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    對公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作的幾點思考

    2015-12-06 04:36:05郝娟
    決策與信息 2015年21期
    關鍵詞:邊防部隊公安職能

    郝娟

    廣州邊防指揮學校基礎部管理政工教研室

    對公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作的幾點思考

    郝娟

    廣州邊防指揮學?;A部管理政工教研室

    部隊紀檢監(jiān)察工作對公安邊防部隊反腐倡廉具有重要作用,完善改進公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作巨野重要意義,本文從公安部隊紀檢監(jiān)察工作中缺乏“獨立性”、“程序性”和“監(jiān)督力”等問題出發(fā),提出了相應改進意見。

    公安邊防部隊;紀檢監(jiān)察工作;意義;問題;意見

    黨的十八屆三中全會對全面深化改革做出了重大部署,中央紀委因勢利導,從自身做起,深化機構改革、強化職能轉變、突出監(jiān)督查辦,拉開了紀檢監(jiān)察系統(tǒng)機構改革、職能轉變的序幕。面對嚴峻復雜的反腐倡廉形勢,公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作的完善改進為公安邊防隊伍建設提供有力的紀律保證。

    一、完善改進公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作的重要意義

    (一)完善改進公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作是貫徹黨的十八屆三中全會精神的具體體現(xiàn)。黨的十八屆三中全會對反腐敗體制機制創(chuàng)新提出的新要求,進一步明確了紀檢監(jiān)察機關職責定位,指明了紀檢監(jiān)察機關職能轉變的基本方向。公安邊防部隊要認真貫徹會議精神,強化各級黨委抓黨風廉政建設的主體責任和紀委的監(jiān)督責任,研究制定具體化、程序化、制度化的意見,扎實推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障。

    (二)完善改進公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作是當前部隊反腐倡廉嚴峻形勢的迫切要求。近年來,全國公安邊防部隊反腐倡廉面臨的形勢非常嚴峻和復雜,其中,由部隊自身查處的違法違紀案件卻少之又少,這充分說明當前部隊紀檢監(jiān)察機構在職責履行上存在誤區(qū),執(zhí)紀能力存在“問號”。部隊只有通過改革,強化監(jiān)督職能、嚴肅部隊紀律,才能實實在在發(fā)揮反腐倡廉作用。

    (三)完善改進公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作是提升戰(zhàn)斗力的現(xiàn)實需要。隨著當前社會結構、思想觀念的不斷變化,廣大官兵面臨著拜金、享樂主義等各種誘惑,對部隊戰(zhàn)斗力產生了一定消極影響,加大反腐倡廉力度,從源頭上消除腐敗問題滋生的土壤,已經成為部隊各級黨委當前面臨的重要任務。

    二、公安部隊紀檢監(jiān)察工作中存在的問題

    (一)管理運行機制缺乏“獨立性”

    現(xiàn)行的部隊紀檢監(jiān)察體制形成發(fā)展于戰(zhàn)爭時期,在計劃經濟體制下鞏固充實,與新形勢下加強黨的建設的要求不相適應。邊防部隊紀檢監(jiān)察機構受同級黨委和上級紀委領導,紀委與黨委同屬黨代會產生的“兩委”之一,紀委應當直接對同級黨員代表大會負責,但實際工作中,紀檢監(jiān)察機構的人權、財權通常由同級黨委掌握,對人、財?shù)念I導自然以同級黨委為主,業(yè)務工作即事權的領導也通常以上級紀委為主。紀委成為了黨委辦事的“一只手”,無法真正做到獨立監(jiān)督。

    (二)機構、人員設置不合理,缺乏“程序性”

    受編制限制,部隊紀檢監(jiān)察機構設置、人員編制非常簡單,在這種情況下承擔繁重的廉政教育、廉政監(jiān)督、案件查辦等種種任務,工作質量難以保證。根據(jù)黨內、國家及軍隊相關紀檢監(jiān)察法律法規(guī),案件監(jiān)察分初步核實、立案、調查、審理等環(huán)節(jié),這些環(huán)節(jié)應當由不同的人員、不同的內設科室來辦理,不同的機構,互相起到監(jiān)督制約作用。而部隊紀檢部門受機構編制和人員編配限制,一般案件檢查工作的各個程序都是由同一個調查組來完成,缺乏監(jiān)督和制約,在程序上不符政策規(guī)定,有可能造成冤假錯案。

    (三)基本職責定位不明,缺乏“監(jiān)督力”

    部隊各級紀檢監(jiān)察機構的主要職責是協(xié)調黨委抓好黨風廉政建設,部隊各級黨委決策部署和警令政令執(zhí)行情況等工作的監(jiān)督和各類職務違法違紀案件的調查處理等等。但實際中,部隊紀檢監(jiān)察工作主要還是集中在思想政治教育上,在大宗物資采購、重大工程項目招投標、部隊院校招生、干部公開選拔中紀委監(jiān)督的效果不夠明顯。暴露了紀檢監(jiān)察機構職能定位中的缺陷,也反映出了監(jiān)督體制存在的問題。

    三、完善改進公安邊防部隊紀檢監(jiān)察工作的幾點意見

    (一)改革管理體制,完善組織機構

    垂直領導的監(jiān)察體制能夠較好發(fā)揮監(jiān)察機構的職能,可以參照地方監(jiān)察機構實行派出機制,強化垂直領導,實行黨委決策、業(yè)務部門執(zhí)行、紀委監(jiān)督“三位一體”管理模式。各級紀檢監(jiān)察機構在人事、財務和業(yè)務上均全面實行垂直管理,從根本上增強紀檢監(jiān)察部門的“獨立性”,弱化同級黨委的制約與掣肘。同時,要進一步改革完善紀檢監(jiān)察工作機制,與同級地方紀檢監(jiān)察部門和檢察機關、反貪部門建立工作上的協(xié)調機制,完善聯(lián)席會議、案件檢查、案件移交、案件通報等合作制度,形成反腐倡廉的工作合力。

    (二)整合監(jiān)督機構,明晰職能定位

    公安邊防部隊參照解放軍紀檢監(jiān)察機構模式,長期以來紀檢監(jiān)察工作由政治部門領導,紀委名不符實,紀委的職能難以發(fā)揮實效。所以要打破目前部隊紀委和政治部門機構交叉設置、職責不明、責任不清的局面,將紀檢、監(jiān)察、審計、督察從政治部門完全剝離,全部整合為紀委的內設機構。各級紀檢監(jiān)察部門要進一步強化“主業(yè)意識”和“監(jiān)督責任”,可以將廉政教育職能從紀檢監(jiān)察部門剝離,納入思想政治教育總體內容,由政治部門統(tǒng)籌實施,做到分工合作、標本兼治。

    (三)聚焦紀檢主業(yè),強化案件查辦

    貫徹落實黨的十八屆三中全會和十八屆中央紀委三次全會精神,深入推進查辦案件工作改革,要將查辦案件作為公安邊防部隊紀檢監(jiān)察機構職能轉變的首要工作來抓。部隊各級紀委必須強化辦案職能,把辦案放在更加突出的位置,強化上級紀委對下級紀委的領導,樹立紀委權威,加強統(tǒng)籌安排,加強反腐組織協(xié)調。

    [1]緊緊圍繞實現(xiàn)強軍目標大力推進紀檢監(jiān)察工作[J].2014

    [2]加強基層紀檢監(jiān)察干部隊伍建設的幾點思考[J].2013

    [3]關于強化紀委同級監(jiān)督職能的思考[J].2014

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