• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    2014年中國高等教育大事盤點

    2015-02-02 16:45劉廣明
    北京教育·高教版 2015年1期
    關鍵詞:職業(yè)改革教育

    劉廣明

    2014年,中國高等教育以全面深化高等教育領域綜合改革、提高內(nèi)涵質(zhì)量為主線,發(fā)生了許多有意義的、影響深遠的大事,追記如下:

    深化高教領域綜合改革,教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化成重點

    對于什么是深化高等教育綜合改革,教育部副部長杜玉波的解釋是:“更加注重從單項改革轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合改革,從增量改革推進到存量改革,從表層改革深化到深層改革?!倍鴮逃卫眢w系和治理能力現(xiàn)代化與深化教育改革的關系,教育部部長袁貴仁則認為,要圍繞教育治理體系改革、教育治理能力提高,深化教育綜合改革。要建立科學規(guī)范的治理體系,形成高水平的治理能力。通過深化教育綜合改革,實現(xiàn)教育事業(yè)科學發(fā)展。要以構建政府、學校、社會新型關系為核心,以推進管辦評分離為基本要求,以轉(zhuǎn)變政府職能為突破口,建立系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、運行有效的制度體系,形成政府宏觀管理、學校自主辦學、社會廣泛參與,職能邊界清晰、多元主體“共治”的格局,更好地調(diào)動中央和地方的積極性,更好地激發(fā)學校的活力,更好地發(fā)揮社會的作用。

    從2014年高等教育深化改革的運行情況看,至少有以下幾個成果:一是清華大學、北京大學和上海市“兩校一市”的綜合改革方案獲得國家批準,“兩校一市”綜合改革方案正式啟動。二是考試制度改革取得重大進展,《關于深化考試招生制度改革的實施意見》獲通過。三是具有中國特色的現(xiàn)代大學制度基本形成,一系列有中國特色的現(xiàn)代大學制度出臺。

    治理法規(guī)頻出臺,中國特色現(xiàn)代大學制度初形成

    近幾年,中國建設現(xiàn)代大學制度的步伐正在加快。這些法規(guī)包括:《高等學校章程制定暫行辦法》(2012年實施)、《學校教職工代表大會規(guī)定》(2012年實施)、《全面推進依法治校實施綱要》(2012年文件)、《高等學校信息公開辦法》(2010年實施)、《中國共產(chǎn)黨普通高等學?;鶎咏M織工作條例》(2010年修訂)。2013年,教育部發(fā)布了《關于推進試點學院改革的指導意見》。2014年,教育部發(fā)布了《關于堅持和完善普通高等學校黨委領導下的校長負責制的實施意見》《中共教育部黨組關于進一步加強直屬高等學校領導班子建設的若干意見》《關于深入推進高等學校懲治和預防腐敗體系建設的意見》《普通高等學校理事會規(guī)程(試行)》《高校學術委員會規(guī)程》《高等學校信息公開事項清單》《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》《關于加強中央部門所屬高校教育基金會財務管理的若干意見》《關于深化中央財政科技計劃(專項、基金等)管理改革的方案》等。同時,至2014年11月19日,教育部已核準了47所高校的大學章程。

    從高等教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化的角度講,這些法規(guī)已經(jīng)可以調(diào)節(jié)高等教育治理體系中的所有利益相關者,并規(guī)范了各主體的權利與義務關系,從這個角度講,中國特色現(xiàn)代大學制度已經(jīng)成型。這個制度體系的核心要素是“政校分開、管辦分離、依法辦學、社會參與”。其突出的特征是:“集體領導、科學決策、黨政合作”。這其中主要的成果可以概括為以下幾個方面:第一,完善高校章程,推進依法治校。第二,高校堅持黨委領導下的校長負責制不動搖。第三,學術委員會是高校內(nèi)最高學術機構,統(tǒng)籌行使學術事務的決策、審議、評定和咨詢等職權,切實落實教授治校。第四,完善了利益相關者參與大學治理的機制,明確了理事會、教職工代表大會的權力與義務。第五,堅持信息公開制度,實施高校信息公開清單制度,讓高校治理在社會監(jiān)督下運行。第六,依法推進高校改革,探索以擴大學院自主權為代表的高校綜合改革,以《復旦大學關于推進校院兩級管理體制改革的若干意見》為代表。

    《關于深化考試招生制度改革的實施意見》獲通過,高考改革取得重大進展

    8月29日,中共中央政治局審議通過了《關于深化考試招生制度改革的實施意見》(以下簡稱《實施意見》),標志著我國以高考為中心的考試制度改革取得重大進展。《實施意見》規(guī)定了深化考試招生制度改革的目標與任務,強調(diào)通過改進招生計劃分配方式,提高中西部地區(qū)和人口大省高考錄取率,增加農(nóng)村學生上重點高校人數(shù),完善中小學招生辦法,破解擇校難題。最終目標是通過深化改革,形成分類考試、綜合評價、多元錄取的考試招生模式,健全促進公平、科學選才、監(jiān)督有力的體制機制,構建銜接溝通各級各類教育、認可多種學習成果的終身學習“立交橋”。

    配合這一《實施意見》,還有一系列改革,主要的突破有:第一,統(tǒng)考內(nèi)容和方式有突破。一是調(diào)整科目,不分文理科,增強考試的綜合性,促進學生全面均衡發(fā)展;二是外語不再在統(tǒng)考時舉行,實行社會化考試。第二,綜合評價有突破。高考改革的重點是探索依據(jù)統(tǒng)一高考成績、高中學業(yè)水平考試成績,參考學生綜合素質(zhì)評價的多元錄取機制,即“兩依據(jù)、一參考”評價機制。第三,招生錄取有突破。一是普通高校(本科)招生,依據(jù)統(tǒng)考和高中學業(yè)水平考試成績進行綜合評價,完善自主錄取、推薦錄取、定向錄取、破格錄取等多元錄取辦法;二是高等職業(yè)院校招生,體現(xiàn)職業(yè)教育特色,在錄取方式和時間上與普通高校分開,主要依據(jù)高中學業(yè)水平考試成績和職業(yè)傾向性測試成績錄取。第四,上海市、浙江省兩個試點省市的高考制度改革方案如期出臺。第五,自主招生方面出現(xiàn)重大變化。一是復旦大學“千分考”成絕唱;二是“北約”“華約”“卓越聯(lián)盟”等三大自主招生聯(lián)盟解體;三是上海春季高考改革出現(xiàn)重大變化:22所高校參加試點,應屆生被允許參加考試,學校與學生的自主權均有了提升。第六,繼續(xù)推進教育公平,貧困地區(qū)農(nóng)村學生上重點高校人數(shù)要再增長10%以上。第七,上海交通大學2014年本科招生推新招,招生與培養(yǎng)一體化成特色:即把人才培養(yǎng)體系建設理念與招生政策緊密結合,針對不同學生群體設計特色鮮明的招生方案,將個性化選拔和平臺選拔相結合,打造與人才培養(yǎng)目標相匹配的培養(yǎng)計劃,讓每個學生都能獲得“量身定制”的個性化成長路徑及規(guī)劃。

    “權力清單”進入高教治理體系,政府、高校、市場關系逐步得到調(diào)整

    “權力清單”進入高等教育治理體系,這是2014年中國高等教育領域發(fā)生的一件大事。其中代表性的制度法規(guī)有:《國務院關于取消和下放一批行政審批項目的決定》、教育部公開的“權力清單”和《高等學校信息公開事項清單》。

    第一,《國務院關于取消和下放一批行政審批項目的決定(國發(fā)〔2014〕5號)》發(fā)布,在這些取消的項目中有四項與教育密切相關:一是《利用互聯(lián)網(wǎng)實施遠程高等學歷教育的教育網(wǎng)校審批》;二是《國家重點學科審批》;三是《高等學校設置和調(diào)整第二學士學位專業(yè)審批》;四是《高等教育自學考試??茖I(yè)審批》。

    第二,國務院60個部門集體“曬”權力清單,涉及正在實施的行政審批事項共1,235項。其中,教育部共有行政審批事項24項,包括行政許可11項,非行政許可審批13項。

    第三,教育部發(fā)布《高等學校信息公開事項清單》,要求全國各高校在2014年10月底前向社會全面公開清單所列事項?!肚鍐巍穬?nèi)容包括基本信息、招生考試信息、財務資產(chǎn)及收費信息、人事師資信息、教學質(zhì)量信息、學生管理服務信息、學風建設信息、學位學科信息、對外交流與合作信息及其他信息等在內(nèi)的10個大類50條具體項目。

    國務院出臺《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》,現(xiàn)代職教體系建設有了藍圖

    國務院印發(fā)《關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(以下簡稱《決定》),全面部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育?!稕Q定》明確了今后一個時期加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的指導思想、基本原則、目標任務和政策措施,提出“到2020年,形成適應發(fā)展需求、產(chǎn)教深度融合、中職高職銜接、職業(yè)教育與普通教育相互溝通,體現(xiàn)終身教育理念,具有中國特色、世界水平的現(xiàn)代職業(yè)教育體系”。

    《決定》提出,要牢固確立職業(yè)教育在國家人才培養(yǎng)體系中的重要位置,以服務發(fā)展為宗旨,以促進就業(yè)為導向,適應技術進步和生產(chǎn)方式變革以及社會公共服務的需要,培養(yǎng)數(shù)以億計的高素質(zhì)勞動者和技術技能人才。一是要加快構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。統(tǒng)籌發(fā)展各級各類職業(yè)教育,引導一批普通本科高校向應用技術類型高校轉(zhuǎn)型,加強職業(yè)教育與普通教育溝通,積極發(fā)展繼續(xù)教育,打通從中職、專科、本科到研究生的上升通道,為學生多樣化選擇、多路徑成才搭建“立交橋”。二是要激發(fā)職業(yè)教育辦學活力。充分發(fā)揮市場機制作用,引導社會各界特別是行業(yè)、企業(yè)積極支持和投身職業(yè)教育,激發(fā)學校發(fā)展活力,完善現(xiàn)代學校制度。三是要提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。深化產(chǎn)教融合、校企合作、工學結合,推動專業(yè)設置與產(chǎn)業(yè)需求對接、課程內(nèi)容與職業(yè)標準對接、教學過程與生產(chǎn)過程對接、畢業(yè)證書與職業(yè)資格證書對接、職業(yè)教育與終身學習對接,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,強化職業(yè)教育的技術技能積累作用。四是要提升發(fā)展保障水平。五是加強組織領導。

    2014年,我國在現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設方面取得很大進展。標志性的成果是:一是打通了職業(yè)教育的上升通道,職業(yè)教育可由??埔恢毖由斓讲┦?二是打通了職業(yè)教育的橫向聯(lián)系,一批校企合作組織建立;三是應用技術型大學建設提速,標志成果是形成《駐馬店共識》,國家將力促600所左右新建本科院校轉(zhuǎn)型為應用技術型大學;四是示范類高職院校不再升本,到2017年高職年生均財政撥款不低于1.2萬元;五是首屆“挑戰(zhàn)杯—彩虹人生”全國職業(yè)學校創(chuàng)新、創(chuàng)效、創(chuàng)業(yè)大賽決賽在杭州舉辦,職業(yè)教育有了自己的挑戰(zhàn)杯;六是人力資源和社會保障部2014年發(fā)出通知,要求減少職業(yè)資格許可和認定;七是由上海市教科院和麥可思研究院編寫的《2014年中國高等職業(yè)教育質(zhì)量年度報告》發(fā)布,該報告的可取之處是“職業(yè)教育質(zhì)量報告”由第三方機構評價作出;八是教育部《關于深化職業(yè)教育教學改革全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見》征求意見稿發(fā)布,建設世界一流高等職業(yè)院校起步。

    中國MOOC、微課推出,高校網(wǎng)絡課程建設步入新常態(tài)

    5月,由“愛課程網(wǎng)”與網(wǎng)易聯(lián)袂打造的中國大學MOOC(慕課)平臺正式上線,全國高校均可通過此平臺進行MOOC課程建設和應用。首批10門“985工程”高校課程已于5月下旬陸續(xù)開課。課程有廣泛認可的證書支持,完成課程學習后,由任課教師簽發(fā)課程結業(yè)證書。此外,平臺還具有提交作業(yè)、討論等功能?!皭壅n程網(wǎng)”是教育部、財政部主建的高等教育課程資源共享平臺。此次與網(wǎng)易合作,不僅使高校的教學質(zhì)量和教學設施有改進,而且也在表明:建立中國大學的MOOC平臺,使用互聯(lián)網(wǎng)推進高校學習,也是在推進中國的在線教育建設。

    慕課之后,一種被稱為“微課”的信息化教學方式悄然興起?!拔⒄n”以其“短、小、精、趣”的特征,迎合了時代要求和大眾心理,在國內(nèi)外教育領域中得以快速發(fā)展。在國外,以濃縮名人的人生和經(jīng)驗為內(nèi)容,制作著名的“微課”“讓思想插上翅膀”,時長均為18分鐘。美國可汗學院以其便捷有效的教學方式,贏得全球?qū)W習者的青睞。英國牛津大學也陸續(xù)推出時間短的系列“微課”。在國內(nèi),“微課”也被作為一種信息技術與教學融合的手段迅速推廣。“微課”在國內(nèi)基礎教育和高等教育領域迅速升溫。2月,首份《高校微課研究報告》出爐。

    在國際方面,《新媒體聯(lián)盟地平線報告:2014高等教育版》(以下簡稱《報告》)中文版由美國新媒體聯(lián)盟授權北京開放大學正式發(fā)布?!秷蟾妗访枋隽思磳⑦M入高等教育的新興技術,以及它們對教學、學習和創(chuàng)新研究所產(chǎn)生的潛在影響。本報告界定了18個極有可能影響技術應用規(guī)劃和決策制定的主題,其中包括6個關鍵趨勢、6個重要挑戰(zhàn)以及教育技術方面的6項重要進展。

    75所教育部直屬高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告公布,人才質(zhì)量社會監(jiān)督常態(tài)化

    2013年,“985工程”大學就業(yè)質(zhì)量報告被公開。2014年,75所教育部直屬高校則是按要求分別在學校網(wǎng)站發(fā)布了2013屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告,全國大學生就業(yè)公共服務立體化平臺對各高校就業(yè)質(zhì)量年度報告進行了鏈接發(fā)布。這是教育部首次組織編制和發(fā)布高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告。

    本次發(fā)布的高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告主要內(nèi)容包括:2013屆畢業(yè)生就業(yè)的基本情況、主要特點、相關分析、發(fā)展趨勢等。部分高校還結合實際和學校特色發(fā)布了分層次、分學科、分院系、分專業(yè)、分地域的就業(yè)狀況,以及就業(yè)狀況對學校招生、專業(yè)設置、人才培養(yǎng)等方面的影響評價,并從就業(yè)狀況、勞動報酬、就業(yè)滿意度等維度構建了畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量指標體系??傮w看,畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告客觀反映了各校就業(yè)基本情況、辦學特色和工作成效。

    與此同時,由麥可思研究院調(diào)查編著的《2014中國大學生就業(yè)報告》6月9日正式發(fā)布。這份基于對2013屆大學生畢業(yè)半年后的調(diào)查研究和對2010屆大學生畢業(yè)3年后跟蹤調(diào)查研究的報告,從“應屆大學畢業(yè)生就業(yè)報告”“大學畢業(yè)生中期職業(yè)發(fā)展”“專題研究:教學培養(yǎng)評價”等三方面公布了相關數(shù)據(jù)。作為一個第三方機構,此次麥可思研究院的調(diào)查共回收樣本約26.8萬份,覆蓋全國28個省市區(qū)及814個專業(yè)、665個職業(yè)、326個行業(yè),是其第六年發(fā)布就業(yè)藍皮書。

    繼續(xù)強調(diào)工程教育,努力建設工程教育強國

    工程教育是我國高等教育的重要組成部分。截至2013年,我國普通高校工科畢業(yè)生數(shù)達到2,876,668人,本科工科在校生數(shù)達到4,953,334人,本科工科專業(yè)布點數(shù)達到15,733個,總規(guī)模占我國高等教育體系中的1/3,位居世界第一。我國2006年開始構建具有國際實質(zhì)等效、與工程師制度相銜接的工程教育專業(yè)認證體系,2013年6月順利加入工程教育學位互認協(xié)議—《華盛頓協(xié)議》,我國的工程教育質(zhì)量保障體系獲得了國際認可。2014年,我國工程教育中有兩件大事值得關注。一是2014年國際工程科技大會在北京舉行;二是教育部發(fā)布首份《中國工程教育質(zhì)量報告》。

    2014年國際工程科技大會主題為“工程科技與人類未來”。國家主席習近平6月3日在人民大會堂出席大會并發(fā)表題為《讓工程科技造福人類、創(chuàng)造未來》的主旨演講,強調(diào)工程科技是改變世界的重要力量,發(fā)展科學技術是人類應對全球挑戰(zhàn)、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。聯(lián)合國教科文組織總干事博科娃在致辭中表示,推動世界可持續(xù)發(fā)展更加需要工程科技創(chuàng)新和教育,聯(lián)合國教科文組織積極致力于促進世界工程科技發(fā)展,愿繼續(xù)加強同中國的合作,共同開辟世界美好未來,造福人類社會。

    《中國工程教育質(zhì)量報告(2013年度)》首次嘗試將工程教育培養(yǎng)目標達成度、社會需求適應度、辦學條件支撐度、質(zhì)量監(jiān)測保障度、學生和用戶滿意度作為分析指標,從國際比較視角客觀評價了我國工程教育的成績,指出了工程教育存在的問題,提出了進一步提高工程教育質(zhì)量的對策與建議。

    教育部劃出師德禁行行為“紅七條”,高校師德建設走向具體化

    教育部2014年發(fā)布《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》(以下簡稱《意見》),《意見》明確建立健全高校教師違反師德行為的懲處機制,劃出對高校教師具有警示教育意義的師德禁行行為“紅七條”,并建立問責機制,對教師嚴重違反師德行為造成不良影響或嚴重后果的,追究高校主要負責人的責任。

    《意見》中的“紅七條”包括:損害國家利益,損害學生和學校合法權益的行為;在教育教學活動中有違背黨的路線方針政策的言行;在科研工作中弄虛作假、抄襲剽竊、篡改侵吞他人學術成果、違規(guī)使用科研經(jīng)費以及濫用學術資源和學術影響;影響正常教育教學工作的兼職兼薪行為;在招生、考試、學生推優(yōu)、保研等工作中徇私舞弊;索要或收受學生及家長的禮品、禮金、有價證券、支付憑證等財物;對學生實施性騷擾或與學生發(fā)生不正當關系;其他違反高校教師職業(yè)道德的行為。

    《意見》強調(diào),高校是師德建設的責任主體,主要負責人是師德建設的第一責任人,并明確牽頭部門,由相關責任部門組成師德建設委員會,建立一崗雙責的責任追究機制。高校主管部門主要領導要親自負責師德建設,并落實具體職能機構和人員,完善師德建設督導評估制度,不斷加大督導檢查力度。

    建立長效質(zhì)量保障體系,深化研究生教育綜合改革

    2013年,教育部、國家發(fā)展改革委、財政部聯(lián)合召開了全國研究生教育工作會議,啟動了研究生教育綜合改革,推出《關于深化研究生教育改革的意見》的政策文件。走內(nèi)涵式發(fā)展道路,服務需求、提高質(zhì)量是今后學位與研究生教育改革發(fā)展的主題。2013年的重點是質(zhì)量標準的建立,2014年的重點則是建立研究生教育的質(zhì)量保證和監(jiān)督體系。為此,2014年國務院學位委員會、教育部印發(fā)了《關于加強學位與研究生教育質(zhì)量保證和監(jiān)督體系建設的意見》《學位授權點合格評估辦法》和《博士碩士學位論文抽檢辦法》。

    學位與研究生教育質(zhì)量保證和監(jiān)督體系建設的基本思路是:一是轉(zhuǎn)變建設理念。樹立科學的研究生教育質(zhì)量觀,改革質(zhì)量評價機制,實現(xiàn)質(zhì)量保證和監(jiān)督體系建設以政府為主向以學位授予單位為主轉(zhuǎn)變,充分發(fā)揮學位授予單位作為質(zhì)量第一主體的作用,推動學位授予單位形成質(zhì)量保證的內(nèi)生動力。二是加強整體設計。進一步明確學位授予單位、教育行政部門、學術組織、行業(yè)部門和社會機構在體系建設中的職責,各司其職,不越位、不缺位、不錯位,系統(tǒng)規(guī)劃質(zhì)量保證和監(jiān)督體系建設。三是堅持重心下移。質(zhì)量保證和監(jiān)督體系建設的重心下移到學位授予單位,學位授予單位也要將質(zhì)量保證的重心下移到各院系和導師,以研究生和導師為核心,從研究生教育基本活動入手,激發(fā)學生和導師的活力。四是鼓勵特色發(fā)展。在保證基本質(zhì)量的同時,突出對學位授予單位爭創(chuàng)高水平研究生教育的引導。充分考慮不同類型、層次研究生教育的特點,強化分類管理、分類評價,鼓勵特色發(fā)展。五是加強質(zhì)量文化建設。通過制度建設,規(guī)范研究生教育管理,增強導師、研究生的質(zhì)量意識,引導學位授予單位營造體現(xiàn)自身發(fā)展定位、學術傳統(tǒng)與特色的質(zhì)量文化。

    (作者單位:河南工業(yè)大學繼續(xù)教育學院)

    [責任編輯:李藝英]

    猜你喜歡
    職業(yè)改革教育
    教育有道——關于閩派教育的一點思考
    辦好人民滿意的首都教育
    我愛的職業(yè)
    一圖讀懂供給側改革
    改革創(chuàng)新
    改革創(chuàng)新(二)
    五花八門的職業(yè)
    2020未來教育新思維
    教育教學
    關于馬術職業(yè)
    亚洲在线自拍视频| 午夜免费激情av| 在线免费十八禁| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产av麻豆久久久久久久| 又黄又爽又免费观看的视频| av天堂在线播放| 国产一区二区在线av高清观看| 午夜福利视频1000在线观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 成人亚洲欧美一区二区av| 亚洲精品一区av在线观看| 国产亚洲91精品色在线| 老司机影院成人| 免费黄网站久久成人精品| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲av成人精品一区久久| 人人妻人人看人人澡| 三级国产精品欧美在线观看| 国产亚洲精品av在线| 免费av观看视频| 国产伦在线观看视频一区| 精品福利观看| 伦理电影大哥的女人| 精品熟女少妇av免费看| 99国产极品粉嫩在线观看| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久久久九九精品影院| 成人av在线播放网站| 1024手机看黄色片| 欧美高清性xxxxhd video| 亚洲欧美成人精品一区二区| 亚洲色图av天堂| 熟女电影av网| 波野结衣二区三区在线| 欧美高清成人免费视频www| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 亚洲18禁久久av| 十八禁网站免费在线| 波多野结衣高清作品| www.色视频.com| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 久久久精品欧美日韩精品| 日韩av在线大香蕉| 亚洲欧美日韩高清专用| 国产精品一二三区在线看| 欧美国产日韩亚洲一区| 午夜视频国产福利| 日韩精品中文字幕看吧| 免费观看在线日韩| 国产精品福利在线免费观看| 日日撸夜夜添| 日韩三级伦理在线观看| 丝袜美腿在线中文| 国内精品宾馆在线| 一区二区三区免费毛片| 一进一出抽搐动态| 国产色爽女视频免费观看| 色5月婷婷丁香| 亚洲第一区二区三区不卡| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日韩精品青青久久久久久| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲自拍偷在线| 久久久久久伊人网av| 久久久久久久久久黄片| 精品一区二区免费观看| 久久这里只有精品中国| 长腿黑丝高跟| 免费大片18禁| 精品久久久久久久末码| 亚洲成人久久爱视频| 色av中文字幕| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 97超碰精品成人国产| 国产老妇女一区| 嫩草影视91久久| 最新中文字幕久久久久| 国产欧美日韩精品亚洲av| 日韩欧美免费精品| 一级毛片我不卡| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲欧美精品自产自拍| 九九热线精品视视频播放| 精品无人区乱码1区二区| 欧美最黄视频在线播放免费| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 无遮挡黄片免费观看| 91av网一区二区| 亚州av有码| 一夜夜www| 欧美色视频一区免费| 在线看三级毛片| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 国产伦一二天堂av在线观看| 91久久精品电影网| 欧美日韩在线观看h| 美女黄网站色视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产淫片久久久久久久久| 99久久成人亚洲精品观看| 91在线观看av| 亚洲一区二区三区色噜噜| 一区福利在线观看| 久久久久久大精品| 国产精品久久久久久av不卡| 午夜精品在线福利| 老司机福利观看| 在线播放国产精品三级| 天堂网av新在线| 久久鲁丝午夜福利片| av.在线天堂| 国产av在哪里看| 亚洲精品色激情综合| av视频在线观看入口| 日韩 亚洲 欧美在线| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产精品野战在线观看| 久久久久国产网址| 色哟哟哟哟哟哟| 久久国产乱子免费精品| 精品午夜福利在线看| 超碰av人人做人人爽久久| 毛片女人毛片| 夜夜夜夜夜久久久久| 久久久a久久爽久久v久久| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产毛片a区久久久久| 一进一出抽搐gif免费好疼| 深夜a级毛片| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| or卡值多少钱| 卡戴珊不雅视频在线播放| 美女内射精品一级片tv| 欧美xxxx性猛交bbbb| 成人亚洲精品av一区二区| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 99久久九九国产精品国产免费| 少妇丰满av| 欧美日韩乱码在线| 精品无人区乱码1区二区| 青春草视频在线免费观看| 国语自产精品视频在线第100页| 国产三级在线视频| 国产精品三级大全| 国产淫片久久久久久久久| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲色图av天堂| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 中文在线观看免费www的网站| 欧美+日韩+精品| 精品人妻偷拍中文字幕| 香蕉av资源在线| 久久综合国产亚洲精品| 午夜免费激情av| 亚洲人成网站在线播| 久久亚洲国产成人精品v| 在线观看av片永久免费下载| 一a级毛片在线观看| 日韩制服骚丝袜av| 国产一区二区在线av高清观看| 美女内射精品一级片tv| 欧美另类亚洲清纯唯美| 美女被艹到高潮喷水动态| 伊人久久精品亚洲午夜| 久久久精品94久久精品| 欧美激情在线99| 亚洲欧美清纯卡通| 国产色爽女视频免费观看| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 成人特级av手机在线观看| 久99久视频精品免费| 久久久久精品国产欧美久久久| 91在线观看av| 亚洲成人久久性| 床上黄色一级片| 中国美女看黄片| 99热全是精品| 亚洲一区高清亚洲精品| 麻豆一二三区av精品| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产伦在线观看视频一区| 日韩欧美 国产精品| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产精品一区二区三区四区久久| 一区二区三区四区激情视频 | 亚洲最大成人手机在线| 晚上一个人看的免费电影| 少妇的逼水好多| 国产精品不卡视频一区二区| 伊人久久精品亚洲午夜| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 精品久久久久久久久亚洲| 亚洲18禁久久av| 91在线精品国自产拍蜜月| 热99re8久久精品国产| 日本三级黄在线观看| 日韩一区二区视频免费看| 女同久久另类99精品国产91| 日韩制服骚丝袜av| 日韩强制内射视频| 免费观看的影片在线观看| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 精品不卡国产一区二区三区| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 亚洲七黄色美女视频| 可以在线观看的亚洲视频| 国产色爽女视频免费观看| 免费av不卡在线播放| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 日韩强制内射视频| 韩国av在线不卡| 可以在线观看毛片的网站| 国产精品国产高清国产av| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲精品在线观看二区| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 夜夜爽天天搞| 99热这里只有是精品在线观看| 精品久久久噜噜| 成人毛片a级毛片在线播放| 久久久成人免费电影| 国产亚洲av嫩草精品影院| 精品久久久久久久久久免费视频| 国产熟女欧美一区二区| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 最后的刺客免费高清国语| 91精品国产九色| 内射极品少妇av片p| 少妇人妻一区二区三区视频| av视频在线观看入口| 成熟少妇高潮喷水视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 亚洲成人久久性| www日本黄色视频网| 欧美zozozo另类| 欧美xxxx性猛交bbbb| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 在线天堂最新版资源| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产淫片久久久久久久久| 国产伦精品一区二区三区四那| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲av一区综合| 欧美中文日本在线观看视频| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产高清视频在线观看网站| 两个人视频免费观看高清| 亚洲国产精品久久男人天堂| 色综合色国产| 少妇人妻一区二区三区视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 秋霞在线观看毛片| 国产精品野战在线观看| 成年女人看的毛片在线观看| 精品午夜福利在线看| 国产欧美日韩一区二区精品| 高清毛片免费看| 久久久久国产网址| 久久99热这里只有精品18| 午夜精品在线福利| 国产成人一区二区在线| 2021天堂中文幕一二区在线观| а√天堂www在线а√下载| 又爽又黄a免费视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久综合国产亚洲精品| 色尼玛亚洲综合影院| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲精品色激情综合| 最新在线观看一区二区三区| 熟女电影av网| 露出奶头的视频| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国产高潮美女av| 国产精品女同一区二区软件| 亚洲av电影不卡..在线观看| 日本成人三级电影网站| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产真实乱freesex| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 国产极品精品免费视频能看的| eeuss影院久久| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产一区二区三区av在线 | 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 校园人妻丝袜中文字幕| 久久久国产成人精品二区| 国产探花在线观看一区二区| 身体一侧抽搐| 国产精品三级大全| 久久久久性生活片| 亚洲国产精品合色在线| 少妇丰满av| 日日撸夜夜添| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产精品一二三区在线看| 国产成人a区在线观看| 久久久久久久久中文| 国产亚洲精品av在线| 欧美激情久久久久久爽电影| h日本视频在线播放| 不卡一级毛片| 1000部很黄的大片| 97碰自拍视频| 久久人人精品亚洲av| 精品午夜福利在线看| 亚洲精品国产成人久久av| 观看美女的网站| 在线观看午夜福利视频| 性欧美人与动物交配| 高清毛片免费看| 日韩精品中文字幕看吧| 十八禁网站免费在线| 久久国内精品自在自线图片| 97超碰精品成人国产| 香蕉av资源在线| 成人av在线播放网站| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久这里只有精品中国| 性色avwww在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 午夜a级毛片| 春色校园在线视频观看| 亚洲三级黄色毛片| 国产av在哪里看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 日韩精品中文字幕看吧| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产人妻一区二区三区在| 亚洲av电影不卡..在线观看| 九九在线视频观看精品| 波多野结衣高清作品| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲无线观看免费| 日本五十路高清| 免费看美女性在线毛片视频| 最新在线观看一区二区三区| av在线亚洲专区| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 成年版毛片免费区| 深夜精品福利| 麻豆乱淫一区二区| 全区人妻精品视频| 亚洲七黄色美女视频| 中文字幕久久专区| 亚洲精品成人久久久久久| 在线观看午夜福利视频| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 久久精品夜色国产| h日本视频在线播放| 久久精品综合一区二区三区| 成人亚洲精品av一区二区| 日本-黄色视频高清免费观看| or卡值多少钱| 欧美高清性xxxxhd video| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲性夜色夜夜综合| 成人鲁丝片一二三区免费| 看十八女毛片水多多多| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 国产精品不卡视频一区二区| www.色视频.com| 久久精品夜色国产| 亚洲人成网站在线观看播放| 亚洲成人久久性| 激情 狠狠 欧美| 欧美丝袜亚洲另类| 在线播放无遮挡| 精品人妻视频免费看| 一区二区三区四区激情视频 | 桃色一区二区三区在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 久久久久久伊人网av| 可以在线观看的亚洲视频| 国产精品乱码一区二三区的特点| 香蕉av资源在线| 啦啦啦啦在线视频资源| 一进一出抽搐gif免费好疼| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲专区国产一区二区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 色视频www国产| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 悠悠久久av| 中文字幕熟女人妻在线| 老司机午夜福利在线观看视频| 少妇熟女aⅴ在线视频| 午夜a级毛片| 亚洲精品国产av成人精品 | 91av网一区二区| 欧美激情在线99| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲av免费高清在线观看| 午夜精品一区二区三区免费看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国国产精品蜜臀av免费| 99热全是精品| 天天一区二区日本电影三级| 日韩制服骚丝袜av| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产精品久久久久久久久免| 三级经典国产精品| 天堂√8在线中文| 秋霞在线观看毛片| 亚洲国产精品合色在线| 国产男人的电影天堂91| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 舔av片在线| 午夜久久久久精精品| 男人舔女人下体高潮全视频| 亚洲最大成人手机在线| 日韩国内少妇激情av| 黑人高潮一二区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲一区二区三区色噜噜| 欧美日韩乱码在线| 国产色婷婷99| 欧美日本亚洲视频在线播放| 久久午夜亚洲精品久久| 看片在线看免费视频| 黄片wwwwww| 在现免费观看毛片| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 国产高清激情床上av| 国产真实乱freesex| 亚洲欧美日韩东京热| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产乱人偷精品视频| 国产av在哪里看| 一个人观看的视频www高清免费观看| 亚洲第一电影网av| av中文乱码字幕在线| 亚洲五月天丁香| 91在线观看av| 色综合亚洲欧美另类图片| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲无线观看免费| 久久精品影院6| 亚洲美女搞黄在线观看 | 亚洲va在线va天堂va国产| 久久亚洲国产成人精品v| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 欧美成人免费av一区二区三区| 在线观看免费视频日本深夜| 亚洲无线在线观看| 成年av动漫网址| 老熟妇仑乱视频hdxx| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 精品国内亚洲2022精品成人| 少妇人妻一区二区三区视频| 久久午夜亚洲精品久久| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 波多野结衣高清作品| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 欧美+日韩+精品| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲成a人片在线一区二区| 欧美区成人在线视频| 久久久精品欧美日韩精品| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 久久久午夜欧美精品| 日本一二三区视频观看| 日韩国内少妇激情av| 麻豆国产97在线/欧美| 久久久久久久久久久丰满| 2021天堂中文幕一二区在线观| 免费观看的影片在线观看| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚州av有码| 极品教师在线视频| 此物有八面人人有两片| 1024手机看黄色片| 国产极品精品免费视频能看的| 一个人观看的视频www高清免费观看| 91在线观看av| 精品久久国产蜜桃| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 国产精品精品国产色婷婷| 亚洲在线观看片| av免费在线看不卡| 亚洲av电影不卡..在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 三级毛片av免费| 成人亚洲欧美一区二区av| 一级毛片久久久久久久久女| 亚洲人成网站高清观看| 欧美bdsm另类| 久久人人爽人人片av| 亚洲第一区二区三区不卡| 久久6这里有精品| 日韩欧美在线乱码| 五月玫瑰六月丁香| 内地一区二区视频在线| 亚洲精品在线观看二区| 国产亚洲精品久久久com| 99久久九九国产精品国产免费| a级毛片a级免费在线| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 黄片wwwwww| 天美传媒精品一区二区| 国产 一区 欧美 日韩| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产精品一二三区在线看| 悠悠久久av| 亚洲va在线va天堂va国产| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 久久久久久大精品| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产伦精品一区二区三区视频9| 日本黄色片子视频| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美区成人在线视频| 亚洲精品影视一区二区三区av| 欧美激情国产日韩精品一区| 久久精品综合一区二区三区| 国产av麻豆久久久久久久| 国产av不卡久久| 99热精品在线国产| 亚洲熟妇熟女久久| 精品久久久噜噜| 亚洲18禁久久av| 免费观看精品视频网站| 国产一区亚洲一区在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产 一区精品| 最新在线观看一区二区三区| 久久精品人妻少妇| 欧美色视频一区免费| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲成人av在线免费| 精品久久久久久久末码| 精品福利观看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 黄色一级大片看看| av视频在线观看入口| 久久久久久久久久成人| 舔av片在线| 人人妻人人看人人澡| 久久久久久大精品| 在线国产一区二区在线| 日韩强制内射视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产免费男女视频| 91在线精品国自产拍蜜月| 看十八女毛片水多多多| 一区二区三区免费毛片| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 精品一区二区三区视频在线| 日韩欧美 国产精品| 亚洲av免费高清在线观看| 久久精品91蜜桃| 国产亚洲av嫩草精品影院| 日本-黄色视频高清免费观看| 免费观看的影片在线观看| 成年女人看的毛片在线观看| 男插女下体视频免费在线播放| 中文亚洲av片在线观看爽| 日韩高清综合在线| 插逼视频在线观看| 日本欧美国产在线视频| 三级国产精品欧美在线观看| 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 一区二区三区免费毛片| 精品不卡国产一区二区三区| 午夜免费激情av| 国产成人精品久久久久久| 1024手机看黄色片| 又粗又爽又猛毛片免费看| 美女高潮的动态| 久久国产乱子免费精品| 成人二区视频| 91av网一区二区| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 少妇人妻一区二区三区视频| 中出人妻视频一区二区| 精品久久久久久久久亚洲| 亚洲人成网站在线播| 99久久精品热视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 黑人高潮一二区| 联通29元200g的流量卡| 床上黄色一级片| 黄色欧美视频在线观看| 国产精品人妻久久久影院| 久久人妻av系列| 国产精品一及| 色尼玛亚洲综合影院|