搭建五大平臺(tái) 培育“港城工匠”
——浙江省寧波市培育、選拔“工匠”的做法

□浙江省寧波市總工會(huì) 王志勇

搭建五大平臺(tái) 培育“港城工匠”
——浙江省寧波市培育、選拔“工匠”的做法

□浙江省寧波市總工會(huì) 王志勇

今年以來(lái)，浙江省寧波市總工會(huì)搭建五大平臺(tái)培育“港城工匠”。

搭建孵化發(fā)育平臺(tái)。寧波市總工會(huì)出資2000萬(wàn)元，建立“港城工匠發(fā)展基金”，5年內(nèi)全額用于一線優(yōu)秀技術(shù)工人學(xué)歷技能提升的教育培訓(xùn)補(bǔ)助，重點(diǎn)扶植一批愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研、追求卓越的能工巧匠，培育造就一支“港城工匠”隊(duì)伍。掛牌成立“寧波職工發(fā)展中心”，通過與知名高校、職業(yè)院校、大型企業(yè)的項(xiàng)目化合作，深化職工學(xué)歷繼續(xù)教育、職業(yè)技能培訓(xùn)、工會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職工文藝培訓(xùn)等項(xiàng)目，做大做強(qiáng)工會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，提升服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工的能力。整合各級(jí)職工學(xué)校、農(nóng)民工學(xué)校、女職工培訓(xùn)示范學(xué)校、就業(yè)培訓(xùn)基地、職工技能培訓(xùn)基地等培訓(xùn)資源，改進(jìn)運(yùn)作模式，打造多樣化、廣覆蓋、開放式的孵化體系。

搭建成長(zhǎng)成才平臺(tái)。推進(jìn)企業(yè)職工技能等級(jí)自主評(píng)聘工作，指導(dǎo)企業(yè)或行業(yè)協(xié)會(huì)(學(xué)會(huì))結(jié)合實(shí)際，建立健全職工技能等級(jí)綜合考核評(píng)價(jià)指標(biāo)，真正實(shí)現(xiàn)職工技能水平與工資薪酬的有效掛鉤，打通一線技術(shù)工人的上升發(fā)展通道。深化職工職業(yè)技能大賽，圍繞企業(yè)生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù)、前沿技術(shù)、高端技術(shù)和解決生產(chǎn)難題的工種，寧波市總工會(huì)每年組織市級(jí)技能精英賽項(xiàng)目50個(gè)以上，縣(市)區(qū)級(jí)技能群英賽項(xiàng)目500個(gè)以上。通過技能競(jìng)賽，每年選拔產(chǎn)生寧波市首席工人和寧波市技術(shù)能手200名左右。設(shè)立“港城工匠”競(jìng)技擂臺(tái)，打破學(xué)歷、資歷限制，以擂臺(tái)競(jìng)技方式，遴選產(chǎn)生“港城工匠”。

搭建創(chuàng)新實(shí)踐平臺(tái)。全面深化“五小”競(jìng)賽以及合理化建議“金點(diǎn)子”征集、疑難問題揭榜攻關(guān)、先進(jìn)操作法總結(jié)推廣等活動(dòng)，激發(fā)職工立足崗位開展創(chuàng)新活動(dòng)。加強(qiáng)勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建，每年表彰命名一批市級(jí)勞模創(chuàng)新工作室，充分發(fā)揮其集聚人才、攻克難關(guān)、傳承技藝的功能。推出“港城工匠創(chuàng)新成果展”，開展職工創(chuàng)新成果評(píng)選、展示和交流活動(dòng)，在五一廣場(chǎng)展覽和展示“港城工匠”、勞動(dòng)模范、首席工人、技術(shù)能手的崗位創(chuàng)新成果、先進(jìn)事跡，強(qiáng)化各類精英模范對(duì)職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的激勵(lì)導(dǎo)向作用，積極營(yíng)造全社會(huì)尊崇“工匠”的良好氛圍。

搭建帶徒傳藝平臺(tái)。強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)“萬(wàn)名技師帶高徒”活動(dòng)，引導(dǎo)勞模創(chuàng)新工作室領(lǐng)銜人、首席工人、技術(shù)能手等享受政府技能人才津貼的高技能人才參與帶徒工作。寧波市總工會(huì)本級(jí)每年遴選100名師傅與學(xué)徒簽訂《師徒結(jié)對(duì)協(xié)議書》，進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注和跟蹤服務(wù)。經(jīng)考核，對(duì)帶徒業(yè)績(jī)突出的師傅，授予“名師”榮譽(yù)稱號(hào)。指導(dǎo)各地各產(chǎn)業(yè)工會(huì)和具備條件的企業(yè)工會(huì)，建立“技師”、“高徒”檔案，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，全面打造梯次合理、素質(zhì)優(yōu)良、新老銜接、適應(yīng)寧波市經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變要求的技能人才隊(duì)伍。

搭建集結(jié)聚力平臺(tái)。發(fā)揮好工會(huì)職工技術(shù)協(xié)會(huì)、職工技術(shù)交流站、技師攻關(guān)隊(duì)優(yōu)勢(shì)，籌建“工匠智庫(kù)”，重點(diǎn)吸納“港城工匠”、勞動(dòng)模范、首席工人、技術(shù)能手加盟，設(shè)立若干工種的專業(yè)委員會(huì)，推動(dòng)形成基礎(chǔ)廣泛、專業(yè)豐富、人才薈萃的寧波市技能人才專家?guī)臁＜訌?qiáng)“港城工匠”表彰激勵(lì)，組織開展“工匠精神進(jìn)企業(yè)、進(jìn)院校、進(jìn)社區(qū)”百場(chǎng)宣講，對(duì)當(dāng)選年度“港城工匠”的職工，可獲“港城工匠發(fā)展基金”撥付的學(xué)歷技能提升補(bǔ)助金1萬(wàn)元；免費(fèi)享受寧波半邊山工人療養(yǎng)院休養(yǎng)體檢一次；同等條件下可優(yōu)先推薦為省、市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞蜻x者?！?/p>