【摘 ?要】近年來,隨著高校學(xué)生創(chuàng)業(yè)蓬勃發(fā)展,我國高校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究在概念界定、教育模式、課程設(shè)置、保障體系等方面均取得一定成果,但研究的學(xué)術(shù)性、系統(tǒng)性、實效性還不夠,需要在研究主體、教育體系、評價體系和孵化基地等方面加強,以促進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育的實效。
【關(guān)鍵詞】大學(xué)生 ?創(chuàng)業(yè)教育 ?研究綜述
【中圖分類號】G ?【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A
【文章編號】0450-9889(2014)12C-0061-03
我國高校學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育隨著時代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展應(yīng)運而生,研究的廣度和深度不斷加強,不僅有理論依據(jù),更有案例和數(shù)據(jù)支撐。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育是培養(yǎng)具有開創(chuàng)性個性和能力的教育,一種綜合素質(zhì)教育、提高創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)精神的教育,通過課堂講授,學(xué)生激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,普及創(chuàng)業(yè)知識,通過創(chuàng)業(yè)體會和實踐,積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,提高創(chuàng)業(yè)能力。
一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究發(fā)展歷程
(一)第一階段(1989年~1997年)
我國高校創(chuàng)業(yè)教育理念開始于1989 年,聯(lián)合國在北京提出開拓能力和精神是未來學(xué)習(xí)的第3個通行證,此后的十年里,我國有關(guān)創(chuàng)業(yè)教育研究成果數(shù)量不多,不到20篇論文,主要停留在理論研究,實際案例少。胡曉風(fēng)的《創(chuàng)業(yè)教育簡論》認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育是一種提高人生質(zhì)量的教育,是促進(jìn)人全面發(fā)展的教育,以立足教育、依靠科技、發(fā)展經(jīng)濟(jì)為原則,高校要實施產(chǎn)學(xué)研的社會化運作,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才,才能實現(xiàn)社會效益的最大化。學(xué)者們認(rèn)為,高校創(chuàng)業(yè)教育主要是人文素質(zhì)、思想意識、觀念更新的教育。
(二)第二階段(1998年~2009年)
1998年,清華大學(xué)率先實施創(chuàng)業(yè)教育,并開展創(chuàng)業(yè)計劃大賽,2002年,教育部選擇了清華大學(xué)、中國人大、上海交大等9所高校作為創(chuàng)業(yè)教育的試點學(xué)校,十年之內(nèi),研究論文比之前翻了20倍,質(zhì)量和數(shù)量明顯增多。柴徑認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)融于素質(zhì)教育中,提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)知識和技能,為學(xué)生提供資金、場地和技術(shù)咨詢。衣俊卿認(rèn)為,高校創(chuàng)業(yè)教育不僅僅是以推進(jìn)學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)為目標(biāo),它還包含了創(chuàng)新教育,創(chuàng)業(yè)教育是創(chuàng)新教育的深入和具體化,包含了創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng),綜合素質(zhì)的提高,創(chuàng)造力培養(yǎng)。在這個時期,“高科技企業(yè)”開始出現(xiàn),它是知識經(jīng)濟(jì)時代的產(chǎn)物,也是大學(xué)畢業(yè)生在高科技領(lǐng)域創(chuàng)辦的高效益的企業(yè)類型。
(三)第三階段(2010年至今)
2010年5月,教育部出臺了《關(guān)于大力推進(jìn)高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》,高校創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新教育全面推進(jìn),研究成果大量涌現(xiàn),三年多的論文數(shù)量比前20年論文數(shù)量的總和還要多,研究包括從思想認(rèn)識、課程設(shè)置、師資隊伍、實踐環(huán)節(jié)等提出創(chuàng)業(yè)教育存在的問題和對策分析,用具體的事例和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,找出一些在創(chuàng)業(yè)教育實踐中失敗的教訓(xùn)和取得的經(jīng)驗等。
從以上的發(fā)展歷程來看,我國高校創(chuàng)業(yè)教育是由國外創(chuàng)業(yè)教育的思潮和國內(nèi)一直推行的素質(zhì)教育相結(jié)合,是在社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的背景下發(fā)展起來的,呈現(xiàn)出基于科技創(chuàng)新而實施的跨學(xué)科、專業(yè)教育和素質(zhì)教育交叉特點的教育。
二、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育理論研究
(一)西方國家的研究
美國是最早進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育理論和實踐研究的國家,有許多創(chuàng)業(yè)學(xué)術(shù)期刊和專著,研究的領(lǐng)域涵蓋創(chuàng)業(yè)教育理論、課程設(shè)計、教學(xué)方法和手段等,美國高校每年還對創(chuàng)業(yè)教育進(jìn)行評估和排名,可以有效地促進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展,美國創(chuàng)業(yè)教育主要在商學(xué)院,并已經(jīng)形成了完善的課程教學(xué)體系,教學(xué)內(nèi)容主要是如何創(chuàng)業(yè),設(shè)立了創(chuàng)業(yè)研究中心,還有各種基金會、雜志和創(chuàng)業(yè)研討會。目前,創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)在全世界各國廣泛開展。在立法上,美國職業(yè)教育法、青年就業(yè)與示范教育計劃法等幾十部關(guān)于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)的法律。英國下發(fā)了企業(yè)創(chuàng)辦計劃,法國通過地方工商工會對個人進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),德國頒布了就業(yè)支持法。此外,創(chuàng)業(yè)計劃大賽已經(jīng)發(fā)展為成熟的創(chuàng)業(yè)教育手段,通過計劃大賽發(fā)現(xiàn)和孵化出企業(yè),很多大公司就是這樣發(fā)展起來的。
(二)中國的研究
我國創(chuàng)業(yè)教育理論研究起步晚,1990年開始,創(chuàng)業(yè)教育的理論和實踐研究被列入教委的規(guī)劃項目,并取得了一系列成果,1999年,政府將創(chuàng)業(yè)教育列入高教改革的重點發(fā)展方向,創(chuàng)業(yè)教育理論研究和實踐蓬勃發(fā)展起來。根據(jù)教育部的要求,我國高校創(chuàng)業(yè)教育主要是講授創(chuàng)業(yè)知識,并與第二課堂結(jié)合,讓學(xué)生有創(chuàng)業(yè)的意識和精神,具備一定的創(chuàng)業(yè)能力和經(jīng)驗,高校成立創(chuàng)業(yè)管理和培訓(xùn)學(xué)院,建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地,商業(yè)化運作,指導(dǎo)學(xué)生開公司辦企業(yè),并提供管理咨詢、融資資助等。有些學(xué)校還與國內(nèi)外企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作,設(shè)立創(chuàng)業(yè)教育基金,開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新科研和實踐活動,將學(xué)習(xí)和創(chuàng)業(yè)有機結(jié)合,教師帶領(lǐng)學(xué)生促進(jìn)科技成果的轉(zhuǎn)化?!疤魬?zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽在中國有廣泛的影響,在培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型的復(fù)合人才中做出突出貢獻(xiàn),大學(xué)生組建團(tuán)隊,通過好產(chǎn)品和服務(wù)參加比賽,吸引風(fēng)險投資。政府和社會也為大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)提供了各種設(shè)施、配套服務(wù)和優(yōu)惠政策。
西方的創(chuàng)業(yè)教育研究多以研究型大學(xué)為主要研究對象,對創(chuàng)業(yè)教育的實施方法和途徑主要是在一些會議、論壇和期刊上,不系統(tǒng),定性研究和定量分析比較少。而中國的創(chuàng)業(yè)教育起步晚,盡管對教育的重要性和必要性已經(jīng)認(rèn)識到位,但是筆者提倡借鑒西方的先進(jìn)理念和中國的實際相結(jié)合開展創(chuàng)業(yè)教育。
三、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究的熱點問題
(一)創(chuàng)業(yè)教育概念的界定
業(yè)內(nèi)對創(chuàng)業(yè)教育沒有達(dá)成共識,不過大家普遍認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育是培養(yǎng)具有開創(chuàng)性的人,是提高學(xué)生創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)能力的教育,使學(xué)生具備從事創(chuàng)業(yè)實踐需要的知識、能力及心理素質(zhì),是未來的人應(yīng)掌握的“第三本教育護(hù)照”。此外,“素質(zhì)說”認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育是以提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和修養(yǎng)為核心的素質(zhì)教育形式,是高校素質(zhì)教育的重要部分。“人才培養(yǎng)說”認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育是培養(yǎng)具有自主創(chuàng)業(yè)能力的人才,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新能力、責(zé)任心和風(fēng)險防范能力,使之能夠大膽創(chuàng)業(yè)?!敖逃砟钫f”認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育是一種“自行創(chuàng)造就業(yè)崗位”的教育理念,核心是“培養(yǎng)什么樣的人”,它是集職業(yè)教育、創(chuàng)新教育、創(chuàng)業(yè)教育、素質(zhì)教育為一體的全新的教育理念?!熬C合說”認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育是一種提升綜合素質(zhì)、廣義和狹義相結(jié)合的教育。endprint
(二)創(chuàng)業(yè)教育模式
對創(chuàng)業(yè)教育模式的研究有很多,各高校根據(jù)辦學(xué)特色、專業(yè)開設(shè)情況、地域傳統(tǒng)文化不同形成了各具特色的教育模式,沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),研究的角度、層次也不一樣。比如清華大學(xué)管理學(xué)院的“通識教育部分與專業(yè)結(jié)合”的大賽模式;大連理工大學(xué)的“課內(nèi)課外雙渠道、產(chǎn)學(xué)研三結(jié)合”的多模式教育;溫州大學(xué)甌江學(xué)院的“溫州模式”;哈工大的“競賽牽引,社團(tuán)運行,中心保障,社會融資,基地實踐”模式;中央財大的“以商學(xué)院為主導(dǎo),優(yōu)選全校各年級各專業(yè)創(chuàng)業(yè)積極分子,開設(shè)創(chuàng)業(yè)先鋒班”的精英創(chuàng)業(yè)教育模式;許多職業(yè)技術(shù)學(xué)院的“創(chuàng)業(yè)教學(xué)+基地孵化”的實踐模式等。
一些學(xué)者提出了“創(chuàng)業(yè)教學(xué)+創(chuàng)業(yè)模擬+創(chuàng)業(yè)實踐”的教育模式,通過課堂教學(xué),模擬創(chuàng)業(yè)過程,激發(fā)創(chuàng)業(yè)意識,學(xué)生在創(chuàng)業(yè)孵化基地開辦公司或?qū)嵙?xí),積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,提高創(chuàng)業(yè)能力。此模式定位清晰,可操作性強,但孵化基地只能容納少數(shù)人。另外一些學(xué)者提出了創(chuàng)業(yè)教育層次化模式,第一是創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)。開設(shè)創(chuàng)業(yè)通識和選修課程,進(jìn)行啟蒙教育。第二是通過創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽、校園展會、創(chuàng)業(yè)講座等第二課堂營造校園創(chuàng)業(yè)文化氛圍。第三是為校內(nèi)學(xué)生免費提供創(chuàng)業(yè)場地,讓他們進(jìn)行創(chuàng)業(yè)實踐,組建公司,并進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)。第四是創(chuàng)業(yè)后續(xù)支持,從項目甄選、企業(yè)管理、業(yè)務(wù)拓展、團(tuán)隊組建、壯大企業(yè)均有專業(yè)人員輔導(dǎo)。模式層次越高,參與的人數(shù)越少,形成一個動態(tài)的篩選過程。
總之,我國的創(chuàng)業(yè)教育正形成“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)、創(chuàng)業(yè)政策支持、創(chuàng)業(yè)服務(wù)到位”四位一體、整體推進(jìn)的格局,體現(xiàn)著創(chuàng)新性、系統(tǒng)性、教育性、時代性、實踐性、主體性等顯著特征。
(三)創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置
研究者認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)教育普遍存在課程設(shè)置不合理、教學(xué)方法不當(dāng)、實踐教學(xué)環(huán)節(jié)薄弱、師資隊伍不足等問題,應(yīng)該建立合理的創(chuàng)業(yè)教育課程體系,在設(shè)置過程中,要充分考慮地域傳統(tǒng)文化、地方經(jīng)濟(jì)特點和專業(yè)特色。在教材編寫中,既要有理論,更要有貼近學(xué)生、貼近生活的創(chuàng)業(yè)成功典型案例。在教學(xué)方法上,以實踐教學(xué)為中心,靈活運用案例、情景模擬、第二課堂等,將各教學(xué)模塊有效融合,課程考核則可采用創(chuàng)業(yè)訪談、市場調(diào)研、創(chuàng)業(yè)計劃書分析和口頭答辯等,側(cè)重平時學(xué)生的參與度和經(jīng)驗積累。
李梅則提出,創(chuàng)業(yè)課程體系應(yīng)包含創(chuàng)業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)理論知識、創(chuàng)業(yè)實踐三大模塊,知識是創(chuàng)業(yè)順利開展的基礎(chǔ),能力是核心,實踐是在知識和能力基礎(chǔ)上的實踐。還有學(xué)者提出,在思想品德修養(yǎng)課中加入創(chuàng)業(yè)課程,對高校引入國際勞工組織開發(fā)的SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項目及KAB創(chuàng)業(yè)教育課程等進(jìn)行評估和探討,最大限度發(fā)揮創(chuàng)業(yè)教育的作用。而對于如何開發(fā)創(chuàng)業(yè)教育精品課程、創(chuàng)業(yè)課程與專業(yè)課程融合等方面的研究涉及比較少。
(四)創(chuàng)業(yè)教育保障體系
目前,高校創(chuàng)業(yè)教育存在認(rèn)識不足、保障體系仍不完善、效果不理想等問題,一些學(xué)者提出從制度保障、軟硬件環(huán)境和人員保障上加強高校創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),并具體從組織領(lǐng)導(dǎo)、師資隊伍、學(xué)生業(yè)績、環(huán)境保障和社會聲譽等方面進(jìn)行綜合評價,用于檢驗創(chuàng)業(yè)教育的成效。針對高校創(chuàng)業(yè)師資缺乏、能力參差不齊問題,研究者認(rèn)為,應(yīng)該要聘請有經(jīng)驗的創(chuàng)業(yè)人員擔(dān)任兼職教師,而專職教師也應(yīng)有創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。此外,高校應(yīng)有創(chuàng)業(yè)教育學(xué)專業(yè),最好有碩士點和博士點,這樣可以解決師資缺乏問題,提高隊伍的素質(zhì)和能力。
(五)創(chuàng)業(yè)教育與大學(xué)生就業(yè)及德育的關(guān)系
很多學(xué)者從創(chuàng)業(yè)教育與大學(xué)生德育及就業(yè)的關(guān)系角度進(jìn)行探討。他們認(rèn)為,高校開展創(chuàng)業(yè)教育,提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識和心理素質(zhì),普及創(chuàng)業(yè)知識基礎(chǔ),增強自主創(chuàng)業(yè)能力,優(yōu)化創(chuàng)業(yè)社會環(huán)境,促進(jìn)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),拓寬大學(xué)生的就業(yè)渠道,為社會創(chuàng)造了新的就業(yè)增長點,為緩解社會的就業(yè)壓力開拓了一條新路。有專家指出,創(chuàng)業(yè)教育是高校德育教育的有效載體,是對大學(xué)生實施素質(zhì)教育的重要組成部分,創(chuàng)業(yè)教育里有德育的內(nèi)涵,這對于提高高校德育的時代性、針對性和實效性是十分有益的。
四、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究評價
我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究始于25年前,前20年主要以理論研究為主,成果較少,后5年有大量實例進(jìn)行實證研究,有專著,論文數(shù)量可觀,而且涉及創(chuàng)業(yè)教育所有方面,包括現(xiàn)狀調(diào)查、影響因素、存在問題、改進(jìn)措施、發(fā)展前景等,每部分均有詳細(xì)的分析和探討,對于共性研究比較多。從縱向來看,這些研究還是比較零散,不成系統(tǒng),沒有連續(xù)性,可比性差。另外,研究的深度也不夠,研究方法單一,大多數(shù)還停留在調(diào)查分析、陳述觀點、經(jīng)驗總結(jié)以及對策研究,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)作為一個經(jīng)濟(jì)問題進(jìn)行定量模型分析還比較少,理論高度不夠,學(xué)術(shù)性不強。在研究方法上,創(chuàng)業(yè)教育的實證性調(diào)查研究仍欠缺,有學(xué)者采用了訪談法、問卷法等對某些高校進(jìn)行實地調(diào)查,但因為調(diào)查對象、調(diào)查工具、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等方面的局限性,所得結(jié)論不具有推廣性。
此外,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)最好能與學(xué)科專業(yè)背景結(jié)合,而這方面的研究和實例較少,說明高校創(chuàng)業(yè)教育、專業(yè)教育和實際需求是脫節(jié)的,怎么尋找最佳契合點,使他們?nèi)诤希岣邉?chuàng)業(yè)教育的效果,是未來創(chuàng)業(yè)教育研究的重點之一。
近幾年來,學(xué)者們開始研究創(chuàng)業(yè)教育的細(xì)分領(lǐng)域的課題,比如基于校企合作的創(chuàng)業(yè)教育、電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)教育體系等。
五、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究展望
(一)研究主體的多元化
傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育對教育模式、課程設(shè)置、保障體系研究較多,而較少對學(xué)生作為創(chuàng)業(yè)教育主體的研究,應(yīng)對學(xué)生入學(xué)的創(chuàng)業(yè)意愿調(diào)查,接受創(chuàng)業(yè)教育后的意識和創(chuàng)業(yè)實踐取得的經(jīng)驗,對不同專業(yè)、不同年級進(jìn)行抽樣和跟蹤調(diào)查,了解不同專業(yè)背景對創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)知現(xiàn)狀,對比創(chuàng)業(yè)教育前后的思想動態(tài),以評判創(chuàng)業(yè)教育的效果,發(fā)現(xiàn)存在的問題。
(二)教育體系的多樣化
各高校根據(jù)辦學(xué)特色和教學(xué)資源,從課程建設(shè)、創(chuàng)業(yè)活動和實踐出發(fā),主要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識、精神和技能。研究者提出,創(chuàng)新教育新領(lǐng)域,即“創(chuàng)辦企業(yè)、創(chuàng)建事業(yè)、創(chuàng)新業(yè)務(wù)”,包含有“課程板塊、體驗板塊、文化板塊、實踐板塊”,并有較為客觀合理的質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn),形成研究領(lǐng)域?qū)拸V、系統(tǒng)化程度高的多樣化教育體系。
(三)評價體系的科學(xué)和完整
高校要了解和提高自身的創(chuàng)業(yè)教育狀況,必須和全國進(jìn)行對比、競爭,而科學(xué)合理的教育評價體系可以促成創(chuàng)業(yè)教育的迅速發(fā)展,學(xué)者提出了對創(chuàng)業(yè)教育進(jìn)行評價的幾大要素:課程內(nèi)容,教師的論文、課題和著作,在社會上的影響力,學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的業(yè)績,創(chuàng)業(yè)教育項目的創(chuàng)新,學(xué)生創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)精神的培育等。
(四)孵化基地的實證研究
研究者認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)孵化基地是檢驗教學(xué)效果的重要平臺,在基地開展實證研究,對實際案例進(jìn)行分析、對創(chuàng)業(yè)學(xué)生進(jìn)行個別訪談和實地調(diào)研等,增強研究的實用性和意義。此外,高校宜設(shè)立創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)及研究中心,將創(chuàng)業(yè)實踐和理論研究走向深入。
(五)基于校企合作的電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)教育研究
大學(xué)生對于電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)有得天獨厚的優(yōu)勢,因此,電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)以大學(xué)生為主要群體,也取得了不俗的成績。最近,國家對于大學(xué)生開網(wǎng)店給予財政補貼,旨在推動大學(xué)生電子商務(wù)事業(yè)的發(fā)展,近兩年來,對于高校電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)教育研究開始出現(xiàn),但針對電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生群體,高職院校的電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容、體系等研究,對于校企合作的電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)教育研究較少。
【參考文獻(xiàn)】
[1]胡安妮.美國高校創(chuàng)業(yè)教育的研究及啟示[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2014(2)
[2]閆廣芬.大學(xué)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育的邏輯起點[J].南開學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版),2013(3)
[3]劉望輝.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究綜述[J].中國市場,2013(8)
[4]趙金華,孫迎光.中國高校創(chuàng)業(yè)教育 20 年回顧評析[J].高校教育管理,2012(12)
[5]黃敬寶.中國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)問題研究綜述(2008-2010)[J].改革與戰(zhàn)略,2011(11)
[6]周棟良.創(chuàng)業(yè)教育國際比較研究[J].江西師范大學(xué)學(xué)報:哲學(xué)社會科學(xué)版,2009(1)
【基金項目】廣西教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃2012年度廣西高校黨建研究專項課題(2012ZZZ041)
【作者簡介】莫秋樹(1979- ?),男,廣西貴港人,廣西國際商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院講師,研究方向:大學(xué)生思想政治教育,人才培養(yǎng)。
(責(zé)編 丁 夢)endprint