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      新醫(yī)改背景下公立醫(yī)院績效審計(jì)思路探析

      2016-01-08 12:36:40李文瑾
      中國管理信息化 2015年24期
      關(guān)鍵詞:公立醫(yī)院藥品政策

      李文瑾

      (昆明醫(yī)科大學(xué),昆明 650000)

      新醫(yī)改背景下公立醫(yī)院績效審計(jì)思路探析

      李文瑾

      (昆明醫(yī)科大學(xué),昆明 650000)

      當(dāng)下對公立醫(yī)院的績效審計(jì)引發(fā)了社會的大范圍討論,特別是在新醫(yī)改背景下,中國衛(wèi)生行政管理機(jī)構(gòu)對公立醫(yī)院的績效審計(jì)系統(tǒng)還沒有整合規(guī)范。績效審核不但涉及公立醫(yī)院的方針任務(wù)、內(nèi)部治理、進(jìn)展策略,還影響著公立醫(yī)院整體實(shí)力的提升,尤其是如何確立審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)還沒有參考條例。本文在新醫(yī)改背景下,圍繞公立醫(yī)院,對績效審計(jì)進(jìn)行研究,為公立醫(yī)院績效審計(jì)考評提供參考。

      公立醫(yī)院;績效審計(jì);激勵(lì)機(jī)制

      1 當(dāng)下公立醫(yī)院績效審計(jì)系統(tǒng)出現(xiàn)的問題

      1.1公立醫(yī)院績效審計(jì)模板不完善

      公立醫(yī)院的績效審計(jì)系統(tǒng)涉及多方面的環(huán)節(jié)和要素,是一個(gè)互相聯(lián)結(jié)和限制的系統(tǒng)。在整體建設(shè)里,應(yīng)全面思考這些要素的影響。目前,我國公立醫(yī)院對績效審計(jì)系統(tǒng)的建設(shè)并不注重,已建立的績效審計(jì)系統(tǒng)的公立醫(yī)院,系統(tǒng)的建設(shè)基礎(chǔ)和參照物都比較單一,對于目標(biāo)間的相互聯(lián)系,各種病患情況對數(shù)據(jù)的公正性和比較性的影響等都沒有展開探究,績效審計(jì)的結(jié)果不穩(wěn)定,很難通過績效審計(jì)系統(tǒng)找出影響績效的重要原因。

      1.2公立醫(yī)院績效審計(jì)指標(biāo)相對片面

      國家公立醫(yī)院績效審計(jì)指標(biāo)的不夠科學(xué),審計(jì)指標(biāo)相對片面,大都是因?yàn)槿狈镜呢?cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),或標(biāo)準(zhǔn)的選擇不夠透徹。另外,各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的重要程度的權(quán)衡體系的建立,不夠充分和適宜,且中國現(xiàn)行的醫(yī)院績效審計(jì)系統(tǒng)選擇大部分都存在主觀性。

      1.3審計(jì)主體單調(diào),管辦分化不透徹

      對中國的某些地區(qū)來講,公立醫(yī)院績效的審計(jì)主導(dǎo)是醫(yī)院自己和上級主管機(jī)構(gòu)。這樣審計(jì)和被審計(jì)相聯(lián)結(jié)的系統(tǒng),歪曲了績效審計(jì)的初衷,導(dǎo)致監(jiān)察審計(jì)不充足。在中國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)不斷發(fā)展,管辦分化的方式得到了更多學(xué)術(shù)研究者的認(rèn)可,但因長久以來醫(yī)院現(xiàn)有的監(jiān)察審計(jì)權(quán)和經(jīng)營服務(wù)權(quán)的縱橫交錯(cuò),使管辦分化的措施沒有完全得到實(shí)施。

      1.4沒有把績效審計(jì)結(jié)果使用在管理上

      當(dāng)下,中國雖然有的公立醫(yī)院在內(nèi)務(wù)管理里使用了績效審計(jì),但還沒有把它當(dāng)成一種績效審計(jì)的方式,而是為了審計(jì)而審計(jì),過于重視該如何設(shè)立審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、如何選擇審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)等,忽略了績效審計(jì)最重要的目標(biāo)。

      2 公立醫(yī)院績效審計(jì)的必要性

      首先,有效的績效審計(jì)系統(tǒng)可反映公立醫(yī)院的經(jīng)營結(jié)果。公立醫(yī)院和其他醫(yī)院不一樣,它具有較強(qiáng)的公益性,公立醫(yī)院的運(yùn)營本質(zhì)是為了不斷滿足人們對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的需要。此時(shí),還可輔助公立醫(yī)院提升內(nèi)務(wù)管理高效運(yùn)營,使醫(yī)療衛(wèi)生成本變低,讓病人可得到更高效的服務(wù)。另外,公立醫(yī)院實(shí)行績效審計(jì),可對醫(yī)院的運(yùn)營績效實(shí)施有效測評,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決醫(yī)院審計(jì)中存在的問題。

      另外,績效審計(jì)是公立醫(yī)院的一項(xiàng)主要的管理措施??冃徲?jì)系統(tǒng)的有效建立有利于公立醫(yī)院加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理,給公立醫(yī)院的全面建設(shè)提供全方位、高效的建議,給醫(yī)院的有效政策提供高效方式。此時(shí),績效審計(jì)系統(tǒng)的建成還可為公立醫(yī)院的激勵(lì)制度的建設(shè)提供根據(jù),確保醫(yī)院高效運(yùn)營。

      3 新醫(yī)改政策對公立醫(yī)院績效審計(jì)內(nèi)容提出的新要求

      新醫(yī)改政策對公立醫(yī)院的服務(wù)體系、管理體制、運(yùn)行機(jī)制、補(bǔ)償機(jī)制等方面的改革都提出了新的要求。

      補(bǔ)償機(jī)制。我國公立醫(yī)院的補(bǔ)償機(jī)制采取的補(bǔ)償途徑主要有三種,即政府補(bǔ)助收入、醫(yī)療收入和藥品收入。新醫(yī)改政策明確指出了禁止藥品合成用來減輕醫(yī)院以藥養(yǎng)醫(yī)的依賴性,并對各項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格進(jìn)行合理有效的調(diào)整,控制總體醫(yī)療服務(wù)收入,對財(cái)政補(bǔ)助進(jìn)行強(qiáng)化。新醫(yī)改政策補(bǔ)償機(jī)制的變革對公立醫(yī)院績效審計(jì)提出了新的要求。首先,針對新醫(yī)改政策中國家對于實(shí)現(xiàn)醫(yī)藥分開,逐步弱化藥品收益,改變醫(yī)療機(jī)構(gòu)過度依賴藥品銷售收入維持運(yùn)轉(zhuǎn)的局面,逐步取消藥品合成政策的要求,重點(diǎn)監(jiān)察藥品定價(jià)問題。二是針對新醫(yī)改政策提出的合理提高醫(yī)療服務(wù)價(jià)格,特別是醫(yī)療技術(shù)服務(wù)價(jià)格,公立醫(yī)院績效審計(jì)應(yīng)建立相應(yīng)的監(jiān)控體系,對醫(yī)療服務(wù)進(jìn)行審計(jì),并關(guān)注醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量及費(fèi)用等問題。三是審計(jì)要關(guān)注財(cái)政補(bǔ)助是否落實(shí)到位,是否有腐敗問題出現(xiàn)。

      運(yùn)行機(jī)制。新醫(yī)改政策在公立醫(yī)院的運(yùn)行機(jī)制方面強(qiáng)化了醫(yī)院的公益性。因此,如何把公立醫(yī)院獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,落實(shí)到“公益性”核心職能上,是新醫(yī)改政策運(yùn)行機(jī)制對公立醫(yī)院績效審計(jì)提出的新要求,審計(jì)要重點(diǎn)關(guān)注醫(yī)院各項(xiàng)管理制度的健全與執(zhí)行,醫(yī)院的決策機(jī)制是否健全,“責(zé)、權(quán)、利”是否明確。

      監(jiān)管機(jī)制。新醫(yī)改政策下重要的一項(xiàng)措施是對信息公開的具體要求,這個(gè)措施的具體落實(shí)是將公立醫(yī)院內(nèi)藥品、現(xiàn)行的醫(yī)療服務(wù)等價(jià)格及重要重大信息通過公告欄、網(wǎng)絡(luò)新媒體等方式公開。信息公開不僅使監(jiān)管主體人數(shù)提升,在信息獲取等方面也為公立醫(yī)院績效審計(jì)提供了幫助,其監(jiān)管效果如藥品價(jià)格的公開、醫(yī)療價(jià)格的公開、重大決策的公開等也是公立醫(yī)院績效審計(jì)的重要內(nèi)容。

      4 改進(jìn)公立醫(yī)院績效審計(jì)的路徑

      以上三方面是新醫(yī)改對公立醫(yī)院績效審計(jì)提出的新要求,也是公立醫(yī)院績效審計(jì)在新形勢下需要完善和改進(jìn)的地方。對此,審計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)時(shí)必須將重點(diǎn)放在與新醫(yī)改政策相關(guān)的新要求上,增加相關(guān)審計(jì)項(xiàng)目、審計(jì)內(nèi)容,完善公立醫(yī)院績效審計(jì)。

      重點(diǎn)審計(jì)醫(yī)院內(nèi)控體系的完善及執(zhí)行情況。審計(jì)應(yīng)就公立醫(yī)院是否把新醫(yī)改政策的內(nèi)容融合到內(nèi)部控制制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)中去,包括有關(guān)會計(jì)核算、財(cái)務(wù)和管理制度、門診收費(fèi)管理制度、住院結(jié)算管理制度、預(yù)算制度、采購制度、藥品收發(fā)制度、各種票據(jù)印制、領(lǐng)用管理制度以及信息公開制度等進(jìn)行必要的審查,同時(shí)還要看公立醫(yī)院是否已制定了醫(yī)藥分開相關(guān)制度、技術(shù)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、藥事服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等。

      重點(diǎn)審計(jì)“醫(yī)藥分開”政策的落實(shí)程度。按新醫(yī)改思路,公立醫(yī)院績效審計(jì)工作應(yīng)重點(diǎn)審計(jì)醫(yī)院是否遵守物價(jià)部門制定的藥品價(jià)格標(biāo)準(zhǔn),所售藥品的價(jià)格和采購成本之間的合成價(jià)格是否合理,關(guān)注是否存在蓄意提高藥品售價(jià)以謀取私利的問題。另外,其他相關(guān)的藥事服務(wù)問題也是審計(jì)工作需要注意的,重點(diǎn)對如何確定藥事服務(wù)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審計(jì),如運(yùn)輸、調(diào)撥和儲存某類特定藥物產(chǎn)生的費(fèi)用的合理性問題。醫(yī)院公益性能否認(rèn)真落實(shí),藥事服務(wù)費(fèi)用的合理性起著關(guān)鍵作用。

      重點(diǎn)對醫(yī)療服務(wù)價(jià)格的合法性、合理性進(jìn)行審計(jì)。在新醫(yī)改要求下,藥品收入受到嚴(yán)格禁止,財(cái)政補(bǔ)助的針對性較強(qiáng)但靈活度不足,醫(yī)院為維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)還得依靠經(jīng)營收入,因此新醫(yī)改下的公立醫(yī)院績效審計(jì)還應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注醫(yī)療服務(wù)收入。具體而言,審計(jì)人員應(yīng)對醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)管理體制的健全性進(jìn)行審計(jì),對醫(yī)療服務(wù)成本預(yù)算體系建立的完整性有效性進(jìn)行評估,對醫(yī)療技術(shù)服務(wù)價(jià)格,特別是大型醫(yī)療設(shè)備檢查項(xiàng)目收費(fèi)不合理的現(xiàn)象重點(diǎn)審計(jì)。

      重點(diǎn)審計(jì)財(cái)政補(bǔ)助政策落實(shí)程度。新醫(yī)改政策下,支持和允諾對公立醫(yī)院財(cái)政補(bǔ)助的加大。但也容易產(chǎn)生一些新問題,一是財(cái)政補(bǔ)助收入增加容易滋生腐??;二是財(cái)政補(bǔ)助具有方向性特征,要保證“??顚S谩薄R虼?,在公立醫(yī)院績效審計(jì)工作中,應(yīng)重點(diǎn)審計(jì)醫(yī)院財(cái)政補(bǔ)助收入何時(shí)到位、實(shí)際的額度、審批流程、使用方向等情況,審查財(cái)政補(bǔ)助收入是否落實(shí)到應(yīng)落實(shí)的地方,確保??顚S?,杜絕腐敗滋生。

      5 改進(jìn)公立醫(yī)院績效審計(jì)系統(tǒng)的建議

      5.1確立準(zhǔn)確的鼓勵(lì)機(jī)制

      績效審計(jì)重要的是對醫(yī)院職工的工作績效實(shí)施審計(jì)和鼓勵(lì),但是公立醫(yī)院和公司不一樣,它雖然有一定的盈利因素,但也有較大的社會服務(wù)性能。公立醫(yī)院在擬訂自己績效審計(jì)考評方式時(shí),不可把醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)利益作為最重要的考評準(zhǔn)則,而應(yīng)重視對醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的考評,通常公司對團(tuán)隊(duì)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)的績效審計(jì)方式不能用在公立醫(yī)院里。醫(yī)院必須對服務(wù)效果比較優(yōu)秀的職工進(jìn)行適當(dāng)?shù)目冃Ъ?lì),激勵(lì)更多的員工不斷地提升服務(wù)效果,全面提高醫(yī)院的社會服務(wù)能力。

      5.2增強(qiáng)績效審計(jì)和考評里的反應(yīng)和交流

      不管任何系統(tǒng),要真正建成、完善都不是一件容易的事情,都必須不斷交流和完善,績效審計(jì)考評系統(tǒng)也是這樣。公立醫(yī)院要想在這條道路上穩(wěn)步推進(jìn),就應(yīng)腳踏實(shí)地。目前要做的,就是不斷增強(qiáng)績效審計(jì)考評里的反饋和交流。公立醫(yī)院在擬訂績效審計(jì)系統(tǒng)的時(shí)候,要重視和各界醫(yī)護(hù)人士和管理機(jī)構(gòu)的交流,多聽取各方建議,一同探究考評方式??冃徲?jì)考評體系建成以后,還應(yīng)和被考評人員及時(shí)交流,對考評方式展開反復(fù)研究和完善,以此提高它的可行性和指向性,使績效審計(jì)系統(tǒng)更加完善。

      6 結(jié) 語

      總而言之,隨著新醫(yī)改不斷深入,必須建立科學(xué)完善的績效審計(jì)系統(tǒng),通過績效審計(jì)體系,促進(jìn)醫(yī)院提升公益性,獲得優(yōu)良的改革成果。

      主要參考文獻(xiàn)

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      10.3969/j.issn.1673 - 0194.2015.24.042

      R197.3;F239

      A

      1673-0194(2015)24-0056-02

      2015-10-15

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