摘要:隨著會計法律制度的不斷完善和發(fā)展,眾多企業(yè)也開始重視對企業(yè)會計核算工作的關注,但在長期以來,企業(yè)中財務部門的會計核算工作并沒有引起企業(yè)領導的重視,同時會計核算業(yè)務人員也缺乏企業(yè)應該具備的會計能力素質,對企業(yè)整體經營活動的影響產生一定的阻礙,尤其是在當前市場經濟發(fā)展如此迅猛的趨勢下,更需要企業(yè)建立規(guī)范的會計核算體系應對市場的變化和發(fā)展。
作為一個企業(yè),其會計部門是企業(yè)生產經營發(fā)展最重要的管理部門。市場競爭局勢日益激烈和嚴峻,企業(yè)要得到可持續(xù)健康發(fā)展,必須做好企業(yè)的資金管理,尤其是企業(yè)建設中的會計核算體系,是企業(yè)進行決策、管理和發(fā)展的重要支撐力,但目前我國眾多企業(yè)的會計信息管理還存在很多漏洞和不足。本文主要針對企業(yè)目前所存在的問題探討如何建立企業(yè)規(guī)范的會計核算體系。
一、規(guī)范的會計核算體系對企業(yè)建立的影響
(一)會計管理功能的不完善
在企業(yè)的會計信息管理過程中,在會計分析、預測、決策以及控制等方面缺乏系統(tǒng)的方法體系,在這種情況下,就無法完成對企業(yè)經營狀況信息的加工,同時對企業(yè)各種經營活動也缺乏合理的預測和管理控制。在我國社會主義市場經濟的不斷快速發(fā)展的趨勢下,現(xiàn)代企業(yè)要得到健康可持續(xù)發(fā)展,占據一定的市場競爭優(yōu)勢,必須建立規(guī)范的企業(yè)會計核算體系,完善企業(yè)的會計核算管理制度。
(二)會計信息的失真不全性
在企業(yè)的經營管理中,其會計信息的不完善以及存在的失真性,不能為企業(yè)經營者帶來有效的企業(yè)發(fā)展運營信息,因為會計核算體系建立的相關制度還不夠完善,會計檢查方法也沒有形成統(tǒng)一性,導致企業(yè)采集的會計信息不完整,口徑也各不相同,甚至在部分企業(yè)還出現(xiàn)了會計核算信息的虛假失真的現(xiàn)象,還有部分會計工作人員為了個人利益而做出財務舞弊的現(xiàn)象,造成企業(yè)會計信息的不真實成分,這不僅為公司發(fā)展經營帶來阻礙作用,同時也構成了違法行為,最終會給企業(yè)帶來一定的損失。
二、如何建立企業(yè)規(guī)范的會計核算體系
(一)建立規(guī)范統(tǒng)一的會計管理制度體系
會計管理制度是規(guī)范會計從業(yè)人員對企業(yè)資金管理的重要規(guī)范標準,這種制度是對會計人員在進行企業(yè)會計資料、會計核算工作以及會計檔案信息內容的綜合管理工作進行統(tǒng)一而全面的管理和控制。首先,企業(yè)要以通過實施責任制將各部門各崗位做好職責分工,并確立企業(yè)會計核算與財務管理工作者的具體工作的各負其責的細化落實工作,確保會計管理制度的職責分配;另外,企業(yè)應建立崗位變動出現(xiàn)的交接工作的具體制度安排,工作交接包括人員的調動、休假、辭職等工作崗位的變動情況,這樣能夠有效避免會計核算過程中所出現(xiàn)的中斷和不連貫性,造成企業(yè)不必要的損失。最后,做好對會計人員的獎懲制度來激勵對核算人才的培養(yǎng)和提高,更好的鞏固會計人員為公司進行會計核算管理工作的質量和水平。
(二)加強對企業(yè)財務人員素質能力的培養(yǎng)
近年來,隨著我國經濟體制的不斷改革和完善發(fā)展,各項稅收和經濟法制度法規(guī)也在發(fā)生相應的變化和調整。因此,作為企業(yè)的財務會計人員,要根據這種經濟發(fā)展所帶來的變化趨勢進行財務管理工作的培訓和繼續(xù)教育,從而保證企業(yè)財務從業(yè)人員能夠對新的財務政策和相關經濟法規(guī)有一定的掌握和熟悉,不斷提高企業(yè)財務人員與時俱進的從業(yè)水平,同時也不斷通過學習和培訓更好的鞏固和提升會計從業(yè)人員的綜合能力素質,并在信息技術時代的發(fā)展趨勢下,掌握好會計電算化相關軟件的靈活操作,并對新型的報稅納稅政策和形式有一定的了解和掌握。同時,為了更好的激勵會計人員做好財務管理工作,企業(yè)應制定相關激勵獎懲制度,針對不同的工作內容進行適當、合理的獎勵措施,激發(fā)財務人員的服務水平和業(yè)務能力。
(三)建立統(tǒng)一的會計科目
建立統(tǒng)一的會計科目是保證企業(yè)在會計核算過程中的效率和信息精準度,更好的促進企業(yè)資金的利用率。部分企業(yè)的會計核算工作處于比較分散的狀態(tài),各個部門設置的核算科目也有很大的不同,數(shù)據匯總也比較混亂不清,還存在預算、核算的不符合現(xiàn)象,從而導致出現(xiàn)重復核算的問題。因此,企業(yè)應規(guī)范建立統(tǒng)一的會計科目,對核算的主體進行逐級分層的管理和規(guī)范,并根據企業(yè)發(fā)展的需求對各個科目做好明細管理。只有通過建立企業(yè)統(tǒng)一的會計科目,才能有效確保企業(yè)在會計核算管理的工作效率以及核算信息的準確性,更好的促進企業(yè)經濟效益的提高。
(四)建立準確有效的會計報告體系
企業(yè)的財務會計報告是企業(yè)提供會計核算信息最全面的資料內容,會計報告體系中的信息內容廣泛而深入,這些報告體系能夠有效為企業(yè)決策者提供全面而綜合的企業(yè)經營信息。另外,企業(yè)對會計報告體系進行規(guī)范統(tǒng)一,并定期做好企業(yè)生產經營情況的分析和研究,并對財務會計報告體系和會計報告管理體系做好完整而全面的管理,并對會計報告的格式、書面形式都要進行不斷的完善,并對資產負債表、利潤表以及現(xiàn)金流量表進行細化整理,從而提高企業(yè)會計報告體系的整體性和條理準確度,從而確保企業(yè)數(shù)據信息的真實有效性,更好的促進企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。
三、結束語
綜上所述,企業(yè)的會計核算體系,要隨著我國市場經濟發(fā)展過程中需要不斷規(guī)范和完善,并利用科學技術的力量來客服企業(yè)財務核算過程中的障礙和困難,并一切從實際出發(fā),根據企業(yè)自身發(fā)展經營的需要和發(fā)展的方向,找到適合自己發(fā)展的經營之路,并重視對會計核算體系制度的建立,做好企業(yè)的會計核算管理工作,從而為企業(yè)帶來更高的經濟效益,促進企業(yè)又好又快的發(fā)展。