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    以人為本構(gòu)建和諧高效課堂

    2015-05-12 21:23:53鄧海霞
    甘肅教育 2015年7期
    關(guān)鍵詞:評價策略師生關(guān)系高效課堂

    鄧海霞

    【關(guān)鍵詞】 高效課堂;更新理念;師生關(guān)系;評價策略

    【中圖分類號】 G424.21 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 C

    【文章編號】 1004—0463(2015)07—0067—01

    和諧發(fā)展是教育的理想境界,是新課程改革極力倡導(dǎo)和追求的價值取向。尊重生命,體現(xiàn)人性,以生為本,構(gòu)建充滿生命活力的和諧課堂,是當(dāng)前教育改革提出的更高要求,而和諧發(fā)展的核心是人的和諧發(fā)展,只有在民主、平等、和諧的氛圍中,學(xué)生的個性才能得到發(fā)展,才能逐步培養(yǎng)他們探索未知的情感、態(tài)度、信念和動機(jī),才能讓課堂變得高效而充滿文化魅力和生命活力。下面,筆者結(jié)合工作實踐談幾點自己的看法。

    一、更新教學(xué)理念,精心備課

    如果說良好的理念是教育教學(xué)的指揮棒,那么分析學(xué)情、把握教材、設(shè)計能夠激活課堂的教學(xué)方法則是上好一節(jié)課的基礎(chǔ)。課堂教學(xué),要培養(yǎng)學(xué)生注意觀察周圍事物及事物間的發(fā)展變化規(guī)律與內(nèi)在聯(lián)系,并能用所學(xué)知識加以分析解釋。所以,化學(xué)教學(xué)不能只局限于教科書,應(yīng)努力挖掘和開發(fā)教學(xué)資源。俗語講“要想給學(xué)生一碗水,教師必須有一桶水”,而且,必須有一桶“活”水。這就要求,作為一名化學(xué)教師,不僅要有嫻熟的學(xué)科知識,同樣要熟悉邊緣學(xué)科的相關(guān)知識。教師的備課不只是備教材上的知識,更重要的是備學(xué)生,備學(xué)生能夠想到的、比較難懂的、容易忘記的各方面問題,只有這樣,才能在課堂上做到心中有數(shù)、運(yùn)用自如。

    二、建立良好、和諧的師生關(guān)系

    長期以來,人們習(xí)慣于只從教師的社會責(zé)任感的角度來確認(rèn)和定位師生關(guān)系,往往忽視或輕視學(xué)生這一具有獨(dú)立性主體,因而影響了師生間平等民主關(guān)系的建立。有調(diào)查表明,59%的學(xué)生認(rèn)為他們與老師的關(guān)系處于隔閡狀態(tài),缺少愛和關(guān)心。

    “在壓抑的思想環(huán)境下、禁錮的課堂氛圍中是不能產(chǎn)生創(chuàng)造性思維火花的?!?在新理念教學(xué)中,教師不應(yīng)是一個權(quán)威者、控制者,而應(yīng)是一個能在民主、平等、互相尊重、信任的氛圍中與學(xué)生就某些問題進(jìn)行平等對話的探討者,這種關(guān)系的建立使課堂的活力得以恢復(fù),師生之間在沒有專制、壓力、戒備、懷疑、阻抗的情緒中交往和溝通,可以共同探究、合作討論、彼此爭辯、暢所欲言。學(xué)生不會受制于教師,教師或給學(xué)生當(dāng)學(xué)習(xí)顧問,或與學(xué)生交換意見,或幫助發(fā)現(xiàn)問題,或鼓勵學(xué)生,但決不操縱課堂,不作武斷的評價,不把自己的觀點強(qiáng)加于學(xué)生,把話語權(quán)交給學(xué)生,把時間還給學(xué)生。同時,學(xué)生可以就教學(xué)的問題提出自己的意見,也可以向教師或同學(xué)提問題,可以討論、爭辯,允許學(xué)生在課堂上“插嘴”。課堂也會因為有了多維的對話體系而變得活潑起來,充滿生機(jī)和活力,師生關(guān)系更加和諧融洽,這樣才可能有高效課堂。

    三、教學(xué)中注意落實激勵性評價策略

    化學(xué)課堂教學(xué)評價應(yīng)不僅是一個理性過程,更重要的應(yīng)是一個鼓勵學(xué)生積極地發(fā)現(xiàn)化學(xué)問題、糾正失誤、培養(yǎng)學(xué)習(xí)化學(xué)興趣的積極的情感過程。新課程評價改革的根本目的是為了更好地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。所以,教師應(yīng)該是一個“促進(jìn)者”的角色,要幫助每個學(xué)生認(rèn)識自我、悅納自己,鼓勵他們積極地發(fā)現(xiàn)化學(xué)問題、糾正失誤、培養(yǎng)學(xué)習(xí)化學(xué)興趣從而最大限度地發(fā)揮自己的潛能,真正讓化學(xué)教學(xué)過程成為學(xué)生的一種愉悅的情緒生活和積極的情感體驗,這也正是化學(xué)課堂教學(xué)激勵性評價策略的價值所在。

    在實施激勵性評價策略的時候要注意關(guān)注學(xué)生的個體差異,建立“因材施評”評價體系。在評價過程中采用個體差異標(biāo)準(zhǔn)不會給學(xué)生造成過重的心理壓力,有利于學(xué)生樹立自信力、自尊心,有利于學(xué)生形成積極向上的心態(tài)。在評價學(xué)習(xí)困難的學(xué)生時要多關(guān)心,多鼓勵,以評價對象的若干側(cè)面進(jìn)行比較,如以學(xué)生自己原有的情況為背景,而不是以學(xué)生同伴的情況來比較,這樣的評價學(xué)生更容易接受,也更有利于他今后的改進(jìn)與發(fā)展。

    教學(xué)過程中雖提倡鼓勵性評價,但不可濫用。評價一定要符合學(xué)生的實際,注意實事求是、把握分寸,避免夸大事實。否則,若是毫無原則地對學(xué)生進(jìn)行表揚(yáng),或是不注重學(xué)生的具體表現(xiàn),表揚(yáng)缺乏個性,就會讓學(xué)生感到老師是在敷衍他們,而不是真正重視和關(guān)注他們。

    總之,為了使學(xué)生能更好地掌握知識,教師需要不斷學(xué)習(xí),刻苦鉆研,積極探索,努力構(gòu)建高效的課堂教學(xué),向課堂要質(zhì)量、要效率。在教學(xué)中,教師要始終做到“心中有學(xué)生,心中有主體”,尊重學(xué)生、信任學(xué)生,把學(xué)習(xí)的主動權(quán)還給學(xué)生,充分激發(fā)學(xué)生的主動意識和進(jìn)取精神,保護(hù)學(xué)生的好奇心、求知欲,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。這樣,學(xué)生就不會認(rèn)為學(xué)習(xí)是一種沉重的負(fù)擔(dān),他們將感到這是一種無限的快樂,學(xué)習(xí)興趣會更高,課堂效率也會更好。

    編輯:郭裕嘉

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