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    關(guān)于加強(qiáng)黑岱溝露天煤礦設(shè)備管理的探討

    2015-12-19 08:43:32郭翠珍
    卷宗 2015年11期
    關(guān)鍵詞:機(jī)電設(shè)備煤礦管理

    摘 要:黑岱溝露天礦在機(jī)電設(shè)備管理方面,重視度比較高,機(jī)構(gòu)和制度也較為健全,但是由于經(jīng)營(yíng)壓力很大,加之被其他工作牽涉精力過多,導(dǎo)致對(duì)機(jī)電管理工作存在許多滯后的現(xiàn)象,本文針對(duì)露天礦設(shè)備管理工作存在薄弱的缺點(diǎn),提出了要提高設(shè)備管理水平,其具體途徑需從規(guī)范和細(xì)化基礎(chǔ)管理工作,加強(qiáng)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理和供電管理工作等幾個(gè)方面改進(jìn)的措施。

    關(guān)鍵詞:煤礦;機(jī)電設(shè)備;管理

    黑岱溝露天煤礦的設(shè)備復(fù)雜程度高,分布廣,機(jī)動(dòng)性強(qiáng),大部分設(shè)備為多人倒班作業(yè)且已進(jìn)入故障多發(fā)期,尤其是從拉斗鏟投入后,露天礦的采礦工藝變化很大,造成設(shè)備的作業(yè)環(huán)境更加惡劣,同時(shí)煤炭生產(chǎn)的高位運(yùn)行,擴(kuò)能改造、條區(qū)轉(zhuǎn)向與生產(chǎn)同步進(jìn)行,設(shè)備管理將面臨新的挑戰(zhàn)。面對(duì)這一嚴(yán)峻形勢(shì),如何抓好設(shè)備管理工作,確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成,一直是黑岱溝露天煤礦工作的重要課題。

    1 當(dāng)前黑岱溝露天礦機(jī)電設(shè)備管理中存在的問題及原因

    1.1 制度、規(guī)程和規(guī)范的執(zhí)行力度不夠

    隨著產(chǎn)量逐年增加和管理水平不斷提高,黑岱溝露天礦已形成了一套規(guī)范的管理程序,但在制度和規(guī)程、規(guī)范的執(zhí)行方面,還有差距,基層人員對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的了解掌握程度還不夠深入,重視程度不夠。

    1.2 設(shè)備操作不規(guī)范,責(zé)任心不強(qiáng)

    操作人員對(duì)設(shè)備參數(shù)性能及操作規(guī)程了解掌握深度不夠,設(shè)備操作達(dá)不到規(guī)范化;年輕司機(jī)所占比例大,操作水平不高,規(guī)范化操作意識(shí)不強(qiáng)。上述原因?qū)е虏僮鞑粔蛞?guī)范的行為仍然存在,部分設(shè)備運(yùn)行記錄不夠詳細(xì)、不夠全面、不夠準(zhǔn)確、不夠認(rèn)真,主要是個(gè)別操作人員的責(zé)任心差。

    1.3 設(shè)備維修技術(shù)力量薄弱,處理故障時(shí)間長(zhǎng)

    現(xiàn)在設(shè)備管理體制,基本上是按照計(jì)劃?rùn)z修和狀態(tài)修理相結(jié)合的方針,但由于技術(shù)力量、管理水平限制,很難真正做到完全按照設(shè)備技術(shù)狀態(tài)進(jìn)行維修,設(shè)備維修管理往往局限于“事后維修”,對(duì)設(shè)備的故障及劣化現(xiàn)象也就未能早期發(fā)覺、早期預(yù)防、早期修理,以致造成人力、物力、財(cái)力不必要的浪費(fèi)。個(gè)別維修人員不考慮其它設(shè)備的整體性能,采取“拆東墻補(bǔ)西墻”的做法,得過且過。轉(zhuǎn)貼

    1.4 供電質(zhì)量差,電壓波動(dòng)較大,造成設(shè)備故障增加

    由于采礦工藝的需要,穿采設(shè)備相對(duì)集中,供電線路鋪設(shè)困難,負(fù)荷分布不均,工程推進(jìn)快,電纜鋪設(shè)和收放頻繁等因素,造成供電故障增多;其次是供電技術(shù)力量薄弱,人員相對(duì)不足,新設(shè)備、新技術(shù)不能及時(shí)掌握,造成故障處理慢,停電時(shí)間長(zhǎng);再次是供電網(wǎng)絡(luò)電壓波動(dòng)大,供電質(zhì)量不高,設(shè)備使用安全存在隱患。

    1.5 設(shè)備管理人員少,技術(shù)管理水平參差不齊

    露天礦設(shè)備數(shù)量多、種類繁雜,再加新設(shè)備的投入,機(jī)電技術(shù)人員難以做到經(jīng)常對(duì)每臺(tái)設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)檢查,不能及時(shí)有效的監(jiān)督。再加上機(jī)構(gòu)、人員更迭較為頻繁,設(shè)備管理及維修人員接受專業(yè)教育時(shí)間短,管理人員對(duì)設(shè)備管理的整體認(rèn)識(shí)尚較模糊,技術(shù)管理水平參差不齊。

    2 改進(jìn)黑岱溝露天煤礦設(shè)備管理工作的途徑

    2.1 規(guī)范和細(xì)化基礎(chǔ)管理工作

    在機(jī)電基礎(chǔ)工作方面,結(jié)合新的生產(chǎn)形勢(shì),努力探索高效、科學(xué)的設(shè)備管理模式和管理方法,不斷建立完善、嚴(yán)密有效的機(jī)電管理平臺(tái)。對(duì)新購(gòu)、改造的設(shè)備堅(jiān)決執(zhí)行沒有操作規(guī)程、培訓(xùn)不到位不得進(jìn)行操作作業(yè)的原則,保證安全、正確操作設(shè)備。同時(shí), 根據(jù)新設(shè)備的投入情況,及時(shí)修訂安全技術(shù)操作規(guī)程,根據(jù)業(yè)務(wù)的變動(dòng),及時(shí)修訂完善機(jī)電管理制度,并嚴(yán)格要求各級(jí)機(jī)電管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí),層層落實(shí)。

    2.2 加強(qiáng)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理工作

    設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)管理是一項(xiàng)十分重要的工作,要求操作人員必須認(rèn)真點(diǎn)檢設(shè)備、嚴(yán)格按照下發(fā)的設(shè)備安全操作規(guī)程規(guī)范精心操作設(shè)備,杜絕粗暴操作。技術(shù)人員經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),并經(jīng)常有針對(duì)性地重點(diǎn)抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決和處理問題,糾正設(shè)備使用和維修中存在的不良行為。對(duì)設(shè)備存在的缺陷要與檢修技術(shù)人員共同探討研究,積極協(xié)調(diào)解決,保證設(shè)備的良好運(yùn)行。嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行監(jiān)督檢查,并納入風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系之中。

    2.3 加強(qiáng)供電管理工作

    為減少停電對(duì)采掘設(shè)備作業(yè)的影響,通過改進(jìn)電纜移設(shè)及維修方法等手段,做到對(duì)采掘場(chǎng)供配電設(shè)備、線路負(fù)荷進(jìn)行及時(shí)分配優(yōu)化,同時(shí)做到保護(hù)定值及時(shí)調(diào)整,保證線路敷設(shè)、負(fù)荷分配合理,檢修快速及時(shí),提高供電系統(tǒng)的安全可靠性,使采掘設(shè)備因供電原因?qū)е碌耐C(jī)時(shí)間不斷減少。

    針對(duì)停送電檢修安全工作,供電檢修工作推行檢修工作任務(wù)單制度,做到每一項(xiàng)工作任務(wù)清楚,安全防范措施具體,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控到位,讓每一位工作成員掌握工作任務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn),有力保證供電檢修任務(wù)的安全。

    2.4 加強(qiáng)機(jī)電考核工作和紅旗包機(jī)評(píng)比工作

    根據(jù)公司下達(dá)的機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則,結(jié)合實(shí)際情況,對(duì)機(jī)電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核項(xiàng)目進(jìn)行分解細(xì)化,下達(dá)各基層單位的《機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則》,使考核項(xiàng)目更加完善、具體,便于操作??己藞?zhí)行過程中,堅(jiān)持從細(xì)檢查,從嚴(yán)考核。涉及維修業(yè)務(wù)內(nèi)容,以聯(lián)絡(luò)書形式發(fā)至設(shè)備維修中心。

    為進(jìn)一步使用和管理好機(jī)電設(shè)備,提升現(xiàn)代化設(shè)備新形象,激勵(lì)設(shè)備包機(jī)人員愛護(hù)設(shè)備的主動(dòng)性和積極性,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命,提高設(shè)備完好率和出動(dòng)率,結(jié)合文明生產(chǎn)整治工作,開展設(shè)備文明生產(chǎn)及紅旗設(shè)備包機(jī)競(jìng)賽活動(dòng),投入清洗車,下大力氣重抓設(shè)備衛(wèi)生。被評(píng)為礦文明生產(chǎn)設(shè)備和優(yōu)秀紅旗包機(jī)組的機(jī)組成員,給予獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)金額以現(xiàn)金形式發(fā)放到個(gè)人。通過落實(shí)文明生產(chǎn)及紅旗包機(jī)評(píng)比工作,調(diào)動(dòng)操作人員愛護(hù)設(shè)備的積極性,加大各基層單位包機(jī)工作開展的力度,使操作人員更加精心操作設(shè)備。

    2.5 加強(qiáng)與設(shè)備維修中心的溝通、協(xié)調(diào)工作

    高度重視與設(shè)備維修中心的溝通工作,通過良好的溝通,保證設(shè)備存在的問題能夠得到及時(shí)處理,促進(jìn)維修質(zhì)量,提高設(shè)備出動(dòng)率和完好率。通過溝通,互相促進(jìn),維修人員能夠更加細(xì)致地維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備,操作人員能夠正確操作,精心使用設(shè)備。

    2.6 加大技術(shù)培訓(xùn)力度,選拔優(yōu)秀設(shè)備管理人才

    隨著現(xiàn)代科技的不斷發(fā)展,機(jī)電設(shè)備也在不斷更新?lián)Q代,其自動(dòng)化程度越來越高,技術(shù)含量也越來越重。它要求管理者要有全新的思想、觀念和綜合管理素質(zhì)。因此,要想從根本上提高全體管理人員的專業(yè)技術(shù)素質(zhì),就應(yīng)采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來、集中培訓(xùn)”的方法,加大技術(shù)培訓(xùn)力度,選拔和培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會(huì)管理的“一專多能”型人才,以滿足企業(yè)今后的發(fā)展需要。

    3 結(jié)語(yǔ)

    總之,提高黑岱溝露天煤礦機(jī)電管理水平,需要從基礎(chǔ)工作做起,認(rèn)真落實(shí)規(guī)章制度,突出機(jī)電管理的重點(diǎn),明確機(jī)電工作指導(dǎo)思想,切實(shí)抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核工作,重視各級(jí)管理人員技術(shù)素質(zhì)的提高,實(shí)行目標(biāo)管理。才能有效的降低故障發(fā)生,保持設(shè)備的良好技術(shù)狀態(tài),最大限度的發(fā)揮設(shè)備的使用價(jià)值。

    作者簡(jiǎn)介

    郭翠珍(1968-),女,內(nèi)蒙古呼和浩特人,機(jī)電工程師,1989年畢業(yè)于山西省大同煤炭工業(yè)學(xué)校,現(xiàn)在神華準(zhǔn)格爾能源有限責(zé)任公司黑岱溝露天礦機(jī)電管理部工作。

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