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    “雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式的實(shí)踐和探索

    2015-04-27 13:12:31朱世德
    廣東教育·職教版 2015年3期

    摘 要:職業(yè)教育得到前所未有的重視和發(fā)展,卻也面臨諸多問題。本文就如何培養(yǎng)企業(yè)需要的人才對(duì)人才培養(yǎng)模式進(jìn)行實(shí)踐和探索:提出“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式。分析了職業(yè)教育背景和基本概念,提出該模式的基本階段和途徑,梳理學(xué)校實(shí)施該模式的基礎(chǔ)和所取得的成效。最后認(rèn)為深化產(chǎn)教融合、校企合作,加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)是職業(yè)教育的必然選擇。

    關(guān)鍵詞:人才模式;雙核三環(huán);實(shí)施條件

    中圖分類號(hào):G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1005-1422(2015)03-0119-02

    收稿日期:2015-02-23

    作者簡(jiǎn)介:朱世德(1972-),男、河源理工學(xué)校副校長(zhǎng),高級(jí)講師,大學(xué)本科。研究方向:教育管理方向。(廣東 河源/517000)

    2002年《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》出臺(tái)以來,職業(yè)教育得到前所未有的發(fā)展。目前中職學(xué)校1.2萬所,在校生1960.2萬人。2014年,中央委員會(huì)總書記習(xí)近平批示要全力支持和幫助職業(yè)教育發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百”的奮斗目標(biāo)提供人才保障。國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)2月26日主持召開國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議,部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育工作。全國(guó)上下形成共識(shí):深化產(chǎn)教融合、校企合作,加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)。

    一、“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模的基本內(nèi)容

    “雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式是指兩個(gè)培養(yǎng)核心三個(gè)培養(yǎng)環(huán)節(jié)?!皟蓚€(gè)培養(yǎng)核心”主要根據(jù)“品質(zhì)成就人生、技能改變命運(yùn)”的學(xué)校辦學(xué)理念提出職業(yè)教育培養(yǎng)人才的任務(wù):學(xué)生具備良好品質(zhì)和扎實(shí)技能,不僅專業(yè)更加敬業(yè)。“三個(gè)培養(yǎng)環(huán)節(jié)”包括三個(gè)階段:第一個(gè)階段為初中時(shí)大概了解認(rèn)識(shí)職業(yè)教育、第二個(gè)階段為中職時(shí)校企合作共推的職業(yè)教育、第三個(gè)階段為大專層次以上的職業(yè)教育及終身教育。

    二、實(shí)施“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模的必要性

    主要就職業(yè)教育的幾個(gè)問題提出思路和對(duì)策:初中畢業(yè)生對(duì)職業(yè)教育的認(rèn)識(shí)和選擇合適自己的教育方式的問題;校企如何根據(jù)行業(yè)企業(yè)的用人需求共同培養(yǎng)人才的問題;中職學(xué)生如何提升自己,搭建成長(zhǎng)立交的終身教育問題。通過“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式提升中職教育的吸引力,保障中職教育的生源甚至提升中職教育的生源質(zhì)量;通過集團(tuán)辦學(xué)整合校企資源,分步分層培養(yǎng),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量;促進(jìn)學(xué)生就業(yè),提升學(xué)生就業(yè)質(zhì)量,樹立終身學(xué)習(xí)觀念,建立終身學(xué)習(xí)通道。

    三、實(shí)施“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模的基本路徑

    主要分為三個(gè)環(huán)節(jié):

    第一個(gè)環(huán)節(jié)為在初中階段讓學(xué)生大概了解認(rèn)識(shí)職業(yè)教育,對(duì)人生升學(xué)作出理性選擇。

    中職學(xué)校借助職教集團(tuán)提前介入初級(jí)中學(xué)畢業(yè)生的職業(yè)教育,通過協(xié)議明確雙方的責(zé)、權(quán)、利。初級(jí)中學(xué)主要責(zé)任是要協(xié)助河源理工學(xué)校進(jìn)行職業(yè)教育,引導(dǎo)學(xué)生合理分流;同時(shí)分享中職學(xué)校的辦學(xué)效益。初中畢業(yè)生接受職業(yè)教育的主要方式為:一是河源理工學(xué)校每年4月份均安排專業(yè)教師到當(dāng)?shù)睾献鞒跫?jí)中學(xué)與畢業(yè)生進(jìn)行一個(gè)午段的《做一個(gè)智慧的選擇》專題溝通交流;二是初級(jí)中學(xué)安排主題班會(huì)等活動(dòng)開展職業(yè)教育,適當(dāng)展示河源理工學(xué)校的辦學(xué)成果。三是安排合作初級(jí)中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)及教師到河源理工學(xué)校進(jìn)行提高培訓(xùn),讓班主任親自感受河源理工學(xué)校的辦學(xué)氛圍。這些形式活動(dòng)讓初中畢業(yè)生明白每個(gè)人的智力結(jié)構(gòu)是不同的,要根據(jù)不同的能力選擇不同的教育方式;讓他們了解職業(yè)教育真正內(nèi)涵,清楚職業(yè)教育對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的作用,清楚職業(yè)教育與基礎(chǔ)教育是不同形式,沒有層次之差;讓他們清楚選擇河源理工學(xué)校同樣大有作為,同樣有著尊嚴(yán)的人生、幸福的人生。

    第二個(gè)環(huán)節(jié)為在中職階段實(shí)施“校企合作、工學(xué)結(jié)合”提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)“雙核”落地。

    中職學(xué)校與行業(yè)企業(yè)合作,給企業(yè)人才以保障,給學(xué)校發(fā)展以機(jī)遇,給教學(xué)改革以方向,給學(xué)子就業(yè)以保證。主要路徑有:

    一是合作舉辦企業(yè)特色班,積極推行“訂單式”培養(yǎng)模式。這是學(xué)校與企業(yè)無縫對(duì)接最直接的一條有效途徑。學(xué)校先后與中興通訊、TTS教育機(jī)構(gòu)、翔豐國(guó)際酒店等16家企業(yè)合作,在電子、數(shù)控、汽車等15個(gè)專業(yè)創(chuàng)建企業(yè)專班,在校生2600多人,企業(yè)有了穩(wěn)定的人才來源渠道。企業(yè)直接參與人才培養(yǎng),共同參與制訂人才培養(yǎng)方案和專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,參與課程的設(shè)置與開發(fā),參與教育管理和教學(xué)授課,共同參與考核評(píng)價(jià)學(xué)生。每個(gè)學(xué)期,企業(yè)派高級(jí)管理人員、能工巧匠、技術(shù)人員到校授課達(dá)200課時(shí)以上,校企共同舉辦各種活動(dòng)達(dá)20多次。

    二是推行“126”學(xué)生社會(huì)實(shí)踐學(xué)習(xí)模式,搭建學(xué)生健康成長(zhǎng)平臺(tái)。學(xué)校堅(jiān)持 “立足河源五縣一區(qū),服務(wù)河源一區(qū)六園”辦學(xué)立足點(diǎn),以河源市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)為中心,面向支柱產(chǎn)業(yè),積極開展校企合作,與西可通訊、航嘉、海格科技等50多家企業(yè)簽訂協(xié)議共建校外實(shí)訓(xùn)基地,推行“126”社會(huì)實(shí)踐模式(即一年級(jí)見習(xí)一周,二年級(jí)生產(chǎn)實(shí)習(xí)兩個(gè)月,三年級(jí)頂崗實(shí)習(xí)六個(gè)月)。

    三是推動(dòng)陽光活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生自信品質(zhì)?!皩W(xué)生的健康成長(zhǎng)是學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)?!贬槍?duì)生源實(shí)際,學(xué)校辦學(xué)切實(shí)做到以生為本。①觀念先行,理性看待學(xué)生的缺點(diǎn)和不足。中職學(xué)生特點(diǎn)突出,所謂“缺點(diǎn)”明顯,學(xué)校要求全體教職員工“關(guān)愛、寬容”學(xué)生,對(duì)學(xué)生不放棄,不拋棄,教育學(xué)生動(dòng)之以情,曉之以理,導(dǎo)之以行,做耐心說服教育工作,做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。②建立群眾性社團(tuán)組織,搭建平臺(tái),展示學(xué)生特長(zhǎng),感受成功,培養(yǎng)自信。目前有青年志愿者、合唱團(tuán)、跆拳道、禮儀隊(duì)等30多個(gè)群眾性組織,有“元旦(五四)文藝晚會(huì)”、科技文化藝術(shù)節(jié)、體育運(yùn)動(dòng)會(huì)等才藝展示平臺(tái)。形成“天天有活動(dòng),人人有特長(zhǎng)”的校園文化特色,在各級(jí)各類活動(dòng)中屢屢出彩。③定期召開家長(zhǎng)會(huì),搭建家校溝通通道,形成家校共育機(jī)制。每年家長(zhǎng)會(huì)到會(huì)率達(dá)80%以上。④建設(shè)學(xué)生服務(wù)中心和心理發(fā)展輔導(dǎo)室,及時(shí)了解學(xué)生需求,解決學(xué)生的問題,化解學(xué)生的糾結(jié)。⑤構(gòu)建科學(xué)的評(píng)價(jià)體系,實(shí)行綜合評(píng)價(jià),挖掘?qū)W生閃光點(diǎn),把學(xué)生參加社團(tuán)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐、競(jìng)賽獲獎(jiǎng)、好人好事等列入綜合評(píng)價(jià)范疇,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)自信,養(yǎng)成良好品質(zhì)。

    四是多種形式培養(yǎng)學(xué)生扎實(shí)技能。主要途徑有:①建立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì),融匯教育、行業(yè)人才,共同培育人才。中職學(xué)校把企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)骨干參與學(xué)校教學(xué)活動(dòng)納入學(xué)校教學(xué)正常人事行為。定期舉辦研討會(huì),聽取企業(yè)專家、職教專家對(duì)有關(guān)專業(yè)建設(shè)的指導(dǎo)意見,為學(xué)校教學(xué)改革發(fā)展找準(zhǔn)方向,緊跟企業(yè)與社會(huì)需求,緊跟社會(huì)發(fā)展步伐。邀請(qǐng)他們走進(jìn)學(xué)校,技術(shù)骨干對(duì)學(xué)生進(jìn)行針對(duì)性的實(shí)操培訓(xùn)指導(dǎo);管理骨干則安排對(duì)學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃、敬業(yè)精神等方面進(jìn)行指導(dǎo)。讓校企合作真正形成“同設(shè)一門課,同編一本書,共建一基地,共育一方人”的校企合作,工學(xué)結(jié)合之路。②成立技能興趣小組,搭建平臺(tái),培養(yǎng)精品人才。成立了32個(gè)專業(yè)興趣小組,幾乎每個(gè)專業(yè)的職業(yè)技能點(diǎn)均有相對(duì)應(yīng)的技能興趣小組。安排指導(dǎo)老師,利用課余時(shí)間集中培養(yǎng)有志于掌握扎實(shí)技能的學(xué)生,同時(shí)為各級(jí)技賽儲(chǔ)備人才。結(jié)合科技文化藝術(shù)節(jié)開展教師學(xué)生技能大比拼活動(dòng),展示學(xué)生才藝。③建設(shè)校內(nèi)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)實(shí)踐基地,加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)養(yǎng)成;全面推進(jìn)一體化教學(xué),實(shí)施行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)模式,切實(shí)提高學(xué)生技能培養(yǎng)質(zhì)量。

    第三環(huán)節(jié)為中職后階段學(xué)校與大專院校共同舉辦大專層次的教育,提供終身教育。

    學(xué)校與廣東技術(shù)師范學(xué)院等院校合作,共同舉辦大專函授學(xué)習(xí),提升學(xué)生學(xué)歷和層次。大專層次學(xué)習(xí)工作由雙方共同實(shí)施,相關(guān)院校在河源理工學(xué)校設(shè)置函授教學(xué)點(diǎn),由雙方共同安排教師完成授課任務(wù)。2013年有2600多名學(xué)生報(bào)考,有800人入讀,函授涵蓋了所有專業(yè)。

    四、職教集團(tuán)是實(shí)施“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)

    河源理工學(xué)校于2010年6月創(chuàng)建了“三位一體”的職教集團(tuán)。以河源理工學(xué)校為主體,政府部門、行業(yè)企業(yè)、職業(yè)院校和初級(jí)中學(xué)共同參與的一種多方合作的辦學(xué)聯(lián)盟,目前有中興通訊股份有限公司等56家企業(yè)、120所初級(jí)中學(xué)、3所本科院校?!叭灰惑w”職教集團(tuán)很好地推動(dòng)了學(xué)校的校企合作、校校合作、產(chǎn)教結(jié)合、工學(xué)交替等各項(xiàng)辦學(xué)活動(dòng)。辦學(xué)集團(tuán)各個(gè)成員單位本著“平等自愿、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠共贏”的原則,以“合作辦學(xué)、合作育人、合作發(fā)展”目標(biāo),共同推進(jìn)集團(tuán)發(fā)展,先后召開了8次集團(tuán)辦學(xué)研討會(huì)。學(xué)校“三位一體”集團(tuán)辦學(xué)模式得到市政府及教育主管部門高度重視和肯定。職教集團(tuán)成立以來,不僅得到政府的支持和肯定,而且得到行業(yè)企業(yè)等社會(huì)的認(rèn)可。兩年來,行業(yè)企業(yè)積極參與我校的教學(xué)、管理與各項(xiàng)建設(shè)。西可通信等企業(yè)捐助設(shè)備與學(xué)校共建實(shí)訓(xùn)場(chǎng)室,價(jià)值約480萬元。共建企業(yè)紛紛表示:河源理工學(xué)校是值得信任的,培養(yǎng)的人才是出色的,將不斷加大合作力度。

    五、“雙核三環(huán)”校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,擴(kuò)大學(xué)校影響

    學(xué)校自2013年創(chuàng)建以來到2014年9月,先后獲得“廣東省工人先鋒號(hào)”、“全國(guó)文化藝術(shù)教育百?gòu)?qiáng)學(xué)?!?、“廣東省安全文明校園”、“全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。教師參加各類比賽取得優(yōu)異成績(jī),獲得國(guó)家級(jí)各類大賽獎(jiǎng)項(xiàng)共2項(xiàng)、省級(jí)各類大賽獎(jiǎng)項(xiàng)共44項(xiàng)、市級(jí)各類大賽獎(jiǎng)項(xiàng)共12項(xiàng);學(xué)生獲得省級(jí)各類大賽獎(jiǎng)項(xiàng)共55項(xiàng)、市級(jí)各類大賽獎(jiǎng)項(xiàng)共52項(xiàng)。 建立校內(nèi)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)基地,共接收企業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目100多項(xiàng),企業(yè)營(yíng)業(yè)額達(dá)10萬余元,實(shí)現(xiàn)校內(nèi)1000多人次生產(chǎn)實(shí)習(xí)任務(wù)。辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,現(xiàn)在校生人數(shù)達(dá)9000多人,招生形勢(shì)喜人,生源質(zhì)量明顯有所提升。畢業(yè)生人才培養(yǎng)質(zhì)量和就業(yè)質(zhì)量有了明顯提升 ,畢業(yè)生就業(yè)率99%,專業(yè)對(duì)口率為85%,畢業(yè)生就業(yè)平均薪酬2500元。有良好的社會(huì)聲譽(yù),用人部門對(duì)我校畢業(yè)生評(píng)價(jià)反饋好,滿意度超過98%。學(xué)校已經(jīng)形成“教師敬崗愛業(yè),學(xué)生文明上進(jìn)”的良好氛圍。

    責(zé)任編輯 朱守鋰

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