周毅敏
(大理學(xué)院檔案館,云南 大理671003)
高校是教書育人的神圣殿堂,應(yīng)是傳播精神文明的一方凈土。然而,近年來發(fā)生在高等教育領(lǐng)域的腐敗案件如同籠罩在這“凈土”上的陰影,令人心頭沉重!據(jù)統(tǒng)計(jì),發(fā)生在高校及教育領(lǐng)域的腐敗案件近年來呈上升趨勢,其數(shù)量之多,金額之巨,情節(jié)之惡劣,涉案人員職務(wù)級(jí)別之高,讓人觸目驚心!這些案件同時(shí)也為高教工作者敲響了長鳴的警鐘!
廉政檔案作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一種制度防范,是開展反腐前端監(jiān)控的有效手段。廉政檔案的建立和利用,對抑制一部分領(lǐng)導(dǎo)干部的腐敗行為起到了一定的作用,具有較強(qiáng)的針對性和可操作性。建檔作為廉政檔案的基礎(chǔ)工作,是決定廉政檔案是否完整、是否真實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。但在實(shí)際工作中,廉政檔案建檔工作并不盡如人意。
大理學(xué)院2010年起實(shí)施廉政檔案建設(shè),該項(xiàng)工作由校紀(jì)委具體實(shí)施,并負(fù)責(zé)檔案的歸檔和管理。廉政檔案的填寫采取個(gè)人填報(bào)、組織審核的方式。一人一卷,集中管理。
建檔對象以中層以上干部為主,已為全校副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部建立了廉政檔案。
干部的自然狀況,如基本情況,家庭主要成員情況,獎(jiǎng)勵(lì)或處分情況;干部執(zhí)行廉政準(zhǔn)則及落實(shí)黨風(fēng)兼職建設(shè)責(zé)任制方面的情況,如收入情況、收受禮品禮金情況,配偶子女經(jīng)商情況,個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告情況等;黨組織對本人的鑒定、考核、評(píng)價(jià)的有關(guān)材料。
從檔案工作的經(jīng)驗(yàn)看,一個(gè)單位檔案是否完整,很大程度上取決于該單位從業(yè)人員的檔案意識(shí),廉政檔案同樣如此。而造成廉政檔案意識(shí)薄弱的原因在于:一方面,除填寫過廉政檔案的領(lǐng)導(dǎo)干部外,其他人很少知道廉政檔案的存在,造成大多數(shù)教職員工對廉政檔案不關(guān)心。另一方面,由于缺少協(xié)作,其他與廉政檔案建設(shè)相關(guān)的部門,如人事、組織、財(cái)務(wù)、信訪等無法做到主動(dòng)提交與干部廉政有關(guān)的材料。第三,在廉政檔案提交上,領(lǐng)導(dǎo)干部除在任命為副處級(jí)及以上職務(wù)時(shí)填寫過廉政檔案登記表外,每年也僅限于提交一份個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告,這也無助于提高領(lǐng)導(dǎo)干部對廉政檔案的認(rèn)識(shí),更談不上重視。
由于廉政檔案在高校未得到足夠的重視,造成廉政檔案的建檔工作進(jìn)展緩慢。同時(shí),缺少較詳細(xì)的檔案收集、管理及問責(zé)等制度,使得已建立的廉政檔案在完整性、真實(shí)性方面有所欠缺。
目前,廉政檔案仍主要采用傳統(tǒng)的紙質(zhì)材料,未充分利用計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等信息化工具。紙質(zhì)材料固然有其優(yōu)點(diǎn),但在信息的及時(shí)更新、信息的來源多樣性、信息的查詢利用等方面有天生的缺陷。而現(xiàn)代化的信息工作正好能在這些方面給予紙質(zhì)材料有力的補(bǔ)充。
廉政檔案作為干部黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和簡介自律狀況的歷史記錄,校紀(jì)委作為其管理部門應(yīng)將其作為學(xué)校廉政文化的有力素材,充分利用廉政檔案的正反教材,加強(qiáng)宣傳,引起廣大教職工對廉政檔案的重視。
第一,將廉政檔案建設(shè)納入高校黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體部署。習(xí)總書記在中國共產(chǎn)黨第十八屆中央紀(jì)律檢查委員會(huì)第二次全體會(huì)議上指出:“要加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里?!绷n案制度作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的一部分,理應(yīng)受到高校黨委、行政的重視,將其納入學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體規(guī)劃,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一要求。
第二,建立廉政檔案建設(shè)制度。高校應(yīng)建立廉政檔案的專門制度,對廉政檔案的管理體制、檔案的建檔對象、檔案的收集內(nèi)容、方式、檔案的利用、保管及問責(zé)機(jī)制作出明確規(guī)定,增強(qiáng)廉政檔案的效用、方便廉政檔案主管部門的具體操作。
第三,建立相關(guān)部門的聯(lián)建機(jī)制。廉政檔案的建檔并非只是紀(jì)委一個(gè)部門的事,它涉及人事、組織、信訪、宣傳、財(cái)務(wù)、檔案等多個(gè)部門。因此,應(yīng)在相關(guān)部門間建立聯(lián)建機(jī)制,明確各自職責(zé),共同完成廉政檔案的建檔。
近年來,高校腐敗案件時(shí)有發(fā)生。從這些案件來看,高校腐敗有其自身的特點(diǎn),主要存在三類腐敗現(xiàn)象:經(jīng)濟(jì)類腐敗,主要指在高校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中出現(xiàn)的腐敗行為,多發(fā)生在高校管錢、管物的部門和校辦企業(yè);行業(yè)類腐敗,主要是指發(fā)生在招生、考試、收費(fèi)等活動(dòng)中的腐敗行為;學(xué)術(shù)類腐敗,主要指在高校學(xué)術(shù)運(yùn)作和管理活動(dòng)中存在的腐敗行為。因此,高校廉政檔案的內(nèi)容,應(yīng)在干部的自然狀況、干部執(zhí)行廉政準(zhǔn)則及落實(shí)黨風(fēng)兼職建設(shè)責(zé)任制方面的情況、黨組織對本人的鑒定、考核、評(píng)價(jià)的有關(guān)材料等基本項(xiàng)目之外,應(yīng)增加具有高校特征的內(nèi)容。如,(1)高校領(lǐng)導(dǎo)干部在基建工程、儀器設(shè)備、教材圖書、學(xué)生用品采購等工作中收受不正當(dāng)利益情況。(2)高校領(lǐng)導(dǎo)干部在招生、考試、收費(fèi)等工作中獲取不正當(dāng)利益情況。(3)高校領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)術(shù)論文、著作的撰寫、發(fā)表、出版過程中、在職稱評(píng)審、導(dǎo)師遴選、科研基金發(fā)放、各種獎(jiǎng)項(xiàng)的評(píng)比等過程中存在的謀取不正當(dāng)利益或?qū)W術(shù)利益等。
加快信息化的投入,充分利用計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等信息工具,克服傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案存在的短板,豐富廉政檔案的來源。如利用“廉政信息管理系統(tǒng)”,實(shí)現(xiàn)建檔對象網(wǎng)上填報(bào),便于廉政檔案信息的實(shí)時(shí)更新。同時(shí),也便于日后對廉政檔案的查詢、利用。如利用網(wǎng)站、博客、微信等新手段,擴(kuò)大廉政信息的來源。
[1]朱麗紅,鄭鳳英.關(guān)于高校干部廉政檔案建設(shè)的思考[J].太原大學(xué)教育學(xué)院學(xué)報(bào),2011(2):122-124.
[2]平閩.高校干部廉政檔案建設(shè)與管理的探討[J].龍巖學(xué)院學(xué)報(bào),2011(2):134-136.
[3]魏嬌,鐘敏.論干部廉政檔案建設(shè):從習(xí)近平總書記關(guān)于“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”講話說起[J].檔案時(shí)時(shí)空,2014(2):41-42.
[4]專家訪談:高校腐敗現(xiàn)象的思考、問題及成因[OL].http://www.china.com.cn/info/2009-11/18/content_18909612.htm.