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    淺談公共管理專業(yè)電子政務(wù)實驗教學(xué)

    2015-11-01 02:30:14朱穎王麗華
    教育界·下旬 2015年9期

    朱穎+王麗華

    【摘 要】為了進一步完善公共管理專業(yè)電子政務(wù)教學(xué)方式,順應(yīng)新時代教學(xué)改革要求,本文從公共管理專業(yè)人才培養(yǎng)目標、電子政務(wù)實驗教學(xué)作用兩個方面探討了電子政務(wù)實驗教學(xué)的必要性,并結(jié)合當前教學(xué)現(xiàn)狀,以J大學(xué)公共管理專業(yè)電子政務(wù)實驗教學(xué)為例,提出要構(gòu)建立足于地方,服務(wù)于教學(xué)、科研、政府的電子政務(wù)實驗平臺,以此來完善公共管理專業(yè)電子政務(wù)實驗教學(xué)。

    【關(guān)鍵詞】公共管理專業(yè) ? ?電子政務(wù)實驗教學(xué) ? ? 電子政務(wù)實驗平臺

    電子政務(wù)的興起帶來了一場全球性的公共部門改革運動,同時其全新的管理理念對公共部門的管理人員也提出了挑戰(zhàn),要求作為管理主體能夠不斷提高自身素質(zhì),成為既懂管理又懂技術(shù)的通才,而電子政務(wù)實驗教學(xué)的開展無疑是培養(yǎng)既懂技術(shù)又懂管理人才的最佳途徑。如何順應(yīng)電子政務(wù)蓬勃發(fā)展的需要,改革和完善公共管理專業(yè)電子政務(wù)實驗教學(xué),已成為公共管理專業(yè)人才培養(yǎng)過程中必須解決的重要課題,也是本研究的重要目的。

    一、公共管理專業(yè)電子政務(wù)實驗教學(xué)的必要性

    (一)電子政務(wù)實驗教學(xué)是公共管理專業(yè)人才培養(yǎng)目標的基本要求

    對公共管理本科專業(yè)人才培養(yǎng)的基本目標,國家教育部明確界定為:培養(yǎng)具有現(xiàn)代管理理論、技術(shù)與方法等方面的知識以及應(yīng)用這些知識的能力,能在政府部門、非政府機構(gòu)以及企事業(yè)單位的人事和行政機構(gòu)從事管理工作的高級專門人才。簡而言之,公共管理專業(yè)旨在培養(yǎng)寬口徑、復(fù)合型、應(yīng)用型的公共管理高層次專門人才。這一培養(yǎng)目標內(nèi)在地要求公共管理專業(yè)課程設(shè)置應(yīng)更加注重實踐性和應(yīng)用性?;诖?,電子政務(wù)作為各高等院校公共管理專業(yè)的主干課程,其相關(guān)實驗課程的開設(shè)是符合專業(yè)發(fā)展要求的,有利于公共管理專業(yè)人才的培養(yǎng)。

    (二)電子政務(wù)實驗教學(xué)對培養(yǎng)公共管理專業(yè)人才具有不可替代的作用

    實驗是搜集科學(xué)事實、獲取感性材料的基本方法之一,也是形成、發(fā)展和檢驗理論的實踐基礎(chǔ)。

    實踐教學(xué)對學(xué)生的應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)發(fā)揮了重要作用,實驗教學(xué)是目前國內(nèi)各大名校實踐教學(xué)最為普遍的模式。當前我國地方高校公共管理教育普遍缺乏實驗教學(xué)已成為不爭的事實,然而,服務(wù)地方、服從地方公共管理發(fā)展對人才的需要,則要求地方高校公共管理教育更加注重人才培養(yǎng)的應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力。因此,在電子政務(wù)課程教學(xué)過程中,設(shè)置相關(guān)的實驗教學(xué)環(huán)節(jié),不僅能幫助學(xué)生更好地理解電子政務(wù)的相關(guān)理論、熟練地掌握電子政務(wù)相關(guān)管理方法、靈活地運用電子政務(wù)相關(guān)技術(shù),還能起到提升學(xué)生實踐與創(chuàng)新能力的作用,從而培養(yǎng)出社會需要的人才。

    二、電子政務(wù)實驗教學(xué)的現(xiàn)狀分析(以J大學(xué)為例)

    目前,電子政務(wù)課程的開設(shè)和教學(xué)在國內(nèi)尚屬于起步階段,尤其是實驗課程的教學(xué)對地方高校公共管理教育而言更是新興事物。如何在地方高校公共管理教育中普及和完善電子政務(wù)的實驗教學(xué)是一項重要的課題。就目前來看,以J大學(xué)為例,電子政務(wù)的實驗教學(xué)還存在不少問題:

    (一)軟硬件設(shè)施不齊全,影響電子政務(wù)實驗課程教學(xué)的正常運行

    目前許多高校雖然開設(shè)了相關(guān)的實驗課程,但并沒有建立起相應(yīng)的實驗室,實驗課程內(nèi)容由授課教師自行決定。這一硬件方面的缺陷直接導(dǎo)致學(xué)生缺少相應(yīng)的實踐機會,從而大大影響電子政務(wù)課程教學(xué)效果的發(fā)揮。已經(jīng)建立起實驗室的高校,在軟件方面的配套措施也不盡完善,具體表現(xiàn)在師資、電腦技術(shù)等方面。高校從事電子政務(wù)課程教學(xué)的老師一般畢業(yè)于公共管理專業(yè)或者信息技術(shù)專業(yè),因此便出現(xiàn)懂政務(wù)的不懂技術(shù)、懂信息技術(shù)的又不懂政務(wù)的尷尬局面,這也使得實驗教學(xué)的效果不盡理想。電子政務(wù)實驗室雖已建立,但在電腦實驗設(shè)備的維護和實驗室的管理上存在諸多問題:①授課教師一般不懂電腦維修,一旦出現(xiàn)故障則只能依靠專業(yè)的維修人員,可學(xué)院并沒有配備專門的電腦技術(shù)人員對機房進行維護,出現(xiàn)問題只能尋求學(xué)校網(wǎng)絡(luò)中心和電腦軟件維護公司的幫助,這兩個機構(gòu)卻經(jīng)常相互推諉責(zé)任,以致出現(xiàn)問題不能及時解決,耽誤實驗課的教學(xué)進程;②專業(yè)教師往往缺乏實踐經(jīng)驗,不能做到理論聯(lián)系實際,在教學(xué)中不免出現(xiàn)閉門造車、照本宣科的現(xiàn)象,影響教學(xué)效果。

    (二)實驗內(nèi)容的設(shè)計與公共管理學(xué)科、電子政務(wù)課程缺乏有機聯(lián)系

    其一,實驗內(nèi)容與理論課程聯(lián)系不夠緊密。很多學(xué)校實驗室的計算機中沒有配置相應(yīng)的電子政務(wù)系統(tǒng)環(huán)境。因此電子政務(wù)的上機操作只能安排為計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)操作以及office辦公軟件的基礎(chǔ)操作,從而使電子政務(wù)的實驗教學(xué)變?yōu)橛嬎銠C基礎(chǔ)操作培訓(xùn),這與電子政務(wù)的理論教學(xué)相差甚遠。

    其二,實驗課缺乏各學(xué)科間的有機聯(lián)系。一方面,電子政務(wù)課程的學(xué)科交叉性的特點要求教學(xué)必須注重各個學(xué)科之間的聯(lián)系和綜合。另一方面,從公共管理專業(yè)培養(yǎng)目標來看,也要求電子政務(wù)課程的教學(xué)必須注重多樣化和綜合化,以培養(yǎng)復(fù)合型、寬口徑的公共管理人才。公共管理屬于一級學(xué)科,學(xué)校開設(shè)的相關(guān)課程具有多且涉及面廣的特點,這樣的課程設(shè)計往往容易造成學(xué)生對學(xué)科門類的知識缺乏系統(tǒng)而整體的認識,加之文科類學(xué)生比起工科類學(xué)生來說大多缺少實踐經(jīng)驗。所以必須在實驗教學(xué)環(huán)節(jié)中對學(xué)生進行多學(xué)科的實踐綜合訓(xùn)練,否則學(xué)生將難以形成獨立、系統(tǒng)的思考問題和解決問題的能力。

    (三)單一依靠實驗教學(xué),難以達到培養(yǎng)綜合性應(yīng)用人才的要求

    據(jù)不完全統(tǒng)計,全國高校近2000個院系采用的是奧派電子政務(wù)教學(xué)實踐平臺。該實踐平臺的特點在于依據(jù)電子政務(wù)成熟階段的政府組織機構(gòu)和運行方式,建立模擬的一體化電子政務(wù)體系,讓實驗者分別以公眾、企業(yè)、政府公務(wù)員等不同的角色進入教學(xué)模擬系統(tǒng)的前臺和后臺進行實際的操作。通過這種模擬式的實際操作和情景式教學(xué)方式,可以讓實驗者全面了解電子政務(wù)的整體形態(tài)以及政府內(nèi)部管理與外部管理和服務(wù)等各個電子政務(wù)系統(tǒng)運行的方式。這款軟件雖能讓學(xué)生了解電子政務(wù)的運行流程,體驗電子政府的實際操作。但大多數(shù)實驗內(nèi)容過于模式化,操作方式單一、乏味,以至于學(xué)生在完成了前幾個項目后便失去興趣,對于后面的項目也疲于應(yīng)對。以J大學(xué)公共管理學(xué)院的實驗課成績?yōu)槔?,該學(xué)院公共管理專業(yè)共有250人,其中大三大四開設(shè)電子政務(wù)課程,共123人。實驗課應(yīng)用了六個項目,其得分情況分析如下:endprint

    從數(shù)據(jù)可以看出,學(xué)生在第一個項目得分比較低,中間幾個項目得分較高,最后兩個項目得分比較低。究其原因,第一個項目得分低是因為學(xué)生第一次接觸實驗軟件,對該實驗系統(tǒng)不熟悉所以導(dǎo)致得分比較低,在適應(yīng)之后,在后面的幾個項目得分逐步提高。但由于該系統(tǒng)的實驗設(shè)計過于模式化,以至于學(xué)生在長期的重復(fù)性操作中失去興趣,敷衍了事,因此最后兩個板塊中得分偏低??傊瑔我坏匾揽繉嶒炣浖嵘龑W(xué)生實踐能力的效果并不理想。

    三、構(gòu)建立足于地方,服務(wù)于教學(xué)、科研、政府的電子政務(wù)實驗平臺

    對地方高校公共管理教育而言,為切實提升電子政務(wù)實驗教學(xué)的水平從而達到提高學(xué)生實踐動手能力的目的,需要構(gòu)建一個產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的,服務(wù)于教學(xué)、科研、地方政府的電子政務(wù)實驗平臺。具體說來,這一平臺應(yīng)該致力于電子政務(wù)業(yè)務(wù)模式、政府流程再造、電子政務(wù)績效評估、政府信息資源管理以及政策法規(guī)等領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、方法和應(yīng)用研究,并通過構(gòu)建和開發(fā)符合我國國情的電子政務(wù)模擬系統(tǒng)和技術(shù)解決方案,大力推廣信息技術(shù)在政府管理中的運用,努力培養(yǎng)既通曉公共管理,又掌握現(xiàn)代信息通信技術(shù)的高層次、復(fù)合型的電子政務(wù)管理人才和未來領(lǐng)導(dǎo)者。這要求一方面,學(xué)校通過與相關(guān)政府部門合作以政府部門實際工作需要為基礎(chǔ),設(shè)計相關(guān)電子政務(wù)軟件或項目以服務(wù)于地方政府,并把這一項目的制作融入電子政務(wù)的實驗教學(xué)和實訓(xùn)中,帶動學(xué)生真正接觸電子政務(wù)的實際運作過程并動手參與其中,從而達到提升教學(xué)效果、培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目的;另一方面,政府通過與高校的合作,運用電子政務(wù)軟件,更好地提升公共服務(wù)能力和水平,從而有利于服務(wù)型政府的構(gòu)建。

    除此之外,這一實驗平臺的構(gòu)建可以很好地解決當前電子政務(wù)實驗教學(xué)中存在的問題。首先,電子政務(wù)實驗平臺的建設(shè)從根本上解決了實驗軟硬件設(shè)施不齊全的問題。其次,電子政務(wù)實驗平臺的建立完全可以改善實驗內(nèi)容設(shè)計不盡完善的問題。因為實驗平臺的實驗項目包含政府網(wǎng)站的建設(shè)管理、政府信息資源管理、政府電子文件管理、政府業(yè)務(wù)流程再造、電子政務(wù)法制建設(shè)、電子政務(wù)績效評估等內(nèi)容。豐富的實驗項目不僅涵蓋了電子政務(wù)課程的教學(xué)重難點,更能幫助學(xué)生加強各學(xué)科之間的聯(lián)系,盡快幫助學(xué)生建立知識體系。再次,實驗平臺一旦建立,通過加強與政府之間的合作培訓(xùn)、聯(lián)合培養(yǎng),能給學(xué)生提供更好的實習(xí)環(huán)境,讓他們走出課本、走向社會,在真實的社會環(huán)境里培養(yǎng)專業(yè)技能和水平,這完全符合培養(yǎng)綜合性應(yīng)用人才的要求。

    以J大學(xué)為例,基于其地理位置的特殊性(地處武陵山片區(qū))和辦學(xué)宗旨的要求,可以構(gòu)建立足于武陵山區(qū),服務(wù)于教學(xué)、科研、地方的電子政務(wù)研究平臺。要達到這一目標,則必須實施“引進來”和“走出去”戰(zhàn)略。

    第一,“引進來”戰(zhàn)略。即引入政府這一主體,學(xué)校主動加強與政府部門的合作,包括邀請相關(guān)政府行政人員來校園進行電子政務(wù)知識講座和培訓(xùn),加強學(xué)生對電子政務(wù)的了解和認識;通過開展座談會,了解行政人員日常工作的需要,學(xué)校科研人員根據(jù)其需要和訴求進行相關(guān)的項目設(shè)計。簡單來說,就是政府部門“提要求”,學(xué)校“滿足要求”。學(xué)校再將相關(guān)項目的設(shè)計融入電子政務(wù)的實驗教學(xué)和實訓(xùn)中,通過帶領(lǐng)學(xué)生共同完成項目的設(shè)計和論證,以真正達到培養(yǎng)學(xué)生實踐操作能力的目的,提升學(xué)生專業(yè)技能。這不僅有助于學(xué)生能力的培養(yǎng),更重要的是有助于學(xué)生在就業(yè)中因為其專業(yè)技能而脫穎而出。

    第二,“走出去”戰(zhàn)略。即讓專業(yè)教師和學(xué)生走出校門,通過實地到政府部門的走訪調(diào)查、見習(xí)、實習(xí)等形式,讓老師和學(xué)生接觸真實的電子政務(wù)的操作,感受電子政務(wù)的便利以及對傳統(tǒng)行政管理方式的挑戰(zhàn),讓學(xué)生和老師進一步了解到電子政務(wù)環(huán)境下對公共管理專業(yè)人才的要求。通過“走出去”戰(zhàn)略,一方面,老師可以根據(jù)實際要求改變課程教學(xué)方式,明確教學(xué)重點難點;另一方面,學(xué)生可以通過實習(xí)發(fā)現(xiàn)自身的不足和缺陷,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效果。

    第三,不斷加強教師和相關(guān)科研人員的能力培訓(xùn)。在構(gòu)建服務(wù)于教學(xué)、科研和地方政府的電子政務(wù)實驗平臺的工作中,學(xué)校是主體,而學(xué)校的主體則是專業(yè)教師和相關(guān)科研人員。因此,教師和科研人員的知識水平直接影響實驗平臺項目設(shè)計的質(zhì)量和教學(xué)效果。在當前科技高速發(fā)展、電子產(chǎn)品日新月異的環(huán)境下,更需不斷加強對教師和科研人員的能力培訓(xùn)。培訓(xùn)主要包括兩個方面:一是專業(yè)知識的培訓(xùn),包含理論知識和實踐知識,主要側(cè)重于吸收國外先進理論和方法,不斷更新自己原有的知識體系;二是團隊建設(shè)和管理知識的培訓(xùn),實驗平臺一旦建立,相應(yīng)的實驗團隊則由教師和科研人員以及學(xué)生共同組成。因此,如何管理團隊成員,打造一支具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的學(xué)術(shù)科研團隊,是每個老師必須面臨的現(xiàn)實課題。

    總之,要實現(xiàn)培養(yǎng)復(fù)合型、應(yīng)用型的公共管理高層次專門人才的目標,尤其是具有電子政務(wù)特殊專業(yè)技能的人才,單一地依靠實驗?zāi)M軟件來完成實驗教學(xué)是遠遠不夠的。因此,國內(nèi)目前電子政務(wù)的實驗教學(xué)必須進行相應(yīng)的改革,以適應(yīng)當前社會發(fā)展趨勢,而立足于地方,構(gòu)建一個服務(wù)于教學(xué)、科研、政府的電子政務(wù)實驗平臺無疑是最佳選擇之一。當然,這一平臺的構(gòu)建還需要各個部門的通力合作,是一項長遠而頗具深遠意義的工程。

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