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      動漫設(shè)計專業(yè)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)研究——以“故事漫畫創(chuàng)作”課程為例

      2015-03-12 06:45:24王啟賓杭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院300018
      大眾文藝 2015年14期
      關(guān)鍵詞:培養(yǎng)目標(biāo)動漫繪本

      王啟賓 (杭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院 300018)

      職業(yè)教育始于職業(yè)活動,職業(yè)教育的目的是使參與職業(yè)活動的行為者獲得職業(yè)活動所需要的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。隨著技術(shù)條件的提升和社會環(huán)境的變化,社會對于職業(yè)能力的要求從開始對單純的專業(yè)技能、專門知識有所要求,擴(kuò)展到對工作態(tài)度、職業(yè)意識和技能“遷移”能力提出要求,也就是對人才的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)核心能力培養(yǎng)提出了要求。本文在教學(xué)實踐和企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上,以動漫設(shè)計與制作專業(yè)的核心課程“故事漫畫創(chuàng)作”為載體進(jìn)行探索研究,通過職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)目標(biāo)的設(shè)計、到教學(xué)過程設(shè)計及教學(xué)手段的改進(jìn)等,有針對性地設(shè)計出一套教學(xué)實踐模式,在動漫專業(yè)教學(xué)中融入職業(yè)素養(yǎng)教育。

      一、課程教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)目標(biāo)與過程設(shè)計

      (一)職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)目標(biāo)

      隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)對用人的標(biāo)準(zhǔn)提出新的要求,除了專業(yè)能力以外更提出了情感、態(tài)度和價值觀的要求,這表明現(xiàn)代企業(yè)更關(guān)注學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。因此,我們要在課程教學(xué)中進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)目標(biāo)設(shè)計。以下是在《故事漫畫創(chuàng)作》課程項目中的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)目標(biāo)體現(xiàn):

      1.分鏡設(shè)計與繪制

      工作任務(wù):項目小組分工,閱讀劇本,在規(guī)定時間內(nèi)按照分鏡標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)作繪制完成分鏡頭臺本。

      培養(yǎng)目標(biāo):團(tuán)隊意識;時間效率意識;規(guī)范繪制;職場紀(jì)律意識;創(chuàng)新意識。

      2.故事概念草圖、線稿

      工作任務(wù):小組成員分工協(xié)作,分別按時完成繪本概念草圖、線稿創(chuàng)作繪制。

      培養(yǎng)目標(biāo):組織協(xié)調(diào);團(tuán)隊意識;時間效率觀念;創(chuàng)新意識。

      3.角色、場景色稿

      工作任務(wù):項目組討論繪本風(fēng)格走向,在規(guī)定時間內(nèi)分工完成繪本角色、場景色稿的創(chuàng)作繪制。

      培養(yǎng)目標(biāo):團(tuán)隊意識;時間效率意識;職場紀(jì)律意識;創(chuàng)新意識。

      4.繪本正稿

      工作任務(wù):項目組根據(jù)角色、場景稿的階段性效果,討論確定繪本正稿繪制人員,在規(guī)定時間內(nèi)共同完成繪本正稿的繪制。

      培養(yǎng)目標(biāo):統(tǒng)籌安排;團(tuán)隊意識;時間效率觀念。

      5.產(chǎn)品檢測評價

      工作任務(wù):聘請企業(yè)導(dǎo)師進(jìn)行繪本正稿品質(zhì)的驗收和評價。

      培養(yǎng)目標(biāo):產(chǎn)品質(zhì)量意識;考核評價意識。

      6.繪本產(chǎn)品展示匯報

      工作任務(wù):每個項目小組推選一名宣講員,在繪本產(chǎn)品匯報會上做產(chǎn)品展示、交流、匯報。

      培養(yǎng)目標(biāo):統(tǒng)籌安排;團(tuán)隊意識;語言表達(dá);溝通交流;競爭意識。

      通過真實的課程項目實踐,學(xué)生切實感受良好的職業(yè)精神導(dǎo)向,領(lǐng)悟職業(yè)素養(yǎng)教育中的服務(wù)意識、效率意識、團(tuán)隊精神、競爭意識等,樹立正面的行業(yè)價值觀。

      (二)課程教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的教學(xué)過程設(shè)計

      1.企業(yè)引領(lǐng),項目導(dǎo)入

      將企業(yè)繪本項目導(dǎo)入課程,在真實項目引領(lǐng)下,在繪本制作過程中融合動漫企業(yè)的文化理念,讓動漫公司導(dǎo)師參與項目管理和指導(dǎo)。以動漫行業(yè)專家為榜樣,將動漫人應(yīng)該具備的職業(yè)素養(yǎng)融入課程的學(xué)習(xí)中,增強職業(yè)認(rèn)同感。

      2.組建團(tuán)隊,分工合作

      教師及企業(yè)導(dǎo)師通過課前對學(xué)生宣講工作室項目的內(nèi)容及目標(biāo),讓學(xué)生自行組合成4-5人的項目設(shè)計小組,推選組長并編制本小組的項目進(jìn)程表,為每個組員分配任務(wù)。通過團(tuán)隊的組建和分工合作,讓學(xué)生認(rèn)識感受團(tuán)隊精神,培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊意識以及交流溝通和協(xié)調(diào)能力。

      3.制定方案,統(tǒng)一管理

      在工作室項目實施過程中學(xué)生是主體,學(xué)生根據(jù)任務(wù)需求制定工作方案。學(xué)生的統(tǒng)籌安排及協(xié)調(diào)能力等職業(yè)素養(yǎng)在這一環(huán)節(jié)得到鍛煉。教師及企業(yè)導(dǎo)師對每個小組的項目進(jìn)展情況進(jìn)行掌控管理,根據(jù)各小組具體情況給予指導(dǎo)性建議。

      4.按時完工,考核評價

      繪本項目的考核根據(jù)各組成員在項目進(jìn)程中的參與度,工作量、積極程度等方面考核評價,通過組員和導(dǎo)師評價的參與,將團(tuán)隊意識、競爭意識及考核評價意識等職業(yè)素養(yǎng)融入課程考核全過程。

      5.匯報展示,成果交流

      項目完成后各組展示并匯報自己的作品,組長和教師及企業(yè)導(dǎo)師根據(jù)平時的觀察和記錄對各成員的表現(xiàn)給予評價。這個環(huán)節(jié)主要是交流和討論,同時考核學(xué)生的口頭表達(dá)能力,語言表達(dá)及溝通能力也是職業(yè)素養(yǎng)的重要組成部分。

      二、課程教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的教學(xué)手段改革

      動漫設(shè)計的特色是創(chuàng)新,動漫設(shè)計是一門尤其注重素養(yǎng)教育和可遷移能力培養(yǎng)的專業(yè)門類,對于職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)核心能力培養(yǎng)的要求也更高。動漫課程教學(xué)中的職業(yè)素養(yǎng)教育要以職業(yè)活動為載體,把職業(yè)素養(yǎng)要素融入到課程教學(xué)活動中。

      1.明確產(chǎn)品任務(wù)并分組制定工作計劃

      由企業(yè)研發(fā)平臺提供產(chǎn)品任務(wù),在項目任務(wù)確定之后,在專業(yè)教師的指導(dǎo)下由學(xué)生自己制訂工作計劃,并確定工作步驟和程序。這樣做有利于讓學(xué)生認(rèn)識到自身在學(xué)習(xí)過程中的主導(dǎo)地位,從而極大地調(diào)動其學(xué)習(xí)的主觀能動性,鍛煉自身發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。

      2.注重動漫產(chǎn)品制作的時間效率觀念

      動漫項目一般分前期、中期、后期工作周期,要求學(xué)生在規(guī)定的周期階段內(nèi)必須按時完成相應(yīng)的工作任務(wù),否則會影響后期工作的正常進(jìn)行,所以到規(guī)定時間沒完成任務(wù)的,按照企業(yè)的考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行扣分。

      3.注重團(tuán)隊合作精神的培養(yǎng)

      整個產(chǎn)品制作分組協(xié)作,每組都設(shè)組長,負(fù)責(zé)每天填寫工作進(jìn)程表做為當(dāng)天工作的記錄和總結(jié)。主要培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊合作精神和獨立完成任務(wù)的能力。通過教學(xué)課程改革,培養(yǎng)了學(xué)生團(tuán)結(jié)合作及獨立思考的能力。

      4.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量檢測評估及評價

      引入企業(yè)質(zhì)檢部門驗收評價,企業(yè)根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行審查,在企業(yè)驗收與學(xué)生修改到最后完成的互動中,實現(xiàn)學(xué)生對市場評價規(guī)則的一定認(rèn)識。

      三、課程考核中融入職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)

      《故事漫畫創(chuàng)作》課程考核分實施過程評價和綜合評價兩部分,其中職業(yè)素養(yǎng)綜合考核的分值占30%,過程性評價(作品質(zhì)量、職業(yè)素養(yǎng)、學(xué)生自評、小組評價、綜合評價)考核的分值占70%。

      職業(yè)素養(yǎng)考核評價內(nèi)容包括:

      1.主動學(xué)習(xí)能力——能夠主動參與課程學(xué)習(xí)、課堂互動

      2.團(tuán)隊合作精神——能在項目進(jìn)展過程中團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局,服從組長工作統(tǒng)籌安排

      3.創(chuàng)新能力——繪本表現(xiàn)風(fēng)格勇于創(chuàng)新,作品被出版社錄用1項加5分

      4.語言表達(dá)協(xié)調(diào)能力——作品匯報語言表達(dá)條理清楚,和同事搭檔溝通順暢

      考核內(nèi)容評價標(biāo)準(zhǔn)采用優(yōu)(95)、良(85)、普通(75)三級,根據(jù)各組成員在項目進(jìn)程中的參與度,工作量、積極程度等方面考核評價。

      加強高職動漫專業(yè)職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)是動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,更是社會發(fā)展的需要。動漫產(chǎn)業(yè)在發(fā)展中面臨著一些挑戰(zhàn):責(zé)任心的培養(yǎng)與良好的職業(yè)道德觀;提高團(tuán)隊協(xié)作能力與培養(yǎng)團(tuán)隊意識;加強職業(yè)技能訓(xùn)練與鞏固理論知識等。[2]因此通過動漫職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)研究,對于改善動漫發(fā)展現(xiàn)狀,培養(yǎng)高質(zhì)量的人才具有極其重要的意義,要加強對高職院校動漫專業(yè)人才的培養(yǎng),進(jìn)而推動我國動漫產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

      [1]季倩.職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)核心能力是成就職業(yè)設(shè)計師的基石[J].創(chuàng)意設(shè)計源,2013(3).

      [2]李琦.高職動漫專業(yè)職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)研究[J].美術(shù)界,2011(10).

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