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    網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,軍營『七問』

    2016-01-05 22:20:48
    軍營文化天地 2016年11期
    關(guān)鍵詞:心理戰(zhàn)軍營官兵

    網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,軍營『七問』

    文/陳國強(qiáng)

    當(dāng)前,社會(huì)網(wǎng)絡(luò)化進(jìn)程不斷加快,深刻改變著人們的生活方式、生產(chǎn)方式和思維方式。年輕官兵作為互聯(lián)網(wǎng)的“原住民”,其網(wǎng)絡(luò)化生存特點(diǎn)愈發(fā)明顯。這些都對(duì)軍隊(duì)建設(shè)發(fā)展理念、帶兵育人方式甚至戰(zhàn)斗力成長模式產(chǎn)生了重大影響。習(xí)主席多次就實(shí)施網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國強(qiáng)軍戰(zhàn)略作出重要指示,并帶頭觸網(wǎng)用網(wǎng),為我們指明了方向、作出了示范。面對(duì)新形勢新要求,少數(shù)同志卻顯得不夠適應(yīng),寧肯當(dāng)“鴕鳥”、怕當(dāng)“出頭鳥”,與時(shí)代不同步、與官兵不合拍。這看上去是個(gè)以什么態(tài)度對(duì)待網(wǎng)絡(luò)的小問題,實(shí)則是如何擁抱這個(gè)時(shí)代的大課題。下面,就廣大官兵經(jīng)常反映的幾個(gè)問題談?wù)効捶ā?/p>

    一問:如何看待使用智能手機(jī)?

    用好交流新載體是大勢所趨:堅(jiān)持有序用,不可一味禁。

    移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,手機(jī)作為人們交流的基本工具,成為人體功能的延伸,使用它就像呼吸空氣一樣自然。然而,禁用手機(jī)卻曾長期困擾部隊(duì),甚至由此引發(fā)一些問題,其中導(dǎo)致官兵關(guān)系緊張的有之,私自離隊(duì)的有之,產(chǎn)生更嚴(yán)重問題的也有之。有的戰(zhàn)士因?yàn)椴辉试S使用手機(jī)而不愿留隊(duì),也有不少地方青年因此不愿當(dāng)兵。據(jù)反映,曾有一度不假外出的戰(zhàn)士八九成是為了上網(wǎng)。有的軍事代表團(tuán)出訪,竟向外軍請(qǐng)教如何管理使用手機(jī)問題,對(duì)方感到匪夷所思。前幾年各級(jí)研討部隊(duì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,手機(jī)使用必列其中。一個(gè)小小手機(jī)竟成了困擾我軍管理工作的一大難題。

    科學(xué)研究表明,信息閉鎖帶來的精神折磨,遠(yuǎn)比生活困頓帶來的身體折磨更可怕。對(duì)軍隊(duì)來說,思想觀念的落后,要比戰(zhàn)術(shù)手段和武器裝備的落后更嚴(yán)重。近年來,我軍信息化建設(shè)取得了長足進(jìn)步,但與形勢任務(wù)要求仍然存在較大差距,習(xí)主席指出的我軍“兩個(gè)不夠”“兩個(gè)差距”可謂一針見血。

    2014年總部下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基層工作指導(dǎo)和管理秩序若干規(guī)定》明確,“在符合保密要求的前提下,軍隊(duì)人員在課外活動(dòng)時(shí)間、休息日、節(jié)假日等個(gè)人支配的時(shí)間,可以使用手機(jī)(含智能手機(jī)),可以通過個(gè)人移動(dòng)終端或者軍營網(wǎng)吧使用互聯(lián)網(wǎng)?!睉?yīng)該說這是眾望所歸,全軍上下期盼已久。但是一些單位被過去的規(guī)定、通報(bào)嚇怕了,“一朝被蛇咬,十年怕井繩”,落實(shí)起來仍然遲疑不決,生怕再越雷池。

    當(dāng)前,新軍事變革風(fēng)起云涌,信息化建設(shè)日新月異,如果我們?nèi)韵駥?duì)待智能手機(jī)一樣,始終和時(shí)代擰著勁,邁不過網(wǎng)絡(luò)這道坎,發(fā)展進(jìn)步就無從談起。必須自上而下、持續(xù)發(fā)起頭腦風(fēng)暴,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭把“脖子以上”的問題解決好,強(qiáng)化信息化意識(shí)和互聯(lián)網(wǎng)思維,以科學(xué)的態(tài)度對(duì)待智能手機(jī)使用,切實(shí)為信息化現(xiàn)代化建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

    二問:不開微信,怎立威信?

    領(lǐng)導(dǎo)干部要始終與群眾在一起:網(wǎng)上網(wǎng)下?;?dòng),虛擬現(xiàn)實(shí)都見面。

    微信被認(rèn)為是21世紀(jì)最偉大的發(fā)明之一,是當(dāng)今最成功的移動(dòng)社交平臺(tái),因其開放、共享、互動(dòng)、即時(shí)等特性,為大眾所喜聞樂見、廣泛使用。現(xiàn)在人們普遍建起了各層各類微信群,朋友圈不斷擴(kuò)大,家人同學(xué)戰(zhàn)友交流、孩子課外輔導(dǎo)、就餐購物消費(fèi)都在使用微信。部隊(duì)官兵特別是年輕同志也不例外,甚至作為生活交往的第一媒體,可以說,微信成了官兵現(xiàn)實(shí)思想的“集散地”“晴雨表”。

    政治工作是做人的工作,人在哪里,我們的陣地就在哪里。過去官兵關(guān)心吃得好不好、穿得暖不暖,搞好保障等于半個(gè)指導(dǎo)員。微信時(shí)代,虛擬空間和現(xiàn)實(shí)空間相互作用影響,虛擬反映現(xiàn)實(shí),某種程度上虛擬就是現(xiàn)實(shí),虛擬不是“科幻片”,虛擬和現(xiàn)實(shí)演繹的都是精彩紛呈的“故事片”,我們不僅要面對(duì)面搞好物質(zhì)保障,更要鍵對(duì)鍵關(guān)注精神需求。如果不開微信不加微信,不和官兵實(shí)時(shí)交流,就難以走進(jìn)人心、掌握鮮活思想,就會(huì)脫離時(shí)代、脫離官兵,最終喪失話語權(quán),也就很難承擔(dān)起教育人塑造人培養(yǎng)人的重大責(zé)任。因此,衡量領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)實(shí)不實(shí)、聯(lián)系群眾緊不緊,不僅要看關(guān)不關(guān)心官兵“吃了嗎”,還要看微信“加了嗎”。

    習(xí)主席在古田全軍政工會(huì)上強(qiáng)調(diào),“把政治工作威信牢固立起來”,今年在全國網(wǎng)信工作座談會(huì)上又提出,“各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常上網(wǎng)看看,潛潛水、聊聊天、發(fā)發(fā)聲,了解群眾所思所愿,收集好想法好建議,積極回應(yīng)網(wǎng)民關(guān)切、解疑釋惑”??梢哉f,領(lǐng)導(dǎo)干部使用微信,不僅僅是個(gè)人的事,還是順應(yīng)時(shí)代要求,關(guān)乎領(lǐng)導(dǎo)威信威力的大事。

    在使用微信問題上,有人總結(jié)了“四個(gè)不如”:戰(zhàn)場不如市場,軍隊(duì)不如地方,領(lǐng)導(dǎo)不如群眾,在位不如退休。這話不無道理。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)守不“玩”微信,即使開通了也只是“潛水”,與形勢要求顯得很不適應(yīng)。當(dāng)下強(qiáng)調(diào)干部要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新。怎樣擔(dān)當(dāng)?如何創(chuàng)新?信息化時(shí)代首先要看對(duì)待網(wǎng)絡(luò)的態(tài)度,要到屏幕前、鍵盤上、用網(wǎng)中、微信里去檢驗(yàn),不能空談?chuàng)?dāng)。作為信息時(shí)代領(lǐng)兵者,決不能再猶豫徘徊、墨守成規(guī),捂著“烏紗帽”做官,而應(yīng)該敢于站立潮頭、走在前列,拎著“烏紗帽”干事,積極主動(dòng)加入信息化潮流,與官兵說到一起玩到一起干到一起,切實(shí)走好網(wǎng)上群眾路線。

    三問:軍營可不可以裝WiFi?

    軍營與社會(huì)應(yīng)該同頻共振:信息技術(shù)共用,發(fā)展成果共享。

    去年,軍地組織“我們和英雄在一起”網(wǎng)絡(luò)名人進(jìn)軍營活動(dòng),由于招待所沒有WiFi,大家感到很不方便,我們隨即聯(lián)通后,地方同志感到很正常,部隊(duì)官兵卻感到很新奇。這種認(rèn)識(shí)上的反差,反映出部隊(duì)在管理理念上還需更加開放、跟上步伐。

    毛主席說,沒有文化的軍隊(duì)是愚蠢的軍隊(duì),而愚蠢的軍隊(duì)是不可能戰(zhàn)勝敵人的。軍營歷來是先進(jìn)思想文化的發(fā)源地,軍隊(duì)從來走在科技發(fā)展最前沿,最早運(yùn)用先進(jìn)技術(shù)和工具。對(duì)于“軍營可不可以裝WiFi”這個(gè)問題,我們首先要確立科學(xué)的保密觀、落實(shí)嚴(yán)格的保密制度,在確保不發(fā)生失泄密問題的前提下,可在軍營生活區(qū)域構(gòu)建WiFi網(wǎng)絡(luò),積極為官兵工作生活提供方便,使軍營與社會(huì)共享發(fā)展成果、保持同步前進(jìn)。

    當(dāng)然,就像開放智能手機(jī)一樣,邁出這一步也并不容易。在如何面對(duì)類似智能手機(jī)、WiFi等新事物問題上,我們急需的是科學(xué)態(tài)度和創(chuàng)新理念。習(xí)主席多次強(qiáng)調(diào),唯創(chuàng)新進(jìn),唯創(chuàng)新強(qiáng),唯創(chuàng)新勝。只有努力建設(shè)創(chuàng)新軍營、文化軍營,使之處處洋溢著開放包容、與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展的時(shí)代氣息,才能把部隊(duì)建設(shè)成為信息高地、文化高地、制勝高地,才能不斷增強(qiáng)凝聚力、擴(kuò)大影響力,進(jìn)而提高戰(zhàn)斗力、彰顯威懾力。

    四問:怎樣理解“網(wǎng)上暴露軍人身份”?

    應(yīng)確立科學(xué)的保密觀:安全保密至關(guān)重要,開放交流必不可少。

    《防范網(wǎng)絡(luò)失泄密“十條禁令”》和《軍人網(wǎng)上交友“六條禁令”》規(guī)定,嚴(yán)禁以軍人身份上互聯(lián)網(wǎng)。其根本目的在于防止失泄密。不少單位遇到過這樣的情況:新兵穿上軍裝很興奮很自豪,于是在網(wǎng)上傳了張照片與家人分享榮譽(yù),并沒有涉及所屬單位、擔(dān)負(fù)任務(wù)等任何保密內(nèi)容,結(jié)果卻因“暴露軍人身份”被通報(bào),當(dāng)事人不理解,帶兵人很委屈。

    前不久參加俄羅斯國際軍事競賽的同志回來講,給他們印象最深的就是軍營對(duì)民眾開放度很高,每逢重大活動(dòng)、慶典,都邀請(qǐng)當(dāng)?shù)孛癖妳⒓?,大街小巷都能見到民眾手拿軍旗、身著軍服,有時(shí)軍隊(duì)還攜帶裝備到民眾中間互動(dòng),這種開放交流不僅沒有造成更多失泄密問題,反而增加了軍人的自豪感和榮譽(yù)感,強(qiáng)化了民眾對(duì)軍隊(duì)的理解支持和情感認(rèn)同。

    自古以來,軍人都是社會(huì)精英分子,是社會(huì)核心價(jià)值觀的體現(xiàn)者和維護(hù)者。如果把開放透明與加強(qiáng)管理對(duì)立起來,就會(huì)舍本逐末、得不償失。前些年,有的單位為了把人管住,在一些敏感時(shí)段干脆實(shí)行“封閉式管理”,被官兵調(diào)侃為“逼瘋式管理”。開放的時(shí)代需要開放的思維,開放說明自信,透明體現(xiàn)自強(qiáng)。今天如果我們?cè)僖苑忾]僵化的理念和方法管理當(dāng)代年輕人,就會(huì)導(dǎo)致官兵入伍就落伍、退伍就褪色;就會(huì)逐漸失掉兵心,弱化軍營的吸引力,最終影響到戰(zhàn)斗力的源頭活水。

    五問:發(fā)生失泄密問題怨人還是怨網(wǎng)?

    人是內(nèi)因,網(wǎng)是外因:物防技防是基礎(chǔ),人防心防是關(guān)鍵。

    有人把預(yù)防安全工作歸結(jié)為人、車、槍、彈、密、網(wǎng)、色等重點(diǎn)環(huán)節(jié),其實(shí)這是不科學(xué)的。唯物辯證法認(rèn)為,外因是變化的條件,內(nèi)因是變化的根據(jù),外因通過內(nèi)因而起作用。人是核心和內(nèi)因,對(duì)其他因素具有決定和支配力,不應(yīng)相提并論。

    防止失泄密,既要抓好物防技防,更要抓好人防心防。一方面,要著力編好思想工作這張“網(wǎng)”,積極構(gòu)建“全員額全系統(tǒng)全過程全覆蓋”的思想工作網(wǎng),發(fā)動(dòng)群眾發(fā)現(xiàn)問題、找準(zhǔn)規(guī)律化解矛盾、對(duì)癥下藥做好工作。另一方面,要用好文化和紀(jì)律兩把“劍”。堅(jiān)持用“文化之劍”塑造官兵、管理部隊(duì),提升思想覺悟,強(qiáng)化安全自覺。堅(jiān)持用“紀(jì)律之劍”以儆效尤,賞罰嚴(yán)明,樹立執(zhí)紀(jì)如鐵導(dǎo)向,濃厚從嚴(yán)治軍氛圍,努力實(shí)現(xiàn)保密工作由領(lǐng)導(dǎo)抓向制度管、分散管向合力抓、突擊式向常態(tài)化、被動(dòng)守向主動(dòng)做、事后懲向事前防、經(jīng)驗(yàn)型向科學(xué)型轉(zhuǎn)變。說到底,就是要多在強(qiáng)化人的法治自覺上下功夫,而不是采取簡單封堵的辦法,總跟網(wǎng)絡(luò)、電腦、手機(jī)過不去。

    六問:人人都有麥克風(fēng),如何引領(lǐng)去發(fā)聲?

    必須依靠群眾占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)主陣地:集聚傳播正能量,遏制消解負(fù)能量。

    信息時(shí)代三大定律之一的麥特卡爾夫定律表明,網(wǎng)絡(luò)價(jià)值同網(wǎng)絡(luò)用戶數(shù)量的平方成正比,N個(gè)連結(jié)創(chuàng)造出N×N的效益,100個(gè)人在線,就會(huì)產(chǎn)生10000的傳播效益。也就是說,自媒體時(shí)代,誰的聲音大人數(shù)多,誰的聲音就傳播得開。同樣,對(duì)負(fù)面輿論不加以遏制,也會(huì)產(chǎn)生幾何式、裂變式的擴(kuò)散效應(yīng)。

    習(xí)主席深刻指出,宣傳思想陣地,我們不去占領(lǐng),人家就會(huì)占領(lǐng)。面對(duì)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭尖銳復(fù)雜形勢,有人發(fā)出“‘上甘嶺’已危,‘十五軍’安在?”的憂慮,我們不僅要齊聲高呼“我們?cè)凇?,還要齊心協(xié)力一起上!為此,必須大力發(fā)揚(yáng)我黨我軍優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持走群眾路線,依靠群眾力量,從黨和國家層面,形成統(tǒng)一的戰(zhàn)略規(guī)劃和工作機(jī)制,有組織成體系實(shí)施聯(lián)合作戰(zhàn),弘揚(yáng)主旋律,傳播正能量,堅(jiān)決抵制歷史虛無主義等負(fù)面輿論。特別要鼓勵(lì)支持全黨8800多萬黨員、全軍200多萬官兵、幾千萬的退役軍人這些黨的“鐵粉”,到網(wǎng)絡(luò)上主動(dòng)發(fā)聲、積極斗爭,聚合力量、攥指成拳,打贏網(wǎng)上意識(shí)形態(tài)斗爭這場人民戰(zhàn)爭。

    實(shí)踐證明,被動(dòng)防守沒有出路,主動(dòng)出擊才能制勝。進(jìn)攻是最好的防御。過去我們打上甘嶺戰(zhàn)役時(shí)是敵強(qiáng)我弱,能守住陣地已經(jīng)不易,如今我們強(qiáng)大了,占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)斗爭的“上甘嶺”陣地,就不應(yīng)該只是守,而是要攻。要通過打好主動(dòng)仗進(jìn)攻仗,掌握主動(dòng)權(quán)主導(dǎo)權(quán)。

    七問:“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”來勢迅猛,你準(zhǔn)備好了嗎?

    必須以沖鋒的姿態(tài)積極應(yīng)對(duì):軟硬實(shí)力一起建、打好攻防主動(dòng)仗。

    有人認(rèn)為,中國已經(jīng)30多年無戰(zhàn)事,當(dāng)前正處于和平年代。對(duì)這個(gè)問題要從兩個(gè)方面來認(rèn)識(shí)。首先,止戈唯武,現(xiàn)在的和平,是先輩們用鮮血換來的,是人民軍隊(duì)以自身強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力捍衛(wèi)來的,這也說明國盛必先軍強(qiáng),只有軍隊(duì)強(qiáng)大了,和平才有保證。其次,當(dāng)前也并非無戰(zhàn)事,有一種戰(zhàn)爭正在無聲無息、無時(shí)無刻進(jìn)行著,那就是信息時(shí)代的“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”。在信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,戰(zhàn)爭不止在物理戰(zhàn)場上,也不只是飛機(jī)導(dǎo)彈、炮火硝煙,而是滲透在看不見、摸不著,而又無處不在、無孔不入的網(wǎng)絡(luò)空間、心理空間、精神空間。戰(zhàn)爭意識(shí)形態(tài)化和意識(shí)形態(tài)戰(zhàn)爭化趨勢愈發(fā)明顯,對(duì)此,我們必須有足夠清醒的認(rèn)識(shí)。

    歷史規(guī)律表明:當(dāng)一種核心技術(shù)被另一種取代之時(shí),戰(zhàn)爭形態(tài)必將發(fā)生巨變。信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,已經(jīng)使世界處在一張“網(wǎng)”中,戰(zhàn)爭也由陸、海、空、天、電五維空間擴(kuò)展到了“精神空間”,網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)已經(jīng)成為當(dāng)前的重要作戰(zhàn)樣式。網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)的戰(zhàn)略目標(biāo)是爭奪人心,作戰(zhàn)策略是“攻心為上”,通過全空間覆蓋的精神攻勢,達(dá)到不戰(zhàn)而屈人之兵的效果。在這方面,西方軍事強(qiáng)國已經(jīng)走在了我們前面,“阿拉伯之春”“茉莉花革命”等顏色革命,就是他們?cè)凇熬W(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”和“文化中心戰(zhàn)”上大獲成功的例證。

    面對(duì)攻擊不分晝夜、平戰(zhàn)界限消失的“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”,我們必須主動(dòng)出擊,積極應(yīng)對(duì),著力抓好第六維空間——“精神空間”的攻防,提高輿論較量、心理對(duì)抗、法理爭奪能力。網(wǎng)絡(luò)是心理戰(zhàn)的重要物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ),信息則是“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”的彈藥和填充物。決勝“精神空間”,應(yīng)盡快制定國家意識(shí)形態(tài)安全和政治安全戰(zhàn)略,構(gòu)建堅(jiān)固的“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”陣地,培養(yǎng)優(yōu)秀的“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”人才,打造先進(jìn)的“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”武器,探索創(chuàng)新“網(wǎng)絡(luò)心理戰(zhàn)”戰(zhàn)法。而這些工作都離不開對(duì)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的開發(fā)和利用。從這個(gè)意義上講,開發(fā)和利用好網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),事關(guān)心戰(zhàn)勝負(fù),攸關(guān)戰(zhàn)局成敗,我們務(wù)必從戰(zhàn)略全局的高度確立心戰(zhàn)制勝理念,思想上真正重視,工作上抓好落實(shí)。

    世界潮流,浩浩蕩蕩,順之者昌,逆之者亡。當(dāng)今時(shí)代,要想贏得未來,必先贏得青年;要想贏得青年,必先贏得網(wǎng)絡(luò)。我們必須緊跟信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代發(fā)展大勢,因勢而謀、應(yīng)勢而動(dòng)、順勢而為,打破一切思想禁錮,積極投身網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)軍實(shí)踐,以更加開放和自信的姿態(tài)擁抱這個(gè)時(shí)代!★

    (本文作者系空降兵第15軍政治部主任)

    責(zé)任編輯:邢玉婧

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