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    對(duì)基層央行培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的思考
    ——以湛江中支為例

    2015-12-06 19:29:19周安
    決策與信息 2015年33期
    關(guān)鍵詞:培育價(jià)值觀職工

    周安

    中國人民銀行湛江市中心支行 524000

    對(duì)基層央行培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的思考
    ——以湛江中支為例

    周安

    中國人民銀行湛江市中心支行 524000

    黨的十八大提出,倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧,倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治,倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善,從國家、社會(huì)和公民個(gè)人三個(gè)層面確定了社會(huì)主義核心價(jià)值觀的價(jià)值目標(biāo)、價(jià)值取向和價(jià)值準(zhǔn)則,是社會(huì)主義核心價(jià)值觀的基本內(nèi)容。作為基層人民銀行正確理解培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀意義重大。對(duì)此,本文探討了基層央行培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的成效、困難和建議。

    基層央行;核心價(jià)值觀;思考

    當(dāng)前,多樣化社會(huì)思潮、意識(shí)形態(tài)的沖擊以及履職環(huán)境的變化對(duì)基層央行履職帶來了諸多挑戰(zhàn)。要推動(dòng)基層央行科學(xué)發(fā)展,必須把培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀作為應(yīng)對(duì)沖擊和挑戰(zhàn)、凝聚力量和共識(shí)、推動(dòng)履職和發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù)。在全面深化改革的新形勢(shì)下,人民銀行如何進(jìn)一步培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,是各級(jí)行面臨的一道重大課題,本文立足基層央行層面,進(jìn)行了深入思考,提出了若干對(duì)策建議。

    一、培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的探索

    近年來,基層央行把社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)作為“基業(yè)工程、靈魂工程”來抓,深植核心價(jià)值觀,積極探索培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的有效途徑。

    (一)抓學(xué)習(xí)教育,提高認(rèn)知認(rèn)同

    近年來,基層央行緊密結(jié)合履職實(shí)際,有計(jì)劃、有安排、有重點(diǎn)、有考核地將培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)教育進(jìn)中心組、進(jìn)支部、進(jìn)基層行。如廣州分行轄區(qū)的云浮、湛江中支等中支黨委(黨組)中心組共組織40余次培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀專題的學(xué)習(xí)。湛江中支黨委書記、主任林曉峰親自輔導(dǎo),帶頭宣講,圍繞培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,作題為《培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,深入推進(jìn)營管部優(yōu)秀行建設(shè)》的專題講座,既強(qiáng)調(diào)了意義,明確了目標(biāo),又指明了踐行路徑。并通過黨校、黨支部、工會(huì)、共青團(tuán)廣泛開展系列活動(dòng),組織社會(huì)主義核心價(jià)值觀輔導(dǎo)講座、心得交流、知識(shí)測試、演講比賽、攝影、書法、繪畫等260余場(次),不斷提高干部職工對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的理論認(rèn)同、情感認(rèn)同、政治認(rèn)同。領(lǐng)導(dǎo)率先學(xué),黨員帶頭學(xué),職工全面學(xué),初步建立了踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的共同思想基礎(chǔ)。

    (二)抓典型宣傳,強(qiáng)化示范引領(lǐng)

    一是運(yùn)用好“道德講堂”平臺(tái)。云浮、湛江中支等中支開展“道德講堂”活動(dòng)40余次,用道德的力量引導(dǎo)廣大干部職工樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀。二是發(fā)掘宣傳“身邊的好人”。將轄內(nèi)涌現(xiàn)出來的“感動(dòng)央行人物”、“道德模范”、“央行忠誠衛(wèi)士”等25個(gè)先進(jìn)典型,通過制作專題短片、編輯專欄、大會(huì)宣講等方式,引領(lǐng)和示范廣大干部職工愛崗敬業(yè)、懲惡揚(yáng)善,取得了良好效果。

    (三)抓豐富載體,深化教育內(nèi)涵

    一是運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)新媒體。以“網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者”為骨干隊(duì)伍,帶動(dòng)轄內(nèi)各單位通過微博、微信、QQ群等新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),系統(tǒng)組織開展“講文明樹新風(fēng)”公益?zhèn)鞑?、“價(jià)值微觀察——社會(huì)主義核心價(jià)值觀‘隨手拍’”等活動(dòng),共計(jì)傳播網(wǎng)絡(luò)文明信息1600余條,對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的內(nèi)涵要義進(jìn)行多層次、寬領(lǐng)域的詮釋和宣傳,營造良好的網(wǎng)絡(luò)文明氛圍。二是強(qiáng)化宣傳陣地作用。在基層央行內(nèi)網(wǎng)開辟“黨建之窗”、“宣傳陣地”和《宣傳通訊》等專欄、???0余期,及時(shí)宣傳轄內(nèi)各單位在培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀活動(dòng)中取得的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,形成了“大宣教”格局。三是深化文化培育。開展踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀歌詞征集及歌曲傳唱,舉辦職工優(yōu)秀攝影作品展覽,開展以“我學(xué)習(xí)·我踐行”、“書香央行·分享悅讀”、微信“悅讀匯”等活動(dòng)30余場(次),廣泛傳播正能量,強(qiáng)化職工認(rèn)同感。

    (四)抓特色活動(dòng),促進(jìn)實(shí)踐養(yǎng)成

    一是廣泛開展精神文明建設(shè)活動(dòng)。自下而上開展創(chuàng)建“文明單位”、“模范職工之家”、“青年文明號(hào)”等精神文明建設(shè)活動(dòng)。推薦評(píng)選先進(jìn)典型50余個(gè),充分體現(xiàn)了社會(huì)主義核心價(jià)值觀的豐富內(nèi)涵。二是深入開展志愿服務(wù)活動(dòng)。基層央行轄內(nèi)各單位積極組織動(dòng)員學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)、黨員志愿服務(wù)隊(duì)、央行志愿者800余人(次)深入基層社區(qū)和鄉(xiāng)村,分別開展“金融消費(fèi)權(quán)益日”、“美麗鄉(xiāng)村”反假貨幣、關(guān)愛“孤殘兒童溫暖一家親”、走訪慰問結(jié)對(duì)幫扶困難戶等活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì),僅2014年廣州分行轄區(qū)部分基層央行全轄開展志愿服務(wù)活動(dòng)達(dá)219次,實(shí)現(xiàn)了社會(huì)主義核心價(jià)值觀與央行金融服務(wù)有效“對(duì)接”,助推和營造了“我為人人,人人為我”的社會(huì)風(fēng)尚。三是開展革命傳統(tǒng)主題教育。依托革命傳統(tǒng)教育資源,結(jié)合革命傳統(tǒng)節(jié)日,先后開展“發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)踐行當(dāng)代價(jià)值”、新黨員宣誓等革命傳統(tǒng)主題實(shí)踐活動(dòng)40余次。四是開展“走出去”實(shí)踐活動(dòng)。湛江中支在中支扶貧點(diǎn)雷州市沈塘鎮(zhèn)大周村設(shè)立了職工思想教育基地,多次組織干部職工到基地體驗(yàn)勞動(dòng)、慰問孤寡老人,普及金融知識(shí)、提供金融服務(wù)。使踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀活動(dòng)從細(xì)處、小處得到具體落實(shí)。

    二、培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀面臨的難點(diǎn)和問題

    調(diào)查顯示,基層央行的廣大干部職工絕大部分對(duì)培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的重要性和緊迫性有一定的認(rèn)識(shí),能夠自覺接受社會(huì)主義核心價(jià)值觀的學(xué)習(xí)教育并在實(shí)踐中執(zhí)行。但是也有極少數(shù)的干部職工對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀認(rèn)識(shí)不深刻,對(duì)培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀沒有概念或流于形式。

    (一)少數(shù)員工對(duì)培育與踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀認(rèn)識(shí)不高

    基層央行職工身處經(jīng)濟(jì)體制深刻變革,社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng),利益格局深刻調(diào)整,思想觀念深刻變化的格局中,社會(huì)上還存在不按照社會(huì)基本道德準(zhǔn)繩來規(guī)范其日常行為的現(xiàn)象,有的干部職工受社會(huì)道德失范、價(jià)值迷失的負(fù)面影響,對(duì)培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀不重視,僅關(guān)注個(gè)人收入和物質(zhì)生活的提高,而忽視了對(duì)精神文明的追求;有的干部職工雖然對(duì)個(gè)人層面的核心價(jià)值觀有一定的認(rèn)識(shí),但不夠全面,對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的認(rèn)同缺乏全面正確的認(rèn)識(shí)。

    (二)培育與踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的機(jī)制不夠完善

    缺乏確保踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀“行動(dòng)起來、堅(jiān)持下去”的工作機(jī)制。激勵(lì)不足,約束不力,缺乏自律與他律的聯(lián)動(dòng)機(jī)制。有的單位制定相關(guān)的計(jì)劃和方案,缺乏針對(duì)性、系統(tǒng)性、可操作性的行動(dòng)路徑,任務(wù)不具體、責(zé)任不明確,落實(shí)難以到位。

    (三)培育與踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的示范效應(yīng)不夠明顯

    培育和踐行核心價(jià)值觀需要知行合一,關(guān)鍵在行動(dòng)。有的單位個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員不以身作則、嚴(yán)于律己,甚至違法違紀(jì),影響了領(lǐng)導(dǎo)班子和基層黨組織在員工心中的形象與威信,削弱了凝聚力和號(hào)召力。另一方面,宣傳踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀先進(jìn)典型的工作待加強(qiáng),特別是員工身邊看得見、信得過、學(xué)得到的先進(jìn)典型不多,對(duì)先進(jìn)典型在精神和物質(zhì)兩個(gè)層面的激勵(lì)措施不夠。

    三、培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀工作的完善路徑

    培育和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀是一項(xiàng)凝心聚力、強(qiáng)基固本的系統(tǒng)性工程,需要多方面配合,重在常抓不懈,人人參與。

    (一)注重融入貫穿促轉(zhuǎn)化

    把社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求與央行工作融入貫通。把“三個(gè)倡導(dǎo)”貫穿到法治央行和優(yōu)秀行建設(shè)實(shí)踐中,轉(zhuǎn)化為央行發(fā)展、高效履職的發(fā)展理念和領(lǐng)導(dǎo)決策。把社會(huì)主義核心價(jià)值觀體現(xiàn)在職工工作守則、業(yè)務(wù)操作流程中,成為日常工作學(xué)習(xí)生活的基本準(zhǔn)則,轉(zhuǎn)化為基層干部職工的學(xué)習(xí)理念、執(zhí)行理念、服務(wù)理念、管理理念,使之內(nèi)化為精神動(dòng)力,不斷增強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀在思想上的影響力、實(shí)踐中的執(zhí)行力,職工中的聚合力。

    (二)推動(dòng)實(shí)踐養(yǎng)成促優(yōu)化

    踐行社會(huì)主義核心價(jià)值關(guān)鍵在行動(dòng)。要注重開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主題實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部做中國特色社會(huì)主義的堅(jiān)定信仰者、社會(huì)和諧的積極促進(jìn)者、公民道德規(guī)范的自覺踐行者,進(jìn)一步增強(qiáng)黨的凝聚力和黨員的模范帶頭作用,以此帶動(dòng)干部職工自覺實(shí)踐。要形成社會(huì)、單位、家庭合力,注重實(shí)踐、體驗(yàn)、創(chuàng)造的過程,精心設(shè)立載體,搭建平臺(tái),使干部職工在學(xué)習(xí)工作、社會(huì)生活中,分清善與惡,衡量輕與重,識(shí)別褒與貶,引導(dǎo)職工從具體事情做起,從基本規(guī)范做起,自覺踐行。實(shí)踐養(yǎng)成要遵循規(guī)律,處理好先進(jìn)性與廣泛性的關(guān)系,促進(jìn)職工行為符合社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求,逐步形成“人人踐行,自覺踐行”良好局面。

    (三)抓好環(huán)境氛圍促強(qiáng)化

    培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,離不開良好環(huán)境的熏陶。要綜合運(yùn)用各種手段,把提倡與反對(duì)、引導(dǎo)與約束結(jié)合起來,通過良好的管理,培育良好的心態(tài),抵制消極的現(xiàn)象,形成扶正祛邪、揚(yáng)善懲惡、向善向上的良好風(fēng)氣。借助微博、微信、微視等平臺(tái),鼓勵(lì)職工發(fā)布進(jìn)步、健康、有益的信息,防止傳播反動(dòng)、迷信、淫穢、庸俗等不良內(nèi)容,旗幟鮮明地弘揚(yáng)真善美、貶斥假丑惡,唱響昂揚(yáng)向上的正氣歌,形成激濁揚(yáng)清、抑惡揚(yáng)善的履職生態(tài)。要以遵守社會(huì)主義核心價(jià)值觀為榮,違背社會(huì)主義核心價(jià)值觀為恥,大力營造踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的濃厚氛圍。

    (四)健全長效機(jī)制促固化

    培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀是必須抓好的國家戰(zhàn)略,需要建立經(jīng)常化、制度化、長效化的工作機(jī)制。一要建立責(zé)任機(jī)制。把培育和踐行核心價(jià)值觀與履行央行職責(zé)緊密結(jié)合,并融入抓班子、帶隊(duì)伍、打基礎(chǔ)、創(chuàng)優(yōu)秀、促履職之中。要制定行動(dòng)方案,細(xì)化具體任務(wù),落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門,分工協(xié)作,采取有效措施,重在落實(shí)上下工夫。二要建立督導(dǎo)機(jī)制。深入實(shí)際,調(diào)查研究,探索規(guī)律,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)方法,加強(qiáng)指導(dǎo),確保踐行核心價(jià)值觀落小、落細(xì)、落實(shí)。三要建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。要與干部選拔任用、評(píng)先選優(yōu)結(jié)合起來,褒揚(yáng)積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人,同時(shí)對(duì)違背社會(huì)主義核心價(jià)值觀的行為作出應(yīng)有的批評(píng)和懲戒,推動(dòng)培育和踐行核心價(jià)值觀由“軟任務(wù)”向“硬指標(biāo)”轉(zhuǎn)變。通過制度的力量進(jìn)一步增強(qiáng)核心價(jià)值觀在人們思想中的影響力,不斷促進(jìn)形成和激勵(lì)央行人的共同價(jià)值取向、精神皈依和行為規(guī)范。

    [1]中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的意見》[J].黨建,2014(01).

    [2]《習(xí)近平在中共中央政治局第十三次集體學(xué)習(xí)中的講話:把培育和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀作為凝魂聚氣強(qiáng)基固本的基礎(chǔ)工程》[M].北京:人民出版社,2014.2.

    [3]田海艦,鄒衛(wèi).社會(huì)主義核心價(jià)值觀論綱[M].北京:人民出版社,2010.71-89

    [4]宜春市中心支行.基層央行培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀工作的實(shí)踐特色、現(xiàn)實(shí)問題和完善對(duì)策.中國人民銀行武漢分行《黨建工作通訊》.2014(11).

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