基層動(dòng)態(tài)

梧州市

啟動(dòng)“人臉識(shí)別”系統(tǒng)

推進(jìn)養(yǎng)老待遇資格認(rèn)證工作

本刊訊（通訊員 吳 ?茵 袁 ?雅）近日，梧州市的“人臉識(shí)別”資格認(rèn)證系統(tǒng)在梧州市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局服務(wù)大廳正式啟動(dòng)。

“人臉識(shí)別”系統(tǒng)的啟用，全面替代原有的紙質(zhì)認(rèn)證模式，是梧州市在企業(yè)離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇管理上的一項(xiàng)創(chuàng)新，也是今年推出的社?；菝翊胧?。該系統(tǒng)的啟用，既從根本上杜絕了社保金冒領(lǐng)、騙領(lǐng)現(xiàn)象，極大地提高社會(huì)保障金的安全系數(shù)，又節(jié)約了人力物力，提高了辦理效率，使得廣大離退休人員能更方便快捷地領(lǐng)取到養(yǎng)老金。目前，基本信息登記和臉模采集工作正有條不紊地進(jìn)行，離退休人員開始通過“刷臉”建立更全面的個(gè)人信息庫(kù)。

河池市

連續(xù)四年送技能鑒定進(jìn)“高墻”

本刊訊（通訊員 周蘇云）2011年以來，為提升刑釋解教人員的就業(yè)力，積極拓寬其就業(yè)途徑，河池市就業(yè)服務(wù)中心鑒定所深入廣西宜州監(jiān)獄開展鑒定服務(wù)，組織開展了10余期職業(yè)技能鑒定，涉及電子設(shè)備裝接工、橫機(jī)檔車工、人造寶石制造工3個(gè)工種，四年來共有2400多名刑釋解教人員通過職業(yè)技能鑒定獲得了國(guó)家職業(yè)資格證書。

桂林市興安縣

公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)延伸鄉(xiāng)鎮(zhèn)

本刊訊（通訊員 劉永榮）2014年年底，桂林市興安縣將公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)延伸至鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開通2個(gè)多月來，全縣共有710多人通過本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)找到了適合自己的工作。

主要做法：一是成立工作小組，落實(shí)專人負(fù)責(zé);二是積極向上級(jí)部門籌措資金，已為全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)配備LED電子屏、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)施;三是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層平臺(tái)工作人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn);四是組織技術(shù)人員對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)、督查，及時(shí)發(fā)布用工信息;五是把用工信息電子顯示屏安裝到辦事大廳或人口密集的街道邊。

南寧市江南區(qū)

陳美杏獲評(píng)第一批

“全國(guó)崗位學(xué)雷鋒標(biāo)兵”

本刊訊 （通訊員 ?蔣 ?婉）3月4日，中宣部向全社會(huì)公布了第一批50個(gè)全國(guó)學(xué)雷鋒活動(dòng)示范點(diǎn)和50名全國(guó)崗位學(xué)雷鋒標(biāo)兵。其中，南寧市江南區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)陳美杏成為全國(guó)崗位學(xué)雷鋒標(biāo)兵，且是廣西唯一獲此榮譽(yù)者。

據(jù)悉，這次中宣部命名并公布的第一批全國(guó)學(xué)雷鋒活動(dòng)示范點(diǎn)和崗位學(xué)雷鋒標(biāo)兵，涵蓋了社區(qū)、農(nóng)村、企業(yè)、學(xué)校、機(jī)關(guān)、窗口單位等基層單位，覆蓋了各行各業(yè)、各個(gè)領(lǐng)域、各條戰(zhàn)線，評(píng)選活動(dòng)是從31個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）及中央各部委辦局參報(bào)的人員中評(píng)出，參評(píng)人員覆蓋了各行各業(yè)、各個(gè)領(lǐng)域、各條戰(zhàn)線。

南寧市隆安縣

按時(shí)足額發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)待遇促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定

本刊訊（通訊員 梁翠杰）2014年以來，南寧市隆安縣人力資源和社會(huì)保障局積極履職，確保各類社會(huì)保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放到位。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2014年隆安縣享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇9287人、失業(yè)保險(xiǎn)待遇281人、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇20605人、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇1823人、工傷保險(xiǎn)待遇26人、生育保險(xiǎn)待遇124人、城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇45995人。2014年，共發(fā)放城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇19360.71萬(wàn)元、失業(yè)保險(xiǎn)待遇235.39萬(wàn)元、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇3611.08萬(wàn)元、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇401.20萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)待遇50.26萬(wàn)元、生育保險(xiǎn)待遇101.18萬(wàn)元、城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇4479.61萬(wàn)元，各項(xiàng)社保待遇均能夠按時(shí)足額發(fā)放，有力促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

桂林市灌陽(yáng)縣

城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作成績(jī)喜人

本刊訊（通訊員 翟開文）3月11日，桂林市灌陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局召開全縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作布置會(huì)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)中心負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

據(jù)悉，2014年灌陽(yáng)縣在全縣開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)代扣代繳業(yè)務(wù)，續(xù)保繳費(fèi)人員90369人，續(xù)保率達(dá)90%，續(xù)繳費(fèi)金額1008萬(wàn)元;年滿60周歲應(yīng)領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)39789人，發(fā)放養(yǎng)老金總金額3803萬(wàn)元，發(fā)放率為100%。由于工作突出，灌陽(yáng)縣城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)所榮獲桂林市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳先進(jìn)單位。

貴港市覃塘區(qū)

心系返鄉(xiāng)農(nóng)民工 ?年后就業(yè)培訓(xùn)忙

本刊訊（通訊員 韋世全）自3月17日起，貴港市覃塘區(qū)東龍鎮(zhèn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工將免費(fèi)得到為期40天左右的挖掘機(jī)駕駛員培訓(xùn)。

據(jù)了解，貴港市覃塘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局于2015年春節(jié)前后在10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過掛橫幅、發(fā)宣傳單、村屯廣播等形式加大對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn)的宣傳，掀起了返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加就業(yè)培訓(xùn)的高潮。今年以來該區(qū)已舉辦各種技能培訓(xùn)班11期，培訓(xùn)技能包括挖掘機(jī)駕駛、家政服務(wù)、育嬰服務(wù)、計(jì)算機(jī)操作等四類，800多人參訓(xùn)受益，預(yù)計(jì)將實(shí)現(xiàn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工家門口就業(yè)500多人。

百色市靖西縣

開展人力資源社會(huì)保障工作業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會(huì)交流活動(dòng)

本刊訊（通訊員 ?鐘騰轉(zhuǎn) ?梁偉勤）3月9日至13日，百色市靖西縣人力資源和社會(huì)保障局利用每天下午1個(gè)半小時(shí)的時(shí)間開展為期一周的工作業(yè)務(wù)應(yīng)知應(yīng)會(huì)交流活動(dòng)。

交流活動(dòng)采用授課的形式，由各股（室）、二層單位負(fù)責(zé)人向本系統(tǒng)全體干部職工進(jìn)行業(yè)務(wù)工作報(bào)告，包括本股（室）、本單位工作職責(zé)、基礎(chǔ)工作內(nèi)容、辦事流程及業(yè)務(wù)辦理所需提供材料等事項(xiàng)。交流活動(dòng)涉及就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保障、人事人才、工資福利、勞動(dòng)監(jiān)察等各個(gè)方面。通過交流活動(dòng)，進(jìn)一步提升了全系統(tǒng)干部職工工作水平，為更好地服務(wù)廣大人民群眾打下基礎(chǔ)。

欽州市浦北縣

發(fā)揮人才智慧 ? 助力浦北發(fā)展

本刊訊（通訊員 李 ?洋）近年來，欽州市浦北縣在加快實(shí)施“納才入浦”戰(zhàn)略，大力引進(jìn)人才的同時(shí)，不斷挖掘開發(fā)本土人才資源，盤活現(xiàn)有存量，切實(shí)為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障和智力支撐。

一是大力開發(fā)鄉(xiāng)土人才，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。浦北縣依托新型職業(yè)農(nóng)民培育工程，通過充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育、農(nóng)技學(xué)校、農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)基地、科普行動(dòng)、科技下鄉(xiāng)等形式，開展各類農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)上百期，全年培訓(xùn)農(nóng)民5.5萬(wàn)多人次，發(fā)放書本2000多冊(cè)、技術(shù)資料7萬(wàn)多份，努力讓農(nóng)村黨員群眾掌握1-2門實(shí)用技能。同時(shí)，積極探索以“黨支部+專業(yè)合作社”為主體吸納培養(yǎng)鄉(xiāng)土人才模式，以合作社為平臺(tái)促進(jìn)鄉(xiāng)土人才與產(chǎn)業(yè)技術(shù)需求的有效對(duì)接。目前，全縣共有218家農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)，其中國(guó)家級(jí)示范社1家，區(qū)級(jí)示范社12家，市級(jí)示范社10家;成員18985人，注冊(cè)資金29546萬(wàn)元。通過這些龍頭合作社輻射帶動(dòng)12余萬(wàn)農(nóng)民收購(gòu)加工農(nóng)產(chǎn)品約60萬(wàn)噸，戶均增收2500元以上。

二是加快培養(yǎng)高技能人才，助力產(chǎn)業(yè)發(fā)展。浦北縣整合縣內(nèi)職業(yè)技術(shù)教育資源，建成集中職學(xué)歷教育、成人職業(yè)培訓(xùn)、成人學(xué)歷教育、教師培訓(xùn)于一體的新職教中心，并大力發(fā)展一批面向新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的專業(yè)，打造了計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、機(jī)電設(shè)備安裝與維修等廣西自治區(qū)示范專業(yè)，開設(shè)建筑工程施工、農(nóng)機(jī)機(jī)械維護(hù)與維修、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)綜合管理等特色專業(yè)。同時(shí)，該縣利用職校依傍工業(yè)園區(qū)得天獨(dú)厚的辦學(xué)條件，緊扣社會(huì)行業(yè)和地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展，緊密對(duì)接區(qū)域產(chǎn)業(yè)集群，采取“校企聯(lián)合，訂單培養(yǎng)”的新型辦學(xué)路子，多次組織與縣內(nèi)50多家企業(yè)進(jìn)行聯(lián)合辦學(xué)，每年都為這些企業(yè)輸送800多名高技能人才。

三是積極選派科技人才，推動(dòng)三方共贏。浦北縣委組織部從全縣行政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位科技干部隊(duì)伍中，累計(jì)向農(nóng)村和企業(yè)選派了100多名具有中級(jí)以上職稱的科技特派員、新農(nóng)村指導(dǎo)員等。2014年以來，科技特派員共為所派駐的企業(yè)、合作社申報(bào)了市級(jí)科技項(xiàng)目7項(xiàng)、自治區(qū)級(jí)科技項(xiàng)目6項(xiàng)、國(guó)家專利27項(xiàng)。同時(shí)，他們積極創(chuàng)建利益共同體，采用“公司+農(nóng)戶+基地+科技特派員”的模式，為農(nóng)戶和企業(yè)牽線搭橋，形成經(jīng)濟(jì)利益共同體5家，每家平均盈利3萬(wàn)元以上，近千名農(nóng)戶人均直接增收480元以上，而科技特派員推廣了新技術(shù)、掌握了新經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)戶、企業(yè)、人才“三方共贏”。

玉林市容縣

“五到位”突破非公企業(yè)擴(kuò)面征繳

本刊訊（通訊員 秦 ? 媚）2014年，玉林市容縣通過“組織領(lǐng)導(dǎo)到位、調(diào)查摸底到位、擴(kuò)面宣傳到位、重點(diǎn)把握到位、稽核執(zhí)法到位”這“五到位”狠抓非公企業(yè)擴(kuò)面征繳，取得了新的突破，年度征繳任務(wù)完成出色。在非公企業(yè)擴(kuò)面征繳中，容縣從政府層面成立縣級(jí)擴(kuò)面征繳小組對(duì)工作統(tǒng)籌推進(jìn)，組織人員摸清非公企業(yè)參保情況及參保潛力，并深入企業(yè)集中宣傳，緊緊圍繞“狠抓未參保企業(yè)擴(kuò)面征繳，狠抓未全面參保企業(yè)擴(kuò)面征繳”這兩個(gè)重點(diǎn)，結(jié)合增強(qiáng)稽核執(zhí)法力度，在全縣掀起了非公企業(yè)參保熱潮，既促進(jìn)了年度征繳任務(wù)的完成，又維護(hù)了企業(yè)職工的合法權(quán)益。2014年，容縣非公企業(yè)繳交“五險(xiǎn)”保費(fèi)共約5232萬(wàn)元，在容縣社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)中發(fā)揮了舉足輕重的作用。