潘琳
隨著電網(wǎng)運行安全性所要求也越來越高,而變電運行是整個電網(wǎng)能夠實現(xiàn)穩(wěn)定安全最前線的程序。所以,變電運行的優(yōu)劣程度將直接決定了整個供電大局的穩(wěn)定和安全。這要求了電網(wǎng)變電相關的工作人員必須嚴格重視變電設備所具有的負載能力,并且加強對相關設備檢查以及日常的巡查工作,對于設備的運行情況進行認真的分型,盡最大的可能來消除所具有的安全隱患。本文通過對于變電安全管理與相關事故防范因素的具體分析,對于如何提升在變電運行過程中安全措施管理提出簡要的看法。
1、進行變電安全管理的重要性
變電安全管理對電網(wǎng)的正常運行過程有著非常重要的意義,對電網(wǎng)設備運行過程中的人員、設備的安全程度有著直接的影響,如果相關單位沒有做好變電安全管理工作,將會給企業(yè)員工與設備的安全造成重大的安全隱患,對社會的穩(wěn)定發(fā)展也會造成一定的不利影響。事實上,變電運行的過程中包含多項工作內(nèi)容,而這些工作內(nèi)容都是需要相關員工進行親手實踐、操作的工作內(nèi)容,工作人員必須嚴格遵循變電運行安全管理的相關規(guī)定與要求,嚴格變電運行安全管理工作中的具體流程工藝,確保變電運行管理的安全程度得到真正的提升。
2、變電運行安全管理的主要內(nèi)容
2.1明確管理任務。變電運行安全管理工作中首先需要明確具體的安全管理任務內(nèi)容,確定清晰的安全管理目標,進而按照安全管理的任務內(nèi)容以及目標內(nèi)容完成對安全管理工作內(nèi)容的細致分解,將變電運行安全管理內(nèi)容細致的劃分到每一項崗位上,確保變電運行安全管理工作切實的融入到變電運行的日常工作內(nèi)容,保證變電運行管理工作中,各個崗位的工作人員能夠協(xié)調一致的完成變電運行安全管理工作。具體來講,變電運行安全管理工作的內(nèi)容主要包括以下方面:首先變電運行安全管理工作需要完成對電網(wǎng)運行、變電設備的巡視檢測工作,做好對電網(wǎng)運行過程中相關設備的檢修維護工作;其次變電運行安全管理工作需要根據(jù)上級指派的調度命令,完成變電運行過程中具體的道閘操作任務內(nèi)容;同時變電運行安全管理單位還需要完成具體的變電工程施工流程質量控制工作,針對變電站工程建設過程中的設備檢修、施工建設、工程升級等等提供具體的工藝流程和質量控制功能;最后,變電運行安全管理單位還需要針對按照變電運行安全管理具體規(guī)定,完成對突發(fā)事故的防范處理工作,減少突發(fā)事故影響范圍,保證電網(wǎng)整體穩(wěn)定運行。
2.2建立運行管理制度
變電運行安全管理過程中需要制定的管理制度內(nèi)容,主要還是針對員工的具體崗位工作內(nèi)容、崗位操作、工作實踐等多分方面,完成具體的管理制度的制定工作。具體來講,當前變電運行中的安全管理制度內(nèi)容主要包括以下方面:首先需要制定的一種制度內(nèi)容是崗位責任制,崗位責任制事實上就是針對變電運行過程中的各項工作內(nèi)容,將員工在工作內(nèi)容過程中應該遵守的實踐安全守則細化到各個崗位上,進而根據(jù)崗位的工作內(nèi)容落實到每一個員工身上;其次需要制定的變電設備巡檢以及定期輪換制度,主要是要求相關人員針對變電設備的運行情況進行具體的巡視、檢修、維護等等工作內(nèi)容,同時對設備的運行方式進行定期的輪換,以便變電運行管理單位能夠更加及時的發(fā)現(xiàn)變電運行過程中,相關設備存在的安全隱患現(xiàn)象,降低變電運行的安全威脅;同時還需要制定的則是工作交接班制度,變電運行管理單位需要針對工作人員的不同崗位內(nèi)容,將其劃分為不同責任的工作組,進而根據(jù)具體的管理規(guī)則完成對工作組的輪換工作,并且要求工作組做好交接過程中的管理工作,保證變電運行的安全管理工作有序進行;最后,變電運行安全管理工作還需要制定變電工作票與操作票管理制度,針對變電運行安全管理的具體內(nèi)容進行要求,同時針對變電運行過程中的實際操作內(nèi)容進行具體的規(guī)定,確保變電運行整體管理、操作內(nèi)容的安全性,避免安全隱患的出現(xiàn)。
3、變電運行的主要安全風險分析
3.1操作失誤風險。倒閘操作是變電運行過程中的基本操作內(nèi)容,也是最容易出現(xiàn)操作失誤的一項內(nèi)容。具體來講,倒閘操作中較為常見的操作失誤現(xiàn)象一般包括帶點掛地線、帶地線合閘、帶負荷拉閘、二次壓板投切錯誤保護誤動等諸多錯誤操作內(nèi)容,錯誤的倒閘操作將會造成變電運行設備運行過程中出現(xiàn)非常嚴重的損壞現(xiàn)象,甚至還會造成電網(wǎng)運行過程中的持續(xù)停電現(xiàn)象,對變電運行的安全管理造成非常不利的影響。同時,錯誤的倒閘操作還會對執(zhí)行操作的人員造成一定的安全威脅,是變電運行安全管理工作中應該重視的重點工作內(nèi)容。
3.2許可失誤風險。許可失誤風險主要是指的是,相關變電運行管理人員在具體的變電設備檢修、維護、施工以及管理的過程中,首先需要完成工作票許可證明,才能進行下一步的變電運行管理內(nèi)容。主要是在倒閘操作完成后(停電、驗電、懸掛操作接地線),根據(jù)工作票簽發(fā)人提出的安全措施要求,現(xiàn)場完成對檢修設備進行裝設封閉式圍欄、懸掛標示牌、布置進出口與施工通道等。完成后,與工作負責人共同對所有安全措施進行逐項核對,一次性打開檢修過程中需要開啟的柜門、網(wǎng)門等,使用驗電器對停電檢修設備進行驗電,雙方確認無電壓后正式許可工作票。許可后,要第一時間監(jiān)督執(zhí)行二次安全措施票、加裝臨時檢修接地線、打開需試分合的設備鎖具等。
3.3管理隱患分析。管理隱患也是造成變電運行出現(xiàn)安全事故的重要原因之一,事實上,在變電運行安全管理的過程中,相應的管理單位都需要按照具體的工作崗位分配到相應的安全管理責任,然而在這種請款,部分管理人員仍然會在變電運行過程中由于粗心大意,造成管理上的失誤現(xiàn)象,進而造成變電運行的不合理操作,對變電運行的安全管理造成了非常大的威脅。此外,管理人員在面對突發(fā)性的變電安全事故時,不能及時作出有效、規(guī)范、正確的管理,也是管理人員在變電運行過程中的重大失誤,對整體電網(wǎng)的安全運行都會造成非常不利的影響。
4、變電運行事故防范措施分析
4.1提高工作人員素質。首先,變電運行管理單位需要通過對工作人員進行嚴格的專業(yè)技能培訓,如持證上崗、安規(guī)與現(xiàn)規(guī)定期考試、任職資格考試等被動式培訓,以考試、取證等形式使員工被動的接受職業(yè)教育;其次,管理單位可以通過職業(yè)發(fā)展通道、人才選樹、專家?guī)氯?、崗位薪級評定等經(jīng)濟、榮譽方式,促進變電運行人員主動從實踐操作中,不斷完善自己的實力,稱為主動式培訓。
4.2增強工作人員安全意識與執(zhí)規(guī)意識。電力部門要利用定期的安全日活動發(fā)言、安全分析材料、安全總結報告等來總結日常變電運行安全工作,特別是針對倒閘操作、工作票許可等容易發(fā)生事故的作業(yè)環(huán)節(jié),通過各種事故案例、現(xiàn)場問題剖析等形式,教育員工要有良好的執(zhí)規(guī)意識、較強的執(zhí)規(guī)能力,才能保證現(xiàn)場的安全。
4.3完善安全管理制度、強化領導責任。供電企業(yè)制定安全管理條例時需要注意以下方面內(nèi)容:第一就是安全生產(chǎn)的管理制度。利用各項生產(chǎn)管理規(guī)定、現(xiàn)場規(guī)程等規(guī)章制度來約束工作人員的工作行為,促使其能依據(jù)正確的方式執(zhí)行;第二就是監(jiān)督制度要完善。加強對運行人員現(xiàn)場執(zhí)規(guī)的監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患;第三是要建立有效的激勵制度,獎優(yōu)罰劣。
5、結語
作為電網(wǎng)的重要組成部分,變電站是電網(wǎng)的基本支架節(jié)點,要搞好變電運行的安全工作,就要堅持以人為本,一切從實際出發(fā),以防人身事故、防誤操作事故、防重大電網(wǎng)與設備事故為安全工作重心,從管理與技術兩方面采取有效措施。