建筑工程技術(shù)管理常見問題

田建軍 田令輝

摘要：在建筑工程施工過程中，建筑單位全面核算的關(guān)鍵性工作是建筑工程技術(shù)管理，實(shí)行科學(xué)有效的技術(shù)管理，是達(dá)到建設(shè)的設(shè)計(jì)指標(biāo)來滿足建設(shè)工程單位的需要，也是施工單位和設(shè)計(jì)部門的迫切要求。隨著建筑工程技術(shù)的不斷進(jìn)步和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，先進(jìn)的工程建設(shè)技術(shù)對(duì)建筑工程的施工帶來了巨大的推動(dòng)作用。但是從建筑工程技術(shù)管理現(xiàn)狀來看，建筑施工過程中仍然存在著較多的技術(shù)管理問題。建筑工程技術(shù)管理貫穿工程項(xiàng)目的全過程，是低耗、快速、優(yōu)質(zhì)地建成工程項(xiàng)目的重要保證。對(duì)建筑工程施工中常見的技術(shù)管理問題進(jìn)行了深入探討。

關(guān)鍵詞：建筑工程；技術(shù)管理；問題；建議

技術(shù)管理水平是企業(yè)生存與發(fā)展的核心，它直接決定著建筑企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。建筑工程技術(shù)管理不僅是企業(yè)管理的重要組成部分，還是企業(yè)提高管理水平和綜合實(shí)力的關(guān)鍵。隨著技術(shù)的進(jìn)步，先進(jìn)的技術(shù)在建筑建設(shè)中被廣泛的應(yīng)用，給工程的施工帶來了很大的便利。促進(jìn)工程技術(shù)工作的開展，建立良好的技術(shù)秩序，保證施工過程符合國(guó)家規(guī)程、技術(shù)規(guī)律和技術(shù)規(guī)范，科學(xué)地組織技術(shù)工作，以保證高質(zhì)量地按期完成工程建設(shè)，使技術(shù)與質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)與進(jìn)度達(dá)到統(tǒng)一。

一、建筑工程技術(shù)管理的作用

建筑技術(shù)在施工企業(yè)的施工中起著重要作用，決定著工程成本和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。將合同的管理和建筑技術(shù)的管理與投資等同等重視，相互間配合協(xié)調(diào)，將會(huì)實(shí)現(xiàn)優(yōu)化項(xiàng)目的管理。隨著技術(shù)的進(jìn)步，在建筑建設(shè)中，先進(jìn)的技術(shù)被廣泛的應(yīng)用，給工程的施工帶來了益處。工程技術(shù)管理貫穿于工程施工到竣工的各個(gè)階段，在工程施工的全過程中，對(duì)工程施工的各項(xiàng)技術(shù)活動(dòng)和構(gòu)成施工技術(shù)的各項(xiàng)要素進(jìn)行計(jì)劃、指揮、控制、協(xié)調(diào)和組織。

二、目前在我國(guó)建筑工程技術(shù)管理過程中存在的問題

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平發(fā)展的速度越來越快，我國(guó)建筑工程技術(shù)的管理水平也取得了飛躍式的進(jìn)步，但是仍舊存在著諸多問題。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

技術(shù)管理工作人員的經(jīng)驗(yàn)不足，技術(shù)水平有待進(jìn)一步的提高。

建筑工程項(xiàng)目的數(shù)量隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和城市化建設(shè)進(jìn)程的不斷加快也在迅速的增加，因此一些新成立的建筑公司就迫切需要引進(jìn)一些有經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)管理人員來滿足當(dāng)前的建設(shè)需要。一些工程技術(shù)管理水平較高的工作人員會(huì)同時(shí)擔(dān)任幾個(gè)企業(yè)或工程項(xiàng)目的 技術(shù)管理職位；于此同時(shí)，一些急需工程技術(shù)管理人員的建筑企業(yè)就會(huì)降低用人的標(biāo)準(zhǔn)，使得一部分專業(yè)技能較差的人員能夠擔(dān)任著企業(yè)的工程技術(shù)管理人員，進(jìn)入到企業(yè)中。在這樣的人力資源條件下，實(shí)現(xiàn)建筑工程技術(shù)管理水平的提高十分困難。

建筑工程技術(shù)管理措施的落實(shí)不到位。

從實(shí)際情況看建設(shè)工程的技術(shù)管理，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)許多工程項(xiàng)目的內(nèi)部技術(shù)管理信息是沒有按照有關(guān)規(guī)定的要求記錄和管理的，這也就不能保證工程信息和工程的進(jìn)展的實(shí)體同步，從而無法宏觀調(diào)控整個(gè)管理項(xiàng)目，給工程技術(shù)帶來了很多的不便；同時(shí)，很多施工單位和工作人員一味地追求項(xiàng)目的進(jìn)展情況，而沒有認(rèn)真地遵從施工的技術(shù)方案的要求來進(jìn)行施工，這將導(dǎo)致該項(xiàng)目的質(zhì)量嚴(yán)重下降。

三、關(guān)于建筑工程存在問題的解決方案

基于以上對(duì)我國(guó)建筑工程技術(shù)管理過程中存在的問題分析，要從根本上提高工程技術(shù)管理水平，就必須認(rèn)真做好以下幾個(gè)方面的工作：

建立雙贏的工程技術(shù)管理模式

從一個(gè)實(shí)踐的角度來看，在國(guó)有建筑企業(yè)管理系統(tǒng)是比較完善的，他們有大量經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)和管理人才，項(xiàng)目的子單位有豐富的人力資源和設(shè)備資源，因此，只有在兩者結(jié)合在一起，才能實(shí)現(xiàn)最大的經(jīng)濟(jì)利益。在經(jīng)濟(jì)利益的分配問題上，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持互惠互利，共贏發(fā)展的理念，只為打造一個(gè)“雙贏”工程及技術(shù)管理模式，才能真正的實(shí)現(xiàn)利益最大化。只有每一個(gè)分包單位可以得到的好處，才能激發(fā)他們的技術(shù)管理能力，以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展建筑業(yè)務(wù)的目的。

加強(qiáng)技術(shù)管理人員的培訓(xùn)，建立一支技能過硬的管理隊(duì)伍

畢竟，建設(shè)工程管理就是以最大限度地提高管理人員的技術(shù)水平。因此，為了進(jìn)一步提高建筑工程的技術(shù)管理水平，就要需要高度專業(yè)和技術(shù)人員的任命，并要求的技術(shù)管理系統(tǒng)明確責(zé)任和權(quán)利；同時(shí)不斷在企業(yè)內(nèi)部組織技術(shù)管理人員進(jìn)行綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，加強(qiáng)職業(yè)道德，提高專業(yè)技能水平，以適應(yīng)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的需要。因此，加強(qiáng)技術(shù)管理人員的培訓(xùn)，建立的技能和優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，是工程和技術(shù)管理水平的提高重要保證。

（三）建立健全建筑工程各項(xiàng)技術(shù)管理制度

正所謂“無規(guī)矩不成方圓”。建立和完善技術(shù)建設(shè)工作管理系統(tǒng)是建筑施工企業(yè)的技術(shù)管理的關(guān)鍵，也是施工技術(shù)管理工作的順利進(jìn)行的重要保證。具體建設(shè)項(xiàng)目在施工過程中，設(shè)計(jì)單位，施工單位，監(jiān)理單位和建設(shè)單位一起進(jìn)行全面的審計(jì)項(xiàng)目，對(duì)于該項(xiàng)目發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)當(dāng)及時(shí)和有效的提出解決方案；同時(shí)，施工過程中使用的技術(shù)交底制度，工程變更聯(lián)系單管理制度以及工程質(zhì)量檢測(cè)系統(tǒng)。通過建立健全的技術(shù)管理系統(tǒng)的建設(shè)工作，使具體的管理工作能夠有章可循、照章辦事。

結(jié)語

總而言之，建設(shè)工程管理工作存在于在整個(gè)項(xiàng)目建設(shè)過程中，是項(xiàng)目管理過程中的一個(gè)重要組成部分，在促進(jìn)建設(shè)工程的建設(shè)時(shí)具有巨大的推動(dòng)作用。從技術(shù)含量等方面的項(xiàng)目管理內(nèi)容從內(nèi)容的角度來看，在整個(gè)過程中，技術(shù)管理內(nèi)容與項(xiàng)目其他方面管理內(nèi)容相互銜接、相輔相成，是實(shí)現(xiàn)的重要手段之一項(xiàng)目管理的目標(biāo)。面對(duì)當(dāng)前該領(lǐng)域存在的問題，為保證建設(shè)事業(yè)的快速、持續(xù)、健康發(fā)展，我們只有不斷地提高企業(yè)自身的技術(shù)管理水平。