吳鳳娟
國網(wǎng)天津武清供電有限公司
電力企業(yè)財務(wù)預(yù)算管理完善措施分析
吳鳳娟
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供電企業(yè)需要積極加強(qiáng)財務(wù)預(yù)算,不斷提高財務(wù)管理水平。其中,我國供電企業(yè)需要根據(jù)自己的實際情況,并結(jié)合當(dāng)前企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),積極制定出適合企業(yè)發(fā)展的財務(wù)管理目標(biāo),對供電企業(yè)進(jìn)行合理的預(yù)算。另外,供電企業(yè)財務(wù)管理的主要因素便是企業(yè)的資金,我國供電企業(yè)需要積極加強(qiáng)資金的預(yù)算,為企業(yè)獲獲得最大的收益,只有如此,才能從根本上不斷提高我國供電企業(yè)的基本利潤。
電力企業(yè);財務(wù)預(yù)算管理;措施
電力企業(yè)現(xiàn)在基本上全都建立了現(xiàn)代企業(yè)制度,企業(yè)的管理水平也在不斷提升。特別是在企業(yè)財務(wù)管理方面,基本上能夠運用現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理理念和手段來進(jìn)行管理,但是由于傳統(tǒng)因素以及現(xiàn)實因素的制約,許多電力企業(yè)財務(wù)管理在取得成績的同時,還存在著很多的問題,主要有以下幾個方面。
1.1財務(wù)管理工作沒有得到應(yīng)有的重視
當(dāng)前,財務(wù)管理對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,但是有的電力企業(yè)并沒有意識到這方面的重要性,把財務(wù)管理工作僅僅當(dāng)成一般性的管理工作,沒有突出其重要性進(jìn)行專門化的管理。這樣就使得財務(wù)管理不能覆蓋企業(yè)經(jīng)營的各個領(lǐng)域,從而造成財務(wù)管理在企業(yè)經(jīng)營的某些領(lǐng)域形成“真空”狀態(tài),進(jìn)而導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)管理在整體上不全面、不客觀、不真實,甚至嚴(yán)重的會出現(xiàn)個別部門由于財務(wù)管理的混亂,導(dǎo)致管理人員利用職務(wù)之便和企業(yè)在財務(wù)管理上的漏洞,貪污、挪用、非法占有公司財產(chǎn),進(jìn)而造成公司財產(chǎn)的巨大損失。所以加強(qiáng)企業(yè)管理人員,特別是企業(yè)的一把手的財務(wù)管理意識對企業(yè)的財產(chǎn)安全、財產(chǎn)的合理有效利用具有重要的意義,對公司的長遠(yuǎn)健康地發(fā)展也至關(guān)重要。
1.2電力企業(yè)開展財務(wù)管理缺乏明確的規(guī)劃
對于電力企業(yè)而言,財務(wù)管理是一項專門化的工作,是其經(jīng)營管理的重點內(nèi)容,財務(wù)管理應(yīng)有明確的目標(biāo),它是以電力企業(yè)價值和資本不斷增加為目標(biāo)的經(jīng)營活動,但是實際上許多電力企業(yè)的財務(wù)管理缺乏明確的規(guī)劃和目標(biāo),財務(wù)管理的目的僅僅是為了實現(xiàn)利益最大化??茖W(xué)的規(guī)劃和目標(biāo)是企業(yè)促進(jìn)自身財務(wù)管理不斷完善的先決條件,沒有完善的規(guī)劃導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)管理缺乏前瞻性和預(yù)測性,從而不利于電力企業(yè)自身財務(wù)管理能力的提升。
1.3電力企業(yè)的財務(wù)管理制度不完善
許多電力企業(yè)傳統(tǒng)上是國企,經(jīng)過幾年的改制,許多電力企業(yè)已經(jīng)建立了現(xiàn)代企業(yè)制度,由于歷史遺留的問題,現(xiàn)代的財務(wù)管理制度在企業(yè)并沒有完全建立,突出表現(xiàn)在以下幾個方面:首先是制度建設(shè)的缺失,許多財務(wù)管理方面的剛性制度并沒有完全建立,人為干預(yù)色彩比較濃厚;其次,財務(wù)管理風(fēng)險防范和風(fēng)險控制的各項制度沒有完全建立,財務(wù)管理的許多方面還存在很大的漏洞;最后,就是沒有建立系統(tǒng)完善的制度體系,財務(wù)管理比較混亂,不能適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求。
1.4電力企業(yè)財務(wù)管理市場機(jī)制不健全
一般來講,我國的許多電力企業(yè)隸屬于大型國企,雖然進(jìn)行了公司制改造,建立了現(xiàn)代企業(yè)制度,主要任務(wù)就是建立必要的運營電網(wǎng)網(wǎng)絡(luò),為社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供可靠的電力保障。所以壟斷色彩十分濃厚,許多管理和經(jīng)營行政色彩十分濃厚。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,這種壟斷性的經(jīng)營模式受到越來越多的挑戰(zhàn),特別是在財務(wù)管理方面。財務(wù)管理制度有著嚴(yán)格的程序和要求,是與不斷加劇的市場競爭相匹配的,但是行政色彩管理下企業(yè)的財務(wù)管理制度必然缺乏規(guī)范性和靈活性,極大地制約了企業(yè)財務(wù)管理的發(fā)展和完善。
1.5財務(wù)管理的信息化程度不夠
信息化是現(xiàn)代社會的發(fā)展趨勢,信息化可以有效提高企業(yè)財務(wù)管理的實際效果和效率。當(dāng)前我國電力企業(yè)財務(wù)管理建設(shè)的一個重要問題就是信息化不足,沒有發(fā)揮信息化應(yīng)有的作用,信息化建設(shè)步伐明顯跟不上電力企業(yè)的發(fā)展速度,突出表現(xiàn)就是信息化平臺的集約化管理不足,不能為財務(wù)管理提供有效的支撐。
2.1加強(qiáng)內(nèi)部控制,以安全預(yù)算管理為思想
電力公司是經(jīng)濟(jì)和社會的重要產(chǎn)業(yè),是不同于其他特色產(chǎn)業(yè)——是企業(yè)管理密集的連續(xù)的生產(chǎn)的行業(yè)。并與此同時,要強(qiáng)調(diào)電力公司,其有實際生產(chǎn)的操作、管理和實時監(jiān)控的高計劃性,生產(chǎn)線的員工其過程是在生產(chǎn)現(xiàn)場有絕對控制權(quán),直接參與安全生產(chǎn)保證公司的重要作用。因此,建立完善的內(nèi)部控制,相對于會計核算體系來說更有直接的意義。
2.2對于科學(xué)的電力公司的預(yù)算指標(biāo),它在企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)具有重要作用,其是一個重要的先決條件
成立電力公司指標(biāo)體系,需參照同行業(yè)的指標(biāo),在全國選擇具有相同的運營公司進(jìn)行比較。相對于其他行業(yè),電力行業(yè)的銷售模式,生產(chǎn)運行,檢修、安全保護(hù)和環(huán)保要求等不同的特點作為評價指標(biāo)。
2.3加強(qiáng)對電力企業(yè)成本費用項目的控制
提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收入的重心是要充分發(fā)揮財務(wù)預(yù)算作用,監(jiān)督控制也是預(yù)算執(zhí)行過程中的一個重要組成部分,尤其是成本費用控制。它降低了電力企業(yè)管理的先進(jìn)規(guī)劃性成本控制,其非生產(chǎn)型的資產(chǎn)特性的利用,以提高現(xiàn)有資產(chǎn)的利用率。
2.4加強(qiáng)對財務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的考核評價
對預(yù)算執(zhí)行分析和評價是預(yù)算管理辦法的最后一部分。評估以確保預(yù)算執(zhí)行,預(yù)算評估是預(yù)算管理循環(huán)期間響應(yīng)于上下環(huán)節(jié),基本有鼓勵、溝通、控制的目的。電力公司對管理費用無法合理預(yù)算分解管理的,可以評估執(zhí)行的責(zé)任組通過小隊單位的結(jié)果的成本,加強(qiáng)獎懲約束機(jī)制,有機(jī)結(jié)合財政預(yù)算和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,并拉出員工的積極性,并與員工研究員的積極性共同努力,管理的目標(biāo)是運行真正的策略,以確保公司的財政預(yù)算落實到位。
電力企業(yè)在我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中起著十分重要的作用,是一種提供基礎(chǔ)服務(wù)的企業(yè),其發(fā)展直接關(guān)系著人們的日常生產(chǎn)和生活,因此加強(qiáng)電力企業(yè)的管理勢在必行。財務(wù)管理者應(yīng)該從電力企業(yè)發(fā)展的實際出發(fā),分析財務(wù)管理存在的問題及原因,在此基礎(chǔ)之上結(jié)合電力企業(yè)的實際,最終提高電力企業(yè)的管理水平。
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