設(shè)備管理信息化實際應(yīng)用

毛明蘭（嘉興恒譽金屬制品有限公司,浙江嘉興314001）

設(shè)備管理信息化實際應(yīng)用

毛明蘭
（嘉興恒譽金屬制品有限公司,浙江嘉興314001）

當前社會經(jīng)濟快速發(fā)展，企業(yè)也實現(xiàn)了良好的發(fā)展，企業(yè)需要有一個良好的設(shè)備管理方法節(jié)約設(shè)備生產(chǎn)的資金和時間。信息技術(shù)是企業(yè)生存發(fā)展的重要資源，實現(xiàn)設(shè)備管理信息化建設(shè)能夠有效地促進企業(yè)的建立發(fā)展。本文就設(shè)備管理信息化的實際應(yīng)用進行分析和研究。

設(shè)備管理；信息化；應(yīng)用

企業(yè)各項生產(chǎn)活動是依靠設(shè)備進行的，設(shè)備的管理效果對于企業(yè)的生產(chǎn)效率以及速度具有十分重要的影響。傳統(tǒng)的設(shè)備管理方法已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代社會企業(yè)發(fā)展的實際需要，因此企業(yè)必須積極創(chuàng)新設(shè)備管理方，努力實現(xiàn)信息化管理，建立設(shè)備管理的信息系統(tǒng)，促進企業(yè)實現(xiàn)良好的進步與發(fā)展。

1　設(shè)備管理信息化的意義

設(shè)備管理信息化就是將計算機技術(shù)以及現(xiàn)代化的管理技術(shù)相結(jié)合，形成的設(shè)備管理方法，有助于優(yōu)化設(shè)備管理流程，實現(xiàn)動態(tài)化的管理控制，能夠?qū)崿F(xiàn)資源的有效配置，提高設(shè)備的可靠性以及利用效率，保證設(shè)備能夠長時間使用，更好的滿足企業(yè)的生產(chǎn)需要。

設(shè)備管理信息化在企業(yè)管理信息化中占有十分重要的地位，發(fā)揮著積極的作用，設(shè)備管理信息化系統(tǒng)能夠為企業(yè)的設(shè)備資產(chǎn)管理、設(shè)備生產(chǎn)能力以及運行狀況提供科學的依據(jù)，保證設(shè)備能夠得到最高效的應(yīng)用。同時，強化設(shè)備管理信息，有助于提高設(shè)備管理的效果。建立設(shè)備管理信息化系統(tǒng)，對設(shè)備的成本、故障維修、考核等開展設(shè)計，使設(shè)備管理工作掌握先進的管理理念和方法，促進設(shè)備管理工作效果的實現(xiàn)，減少設(shè)備維修的費用[1]。

實現(xiàn)設(shè)備的信息化管理，能夠使各項管理工作更加規(guī)范，在設(shè)備管理中積累工作經(jīng)驗，掌握先進的管理技術(shù)和方法，提高管理工作的效率，促進設(shè)備管理工作實現(xiàn)良好的發(fā)展。同時，設(shè)備管理信息化，能夠?qū)ο嚓P(guān)數(shù)據(jù)信息進行有效地加工、處理，為決策提供科學的依據(jù)，也進一步規(guī)范設(shè)備管理的要求，促進考核標準的規(guī)范、準確。此外，利用計算機技術(shù)進行設(shè)備管理，能夠?qū)崿F(xiàn)相關(guān)信息的及時反饋，提高業(yè)務(wù)部門工作效率，加強各部門之間的合作。

2　設(shè)備管理信息化的現(xiàn)狀

在目前的設(shè)備管理信息化過程中，工作的目的不明確，不了解設(shè)備管理信息化所要達到的目標以及解決的問題。由于我國的設(shè)備管理信息建設(shè)還不夠成熟，對設(shè)備管理的認識不足，信息化建設(shè)的重視程度也不高。而且目前設(shè)備管理的方法和模式并不完善，沒有從設(shè)備管理的具體情況以及實際特點出發(fā)，使得管理方法無法滿足設(shè)備管理的實際需要，不能有效地提升設(shè)備管理質(zhì)量和水平。當前企業(yè)內(nèi)部的管理系統(tǒng)、管理標準等各不相同，各部門之間的信息、數(shù)據(jù)共享程度比較低，信息孤島的現(xiàn)象比較普遍，不利于設(shè)備管理信息的建設(shè)以及作用的發(fā)揮[2]。

企業(yè)利用設(shè)備管理信息系統(tǒng)是為了通過信息化建設(shè)強化設(shè)備管理工作，解決管理過程中出現(xiàn)的問題，因此只有滿足企業(yè)設(shè)備管理實際需要的信息軟件才是最好的。企業(yè)只有利用信息化實現(xiàn)設(shè)備的規(guī)范化管理才能夠?qū)υO(shè)備管理提出更高的要求，建立信息化的管理目標，實現(xiàn)企業(yè)設(shè)備的優(yōu)化管理，促進經(jīng)濟效益最大化，并積極引進先進的管理方法促進設(shè)備管理的持續(xù)發(fā)展。但是目前我國企業(yè)的要求比較高，不利于設(shè)備管理信息化的高效應(yīng)用與發(fā)展。

此外，目前企業(yè)的設(shè)備管理信息化的人才不足，現(xiàn)有的設(shè)備管理人才素質(zhì)能力不高，只懂得管理方面的知識，對計算機技術(shù)等不了解，更不能熟練利用計算機技術(shù)進行設(shè)備管理，在一定程度上制約了設(shè)備管理信息化的實現(xiàn)。

3　設(shè)備管理信息化實際應(yīng)用

3.1提高設(shè)備管理信息化的重視程度

要實現(xiàn)設(shè)備管理信息化，首先要提高對設(shè)備管理信息化的重視程度，認識到設(shè)備管理信息化對于企業(yè)發(fā)展建設(shè)的重要作用，建立信息化的管理理念，企業(yè)領(lǐng)導要將設(shè)備管理信息化工作納入到日常工作的重要位置，重點扶持，給予一定的資金以及技術(shù)等方面的支持，將設(shè)備管理信息化作為企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略任務(wù)進行開展和落實。

3.2建立完善的設(shè)備管理制度

設(shè)備管理信息化建設(shè)需要有完善的管理制度作保證，企業(yè)應(yīng)建立完善的管理制度，明確管理程序，對設(shè)備進行全面管理，完善設(shè)備管理方法，明確設(shè)備管理的工作任務(wù)，并根據(jù)企業(yè)設(shè)備管理的實際情況以及國家的相關(guān)法律法規(guī)建立健全設(shè)備管理制度，將管理工作落實到各部門以及各人員，健全激勵機制，調(diào)動各部門人員的工作積極性，使工作人員能夠積極主動的參與到設(shè)備管理工作中，保證企業(yè)生產(chǎn)的正常進行。實現(xiàn)設(shè)備管理的信息化、科學化，提高設(shè)備的利用率，強化信息激素后管理，實現(xiàn)良好的管理檢查，保證設(shè)備管理信息化得到有效開展[3]。

3.3提高管理人員的能力

當前，企業(yè)發(fā)展的迅速越來越快，規(guī)模也逐漸擴大，設(shè)備管理的信息、數(shù)據(jù)也逐漸增多，單靠人工操作已經(jīng)不能滿足企業(yè)發(fā)展需要，因此要努力實現(xiàn)信息化的設(shè)備管理，提高管理人員的素質(zhì)能力，招聘信息化的管理人才，為企業(yè)設(shè)備管理信息化做出積極的貢獻。同時加強已經(jīng)在崗管理人員的教育培訓工作，提高他們管理方面的專業(yè)知識和技能，強化計算機知識和技術(shù)，保證管理人員能夠熟練的使用計算機開展管理工作，將設(shè)備管理信息化落到實處，實現(xiàn)良好的效果。

3.4建立信息化數(shù)據(jù)庫

應(yīng)建立完善的信息數(shù)據(jù)庫，保證設(shè)備管理信息系統(tǒng)的有效運行，企業(yè)的管理設(shè)備以及數(shù)據(jù)越來越多，工作量也逐漸極大，應(yīng)努力建立信息化數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)設(shè)備從靜態(tài)的數(shù)據(jù)管理轉(zhuǎn)變?yōu)閯討B(tài)的數(shù)據(jù)管理，逐級建立信息數(shù)據(jù)庫，通過數(shù)據(jù)管理了解設(shè)備管理的實際情況。

4　結(jié)束語

設(shè)備管理是企業(yè)管理工作的重要組成部分，設(shè)備管理的效果對于企業(yè)的生產(chǎn)以及發(fā)展有著十分重要的影響。當前，信息化技術(shù)發(fā)展迅速，信息技術(shù)已經(jīng)被廣泛的應(yīng)用到社會生產(chǎn)、生活的各個領(lǐng)域，在企業(yè)的設(shè)備管理工作中，為了提升管理效果也應(yīng)努力實現(xiàn)設(shè)備管理信息化，實現(xiàn)良好的管理效果。

[1]龐寶臣.淺析企業(yè)設(shè)備管理信息化建設(shè)[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息.2011,4(03):49-50.

[2]徐家良.建筑設(shè)備管理信息化在中國的發(fā)展和應(yīng)用[J].山東工業(yè)技術(shù).2014,19(22):192-193.

[3]熊莉萍,洪鴻釗.企業(yè)設(shè)備管理信息化之淺析[J].南方金屬.2015,2(01):25-26.

毛明蘭（1980—），女，浙江龍泉人，大專，研究方向：設(shè)備管理。