楊芳
作為山東省“講理想、比貢獻(xiàn)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的工作人員,張小雨從事企業(yè)科協(xié)工作以來(lái),在山東省科協(xié)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,努力學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策和黨的群眾工作論述,認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,對(duì)做好企業(yè)科協(xié)工作具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng)。在組織“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)中,她努力參加組織院士專(zhuān)家建站、創(chuàng)新方法培訓(xùn)、百名專(zhuān)家企業(yè)行等創(chuàng)新性工作;她認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷創(chuàng)新工作手段和活動(dòng)方式,拓寬了企事業(yè)科協(xié)工作的新領(lǐng)域,院士專(zhuān)家工作站建設(shè)、創(chuàng)新方法培訓(xùn)、工程師評(píng)選等工作走在了全國(guó)的前列。也正因此,她被授予2013—2014年度全國(guó)“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)優(yōu)秀組織者榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
注重實(shí)效,聯(lián)合協(xié)作,組織開(kāi)展全省“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)
張小雨和“講理想、比貢獻(xiàn)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員通過(guò)積極推動(dòng)以企業(yè)科技工作者為主體,以增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展為目標(biāo),不斷充實(shí)和完善“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)內(nèi)容,對(duì)全省企業(yè)科協(xié)“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)進(jìn)行全方位的組織和協(xié)調(diào),深入開(kāi)展了群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),完善了《“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)的實(shí)施細(xì)則》,建立了從課題攻關(guān)項(xiàng)目的立項(xiàng)、實(shí)施、驗(yàn)收、考核評(píng)比、總結(jié)表彰的工作流程。
在張小雨等工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的努力下,山東省“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)取得了良好的成績(jī)。目前,全省17市和省屬企業(yè)科協(xié)都成立了“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,印發(fā)了實(shí)施方案,實(shí)現(xiàn)了一體化發(fā)展。各企業(yè)科協(xié)從實(shí)際出發(fā),以企業(yè)歡迎、企業(yè)科技工作者滿意、取得較好經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益為標(biāo)準(zhǔn),把“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)與技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、節(jié)能降耗和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等緊密結(jié)合起來(lái),促進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,不斷提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。2013年,全省有超過(guò)500家企業(yè)開(kāi)展了“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng),舉辦創(chuàng)新方法培訓(xùn)班240余次,知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略巡講150余次,參與人數(shù)超過(guò)一萬(wàn)人。
積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,大力推進(jìn)“院士專(zhuān)家工作站”建設(shè)
按照“以企業(yè)需求為導(dǎo)向,以技術(shù)項(xiàng)目為紐帶,以院士、專(zhuān)家和學(xué)會(huì)為依托,以提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力為核心”的工作思路,張小雨積極幫助企業(yè)選聘院士專(zhuān)家,做好建站規(guī)劃,制定管理制度,通過(guò)開(kāi)展“百名專(zhuān)家企業(yè)行”活動(dòng)、建立院士專(zhuān)家信息庫(kù)、企業(yè)難題需求庫(kù)和科技成果庫(kù)等多種方式推動(dòng)建站工作有序進(jìn)行,為企業(yè)引進(jìn)人才、引進(jìn)智力提供支撐。全省現(xiàn)已建有48家院士專(zhuān)家工作站,引進(jìn)院士、專(zhuān)家200余名,在青島和日照分別設(shè)立了院士專(zhuān)家服務(wù)中心,促進(jìn)了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系的建設(shè)。此外,張小雨還配合省科技廳、省委組織部、省財(cái)政廳、省人力資源社會(huì)保障廳等四家單位下發(fā)了《山東省院士工作站管理辦法》。
整合科技資源,創(chuàng)新開(kāi)展“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)范圍
張小雨工作兢兢業(yè)業(yè),在省“講理想、比貢獻(xiàn)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的努力下,充分整合科技資源,創(chuàng)新開(kāi)展了一系列的“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)。
一方面,利用全省以高技術(shù)企業(yè)和科技工作者比較集中的高新區(qū)和高等院校的優(yōu)勢(shì),加大企事業(yè)科協(xié)建設(shè)力度,科協(xié)組織迅速發(fā)展,至2013年底,全省已建立企業(yè)科協(xié)1800余家,其中非公有制企業(yè)科協(xié)1368家,高??茀f(xié)20家。和山東建筑大學(xué)科協(xié)聯(lián)合開(kāi)展高校服務(wù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新研究,探索校企科技創(chuàng)新合作的方式、方法和工作思路,提升高校科協(xié)的服務(wù)能力和水平,已獲得山東省軟科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)。
另一方面,還廣泛開(kāi)展創(chuàng)新方法培訓(xùn),著力提高企業(yè)一線科技人員的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。配合中國(guó)科技咨詢中心,在山鋼集團(tuán)萊蕪鋼鐵公司舉辦了“技術(shù)創(chuàng)新方法推廣示范工作研討會(huì)”,積極聯(lián)系TRIZ理論方面的專(zhuān)家,幫助濟(jì)南市成立“創(chuàng)新方法(TRIZ理論)宣講團(tuán)”和“創(chuàng)新方法研究會(huì)”,為推廣普及創(chuàng)新方法工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),注入了強(qiáng)勁的動(dòng)力,提升了全省創(chuàng)新方法培訓(xùn)工作的檔次。張小雨等還積極爭(zhēng)取中國(guó)科協(xié)的支持,推薦濟(jì)鋼集團(tuán)、濟(jì)南輕騎為全國(guó)創(chuàng)新方法推廣試點(diǎn)企業(yè),為企業(yè)科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造了新的機(jī)遇。
為擴(kuò)大“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)范圍,山東省科協(xié)還聯(lián)合九三學(xué)社山東省委共同開(kāi)展了“百名專(zhuān)家企業(yè)行”活動(dòng),目的是為了搭建公共技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái),組織院士專(zhuān)家服務(wù)企業(yè)科技創(chuàng)新。2010年以來(lái),先后在臨沂、濰坊、菏澤、萊蕪、濱州已連續(xù)組織了五屆,共有近200名專(zhuān)家與企業(yè)達(dá)成合作項(xiàng)目195項(xiàng),初步取得經(jīng)濟(jì)效益近30億元,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)和專(zhuān)家的有效對(duì)接,促進(jìn)了企業(yè)科技創(chuàng)新,進(jìn)一步完善了全省企業(yè)人才服務(wù)體系,為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展探索了新的發(fā)展路徑,成為一項(xiàng)效果顯著、影響廣泛、優(yōu)勢(shì)疊加、廣受歡迎的重要品牌性活動(dòng)。省科協(xié)成立的技術(shù)創(chuàng)新院士專(zhuān)家服務(wù)團(tuán)已經(jīng)擴(kuò)充到5名院士和150多名科技專(zhuān)家,形成了門(mén)類(lèi)齊全、層次較高、結(jié)構(gòu)合理的人才專(zhuān)家隊(duì)伍。
開(kāi)展“十大杰出工程師”評(píng)選,激發(fā)科技工作者熱情
作為“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)之一的山東省“十大杰出工程師”評(píng)選是由省科協(xié)、省發(fā)改委、省經(jīng)信委、省科技廳、省國(guó)資委等七部門(mén)聯(lián)合組織開(kāi)展的一項(xiàng)表彰活動(dòng),自2009年開(kāi)展以來(lái)已經(jīng)評(píng)選五屆,共評(píng)出杰出工程師50名,優(yōu)秀工程師165名,已經(jīng)成為激發(fā)廣大科技工作者科技創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造活力,鼓勵(lì)和動(dòng)員廣大科技工作者積極投身轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、建設(shè)創(chuàng)新型省份的一項(xiàng)重要舉措。在張小雨等相關(guān)人員組織和協(xié)調(diào)下,該活動(dòng)成為了全省科技人才工作的重要組成部分?;顒?dòng)通過(guò)對(duì)評(píng)選表彰的大力宣傳,社會(huì)影響越來(lái)越大,表彰品牌越來(lái)越響亮,取得了很好效果。截至2014年初,全省有14個(gè)市組織開(kāi)展了本市十大杰出工程師的評(píng)選活,得到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和大力支持。2014年上半年,經(jīng)張小雨以及其他同事的積極籌備,成立了山東省工程師協(xié)會(huì),負(fù)責(zé)“十大杰出工程師”評(píng)選的具體工作。
張小雨通過(guò)努力工作和探索,大力推動(dòng)了全省“講理想、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)的開(kāi)放度,引導(dǎo)企業(yè)逐步建立和完善了適合自身特點(diǎn)、符合技術(shù)創(chuàng)新需求的群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制,為企業(yè)科技工作者參與創(chuàng)新實(shí)踐創(chuàng)造條件;積極引導(dǎo)企業(yè)科技工作者充分發(fā)揮主人翁作用,努力爭(zhēng)做技術(shù)創(chuàng)新的先鋒和拼搏奉獻(xiàn)的楷模;積極引導(dǎo)企業(yè)科協(xié)在企業(yè)科技工作者中培育創(chuàng)新意識(shí)、鼓勵(lì)創(chuàng)新精神、激發(fā)創(chuàng)新活力,推動(dòng)企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。