• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    ERP沙盤模擬中營(yíng)銷策略分析

    2015-12-09 20:31:28曹靜王林琳徐如意
    教育教學(xué)論壇 2015年15期
    關(guān)鍵詞:促銷渠道產(chǎn)品

    曹靜+王林琳+徐如意

    摘要:有別于以往在ERP沙盤模擬中強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)和生產(chǎn)功能,本文將重心放在營(yíng)銷策略在模擬中的應(yīng)用。設(shè)定A、B、C三家企業(yè)分別具有產(chǎn)品、渠道和促銷其中的一種優(yōu)勢(shì),通過對(duì)三家企業(yè)六年經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的對(duì)比分析,重點(diǎn)突出4P理論中產(chǎn)品,渠道和促銷在企業(yè)實(shí)際運(yùn)作過程中的運(yùn)用,總結(jié)三家企業(yè)在運(yùn)營(yíng)上的得失,提高學(xué)生理論結(jié)合實(shí)際的能力,尤其對(duì)于工業(yè)工程專業(yè)的同學(xué)來說,在具備其生產(chǎn)計(jì)劃能力的同時(shí),提供他們相關(guān)營(yíng)銷能力的鍛煉。

    關(guān)鍵詞:ERP沙盤;營(yíng)銷職能;產(chǎn)品;渠道;促銷

    中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2015)15-0121-02

    一、引言

    ERP沙盤模擬出與現(xiàn)實(shí)企業(yè)相近的經(jīng)營(yíng)活動(dòng):如組建團(tuán)隊(duì)、產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)開拓和廣告宣傳等。有別于以往ERP沙盤模擬以生產(chǎn)計(jì)劃功能為主導(dǎo),在本實(shí)驗(yàn)?zāi)M中以營(yíng)銷主管的職能為核心,彌補(bǔ)在該方向上課堂授課方式的不足,調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。讓其在分析市場(chǎng)、制定戰(zhàn)略、組織生產(chǎn)、整體營(yíng)銷和財(cái)務(wù)結(jié)算等一系列活動(dòng)中體會(huì)企業(yè)營(yíng)銷運(yùn)作的全過程,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí),理解ERP中的營(yíng)銷管理思想。

    二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)模擬

    我們?cè)O(shè)定A、B、C三家企業(yè)分別具有產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),渠道優(yōu)勢(shì)和促銷優(yōu)勢(shì),開始ERP沙盤模擬經(jīng)營(yíng)。三個(gè)企業(yè)的啟動(dòng)流動(dòng)資金均為40M,進(jìn)行六年的模擬經(jīng)營(yíng)。三者在經(jīng)營(yíng)的起始年便擁有本地市場(chǎng)的進(jìn)入權(quán)以及P1產(chǎn)品的生產(chǎn)權(quán)。在運(yùn)營(yíng)過程中所有的操作嚴(yán)格遵守沙盤的游戲規(guī)則。

    1.具有產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)的A企業(yè)的模擬經(jīng)營(yíng)。相對(duì)于B、C企業(yè),A企業(yè)具有產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:A企業(yè)對(duì)P2、P3和P4系列產(chǎn)品的研發(fā)能力更強(qiáng),研發(fā)時(shí)間縮短一半,只需要3季度,研發(fā)費(fèi)用均為3M;與研發(fā)能力相對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品生產(chǎn)線安裝周期也將縮短,半自動(dòng)生產(chǎn)線為1季度,全自動(dòng)及柔性化生產(chǎn)線需要2季度;在第一年初,A企業(yè)便拿到ISO9000資格認(rèn)證,后期只需要對(duì)ISO14000進(jìn)行認(rèn)證;A企業(yè)將其P3系列產(chǎn)品中的M產(chǎn)品和G產(chǎn)品打造為該企業(yè)的名牌產(chǎn)品,以便在商場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中彌補(bǔ)渠道及促銷兩方面的不足。為了能夠生產(chǎn)出更多產(chǎn)品,迅速占領(lǐng)市場(chǎng),A企業(yè)在模擬經(jīng)營(yíng)的起始年選擇了安裝3條手工線,1條半自動(dòng)線及1條全自動(dòng)生產(chǎn)線。在起始年末A企業(yè)對(duì)自身進(jìn)行了SWOT分析:S:企業(yè)研發(fā)能力強(qiáng),研發(fā)時(shí)間及設(shè)備投產(chǎn)時(shí)間有較大的優(yōu)勢(shì),通過開發(fā)新產(chǎn)品迅速占領(lǐng)市場(chǎng);W:企業(yè)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備落后,生產(chǎn)效率低,生產(chǎn)能力差,分銷渠道及促銷廣告方面需要相對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更大的投入才能換來相同的效果;O:P3、P4系列產(chǎn)品屬于高端產(chǎn)品,相對(duì)而言利潤(rùn)較高,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手較難在短期內(nèi)研發(fā);T:研發(fā)費(fèi)用較大,與此同時(shí),渠道和促銷這塊沒有優(yōu)勢(shì),訂單贏取,利潤(rùn)保持成為企業(yè)的威脅。通過SWOT分析,A企業(yè)確定未來幾年的發(fā)展戰(zhàn)略。在第三年強(qiáng)勢(shì)投放P3系列產(chǎn)品廣告,成功拿到5個(gè)P2、2個(gè)P3的產(chǎn)品訂單。只P3產(chǎn)品,利潤(rùn)就達(dá)到20M值,雖然與廣告投入較少的P1換來的毛利一樣,但是對(duì)于下一年迅速占領(lǐng)市場(chǎng),為后期推出P3系列中M和G兩大主打產(chǎn)品具有深遠(yuǎn)的意義。第三年末A企業(yè)用31M的成本獲得了47M的毛利,相對(duì)于C企業(yè)39M的成本獲得46M毛利,擁有更大的利潤(rùn)空間,這讓A企業(yè)堅(jiān)定產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)的戰(zhàn)略,并在第三年年末A企業(yè)加快對(duì)P4系列產(chǎn)品的研發(fā)。接下來的幾年,隨著P1產(chǎn)品價(jià)格走低,受制于產(chǎn)能且P3、P4系列產(chǎn)品已研發(fā)成功,A企業(yè)最終放棄了P1,主打P3、P4產(chǎn)品,保證自己在新興產(chǎn)品上的壟斷地位。

    2.具有渠道優(yōu)勢(shì)的B企業(yè)的模擬經(jīng)營(yíng)。B企業(yè)相對(duì)于其他企業(yè)的優(yōu)勢(shì)是:其在區(qū)域、國(guó)內(nèi)、亞洲市場(chǎng)及國(guó)際市場(chǎng)上有明顯優(yōu)勢(shì),開拓周期可減少一年;渠道優(yōu)勢(shì)帶來的另一個(gè)優(yōu)勢(shì)就是物流優(yōu)勢(shì),我們?cè)O(shè)定A企業(yè)和C企業(yè)每年物流費(fèi)用為5M,而B企業(yè)每年物流費(fèi)用為2M;原材料采購(gòu)方面,B企業(yè)在R3、R4采購(gòu)周期上可縮減一個(gè)季度的在途期,而A、C企業(yè)仍需一個(gè)在途期。B企業(yè)的戰(zhàn)略模式?jīng)Q定了其在決策時(shí)要進(jìn)行市場(chǎng)需求預(yù)測(cè),及相關(guān)產(chǎn)品的生命周期分析。立足于市場(chǎng)需求,B企業(yè)初始年選擇安裝3條手工線以盡早生產(chǎn)出P1產(chǎn)品占領(lǐng)部分市場(chǎng)。P2產(chǎn)品的研發(fā)在起始年的第三季度開始,并引進(jìn)了全自動(dòng)生產(chǎn)線于年底安裝完成。第3、4年堅(jiān)持以P2為主打產(chǎn)品,進(jìn)行P3產(chǎn)品的研發(fā)以及市場(chǎng)引入,同時(shí)擴(kuò)大生產(chǎn)能力,提高市場(chǎng)占有額,銷售額以及企業(yè)的盈利能力。第5、6年慢慢實(shí)現(xiàn)P2、P3產(chǎn)品主次的轉(zhuǎn)變。市場(chǎng)細(xì)分是企業(yè)選擇目標(biāo)市場(chǎng)的前提,B企業(yè)把市場(chǎng)劃分為若干子市場(chǎng),客觀依據(jù)是現(xiàn)實(shí)及潛在顧客對(duì)P1、P2、P3系列產(chǎn)品需求的差異性,以及地區(qū)、文化差異帶來的不同市場(chǎng)需求。其目的在于幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)和評(píng)價(jià)市場(chǎng)的機(jī)會(huì),以正確選擇和確定目標(biāo)市場(chǎng)。

    3.具有促銷優(yōu)勢(shì)的C企業(yè)的模擬經(jīng)營(yíng)。C企業(yè)擁有超強(qiáng)促銷能力,我們將競(jìng)爭(zhēng)條件進(jìn)行如下設(shè)計(jì):C企業(yè)P1、P2、P3、P4四大系列在各個(gè)區(qū)域均有暢銷商品,比如P1系列中的a產(chǎn)品,P2系列的b產(chǎn)品和P3系列的c產(chǎn)品等,確定其在促銷方面的優(yōu)勢(shì)。同時(shí),針對(duì)區(qū)域性產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),C企業(yè)注重產(chǎn)品組合拳的運(yùn)用,廣告促銷,亦是C企業(yè)的一大競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)之一。

    C企業(yè)的廣告促銷優(yōu)勢(shì),及研發(fā)能力的劣勢(shì),決定其只能先于A企業(yè)及B企業(yè)開發(fā)新市場(chǎng)。在A企業(yè)P3,P4研發(fā)后,C企業(yè)只能想辦法占領(lǐng)本地及區(qū)域以外的高端產(chǎn)品市場(chǎng),因其沒有完全的側(cè)重產(chǎn)品及市場(chǎng),只能在A企業(yè)及B企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)以外的市場(chǎng)求得訂單。營(yíng)銷總監(jiān)通過制定年度計(jì)劃表明確了自身企業(yè)在不同市場(chǎng)上所處的位置,企業(yè)的年產(chǎn)量與庫存量則關(guān)乎到了企業(yè)廣告的投放,關(guān)乎到企業(yè)不同產(chǎn)品在不同市場(chǎng)上的投放程度,還關(guān)乎到企業(yè)的訂單選取。

    三、三企業(yè)模擬經(jīng)營(yíng)中營(yíng)銷決策對(duì)比分析

    1.企業(yè)戰(zhàn)略管理。進(jìn)行ERP沙盤模擬首先需要制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略計(jì)劃,然后按照戰(zhàn)略計(jì)劃一步步經(jīng)營(yíng)下去。在經(jīng)營(yíng)中由于市場(chǎng)的因素、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及各種數(shù)據(jù)的反饋需要采取必要的戰(zhàn)略調(diào)整,以使企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。A企業(yè)相較于其他兩個(gè)企業(yè)在這方面做得比較突出;不斷完善自身產(chǎn)品研發(fā)策略;在質(zhì)量方面,嚴(yán)格執(zhí)行PDCA循環(huán)。A企業(yè)戰(zhàn)略定位并不在研發(fā)門檻較低的P1、P2系列產(chǎn)品上,通過前兩年戰(zhàn)略執(zhí)行,結(jié)合競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情報(bào)分析,將研發(fā)及銷售重點(diǎn)落實(shí)到P3、P4系類產(chǎn)品上。在第4年年末,A企業(yè)先于B、C兩家企業(yè)徹底放棄P1產(chǎn)品,主打代表著產(chǎn)品研發(fā)優(yōu)勢(shì)的P3、P4系列產(chǎn)品。

    2.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)分析。A企業(yè)的有力競(jìng)爭(zhēng)者是B企業(yè),相對(duì)于B企業(yè)其所具有的優(yōu)勢(shì)包括:首先,A企業(yè)具有生產(chǎn)P4產(chǎn)品的能力,而B企業(yè)還沒開始研發(fā)P4產(chǎn)品。A企業(yè)可以通過擴(kuò)大生產(chǎn)及P2產(chǎn)品的生產(chǎn)線轉(zhuǎn)產(chǎn)為P4產(chǎn)品的生產(chǎn)線,迅速占領(lǐng)各個(gè)市場(chǎng)P4產(chǎn)品的份額,已完成對(duì)P4產(chǎn)品市場(chǎng)的絕對(duì)占有。第二,A企業(yè)始終牢牢抓住本地及區(qū)域市場(chǎng)P3、P4的份額,堅(jiān)守本地市場(chǎng)的老大地位,而B企業(yè)在國(guó)內(nèi)、亞洲市場(chǎng)老大的地位,由于受到C企業(yè)的威脅,并不穩(wěn)固隨時(shí)都有可能丟失。第三,B企業(yè)的貸款金額已近其所能貸款的最高額度,而A企業(yè)則能夠進(jìn)行更大額度的貸款以用于企業(yè)的周轉(zhuǎn)及生產(chǎn)線的購(gòu)置安裝,從而進(jìn)一步擴(kuò)大生產(chǎn)力能力。

    3.市場(chǎng)策略。在ERP沙盤模擬中共有5類市場(chǎng),即本地市場(chǎng)、區(qū)域市場(chǎng)、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)、亞洲市場(chǎng)和國(guó)際市場(chǎng),這是根據(jù)市場(chǎng)的范圍來劃分的。C企業(yè)采用的就是市場(chǎng)領(lǐng)先型的策略,在模擬經(jīng)營(yíng)過程中牢牢的坐穩(wěn)了本地市場(chǎng)的老大地位。然后再以本地市場(chǎng)為中心逐漸的向外擴(kuò)張,占領(lǐng)其他市場(chǎng)。當(dāng)其他市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)過于激烈則即使放棄其他市場(chǎng)也始終堅(jiān)守著本地市場(chǎng)的陣地。就如在第五年的經(jīng)營(yíng)中,由于生產(chǎn)能力不足,C企業(yè)在區(qū)域、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的市場(chǎng)老大地位都被B企業(yè)搶占了,但是C企業(yè)還是占據(jù)著本地市場(chǎng)的市場(chǎng)老大地位。B企業(yè)則充分運(yùn)用了市場(chǎng)開拓的策略。每當(dāng)一個(gè)新的市場(chǎng)開拓出來,B企業(yè)就會(huì)迅速的把自己的產(chǎn)品銷售到該市場(chǎng)中,以獲取一定的市場(chǎng)份額,使得自身企業(yè)的產(chǎn)銷能夠達(dá)到最大化,同時(shí)不對(duì)市場(chǎng)老大地位的爭(zhēng)搶使得B企業(yè)的廣告投入相應(yīng)的也比其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手要少一些,而用于市場(chǎng)開拓上。為了達(dá)到市場(chǎng)的搶先進(jìn)入,B企業(yè)在經(jīng)營(yíng)一開始就進(jìn)行了各個(gè)市場(chǎng)的開拓投資。

    四、結(jié)論

    ERP沙盤模擬實(shí)訓(xùn)提供了一個(gè)體驗(yàn)式的教學(xué)環(huán)境,使得學(xué)生能夠更切合實(shí)際地去學(xué)習(xí)與運(yùn)用知識(shí),本文借助4P營(yíng)銷理論中產(chǎn)品、渠道、促銷為戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)的小組的模擬過程及數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。同時(shí),對(duì)ERP沙盤模擬運(yùn)營(yíng)的過程中使用到的各種營(yíng)銷方法,策略及手段進(jìn)行分析。分析過程中涉及到了SWOT分析法的應(yīng)用,市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)圖的運(yùn)用,時(shí)間序列分解模型進(jìn)行銷售預(yù)測(cè),產(chǎn)品生命周期分析,波士頓矩陣法,產(chǎn)品營(yíng)銷組合策略,廣告策略等。目的在于對(duì)ERP沙盤模擬中運(yùn)用到的各種知識(shí)特別是營(yíng)銷方面的知識(shí)做一個(gè)詳細(xì)的解析,并肯定ERP沙盤模擬培訓(xùn)模式引入到教學(xué)中所產(chǎn)生的重大意義。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王新玲,柯明,耿錫潤(rùn).ERP沙盤模擬學(xué)習(xí)指導(dǎo)書[M].北京:電子工業(yè)出版社,2005.

    [2]李桂陵,鄒慶法,齊斌.市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)[M].北京:中國(guó)傳媒大學(xué)出版社,2007.

    [3]菲利普.科特勒.營(yíng)銷管理[M].北京:人民大學(xué)出版社,2012.

    [4]何景霄.營(yíng)銷主管與ERP[M].北京:清華大學(xué)出版社,2007.

    [5]景進(jìn)安.從4P、4C營(yíng)銷理論到4R營(yíng)銷理論[M].哈爾濱:北方經(jīng)貿(mào)雜志社,2003.

    猜你喜歡
    促銷渠道產(chǎn)品
    聚焦“五個(gè)一” 打通為僑服務(wù)渠道
    書業(yè)如何擁抱新渠道?
    出版人(2021年11期)2021-11-25 07:34:04
    海爾冰箱在農(nóng)村市場(chǎng)的營(yíng)銷策略淺析
    東方教育(2016年8期)2017-01-17 15:03:18
    高職市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)促銷技能訓(xùn)練課程教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)與創(chuàng)新
    亞太教育(2016年35期)2016-12-21 19:23:06
    項(xiàng)目管理理論在Z公司促銷管理中的應(yīng)用研究
    常見“促銷”方式會(huì)計(jì)處理探討
    2015產(chǎn)品LOOKBOOK直擊
    Coco薇(2015年1期)2015-08-13 02:23:50
    渠道
    新產(chǎn)品
    玩具(2009年10期)2009-11-04 02:33:14
    溝通渠道等
    亚洲性夜色夜夜综合| 国产在线观看jvid| 久久 成人 亚洲| 91老司机精品| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产亚洲欧美精品永久| 在线观看日韩欧美| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 他把我摸到了高潮在线观看| 精品国产一区二区久久| 午夜福利在线观看吧| 欧美日韩乱码在线| 一夜夜www| 美女大奶头视频| 麻豆久久精品国产亚洲av | 国产成人欧美| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲国产欧美网| 国产成人免费无遮挡视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 成人三级做爰电影| 中文字幕人妻熟女乱码| 日本一区二区免费在线视频| 国产欧美日韩一区二区精品| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 在线免费观看的www视频| 99热只有精品国产| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 另类亚洲欧美激情| 国产精品久久久人人做人人爽| 黄色女人牲交| 丰满的人妻完整版| 国产在线观看jvid| 搡老岳熟女国产| 国产亚洲精品第一综合不卡| 一级a爱片免费观看的视频| 免费看a级黄色片| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 99国产极品粉嫩在线观看| 激情视频va一区二区三区| 久久国产精品影院| 天堂俺去俺来也www色官网| 激情视频va一区二区三区| 黄色 视频免费看| 黄色 视频免费看| www.自偷自拍.com| 欧美av亚洲av综合av国产av| 91成人精品电影| 99re在线观看精品视频| 99re在线观看精品视频| 国产又色又爽无遮挡免费看| 日韩欧美国产一区二区入口| 久久人人精品亚洲av| 精品人妻1区二区| 丁香欧美五月| 亚洲国产看品久久| 国产免费av片在线观看野外av| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产不卡一卡二| 啦啦啦免费观看视频1| 美女午夜性视频免费| 日本欧美视频一区| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 成人三级黄色视频| 日本 av在线| 亚洲激情在线av| 亚洲激情在线av| 日韩三级视频一区二区三区| 视频区欧美日本亚洲| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 超色免费av| 青草久久国产| 日韩有码中文字幕| 很黄的视频免费| 性欧美人与动物交配| 99久久综合精品五月天人人| 国产精品久久电影中文字幕| 欧美中文综合在线视频| 中文字幕最新亚洲高清| 久久影院123| xxxhd国产人妻xxx| 久久久久国内视频| 国产精品av久久久久免费| 欧美激情高清一区二区三区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 在线看a的网站| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 精品免费久久久久久久清纯| 高清黄色对白视频在线免费看| 视频在线观看一区二区三区| 国产成人影院久久av| 久久精品亚洲av国产电影网| 在线观看免费日韩欧美大片| 欧美乱妇无乱码| 在线观看免费午夜福利视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 天堂影院成人在线观看| 亚洲精品久久午夜乱码| 看片在线看免费视频| 99国产精品99久久久久| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲专区中文字幕在线| 久久久国产欧美日韩av| av在线播放免费不卡| 一区二区日韩欧美中文字幕| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产一区二区激情短视频| 久久人妻熟女aⅴ| 久久久久久久久久久久大奶| 一区二区三区精品91| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲一区高清亚洲精品| av网站在线播放免费| 亚洲在线自拍视频| 亚洲午夜理论影院| 老司机亚洲免费影院| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 久久精品人人爽人人爽视色| 亚洲av第一区精品v没综合| 大香蕉久久成人网| 99精品久久久久人妻精品| 桃色一区二区三区在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 一级毛片精品| 亚洲专区字幕在线| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 999久久久国产精品视频| 丁香欧美五月| 国产一卡二卡三卡精品| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 高清毛片免费观看视频网站 | 91老司机精品| 午夜91福利影院| 水蜜桃什么品种好| 午夜精品国产一区二区电影| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 天天添夜夜摸| 成年人黄色毛片网站| 国产精品亚洲av一区麻豆| 最新美女视频免费是黄的| 看片在线看免费视频| 少妇 在线观看| 自线自在国产av| 亚洲激情在线av| 嫩草影院精品99| 免费看十八禁软件| 久久这里只有精品19| 黑人猛操日本美女一级片| 91在线观看av| 国产精品99久久99久久久不卡| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 一级片免费观看大全| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产av一区在线观看免费| 91在线观看av| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲少妇的诱惑av| 久久精品国产清高在天天线| 久久中文字幕一级| 中文欧美无线码| 亚洲成国产人片在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产精品久久久久成人av| 国产成人欧美| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 免费看十八禁软件| 亚洲成国产人片在线观看| 一级毛片精品| 一区二区三区激情视频| 久久狼人影院| 成在线人永久免费视频| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 亚洲午夜理论影院| 丝袜在线中文字幕| av视频免费观看在线观看| 天天添夜夜摸| 国产精品成人在线| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产有黄有色有爽视频| 成人手机av| 成人18禁在线播放| 香蕉久久夜色| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 亚洲男人的天堂狠狠| 咕卡用的链子| 欧美一区二区精品小视频在线| 日本 av在线| 精品国产乱码久久久久久男人| 亚洲人成电影免费在线| 精品久久久久久成人av| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 久久久久久人人人人人| 久久天堂一区二区三区四区| 久久人妻熟女aⅴ| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 制服人妻中文乱码| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 国产精品影院久久| 国产精品二区激情视频| 这个男人来自地球电影免费观看| e午夜精品久久久久久久| 欧美最黄视频在线播放免费 | 在线观看一区二区三区| 久久久精品欧美日韩精品| 超色免费av| 高清在线国产一区| 欧美日韩av久久| 涩涩av久久男人的天堂| 1024香蕉在线观看| 国产成人精品无人区| 高清av免费在线| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 无遮挡黄片免费观看| 久久香蕉国产精品| 日韩人妻精品一区2区三区| 欧美一级毛片孕妇| 老司机深夜福利视频在线观看| 乱人伦中国视频| 久久久久久久午夜电影 | 日本免费一区二区三区高清不卡 | 天天影视国产精品| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 国产精品99久久99久久久不卡| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产亚洲欧美在线一区二区| 午夜免费激情av| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美性长视频在线观看| 涩涩av久久男人的天堂| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 91精品国产国语对白视频| 欧美精品亚洲一区二区| 无遮挡黄片免费观看| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 午夜免费鲁丝| 久久香蕉精品热| 久热这里只有精品99| 亚洲七黄色美女视频| e午夜精品久久久久久久| 国产99久久九九免费精品| 超碰97精品在线观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| www日本在线高清视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 91成年电影在线观看| 人人妻人人澡人人看| 99国产精品99久久久久| 欧美日韩亚洲高清精品| 宅男免费午夜| 成人手机av| 亚洲在线自拍视频| 国产一区二区三区视频了| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| xxxhd国产人妻xxx| 12—13女人毛片做爰片一| 天堂动漫精品| 午夜精品久久久久久毛片777| 两个人看的免费小视频| 中文亚洲av片在线观看爽| 亚洲男人天堂网一区| 制服诱惑二区| 91大片在线观看| 热re99久久精品国产66热6| 欧美激情 高清一区二区三区| 久久性视频一级片| 国产成人av激情在线播放| 亚洲成人久久性| 久久久水蜜桃国产精品网| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 在线国产一区二区在线| 波多野结衣高清无吗| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产亚洲欧美98| 美国免费a级毛片| 亚洲精品在线观看二区| 久久香蕉国产精品| 美女 人体艺术 gogo| 日韩国内少妇激情av| 天天影视国产精品| 日韩av在线大香蕉| 精品日产1卡2卡| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 女人被狂操c到高潮| 老司机亚洲免费影院| 一a级毛片在线观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产人伦9x9x在线观看| 午夜两性在线视频| 91av网站免费观看| 无人区码免费观看不卡| 韩国av一区二区三区四区| 国产在线观看jvid| 中国美女看黄片| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久久久久免费高清国产稀缺| 黄片小视频在线播放| 一区在线观看完整版| 可以在线观看毛片的网站| 午夜免费成人在线视频| 欧美日韩乱码在线| 亚洲国产中文字幕在线视频| 少妇 在线观看| 亚洲成人国产一区在线观看| 成人黄色视频免费在线看| 黄色毛片三级朝国网站| 精品人妻1区二区| 一夜夜www| 成人影院久久| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久久久久久午夜电影 | 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 久久久久久人人人人人| 99精品欧美一区二区三区四区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 两个人看的免费小视频| 亚洲成人久久性| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 99久久综合精品五月天人人| 老司机亚洲免费影院| 国产不卡一卡二| 一级片免费观看大全| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产精品综合久久久久久久免费 | 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲性夜色夜夜综合| 中文字幕色久视频| www日本在线高清视频| 欧美午夜高清在线| 国产精品成人在线| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产精品久久久av美女十八| 国产精品久久视频播放| 一级毛片女人18水好多| 亚洲国产精品sss在线观看 | 久久这里只有精品19| 超碰成人久久| 亚洲第一青青草原| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| av国产精品久久久久影院| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 一级作爱视频免费观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 男人舔女人的私密视频| 日本免费a在线| 亚洲精品国产色婷婷电影| 欧美日韩亚洲高清精品| 性色av乱码一区二区三区2| 校园春色视频在线观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 99热只有精品国产| x7x7x7水蜜桃| 欧美不卡视频在线免费观看 | 久久久国产精品麻豆| 欧美一级毛片孕妇| 麻豆成人av在线观看| 啦啦啦 在线观看视频| 操美女的视频在线观看| 亚洲国产精品合色在线| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产成人av教育| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产精品二区激情视频| av片东京热男人的天堂| 97人妻天天添夜夜摸| 女性生殖器流出的白浆| 国产精品久久电影中文字幕| 18禁观看日本| 大型av网站在线播放| 亚洲 欧美一区二区三区| 嫩草影视91久久| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 成人影院久久| 免费在线观看影片大全网站| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲 国产 在线| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 亚洲色图av天堂| 亚洲中文av在线| 老司机福利观看| ponron亚洲| 久久亚洲真实| 国产成人精品久久二区二区免费| 午夜福利一区二区在线看| 亚洲免费av在线视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 嫩草影院精品99| 国产精品一区二区在线不卡| av中文乱码字幕在线| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产熟女xx| 啦啦啦 在线观看视频| 免费不卡黄色视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 欧美激情高清一区二区三区| 国产高清国产精品国产三级| 久久久国产欧美日韩av| 国产精品偷伦视频观看了| 热99国产精品久久久久久7| 在线天堂中文资源库| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产深夜福利视频在线观看| 日韩大码丰满熟妇| 中文字幕精品免费在线观看视频| 91精品三级在线观看| 老司机福利观看| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲七黄色美女视频| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 黄片小视频在线播放| www国产在线视频色| 日韩免费av在线播放| 视频在线观看一区二区三区| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲,欧美精品.| 老司机福利观看| 国产av在哪里看| tocl精华| 欧美日韩精品网址| 久久久精品欧美日韩精品| 最新美女视频免费是黄的| 久久狼人影院| 女人精品久久久久毛片| 免费在线观看影片大全网站| 国产精品 国内视频| 亚洲av片天天在线观看| 91在线观看av| 久久中文看片网| 亚洲avbb在线观看| 免费看a级黄色片| 久久久国产成人免费| 亚洲色图av天堂| 亚洲七黄色美女视频| 午夜日韩欧美国产| 99热只有精品国产| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 99久久国产精品久久久| 亚洲色图综合在线观看| 在线看a的网站| 一夜夜www| 午夜福利在线观看吧| 日本vs欧美在线观看视频| 精品福利观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产av一区二区精品久久| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲三区欧美一区| 18禁美女被吸乳视频| 丝袜美足系列| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 日本三级黄在线观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 日韩大码丰满熟妇| 不卡av一区二区三区| 亚洲性夜色夜夜综合| 99国产精品99久久久久| 亚洲av美国av| 伦理电影免费视频| 搡老岳熟女国产| 国产成人av教育| 麻豆久久精品国产亚洲av | 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品九九99| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产av一区二区精品久久| 一级片'在线观看视频| 新久久久久国产一级毛片| 欧美色视频一区免费| 久久精品91蜜桃| videosex国产| 精品第一国产精品| 一a级毛片在线观看| 国产区一区二久久| www.自偷自拍.com| 久久久国产成人免费| 日本黄色视频三级网站网址| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲一区中文字幕在线| 中文字幕人妻丝袜制服| 久久国产亚洲av麻豆专区| 久久精品影院6| 精品久久久久久久久久免费视频 | 久久亚洲真实| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲人成77777在线视频| av国产精品久久久久影院| 免费在线观看完整版高清| www.熟女人妻精品国产| 国产又爽黄色视频| 亚洲欧美激情综合另类| 日韩免费av在线播放| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 亚洲精品中文字幕一二三四区| 色综合婷婷激情| www.999成人在线观看| 高清av免费在线| 波多野结衣av一区二区av| 精品一区二区三区四区五区乱码| 久久国产精品影院| 最近最新中文字幕大全免费视频| 成人永久免费在线观看视频| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲,欧美精品.| 国产片内射在线| 亚洲精品一二三| av天堂久久9| 少妇被粗大的猛进出69影院| 老司机午夜福利在线观看视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 女警被强在线播放| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 大香蕉久久成人网| 欧美成人午夜精品| 国产黄色免费在线视频| 女同久久另类99精品国产91| 18美女黄网站色大片免费观看| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 久久久久久久久久久久大奶| 成年版毛片免费区| 最近最新中文字幕大全免费视频| 日韩免费高清中文字幕av| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 免费看a级黄色片| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲成人精品中文字幕电影 | 国产成人免费无遮挡视频| 老汉色av国产亚洲站长工具| 亚洲精品av麻豆狂野| 久久香蕉国产精品| 日日爽夜夜爽网站| 成人免费观看视频高清| 在线国产一区二区在线| 亚洲人成77777在线视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 中文字幕人妻丝袜制服| 国产免费男女视频| 大型av网站在线播放| 午夜激情av网站| 亚洲国产欧美一区二区综合| 一级黄色大片毛片| 香蕉国产在线看| 精品电影一区二区在线| 美女 人体艺术 gogo| 国产av在哪里看| 精品国产一区二区久久| 欧美+亚洲+日韩+国产| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 无遮挡黄片免费观看| 美女扒开内裤让男人捅视频| 免费av毛片视频| 久久影院123| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 久久青草综合色| 午夜福利在线免费观看网站| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产精品99久久99久久久不卡| 嫁个100分男人电影在线观看| 身体一侧抽搐| 成人黄色视频免费在线看| 久久人人97超碰香蕉20202| av片东京热男人的天堂| 国产xxxxx性猛交| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 18禁国产床啪视频网站| 两个人看的免费小视频| 国产一区二区激情短视频| netflix在线观看网站| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 咕卡用的链子| 久久人妻熟女aⅴ| 人人妻人人澡人人看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 夜夜爽天天搞| 在线观看免费视频日本深夜| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 999久久久国产精品视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产真人三级小视频在线观看| 国产单亲对白刺激| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产一区二区三区综合在线观看| 亚洲午夜理论影院| 男女之事视频高清在线观看| 97人妻天天添夜夜摸| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 天天添夜夜摸| 色老头精品视频在线观看| 日韩高清综合在线| 亚洲专区中文字幕在线| 在线av久久热|