影 | 国产成人一区二区三区免费视频网站| 最近最新中文字幕大全免费视频| 99re6热这里在线精品视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 日韩欧美三级三区| 久久av网站| 欧美激情高清一区二区三区| 后天国语完整版免费观看| 国产黄色免费在线视频| 国产有黄有色有爽视频| 满18在线观看网站| 这个男人来自地球电影免费观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 午夜老司机福利片| 久久精品亚洲av国产电影网| 99精品久久久久人妻精品| 午夜老司机福利片| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲精品国产一区二区精华液| 欧美另类亚洲清纯唯美| 欧美精品av麻豆av| 一级毛片女人18水好多| 国产1区2区3区精品| 色综合婷婷激情| 欧美性长视频在线观看| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 在线观看免费视频日本深夜| 一区二区三区激情视频| 飞空精品影院首页| 午夜精品国产一区二区电影| tube8黄色片| 考比视频在线观看| 亚洲av美国av| 欧美黄色片欧美黄色片| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 午夜福利在线免费观看网站| 色94色欧美一区二区| 国产精品av久久久久免费| 最近最新免费中文字幕在线| 两性夫妻黄色片| 99热网站在线观看| 国产高清videossex| 日本av手机在线免费观看| 91精品国产国语对白视频| 精品福利观看| 不卡一级毛片| 国产一区有黄有色的免费视频| 宅男免费午夜| 免费高清在线观看日韩| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 午夜福利在线观看吧| 成年人黄色毛片网站| 首页视频小说图片口味搜索| 男女高潮啪啪啪动态图| 丁香六月欧美| 欧美国产精品va在线观看不卡| 久热爱精品视频在线9| 午夜精品国产一区二区电影| 男女无遮挡免费网站观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 大陆偷拍与自拍| tocl精华| 国产单亲对白刺激| 91大片在线观看| 国产成+人综合+亚洲专区| 另类精品久久| 免费看a级黄色片| 免费在线观看完整版高清| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 免费人妻精品一区二区三区视频| 性少妇av在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久久久久网色| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 两个人免费观看高清视频| 性高湖久久久久久久久免费观看| 日本av免费视频播放| 一本色道久久久久久精品综合| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 免费不卡黄色视频| 久久久国产一区二区| 国产99久久九九免费精品| 亚洲精品久久午夜乱码| 大片免费播放器 马上看| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 日韩免费高清中文字幕av| 麻豆成人av在线观看| 午夜视频精品福利| av在线播放免费不卡| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 丝袜美腿诱惑在线| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 欧美一级毛片孕妇| 成人国语在线视频| 久久影院123| 午夜福利视频精品| 一级a爱视频在线免费观看| 少妇粗大呻吟视频| 国产精品国产av在线观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 黄色视频不卡| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 一本综合久久免费| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产在线一区二区三区精| 亚洲成人国产一区在线观看| 高清黄色对白视频在线免费看| 性少妇av在线| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| tube8黄色片| 午夜福利免费观看在线| 日本av免费视频播放| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 久久青草综合色| 黄色成人免费大全| 亚洲国产看品久久| 精品国产乱码久久久久久男人| 青草久久国产| 午夜激情久久久久久久| 久久 成人 亚洲| 久久国产精品影院| 亚洲精品在线观看二区| 十八禁网站免费在线| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 久久久精品区二区三区| 自线自在国产av| 99国产精品免费福利视频| 欧美在线一区亚洲| 成人国语在线视频| 婷婷丁香在线五月| 日韩中文字幕视频在线看片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 日本vs欧美在线观看视频| 三级毛片av免费| 国产极品粉嫩免费观看在线| 久久久国产成人免费| 国产成人影院久久av| 国产福利在线免费观看视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 一二三四社区在线视频社区8| 男女无遮挡免费网站观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 亚洲精品中文字幕在线视频| 岛国在线观看网站| 女性被躁到高潮视频| 国产精品熟女久久久久浪| 91九色精品人成在线观看| 99九九在线精品视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产片内射在线| 精品高清国产在线一区| 久久婷婷成人综合色麻豆| av视频免费观看在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 极品人妻少妇av视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 一边摸一边做爽爽视频免费| 丁香六月天网| 露出奶头的视频| 久久香蕉激情| 久久人妻av系列| 色婷婷久久久亚洲欧美| 丝瓜视频免费看黄片| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产成人精品无人区| 国产成人免费观看mmmm| 精品国内亚洲2022精品成人 | tocl精华| 99香蕉大伊视频| 大型av网站在线播放| 成人永久免费在线观看视频 | 深夜精品福利| 天堂8中文在线网| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 中文字幕精品免费在线观看视频| 欧美+亚洲+日韩+国产| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 中文欧美无线码| 欧美大码av| 亚洲三区欧美一区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产单亲对白刺激| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 美女视频免费永久观看网站| 亚洲av美国av| 欧美精品一区二区免费开放| 欧美精品av麻豆av| 国产精品亚洲一级av第二区| 考比视频在线观看| 最近最新免费中文字幕在线| 老司机午夜福利在线观看视频 | 亚洲国产精品一区二区三区在线| 精品国产一区二区久久| 男男h啪啪无遮挡| 色在线成人网| 一夜夜www| 午夜久久久在线观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美av亚洲av综合av国产av| 成人免费观看视频高清| 性少妇av在线| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 黄色视频,在线免费观看| 久久九九热精品免费| 国产人伦9x9x在线观看| 99国产精品一区二区三区| 亚洲 国产 在线| 免费少妇av软件| av在线播放免费不卡| 日韩欧美三级三区| 久久国产精品大桥未久av| 国产成人精品无人区| 国产精品偷伦视频观看了| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产成人av教育| 国产激情久久老熟女| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 露出奶头的视频| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 免费看十八禁软件| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 日韩中文字幕视频在线看片| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 国产又爽黄色视频| 夜夜爽天天搞| 伦理电影免费视频| 亚洲精品在线美女| 国产精品.久久久| 99热网站在线观看| 高清欧美精品videossex| 成年动漫av网址| 亚洲精品自拍成人| 国产成人av激情在线播放| 大型黄色视频在线免费观看| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 精品久久蜜臀av无| av免费在线观看网站| 男女床上黄色一级片免费看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 91精品国产国语对白视频| 新久久久久国产一级毛片| 日本a在线网址| 少妇的丰满在线观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 精品一品国产午夜福利视频| 成人手机av| 美女福利国产在线| 午夜免费成人在线视频| 国产福利在线免费观看视频| 最新美女视频免费是黄的| 欧美日韩黄片免| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 久久久久久久国产电影| 99国产综合亚洲精品| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产亚洲一区二区精品| 精品乱码久久久久久99久播| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 免费av中文字幕在线| 国产精品1区2区在线观看. | 欧美乱码精品一区二区三区| 日本欧美视频一区| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 90打野战视频偷拍视频| 午夜激情久久久久久久| 在线观看www视频免费| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲精品乱久久久久久| 久久久久网色| 亚洲第一青青草原| 在线观看免费午夜福利视频| 91九色精品人成在线观看| 一进一出好大好爽视频| 女警被强在线播放| 国产精品熟女久久久久浪| 精品视频人人做人人爽| 久久久国产精品麻豆| 女性生殖器流出的白浆| 2018国产大陆天天弄谢| 激情视频va一区二区三区| 国产精品九九99| 亚洲avbb在线观看| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 91老司机精品| videos熟女内射| 国产av国产精品国产| 麻豆成人av在线观看| 天堂动漫精品| 成人国语在线视频| 超碰97精品在线观看| 亚洲九九香蕉| 免费av中文字幕在线| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 97在线人人人人妻| 久久99一区二区三区| 黄色毛片三级朝国网站| 久热这里只有精品99| 亚洲国产av影院在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲av成人一区二区三| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 精品一区二区三区四区五区乱码| av免费在线观看网站| 十八禁网站网址无遮挡| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 日本黄色视频三级网站网址 | 国产91精品成人一区二区三区 | 国产精品一区二区精品视频观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 欧美精品亚洲一区二区| 国产精品国产av在线观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 午夜福利欧美成人| 欧美日韩视频精品一区| 9热在线视频观看99| av有码第一页| 色尼玛亚洲综合影院| 国产日韩欧美亚洲二区| 亚洲五月婷婷丁香| 成年人午夜在线观看视频| 国产三级黄色录像| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 日韩免费av在线播放| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产1区2区3区精品| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 女警被强在线播放| 亚洲精品成人av观看孕妇| 丝袜美腿诱惑在线| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日本欧美视频一区| 一区在线观看完整版| 亚洲色图av天堂| 国产三级黄色录像| 高清在线国产一区| 搡老岳熟女国产| 免费观看a级毛片全部| 久久久久网色| 国产精品av久久久久免费| 一区二区三区国产精品乱码| 亚洲视频免费观看视频| 狂野欧美激情性xxxx| 好男人电影高清在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 国产精品99久久99久久久不卡| 91av网站免费观看| 精品高清国产在线一区| 日韩欧美三级三区| 伦理电影免费视频| 在线观看免费视频网站a站| 国产成人欧美在线观看 | 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 国产免费福利视频在线观看| 亚洲午夜理论影院| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 久久精品国产a三级三级三级| 麻豆国产av国片精品| 亚洲成人免费电影在线观看| a级毛片在线看网站| 欧美人与性动交α欧美软件| 成人亚洲精品一区在线观看| 日日夜夜操网爽| 国产一卡二卡三卡精品| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产野战对白在线观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 久久九九热精品免费| 亚洲熟女毛片儿| 麻豆av在线久日| 美女国产高潮福利片在线看| 国产伦人伦偷精品视频| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 久久 成人 亚洲| 五月开心婷婷网| 国产1区2区3区精品| 国产一区二区三区综合在线观看| 久久热在线av| 国产欧美日韩一区二区三| 男女高潮啪啪啪动态图| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 少妇的丰满在线观看| 极品少妇高潮喷水抽搐| e午夜精品久久久久久久| av天堂在线播放| 国产极品粉嫩免费观看在线| 午夜视频精品福利| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产一区二区三区视频了| 亚洲五月婷婷丁香| 欧美日韩黄片免| 欧美日韩一级在线毛片| 老司机靠b影院| 视频区图区小说| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产黄色免费在线视频| 在线观看免费视频日本深夜| 大型av网站在线播放| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 在线看a的网站| 咕卡用的链子| 丝袜美腿诱惑在线| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 久久国产精品大桥未久av| 丰满少妇做爰视频| 露出奶头的视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 一个人免费在线观看的高清视频| 热re99久久国产66热| 午夜福利在线免费观看网站| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 精品久久久久久久毛片微露脸| 91九色精品人成在线观看| 午夜福利免费观看在线| 黑人操中国人逼视频| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 午夜福利影视在线免费观看| 免费观看人在逋| 不卡av一区二区三区| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产精品一区二区精品视频观看| 老鸭窝网址在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 大香蕉久久成人网| 丝袜在线中文字幕| 一区二区av电影网|