范瑩瑩
醫(yī)院檔案管理包括病案管理、科研、教學(xué)檔案管理、財會檔案管理、人事檔案管理、綜合檔案管理等。現(xiàn)就醫(yī)院檔案管理工作淺談一些認(rèn)識和看法。
1.1 重要性 病案是患者整個醫(yī)療過程的全方位記錄,能為患者的再次就診提供參考,同時也是患者維護(hù)自身正當(dāng)、合法權(quán)益的重要文件。國家規(guī)定病歷檔案保存期限不得少于30年,所有醫(yī)院都有義務(wù)替患者妥善保存病案資料。完善、合理、有效的病案管理能幫助醫(yī)院有效地維護(hù)自身合法權(quán)益,能為醫(yī)學(xué)教育、研究工作提供有價值的資料,推動人類醫(yī)學(xué)事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。
1.2 問題及對策
1.2.1 硬件設(shè)施不到位。醫(yī)院大部分區(qū)域用作診療區(qū),僅有小片區(qū)域存放病歷,且病案存放場所需要有適宜的溫度、濕度,適合病案存放。同時還應(yīng)做好防蟲鼠工作,保持病案存放場所的干燥與整潔。
1.2.2 病歷借閱、復(fù)印等制度不完善。醫(yī)院缺乏病案借閱制度,管理松散。醫(yī)院應(yīng)當(dāng)制定嚴(yán)格的病案借閱和復(fù)印制度,要求病案室管理人員按照借閱或復(fù)印流程,查看借閱者的身份證件并做好登記,借閱后應(yīng)及時歸檔病案資料。
1.2.3 缺乏專業(yè)檔案管理人員。大多數(shù)醫(yī)院的病案室管理人員是從其他崗位轉(zhuǎn)崗而來,缺乏專業(yè)檔案管理知識。醫(yī)院應(yīng)該重視病案管理專業(yè)人才的培養(yǎng),配備一定數(shù)量的專業(yè)病案管理人員。對轉(zhuǎn)崗而來的人員,做好培訓(xùn)工作,提高他們的業(yè)務(wù)水平。同時開展病案管理人員的繼續(xù)教育工作,不斷更新病案管理知識。
1.2.4 信息化程度低。由于需要大量資金投入,部分醫(yī)院依舊采用傳統(tǒng)方法對病案進(jìn)行管理。醫(yī)院應(yīng)該引進(jìn)相應(yīng)的病案管理軟件和設(shè)備,做好病案的信息化管理,提高病案數(shù)據(jù)信息采集的準(zhǔn)確性和有效性。
2.1 重要性 科研、教學(xué)檔案的管理記錄著一個醫(yī)院科研、教學(xué)事業(yè)的發(fā)展軌跡,通過保存的科研檔案總結(jié)的各項數(shù)據(jù),可以使醫(yī)院管理者更加清晰地了解醫(yī)院科研及教學(xué)工作發(fā)展的優(yōu)勢和缺陷,在決策時準(zhǔn)確有效地制定出有利于醫(yī)院科研發(fā)展的相關(guān)政策。
2.2 問題及對策 部分醫(yī)院不重視科研教學(xué)檔案的管理工作,造成了科研、教學(xué)檔案的缺失,對醫(yī)院的科研、教學(xué)工作發(fā)展產(chǎn)生了不良的影響。科研教學(xué)工作指導(dǎo)臨床,做好科研、教學(xué)工作,才能夠更好地為臨床服務(wù),為患者服務(wù)。
3.1 重要性 醫(yī)院的財務(wù)檔案管理工作直接反映醫(yī)院各項工作,有利于直觀地了解醫(yī)院各項工作運營情況。同時,財務(wù)檔案的妥善保存和管理有利于接受上級部門的檢查和審計,防范各類以權(quán)謀私的職位犯罪和經(jīng)濟(jì)犯罪。
3.2 問題及對策 醫(yī)院制定合理、完善的財務(wù)檔案管理制度,開辟專門場所存放財務(wù)檔案,派專門人員管理,定期整理歸檔財務(wù)文書。做好財務(wù)核算任務(wù),從源頭上堵住貪腐行為。
4.1 重要性 人事檔案的管理具有一定保密性。平時要及時歸檔全院各部門人員的人事材料,完成檔案的各項調(diào)入調(diào)出工作,及時更新全院所有人員的實時信息,做到不疏漏、不出錯,保證個人人事檔案的完整性和保密性。
4.2 問題及對策 現(xiàn)行的人事檔案管理工作由于歸檔不及時,造成個人人事檔案材料的缺失。各級醫(yī)院尤其是基層衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu),人事檔案管理信息化程度低,各級醫(yī)院應(yīng)引入信息化管理手段,及時、準(zhǔn)確、有效地管理全院人員的人事檔案信息。
5.1 重要性 綜合檔案包括醫(yī)院各級主管部門的重要發(fā)文,以及記錄醫(yī)院重大事件的文字、圖片及影像資料。綜合檔案資料記載著國家對醫(yī)院經(jīng)營管理工作的指導(dǎo)方針和政策變化,記載著醫(yī)院的各個層面的進(jìn)步和發(fā)展,是對未來發(fā)展有指導(dǎo)意義的珍貴文書材料。
5.2 問題及對策 大多數(shù)醫(yī)院將主要精力放在醫(yī)療相關(guān)工作中,對醫(yī)院的人文建設(shè)投入相對不足,缺乏對綜合檔案管理和編研利用,造成醫(yī)院文化建設(shè)方面的缺失。醫(yī)院應(yīng)當(dāng)派專職專業(yè)人員做好整理總結(jié)工作,定期展示醫(yī)院的發(fā)展歷程和趨勢,增強(qiáng)全院人員的團(tuán)結(jié)精神,更好地為醫(yī)院的發(fā)展服務(wù)。
隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的深入和醫(yī)院服務(wù)模式的轉(zhuǎn)變,醫(yī)院檔案管理信息化日漸成為醫(yī)院管理工作中的一個重要組成部分[1]。數(shù)字化時代,醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)對檔案的數(shù)字化管理,配備硬件及軟件設(shè)備,加強(qiáng)人員的培訓(xùn)。建立健全相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),實現(xiàn)檔案信息的無紙化,使得醫(yī)院的各類檔案信息能夠高效、便捷地進(jìn)行存儲、利用。
1 單華杰,葉海英.民營醫(yī)院檔案管理現(xiàn)狀與信息化建設(shè)[J].辦公室業(yè)務(wù),2011,(7):48 -49.