姜玉華
讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),探索行之有效的高效課堂教學(xué)模式,一直是教育界同仁們努力追求的目標(biāo)。近幾年比較成功且影響較大者,有山東杜郎口中學(xué)的“預(yù)習(xí)一展示一反饋”高效課堂模式;山東壽光臺頭一中的“六學(xué)”高效課堂模式等。我們學(xué)校也在這方面下大力氣不斷探索,摸索出了“團(tuán)隊競賽,小組合作”的高效課堂模式,并達(dá)到了一定的教學(xué)效果。
一、模式介紹
“團(tuán)隊競賽,小組合作”模式,就是把全班同學(xué)平均分成兩個對等的團(tuán)隊,每個團(tuán)隊都有白己的名字和競爭口號。再把每個團(tuán)隊分成對等的小組,每組大致4人,優(yōu)、中、差學(xué)生結(jié)合,每個團(tuán)隊成員在對方團(tuán)隊里都有一個對等的競爭對手。兩個團(tuán)隊各選出一名隊長,負(fù)責(zé)記錄、匯總本團(tuán)隊每天的得分和扣分情況(第二天早上公布成績)。這樣,全班學(xué)生都能及時了解自己在團(tuán)隊中的表現(xiàn),以便及時調(diào)整狀態(tài),保持優(yōu)勢,彌補(bǔ)不足,縮小差距。這種模式意在培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊合作精神和競爭意識,也便于學(xué)生進(jìn)行自我管理及發(fā)展性評價。
二、模式運用
“團(tuán)隊競賽,小組合作”的方式在課堂上很實用,它可以最大限度地激發(fā)學(xué)生的競爭意識和合作精神。為了本團(tuán)隊的榮譽(yù),學(xué)生大膽發(fā)言,交流解惑,當(dāng)仁不讓。教師在課堂上則采用鼓勵學(xué)生毛遂自薦、抽簽、隨機(jī)點名指定、團(tuán)隊互查、搶答等多種策略,讓兩個團(tuán)隊在課堂上激烈PK。筆者在這里介紹該模式的幾種常用策略。
一是抽簽法。就是把兩個團(tuán)隊隊員名字的標(biāo)簽分別貼在鉛筆上,放在兩個不同的圓筒里,教師上課時可以隨意抽簽,由被抽到的學(xué)生來回答問題。在教學(xué)中,如何讓被抽到的學(xué)生基本上都能正確回答出問題呢?可以根據(jù)題目的難易程度,把被抽到的學(xué)生的名字(可由教師單獨操作)更換成另一個成績相對應(yīng)的學(xué)生的名字。這樣做,既不會讓課堂出現(xiàn)冷場,也不會打擊差生參與答題的積極性。
二是兩個團(tuán)隊互查。教師出示題日后,已經(jīng)弄懂了或者掌握了的學(xué)生可舉手示意,舉手多的團(tuán)隊爭得更多答題機(jī)會,或者直接得分。背誦相關(guān)內(nèi)容時,大家都站著背誦,背過了才能坐下,由坐下的人多的團(tuán)隊得分。為了防止“假懂”的舉手者,教師可進(jìn)行抽測。在抽測過程中,如果發(fā)現(xiàn)有不講誠信的學(xué)生,則扣其所在團(tuán)隊的分?jǐn)?shù)。這種檢查可以讓對方團(tuán)隊的學(xué)生來做,目的是增加反饋的廣泛性、針對性,同時調(diào)動團(tuán)隊成員參與的積極性。
三是由隊長找自己或?qū)Ψ綀F(tuán)隊的隊員來回答問題。教師的問題出示后,通過隊長點出對方團(tuán)隊的某隊員來回答。但教師在這個環(huán)節(jié)出示的問題,必須是比較簡單的,并且要定出規(guī)則,如學(xué)習(xí)最困難的學(xué)生一周被點到的次數(shù)要有所限制;而隊長找自己團(tuán)隊的隊員回答的問題,則要有一定的難度。如此區(qū)別對待,是為了更好地關(guān)注不同層次學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況(前者關(guān)注學(xué)閑生,后者關(guān)注學(xué)優(yōu)生)。
四是搶答。搶答的機(jī)會一般是照顧學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生,所以出示問題的時候一般要有一定難度;當(dāng)然有的時候,比較容易的問題也可以拿出來搶答,目的是盡量給學(xué)的習(xí)困難的學(xué)生機(jī)會,讓他們也覺得自己有爭先的能力。問題出示后,分為以下幾種情況:①不用舉手,站起來就回答問題;②由教師指定誰回答問題;③從舉手多的團(tuán)隊中挑選答題人。
五是懸賞回答。針對某一難題,由教師賦一個高分,讓學(xué)生搶答。目的是營造課堂競賽氛圍,調(diào)動學(xué)生的積極性。由于“重賞之下必有勇夫”,此舉在課堂上的積極效果是相當(dāng)明顯的。
六是由教師出示一組題目,讓甲、乙團(tuán)隊的隊長任選一個,交給對方團(tuán)隊來解答,接著,對方團(tuán)隊的隊長,在自己團(tuán)隊里找隊員來解答。當(dāng)然,也可以由教師把一組題目按照難度分出等級,由相應(yīng)水平的學(xué)生來解答,分值一樣。目的是調(diào)動所有學(xué)生的積極性。
此外,教師也可嘗試采用別的辦法,利用學(xué)生的爭強(qiáng)好勝心理,調(diào)動其答題的積極性。
其實,這種團(tuán)隊競賽也適用于平行班級間的競爭。每個班級都可以在同年級的其他班級中挑選一個競爭對手,然后下挑戰(zhàn)書,應(yīng)戰(zhàn)班級則寫出應(yīng)戰(zhàn)書。兩個班級既可以在學(xué)科知識檢測方面PK,也可以在班級管理等各個方面展開競賽。
三、運用效果
合作是為了更有力地競爭,在競爭中實現(xiàn)更好的合作。這種學(xué)習(xí)模式在提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力、強(qiáng)化學(xué)生自主管理方面均取得了一定成效。
第一,“團(tuán)隊競賽,小組合作”模式易于激發(fā)團(tuán)隊成員的榮譽(yù)感。學(xué)生為了給本團(tuán)隊爭得榮譽(yù),都會竭盡全力地把自己的學(xué)習(xí)成績(分?jǐn)?shù))提高到最佳層次。
記得上個學(xué)期初,學(xué)完課外古詩后,下課前,我向傘班學(xué)生宣布:“現(xiàn)在十首課外古詩已經(jīng)全部學(xué)完,給人家一周的時問復(fù)習(xí)鞏同,下周這節(jié)語文課時,我們進(jìn)行古詩背誦比賽,希望兩個團(tuán)隊的同學(xué)積極準(zhǔn)備,屆時有上佳表現(xiàn),為本團(tuán)隊爭光。”接到任務(wù)后,在接下來的一周里,兩個團(tuán)隊的學(xué)生都在認(rèn)真準(zhǔn)備。
到了PK的日期。兩個團(tuán)隊的學(xué)牛都摩拳擦掌、躍躍欲試。比賽開始后,兩隊的同學(xué)輪番登場,互不相讓,使盡渾身解數(shù),都想在比賽中拔得頭籌。兩隊的比分也咬得很緊。最讓我驚喜的是,那幾個平時背誦很吃力的同學(xué),竟然流利地背誦出了自己抽到的古詩,其獲得加分后的喜悅也自然流露在笑臉上,真是功夫不負(fù)有心人。
第二,“團(tuán)隊競賽,小組合作”的方法,在班級管理中也發(fā)揮了較大的作用——它便于學(xué)生自主管理、自我約束,有利于提升班級管理質(zhì)量。
既然處于叛逆期的學(xué)生不愿讓別人管,那就讓他們自己管自己。我們同樣將班級分成兩個團(tuán)隊,由團(tuán)隊按班規(guī)“照章辦事”。如果隊員違反班規(guī)(如無故遲到、打架斗毆、作業(yè)不認(rèn)真或上交不及時),就要給本團(tuán)隊扣除相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。如果因為個人的過錯而影響了團(tuán)隊的成績,本團(tuán)隊的成員就該對其說“不”了。
同時,學(xué)生自主管理也提高了其自我約束力。比如,我班的小A經(jīng)常因小事和同學(xué)翻臉、掄拳頭,他所在的團(tuán)隊沒少為而被扣分。于是,隊長主動與他結(jié)成幫扶對子,竭力幫助他。經(jīng)過一段時間的幫助,小A的變化很大,自我約束能力大火提高了。
學(xué)生自主管理實行一段時間后,班級出現(xiàn)了嶄新變化。自習(xí)課時亂哄哄的現(xiàn)象不見了,作業(yè)上交不及時的現(xiàn)象也越來越少了,同學(xué)間互幫互助的現(xiàn)象也越來越普遍了。因為學(xué)生從每天的匯總記錄中,都可以清楚地了解到自己的表現(xiàn),并及時揚(yáng)長補(bǔ)短、極力爭先。
合作出真知,合作才能練出真本領(lǐng);競爭求雙贏,競爭才能迸發(fā)出無窮的動力來。因此,在教學(xué)實踐中,教改的模式有若干種,但適合的才是最好的。