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    流動(dòng)人口主觀幸福感及其代際差異

    2015-07-11 10:56:46黃嘉文
    關(guān)鍵詞:新生代流動(dòng)人口主觀

    黃嘉文

    (華南理工大學(xué) 公共管理學(xué)院,廣東 廣州510640)

    一、引言

    傳統(tǒng)發(fā)展模式過(guò)分關(guān)注經(jīng)濟(jì)利益,忽視了個(gè)人生活質(zhì)量和存在價(jià)值,導(dǎo)致社會(huì)進(jìn)步與人類(lèi)幸福之間漸行漸遠(yuǎn)。自20 世紀(jì)70年代以來(lái),一種從“經(jīng)濟(jì)導(dǎo)向”到“幸福導(dǎo)向”的執(zhí)政理念轉(zhuǎn)變正席卷世界各國(guó)政府[1]。毫無(wú)例外,中國(guó)也正在經(jīng)歷著這種變化。2014年李克強(qiáng)總理在政府工作報(bào)告就指出:“讓改革釋放出最大的紅利,讓人民群眾獲得最大的幸福。”這表明,幸福在政策制定、執(zhí)行和評(píng)估過(guò)程中已被提升到一種國(guó)家層面的戰(zhàn)略高度。它不僅反映了人們對(duì)高質(zhì)量生活水平的美好向往,更為重要的是,它體現(xiàn)了一種以人為本的價(jià)值理念和權(quán)利訴求。

    國(guó)家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,2013年全國(guó)人戶(hù)分離人口數(shù)高達(dá)2.89億人,其中,流動(dòng)人口為2.45億人,約占人口總數(shù)的20%。因此,能否實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口的幸福愿景關(guān)系著社會(huì)發(fā)展的可持續(xù)性以及國(guó)民的幸福福祉。值得注意的是,盡管流動(dòng)人口數(shù)量日益龐大,并為城市建設(shè)貢獻(xiàn)巨大的力量,可是,受到制度區(qū)隔和社會(huì)歧視等因素的影響,他們無(wú)法和城市居民享受到同等的權(quán)利和待遇。城市的工作和生活時(shí)常使他們產(chǎn)生一種漂泊、孤獨(dú)和不安的感覺(jué)。所以,流動(dòng)人口的主觀幸福感是一個(gè)非常重要、富有意義的研究主題。

    二、文獻(xiàn)回顧

    在流動(dòng)人口主觀幸福感的研究中,林曉嬌研究發(fā)現(xiàn),流動(dòng)人口的主觀幸福感整體處于良好的狀態(tài),其幸福感知并未完全受到城市生活的劣勢(shì)影響,這可能是因?yàn)樗麄兤毡闆](méi)有過(guò)高的欲望,目前的生活足以達(dá)到他們的預(yù)期目標(biāo)[2]。李路等也認(rèn)為,由于獲得了向上流動(dòng)的機(jī)會(huì)和移民社區(qū)較高的社會(huì)資本,流動(dòng)人口較少受到消極情緒的困擾,心理健康呈現(xiàn)良好的狀態(tài)[3]。如果說(shuō),前面學(xué)者更多是從微觀個(gè)體的角度來(lái)闡釋流動(dòng)人口的幸福來(lái)源,那么尼爾森等[4]則從遷移系統(tǒng)的角度加以分析,中國(guó)流動(dòng)人口的勞動(dòng)力再生產(chǎn)是一種“拆分”模式,城市和企業(yè)只承擔(dān)他們?nèi)粘I畹幕A(chǔ)成本,教育、醫(yī)療和養(yǎng)老等部分則由流出地解決。因此,即便他們?cè)诔鞘懈惺艿捷^強(qiáng)的生活壓力,可是,其最終的歸屬是回到老家。這種回流的宿命為流動(dòng)人口的情感體驗(yàn)提供了一個(gè)緩沖帶,抵消他們?cè)诔鞘性庥龅牟恍腋?。然而,也有學(xué)者對(duì)于“流動(dòng)人口主觀幸福感較高”的觀點(diǎn)提出質(zhì)疑,一方面,農(nóng)村流動(dòng)人口外出務(wù)工的初衷一般與家庭供養(yǎng)密切相關(guān),帶有明顯的經(jīng)濟(jì)訴求動(dòng)機(jī)。不過(guò),城鄉(xiāng)之間的制度性歧視阻礙了他們尋找到合適崗位的機(jī)會(huì),所以,期望與現(xiàn)實(shí)之間的差距導(dǎo)致他們產(chǎn)生較低的幸福感知程度[5]。另一方面,當(dāng)流動(dòng)人口進(jìn)入城市工作與生活后,他們的參照群體就變成了城市居民,而不是流動(dòng)前的社區(qū)居民,這種強(qiáng)烈的物質(zhì)受挫感使他們對(duì)目前生活狀態(tài)并不滿(mǎn)意[6]。

    近年來(lái),學(xué)者們的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)向新生代流動(dòng)人口的主觀幸福感研究。夏晶等認(rèn)為新生代農(nóng)民工更為關(guān)注工作環(huán)境、人性化的管理模式、自身權(quán)利保障和自我價(jià)值等問(wèn)題,并希望能夠融入城市生活,實(shí)現(xiàn)扎根城市的夢(mèng)想。由此可見(jiàn),他們的主觀幸福感是一個(gè)多層次、多維度的心理系統(tǒng)[7]。葉鵬飛通過(guò)研究發(fā)現(xiàn),青年農(nóng)民工在年齡、教育、技能等方面具有相對(duì)優(yōu)勢(shì),但這種相對(duì)優(yōu)勢(shì)并沒(méi)有轉(zhuǎn)化成“留城”生活的勝勢(shì),由此產(chǎn)生的強(qiáng)烈相對(duì)剝奪感導(dǎo)致他們對(duì)幸福的感知程度弱于老一代農(nóng)民工[8]。劉謙和鄒湘江研究同樣發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)新生代流動(dòng)人口能夠接受目前的生存狀態(tài),不過(guò),與老一代流動(dòng)人口相比,他們?cè)诹魅氲氐闹饔^幸福感則略微遜色[9]。在影響因素方面,教育程度、是否與家庭同住和社會(huì)交往狀況均有利于提高新生代流動(dòng)人口對(duì)幸福的積極體驗(yàn)。

    綜上所述,目前流動(dòng)人口主觀幸福感研究仍處于發(fā)展階段,尚有諸多議題未能達(dá)成共識(shí)性的結(jié)論,有待進(jìn)一步考察與闡釋。此外,在分群體討論方面,盡管學(xué)術(shù)界已經(jīng)將目光轉(zhuǎn)向新生代流動(dòng)人口,但研究缺乏代際比較的角度,沒(méi)有對(duì)影響新生代與老一代流動(dòng)人口主觀幸福感的因素進(jìn)行差異性分析。所以,本文利用2012年勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)調(diào)查數(shù)據(jù)①本文使用數(shù)據(jù)來(lái)自中山大學(xué)社會(huì)科學(xué)調(diào)查中心開(kāi)展的“中國(guó)勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)調(diào)查”(CLDS)。如需了解有關(guān)此數(shù)據(jù)的更多信息,登錄http:∥css.sysu.edu.cn ”,描述流動(dòng)人口主觀幸福感及其代際狀況,尋找影響流動(dòng)人口主觀幸福感的核心因素,并比較新生代與老一代流動(dòng)人口幸福獲得模式的差異性及其原因,這將有助于我們澄清目前存在的爭(zhēng)論。

    三、研究設(shè)計(jì)與操作化方案

    (一)數(shù)據(jù)來(lái)源與樣本選擇

    本研究數(shù)據(jù)來(lái)源于2012年“中國(guó)勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)調(diào)查”(CLDS2012)。該調(diào)查采用分層四階段不等概率抽樣方法,具體將中國(guó)(不含西藏自治區(qū)、海南省和港澳臺(tái))2282個(gè)區(qū)縣單位作為初級(jí)抽樣單元(PSU),并對(duì)被抽中的被訪者進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查??紤]到本文的研究對(duì)象是流動(dòng)人口,根據(jù)“您的戶(hù)口是否在本市或本縣?”和“您離開(kāi)您的戶(hù)口所在地有半年嗎?”兩個(gè)問(wèn)題篩選出非本市或非本縣戶(hù)籍、離開(kāi)戶(hù)口所在地半年以上的被訪者,最終構(gòu)成研究的分析樣本。

    (二)變量操作化說(shuō)明

    本文的因變量為主觀幸福感,操作化為“總的來(lái)說(shuō),您認(rèn)為您的生活是否過(guò)得幸福”,被訪者根據(jù)自身感受進(jìn)行打分,其中,1 為很不幸福感,6 為非常幸福。在統(tǒng)計(jì)分析時(shí),本文將4-6 分合并成1 =幸福,1-3 分合并成0 =不幸福。而且,考慮到在大多數(shù)情況下,對(duì)幸福的積極體驗(yàn)是通過(guò)與他人的比較獲得的。主觀幸福感也被操作化為“您覺(jué)得您與大多數(shù)同齡人相比,是否感覺(jué)幸?!?,根據(jù)由弱到強(qiáng),被訪者回答的選項(xiàng)被劃分成6個(gè)級(jí)別,1 為沒(méi)那么幸福,6 為更幸福。變量的合并處理方法與前面的總體幸福感類(lèi)似。然而,限于文章篇幅,比較幸福感僅作為描述統(tǒng)計(jì)的因變量之一,不納入統(tǒng)計(jì)模型的分析過(guò)程。

    本文的自變量可以劃分成五個(gè)方面:經(jīng)濟(jì)收入、社會(huì)融合、權(quán)利保障、公平感和個(gè)人特征。在經(jīng)濟(jì)收入方面,絕對(duì)收入的高低意味著個(gè)人獲得資源的數(shù)量與品質(zhì),并對(duì)其抵御情感和心理問(wèn)題產(chǎn)生正面影響[10,11]。此外,由財(cái)富與收入形成的結(jié)構(gòu)位置還會(huì)提供一種社會(huì)比較的參照標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)影響個(gè)人的愿景作用于主觀幸福感[12,13]。所以,絕對(duì)收入和相對(duì)收入的提高均有利于主觀幸福感的獲得。在操作化層面,絕對(duì)收入運(yùn)用“您2011年各類(lèi)收入總計(jì)為多少?”來(lái)測(cè)量,相對(duì)收入則用“與兩年前相比,您的階層地位是否有提升?”來(lái)測(cè)量。

    社會(huì)融合同樣對(duì)個(gè)體主觀幸福感起到重要的作用。社會(huì)融合促使個(gè)體感覺(jué)到人類(lèi)的共同屬性構(gòu)成的社會(huì)現(xiàn)實(shí),以及一種從屬于某個(gè)區(qū)域或群體的認(rèn)同感知,進(jìn)而對(duì)提高個(gè)體的生活滿(mǎn)意度和主觀幸福感有積極的影響[14,15]。在流動(dòng)人口看來(lái),如果他們能適應(yīng)城市的生活習(xí)慣,并在與城市居民的交往中獲得一種“承認(rèn)”,由此產(chǎn)生的認(rèn)同與歸屬感將能提升他們對(duì)幸福的感知程度。具體而言,社會(huì)融合被操作化為對(duì)所在社區(qū)居民的信任程度、與所在社區(qū)本地居民的交往情況、是否熟悉本地方言三個(gè)方面。

    近年來(lái),流動(dòng)人口的權(quán)利意識(shí)逐漸增強(qiáng),特別對(duì)于新生代流動(dòng)人口來(lái)說(shuō),他們外出打工的動(dòng)機(jī)從單一的“經(jīng)濟(jì)訴求”轉(zhuǎn)變?yōu)椤鞍l(fā)展訴求”,對(duì)工作環(huán)境、福利待遇等方面的要求也更高。因此,權(quán)利待遇的改善很可能構(gòu)成流動(dòng)人口追求幸福的關(guān)鍵組成部分。具體而言,權(quán)利保障被劃分成作業(yè)環(huán)境是否惡劣、是否超時(shí)加班、是否購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)、是否購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)四個(gè)方面。

    流動(dòng)人口作為城市發(fā)展的中堅(jiān)力量,如何保障他們的權(quán)益免受損害、如何提高他們的生活水平,不僅關(guān)系著流動(dòng)人口的切身利益,而且是一個(gè)國(guó)家能否實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平正義的重要體現(xiàn)。如果說(shuō),公平是一種價(jià)值標(biāo)準(zhǔn),那么,公平感則是社會(huì)共同價(jià)值在微觀層面的感官體驗(yàn),當(dāng)人們的體驗(yàn)與實(shí)際發(fā)生之間存在正向偏差或無(wú)偏差時(shí),個(gè)人的積極情感(主觀幸福感)就會(huì)生成,反之,則不然。在操作化層面,公平感被劃分成自身努力與獲得的合理程度、感覺(jué)被工作企業(yè)尊重的程度兩個(gè)方面。

    在個(gè)人特征方面,變量包括性別、年齡、教育程度和所在地區(qū)四個(gè)維度。此外,眾多研究表明,年齡與主觀幸福感之間呈現(xiàn)正U 型關(guān)系,主觀幸福感的最低點(diǎn)有可能出現(xiàn)在生命周期的中年階段[16]。在進(jìn)行實(shí)證分析時(shí),本文也將年齡的平方項(xiàng)納入統(tǒng)計(jì)模型內(nèi)。

    (三)統(tǒng)計(jì)模型與方法

    本文首先運(yùn)用描述統(tǒng)計(jì)的方法對(duì)流動(dòng)人口的主觀幸福感進(jìn)行分析,并將其與戶(hù)籍人口主觀幸福感進(jìn)行比較。然后,將流動(dòng)人口進(jìn)一步劃分成老一代與新生代兩個(gè)群體來(lái)考察他們對(duì)幸福的積極體驗(yàn)。再有,運(yùn)用logistic 模型方法對(duì)流動(dòng)人口、老一代流動(dòng)人口、新生代流動(dòng)人口主觀幸福感的影響因素進(jìn)行分類(lèi)分析,闡明導(dǎo)致不同群體幸福獲得模式的差異性原因。最后,根據(jù)具體的統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果對(duì)政策進(jìn)行反思。

    四、實(shí)證分析結(jié)果

    (一)流動(dòng)人口主觀幸福感及其影響因素的描述分析

    圖1 戶(hù)籍人口與流動(dòng)人口的總體幸福感

    圖2 戶(hù)籍人口與流動(dòng)人口的比較幸福感

    圖3 不同代際流動(dòng)人口的總體幸福感

    圖4 不同代際流動(dòng)人口的比較幸福感

    圖1 的結(jié)果顯示,流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的比例為65. 58%,感覺(jué)幸福的戶(hù)籍人口占樣本的68.30%,二者相差不到3%。此外,個(gè)人對(duì)幸福的感知程度總是因他人的不幸而更加凸顯[17],同齡人由于經(jīng)歷著相似的角色轉(zhuǎn)變歷程,并受到共同的歷史背景和社會(huì)環(huán)境的影響,構(gòu)成了個(gè)人比較的重要參照群體。圖2 的結(jié)果表明,與同齡人相比,感覺(jué)自己生活幸福感的戶(hù)籍人口和流動(dòng)人口的比例為59.78%、57.77%,前者比后者高2.01%。這說(shuō)明無(wú)論在總體幸福感還是比較幸福感,大多數(shù)中國(guó)居民都感覺(jué)生活幸福,流動(dòng)人口與戶(hù)籍人口對(duì)幸福積極體驗(yàn)的差距并不明顯。

    如果將流動(dòng)人口劃分成新生代與老一代兩個(gè)群體,我們發(fā)現(xiàn),不同代際流動(dòng)人口的主觀幸福感具有顯著的差異性。圖3 的結(jié)果表明,在總體幸福感方面,感覺(jué)幸福的新生代流動(dòng)人口比例為70.50%,比老一代流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的比例高9.89%。這種分布趨勢(shì)同樣出現(xiàn)在比較幸福感方面,如圖4 所示,與同齡人相比,感覺(jué)幸福的老一代流動(dòng)人口比例為52.84%,比新生代感覺(jué)幸福的比例低10.04%。因此,與老一代流動(dòng)人口相比,新生代流動(dòng)人口擁有較強(qiáng)的主觀幸福感,結(jié)果與以前的研究有所差別??赡艿脑蚴?,老一代流動(dòng)人口與新生代流動(dòng)人口正處在不同的生命歷程階段。對(duì)于老一代流動(dòng)人口來(lái)說(shuō),他們面臨著“上有老、下有小”的雙重壓力,承擔(dān)著巨大的家庭經(jīng)濟(jì)責(zé)任,其主觀幸福感自然不會(huì)很高。反觀,新生代流動(dòng)人口并沒(méi)有明顯的婚育和經(jīng)濟(jì)壓力,處在追求夢(mèng)想、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的發(fā)展階段,這種預(yù)期憧憬和心理激勵(lì)有助于激發(fā)積極情緒,提高個(gè)人的主觀幸福感。

    自變量的描述統(tǒng)計(jì)如表1 所示,本研究的流動(dòng)人口性別比例為1∶1,樣本分布于中國(guó)的東中西部地區(qū),其中,所在地區(qū)為中部地區(qū)的比例最高,超過(guò)樣本量的40%。在年齡分布來(lái)看,流動(dòng)人口的年齡均值為34.51歲,新生代流動(dòng)人口的平均年齡為25.43歲,老一代流動(dòng)人口的平均年齡為43.28歲,二者相差近20歲。在教育程度方面,流動(dòng)人口接受教育的年限為9.95年,如果分代際考察,新生代流動(dòng)人口的教育程度明顯高于老一代流動(dòng)人口,前者比后者約高1年。

    在經(jīng)濟(jì)收入方面,流動(dòng)人口年平均收入為4.00元,新生代流動(dòng)人口與老一代流動(dòng)人口在絕對(duì)收入的均值上差異并不明顯。將近半數(shù)的流動(dòng)人口(44.92%)認(rèn)為與兩年前相比,自己的階層地位和經(jīng)濟(jì)收入有所提高;認(rèn)為有提升的新生代流動(dòng)人口比例為49.21%,比老一代流動(dòng)人口高8.43%。這說(shuō)明隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,流動(dòng)人口的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和生活水平都有大幅度的提高;對(duì)于新生代流動(dòng)人口來(lái)說(shuō),他們向上流動(dòng)感知比老一代流動(dòng)人口更為強(qiáng)烈。

    流動(dòng)人口的權(quán)利保障未如預(yù)期理想,仍存在工作環(huán)境惡劣、超時(shí)加班和無(wú)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)的問(wèn)題;比較之下,“權(quán)利受損、權(quán)利無(wú)保障”現(xiàn)象在新生代流動(dòng)人口身上體現(xiàn)得更突出。具體來(lái)看,9.25%的流動(dòng)人口認(rèn)為自己的作業(yè)環(huán)境惡劣,有超時(shí)加班經(jīng)歷的比例超過(guò)15%;新生代流動(dòng)人口超時(shí)加班的比例比老一代流動(dòng)人口高8.19%。在購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)方面,75.85%的流動(dòng)人口購(gòu)買(mǎi)了醫(yī)療保險(xiǎn),相比較而言,購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例僅有35.52%。而且,老一代流動(dòng)人口購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)的比例明顯高于新生代流動(dòng)人口,二者相差4.77%。就流動(dòng)人口自身來(lái)說(shuō),這可能是因?yàn)樗麄兡壳疤幱谥星嗄觌A段,養(yǎng)老和退出勞動(dòng)力市場(chǎng)還是一個(gè)近期不會(huì)觸及的生命歷程階段,所以,他們并不愿意將金錢(qián)過(guò)早花費(fèi)遙遠(yuǎn)和不確定的未來(lái)。然而,醫(yī)療保險(xiǎn)卻與他們的日常生活息息相關(guān),能夠保證勞動(dòng)力正常的再生產(chǎn)過(guò)程,幫助他們抵御勞動(dòng)安全風(fēng)險(xiǎn),維持健康的身體狀況。

    在社會(huì)融合方面,流動(dòng)人口對(duì)社區(qū)居民的信任程度不高,與本地人交往的頻率較低,也不熟悉本地的方言;新生代流動(dòng)人口在社會(huì)融合遇到的困難多于老一代流動(dòng)人口。具體來(lái)說(shuō),盡管24.58%的流動(dòng)人口信任居住社區(qū)的居民,可是不信任的比例也將近20%;新生代流動(dòng)人口對(duì)社區(qū)居民信任程度低于老一代流動(dòng)人口,二者相差10.68%。在與本地人交往方面,不同代際的流動(dòng)人口同樣具有明顯的差異性,老一代流動(dòng)人口經(jīng)常與本地人交往的比例為25.93%,比新生代流動(dòng)人口高6.96%。在熟悉本地方言方面,分布特征與前者類(lèi)似,與老一代流動(dòng)人口相比,新生代流動(dòng)人口熟悉本地方言的比例為36.55%,比老一代流動(dòng)人口低3.95%。由此不難看出,雖然新生代流動(dòng)人口懷揣著城市夢(mèng),有強(qiáng)烈的留城意愿,但他們的城市適應(yīng)性卻明顯弱于老一代流動(dòng)人口。

    無(wú)論對(duì)于新生代流動(dòng)人口,抑或老一代流動(dòng)人口,他們對(duì)社會(huì)正義公平的追求意愿日益強(qiáng)烈。超過(guò)40%的流動(dòng)人口認(rèn)為自身努力與獲得是合理的,超過(guò)50%認(rèn)為自己是被工作企業(yè)所尊重的。這意味著流動(dòng)人口的需求呈現(xiàn)階梯式的發(fā)展路徑,如果說(shuō),在外出務(wù)工的初期,經(jīng)濟(jì)訴求構(gòu)成他們唯一的生存動(dòng)機(jī),那么,現(xiàn)在渴望被尊重和自我實(shí)現(xiàn)的公正性逐漸成為流動(dòng)人口自身發(fā)展的多元需求。

    (二)流動(dòng)人口主觀幸福感影響因素的統(tǒng)計(jì)分析

    為了進(jìn)一步確定自變量與主觀幸福感之間是否存在因果關(guān)系,本研究將運(yùn)用logistic 回歸分析方法考察流動(dòng)人口主觀幸福感的影響因素。表2的結(jié)果顯示,在個(gè)人特征方面,性別對(duì)流動(dòng)人口

    主觀幸福感有顯著的影響,男性感覺(jué)幸福的概率比女性低41.78%。這可能源于中國(guó)男性是家庭經(jīng)濟(jì)的核心支柱,特別是在結(jié)婚以后,個(gè)體一般會(huì)根據(jù)家庭收益的最大化和風(fēng)險(xiǎn)最小化原則,來(lái)確定自身的責(zé)任義務(wù)和角色地位,相對(duì)于女性而言,男性承受著更多來(lái)自家庭、經(jīng)濟(jì)和事業(yè)等方面的壓力,他們對(duì)幸福的積極體驗(yàn)自然比較低。年齡對(duì)流動(dòng)人口主觀幸福感的影響則較為復(fù)雜,年齡一次項(xiàng)的回歸系數(shù)是負(fù)的,二次項(xiàng)是正的,這說(shuō)明年齡與主觀幸福感之間呈現(xiàn)正U 型關(guān)系,在臨界點(diǎn)之前,隨著年齡的增加,流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的概率會(huì)逐漸下降,在這之后,他們獲得幸福的概率會(huì)隨著年齡的增長(zhǎng)而上升。在教育程度方面,受教育年限每增加一年,流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的概率就會(huì)增加7.03%。一方面,流動(dòng)人口通過(guò)接受教育獲得具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值的知識(shí)技能,進(jìn)而提高他們的收入水平和生活質(zhì)量;另一方面,教育程度越高,他們的認(rèn)知能力會(huì)越強(qiáng),對(duì)待事物的態(tài)度較為理性和寬容,更善于處理人際關(guān)系,這些積極因素均有利于提高流動(dòng)人口的主觀幸福感。然而,所在地區(qū)并沒(méi)有對(duì)流動(dòng)人口的主觀幸福感有顯著的影響。

    表1 自變量的描述統(tǒng)計(jì)分析

    無(wú)論是收入的存量(絕對(duì)收入)抑或收入的增量(相對(duì)收入)都對(duì)流動(dòng)人口的主觀幸福感有顯著的積極影響。這與流動(dòng)人口外出務(wù)工的經(jīng)濟(jì)訴求是一致的,因?yàn)槭杖氡旧砟軌驇Ыo流動(dòng)人口更多物質(zhì)資源,不僅滿(mǎn)足自己勞動(dòng)力再生產(chǎn)的需求,還改善了他們及其家人的生活水平,由此激發(fā)心理層面的積極體驗(yàn)也就不足為奇了。而且,與經(jīng)濟(jì)收入較低的流動(dòng)人口相比,經(jīng)濟(jì)實(shí)力較為雄厚的流動(dòng)人口擁有更好的控制能力和自我保障能力,即便在遭遇風(fēng)險(xiǎn)事件時(shí)(如生病),他們都能憑借經(jīng)濟(jì)資源的優(yōu)勢(shì)及時(shí)擺脫困境,遠(yuǎn)離風(fēng)險(xiǎn)的侵襲,降低自己和家人因未來(lái)不確定性而產(chǎn)生的憂(yōu)慮和恐慌。

    權(quán)利保障對(duì)流動(dòng)人口主觀幸福感的影響并不一致。相比之下,工作環(huán)境惡劣的流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的概率低58.14%;是否經(jīng)歷超時(shí)加班卻對(duì)流動(dòng)人口的主觀幸福感沒(méi)有顯著的影響。這可能源于流動(dòng)人口的效益觀,他們對(duì)工作強(qiáng)度的接受程度一般是基于傳統(tǒng)農(nóng)民生存理性為前提[18]。所以,超時(shí)加班意味著通過(guò)延長(zhǎng)工作時(shí)間可獲得更多經(jīng)濟(jì)報(bào)酬,這種對(duì)經(jīng)濟(jì)訴求的滿(mǎn)足感能夠補(bǔ)償高強(qiáng)度勞動(dòng)負(fù)荷帶來(lái)的壓力和負(fù)面情緒,最終緩解他們的不幸福感。在社會(huì)保險(xiǎn)方面,是否購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)流動(dòng)人口主觀幸福感的影響也并不相同,購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)的流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的概率比沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)的流動(dòng)人口高59.25%,養(yǎng)老保險(xiǎn)則對(duì)流動(dòng)人口的主觀幸福感沒(méi)有任何顯著的影響。事實(shí)上,流動(dòng)人口目前還處于勞動(dòng)的青壯年時(shí)期,養(yǎng)老問(wèn)題對(duì)于他們還是言之過(guò)早,所以,購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)提高他們主觀幸福感的影響作用不大。與此形成鮮明對(duì)比的是,由于流動(dòng)人口從事行業(yè)主要集中在第二產(chǎn)業(yè),工種則為半技術(shù)半體力活,這導(dǎo)致他們?nèi)粘?赡苊媾R相當(dāng)巨大的勞動(dòng)安全風(fēng)險(xiǎn),購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)有助于他們維持健康的身體,避免風(fēng)險(xiǎn)的侵襲。因此,與養(yǎng)老保險(xiǎn)相比,購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)對(duì)提升他們主觀幸福感的影響更為明顯。

    在公平感方面,自身努力與獲得的合理程度、被企業(yè)的尊重程度均對(duì)流動(dòng)人口主觀幸福感有顯著的正向影響。長(zhǎng)期以來(lái),流動(dòng)人口作為城市建設(shè)中堅(jiān)力量,為城市發(fā)展作出巨大的貢獻(xiàn),但受制于制度性身份的影響,他們并沒(méi)能享受到與城市居民相同的權(quán)利和待遇,過(guò)著“候鳥(niǎo)式”的遷徙生活。隨著流動(dòng)人口的權(quán)利意識(shí)逐漸增強(qiáng),公平感對(duì)提高流動(dòng)人口主觀幸福感的積極作用恰恰反映了他們對(duì)于獲得平等的權(quán)利待遇以及城市和企業(yè)的尊重具有極大的渴望性,這也促使我們從非經(jīng)濟(jì)層面重新反思流動(dòng)人口的幸福問(wèn)題。

    社會(huì)融合對(duì)主觀幸福感影響的統(tǒng)計(jì)結(jié)果是最值得關(guān)注與討論的。盡管,雖然以對(duì)社區(qū)居民信任度較低的流動(dòng)人口作為參考項(xiàng),對(duì)社區(qū)居民信任度為一般和較高的流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的概率明顯增強(qiáng)。可是,與本地人交往的頻率并沒(méi)有對(duì)流動(dòng)人口主觀幸福感產(chǎn)生顯著影響,是否熟悉本地方言與流動(dòng)人口的主觀幸福感甚至呈現(xiàn)顯著的負(fù)向關(guān)系。也就是說(shuō),社會(huì)融合并沒(méi)能提升流動(dòng)人口的主觀幸福感。眾多研究表明,流動(dòng)人口交往的“內(nèi)卷化”和“孤島化”是他們面對(duì)社會(huì)排斥的一種策略性選擇[19,20],從中獲得的相互支持和歸屬感填充了他們?cè)诔鞘衅吹目仗?、寂寞和迷茫,由同質(zhì)性人際交往構(gòu)筑的強(qiáng)大支持網(wǎng)絡(luò)為流動(dòng)人口提供了一種“封閉”的幸福。我們的研究發(fā)現(xiàn),流動(dòng)人口積極融入務(wù)工城市、與本地居民交往并未能提高他們的主觀幸福感。盡管與本地人交往和學(xué)習(xí)本地語(yǔ)言意味著流動(dòng)人口在接受和適應(yīng)城市的生活方式,他們對(duì)自身評(píng)價(jià)的參照群體可能從內(nèi)部群體變成城市居民??墒?,在流動(dòng)人口積極融入城市的過(guò)程中,兩個(gè)群體之間的信息傳遞就從“封閉”走向“開(kāi)放”,城鄉(xiāng)之間的巨大差異在信息流動(dòng)中表露無(wú)疑。所以,與人際交往較為封閉的流動(dòng)人口相比,積極融入城市、適應(yīng)城市生活的流動(dòng)人口反而更加深刻地感知到差距的存在性,以及來(lái)自務(wù)工城市的社會(huì)歧視和社會(huì)距離,從而形成強(qiáng)烈的相對(duì)剝奪感和不幸感。

    表2 流動(dòng)人口主觀幸福感影響因素的分析模型

    (三)流動(dòng)人口主觀幸福感影響因素的代際差異

    本研究以1980年為標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)流動(dòng)人口出生年份將其劃分成老一代流動(dòng)人口和新生代流動(dòng)人口,運(yùn)用logistic 模型比較兩個(gè)群體幸福獲得路徑的差異。表3 的數(shù)據(jù)顯示,無(wú)論對(duì)于新生代流動(dòng)人口,還是老一代流動(dòng)人口,公平感是影響他們主觀幸福感的重要因素,社會(huì)融合變量則對(duì)其主觀幸福感影響甚少。然而,個(gè)人特征、經(jīng)濟(jì)收入和權(quán)利保障因素卻對(duì)兩代流動(dòng)人口的主觀幸福感有著不同的影響。

    表3 流動(dòng)人口主觀幸福感影響因素的代際差異模型

    性別對(duì)新生代流動(dòng)人口主觀幸福感有顯著的影響,男性流動(dòng)人口感覺(jué)幸福的概率比女性流動(dòng)人口低61.03%,但這種影響特征并不存在老一代流動(dòng)人口身上。教育程度對(duì)新生代流動(dòng)人口主觀幸福感沒(méi)有顯著的作用,積極的影響效應(yīng)主要集中在老一代流動(dòng)人口。究其原因,一方面,新生代流動(dòng)人口的受教育程度高于老一代流動(dòng)人口,所以,他們擁有較高的收入期望。不過(guò),九年義務(wù)教育和中高等教育的擴(kuò)招,導(dǎo)致“過(guò)度教育”現(xiàn)象的出現(xiàn),降低了人力資本在勞動(dòng)力市場(chǎng)的回報(bào),這種期望與現(xiàn)實(shí)之間的落差很難提高他們的主觀幸福感。另一方面,新生代流動(dòng)人口的學(xué)歷層次固然比較高,但其專(zhuān)業(yè)技能不足影響了對(duì)城市發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的適應(yīng)能力,結(jié)果是,他們從事的工種與老一代流動(dòng)人口并無(wú)明顯差異,就職于職業(yè)地位和勞動(dòng)報(bào)酬較低的體力勞動(dòng)和半技術(shù)半體力勞動(dòng),同樣影響了他們對(duì)幸福的積極體驗(yàn)。

    經(jīng)濟(jì)收入對(duì)兩代流動(dòng)人口主觀幸福感的影響也存在顯著的差異,絕對(duì)收入有利于增強(qiáng)新生代流動(dòng)人口的主觀幸福感,相對(duì)收入對(duì)主觀幸福感的影響則主要作用于老一代流動(dòng)人口。這可能與不同代際流動(dòng)人口的生活方式有關(guān),對(duì)老一代流動(dòng)人口來(lái)說(shuō),外出務(wù)工的主要?jiǎng)訖C(jī)是賺錢(qián)后回老家改善生活水平。因此,拆分型的勞動(dòng)力再生產(chǎn)模式促使他們盡可能壓縮在城市的生活成本,儲(chǔ)蓄目的十分明顯,相對(duì)而言,他們更注重收入的累積性增長(zhǎng)。與此形成鮮明對(duì)比的是,新生代流動(dòng)人口不僅關(guān)注生存狀況,還會(huì)將收入用于滿(mǎn)足各種“發(fā)展型”需求。與老一代流動(dòng)人口相比,他們?cè)谏缃?、自我提升、文娛活?dòng)等方面的花銷(xiāo)明顯增多,崇尚即時(shí)的消費(fèi)模式也導(dǎo)致他們更偏好于經(jīng)濟(jì)收入的存量。此外,由于新生代流動(dòng)人口沒(méi)有務(wù)農(nóng)經(jīng)歷,鄉(xiāng)土情節(jié)淡薄,希望自己和下一代都能扎根于城市,這種在城市生活的巨大壓力也注定著絕對(duì)收入的多寡是影響他們對(duì)幸福感知程度的重要因素。

    數(shù)據(jù)結(jié)果顯示,工作環(huán)境是否惡劣對(duì)新生代流動(dòng)人口的主觀幸福感有顯著的負(fù)向影響,是否購(gòu)買(mǎi)醫(yī)療保險(xiǎn)則對(duì)他們的主觀幸福感有顯著的正向影響。然而,所有權(quán)利保障變量的影響效應(yīng)均沒(méi)有體現(xiàn)在老一代流動(dòng)人口身上。從代際差異的角度來(lái)看,不同的成長(zhǎng)環(huán)境導(dǎo)致新生代流動(dòng)人口更加認(rèn)同城市人的生活方式,政府“賦權(quán)”的政策變動(dòng)也促使他們權(quán)利意識(shí)的覺(jué)醒。比較之下,新生代流動(dòng)人口的訴求從單純的“生存-經(jīng)濟(jì)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤吧矸荩巍?,?duì)工作環(huán)境、福利待遇和社會(huì)保障等方面的需求日益顯現(xiàn),致力于追求一種與城市居民同等的“公民身份”。這也就不難理解為什么權(quán)利保障變量對(duì)新生代流動(dòng)人口主觀幸福感的影響如此重要,對(duì)老一代流動(dòng)人口則不然。

    五、主要結(jié)論與政策反思

    本研究通過(guò)運(yùn)用“中國(guó)勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)調(diào)查(CLDS2012)”數(shù)據(jù),勾勒出流動(dòng)人口主觀幸福感的分布特征及其代際差異,分析影響流動(dòng)人口主觀幸福感的重要因素,并比較了新生代與老一代流動(dòng)人口的影響差異。研究結(jié)論可歸納為以下幾點(diǎn):

    第一,總體而言,大多數(shù)流動(dòng)人口感覺(jué)生活幸福,與戶(hù)籍人口的幸福體驗(yàn)差距甚少。如果分代際來(lái)看,由于老一代流動(dòng)人口處于40歲的中年階段,背負(fù)著較大的家庭責(zé)任和經(jīng)濟(jì)壓力,所以,他們的主觀幸福感明顯低于新生代的流動(dòng)人口。反之,新生代流動(dòng)人口正值追求夢(mèng)想、自我實(shí)現(xiàn)的黃金時(shí)期,對(duì)未來(lái)的憧憬與向往激發(fā)出生活的熱情,有利于提高他們對(duì)幸福的積極體驗(yàn)。

    第二,流動(dòng)人口對(duì)幸福的定義具有多元面向,經(jīng)濟(jì)訴求、權(quán)利保障和公平正義構(gòu)成了他們追求幸福的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。其中,經(jīng)濟(jì)收入和公平感變量均對(duì)流動(dòng)人口的主觀幸福感有顯著的正向影響,權(quán)利保障變量則有選擇地影響流動(dòng)人口的主觀幸福感,是否超時(shí)加班和購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)并沒(méi)有對(duì)他們的幸福體驗(yàn)產(chǎn)生顯著的作用。超時(shí)加班意味著通過(guò)延長(zhǎng)工作時(shí)間獲得更多經(jīng)濟(jì)報(bào)酬,這與流動(dòng)人口外出務(wù)工的主要目的是相一致的。所以,出于生存理性的考量,收入增加的滿(mǎn)足感能夠抵消高強(qiáng)度勞動(dòng)帶來(lái)的壓力和負(fù)面情緒。在購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)方面,由于流動(dòng)人口正出于勞動(dòng)的青壯年時(shí)期,養(yǎng)老問(wèn)題還十分遙遠(yuǎn),在企業(yè)沒(méi)有為其購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)的情況下,他們也不愿將金錢(qián)花費(fèi)在遙遠(yuǎn)的未來(lái)上。這造成是否購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)并沒(méi)有對(duì)他們的主觀幸福感產(chǎn)生顯著的影響。

    第三,大多數(shù)社會(huì)融合變量并不能提升流動(dòng)人口的主觀幸福感,甚至出現(xiàn)負(fù)向的影響效應(yīng)。筆者認(rèn)為,一方面,戶(hù)籍制度所形成的資源壟斷導(dǎo)致城市居民與流動(dòng)人口在經(jīng)濟(jì)收入、福利待遇、社會(huì)保障等方面存在巨大的差距;另一方面,受制于制度性身份的影響,占據(jù)資源優(yōu)勢(shì)的城市居民對(duì)流動(dòng)人口普遍產(chǎn)生一種內(nèi)化性的歧視感。當(dāng)流動(dòng)人口積極融入和適應(yīng)城市生活時(shí),城鄉(xiāng)之間差距的曝光度和本地固有的社會(huì)歧視在信息流動(dòng)的過(guò)程中反而更加深刻地觸及流動(dòng)人口的內(nèi)心深處,形成強(qiáng)烈的相對(duì)剝奪感和不幸感。因此,我們?cè)诤粲鹾凸膭?lì)流動(dòng)人口盡快融入城市生活的同時(shí),首先應(yīng)摒除制度設(shè)置、資源分配的二元分割局面,以及本地居民對(duì)流動(dòng)人口固有的心理歧視,否則加快流動(dòng)人口的社會(huì)融合反而會(huì)降低他們對(duì)幸福的積極體驗(yàn)。

    第四,在代際差異的分析中,教育程度、經(jīng)濟(jì)收入和權(quán)利保障因素對(duì)不同代際的流動(dòng)人口主觀幸福感有著不同的影響。在教育程度方面,新生代流動(dòng)人口的學(xué)歷層次固然比較高,但專(zhuān)業(yè)技能的不足導(dǎo)致他們從事的行業(yè)和工種與老一代流動(dòng)人口基本相同,不能有效提升他們的經(jīng)濟(jì)地位。此外,九年義務(wù)教育和中高等教育擴(kuò)招所形成的人力資本貶值現(xiàn)象,同樣影響了他們的實(shí)際收入。所以,面對(duì)期望與現(xiàn)實(shí)之間的落差,他們的主觀幸福感并沒(méi)有隨著教育程度的提高而增強(qiáng)。在經(jīng)濟(jì)收入方面,新生代流動(dòng)人口崇尚即時(shí)的消費(fèi)模式,將收入用于滿(mǎn)足各種“發(fā)展型”需求,結(jié)果是,他們更為關(guān)注收入的存量。與此不同,老一代流動(dòng)人口寧愿壓縮在城市生活的成本,也要將收入花費(fèi)在供養(yǎng)子女、贍養(yǎng)老人和以后回老家改善生活方面,相對(duì)而言,他們比較看重收入的累積性增長(zhǎng)。這造成絕對(duì)收入有利于提升新生代流動(dòng)人口的主觀幸福感,相對(duì)收入則對(duì)老一代流動(dòng)人口的主觀幸福感影響更大。在權(quán)利保障方面,成長(zhǎng)環(huán)境的差異和國(guó)家政策的變動(dòng)促使新生代流動(dòng)人口的權(quán)利意識(shí)不斷增強(qiáng),他們對(duì)工作環(huán)境、福利待遇和社會(huì)保障的需求也比老一代流動(dòng)人口高。因此,權(quán)利保障變量只對(duì)新生代流動(dòng)人口的主觀幸福感有顯著的影響。

    綜上所述,目前國(guó)家的政策制定從“經(jīng)濟(jì)導(dǎo)向”轉(zhuǎn)向“幸福導(dǎo)向”,這無(wú)疑為重構(gòu)轉(zhuǎn)型中國(guó)的秩序提供了一個(gè)基礎(chǔ)性的價(jià)值標(biāo)桿。主觀幸福感是受制于大量不同的個(gè)人因素和社會(huì)條件的影響,這意味著如何提高流動(dòng)人口的主觀幸福感需要立足于經(jīng)濟(jì)、政治、文化等多元面向,針對(duì)不同的需求層次,有步驟、循序漸進(jìn)地改善與其切身利益密切相關(guān)的具體政策。而且,隨著時(shí)代的發(fā)展,流動(dòng)人口已經(jīng)不再具有高度的同質(zhì)性,而是分化成若干異質(zhì)性的亞群體,這要求我們分類(lèi)看待不同類(lèi)型流動(dòng)人口的需求,尋找他們定義幸福的關(guān)鍵部件,構(gòu)建差異化的流動(dòng)人口幸福政策體系。

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