(四川省冶金地質(zhì)勘查局六0六大隊,四川 成都 611730)
地質(zhì)找礦工作中的重點難點問題
鐘 杰
(四川省冶金地質(zhì)勘查局六0六大隊,四川 成都 611730)
社會的進步發(fā)展為我國的地質(zhì)找礦業(yè)創(chuàng)造了機會的同時,也使其面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。所以,工作者在進行地質(zhì)找礦工作時,必須明確工作中的關(guān)鍵點和易出現(xiàn)問題的點,這樣才能事先制定高效的解決方案。筆者深入的分析了我國地質(zhì)找礦工作中存在的一系列問題,并針對這些問題制定了高效的解決方案。
地質(zhì)勘查;地質(zhì)礦產(chǎn);地質(zhì)找礦工作
礦產(chǎn)資源在社會發(fā)展中發(fā)揮著重要作用,這使得找礦工作變得更加重要。所以我們必須不斷提高地質(zhì)找礦工作的工作水平,積極研發(fā)新技術(shù),還要不斷研究如何更加高效的利用資源,這樣才能為我國的社會發(fā)展提供堅強的后盾。但是,要想使上述目標(biāo)變成現(xiàn)實,就一定要先對我國找礦工作的現(xiàn)狀進行深入的探究,并明確工作中應(yīng)關(guān)注的重點難點,然后結(jié)合問題的特征制定高效的解決方案,做到這些才能促進我國采礦業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展,為社會發(fā)展提供資源保障。
新中國成立以來,社會主義經(jīng)濟有了飛速的發(fā)展,而發(fā)展必須靠資源來提供保證。在現(xiàn)今能源短缺問題嚴(yán)重的今天,更好的開展找礦工作也成為各個國家發(fā)展的重點。所以,國家政府及各個部門都對找礦工作給予了相當(dāng)高的關(guān)注。在長期的改革創(chuàng)新發(fā)展進程中,我國的地質(zhì)找礦工作機制和我國的社會主義市場已基本協(xié)調(diào),很好的促進了找礦工作的發(fā)展進步。上述機制的產(chǎn)生不僅是為了滿足工作發(fā)展,也是為了滿足社會的發(fā)展,它服務(wù)的領(lǐng)域也囊括了環(huán)境資源保障、社會建設(shè)等領(lǐng)域??茖W(xué)技術(shù)的飛速進步,也使地質(zhì)找礦工作水平有了很大的提高,各種先進的、頗具創(chuàng)新性的設(shè)備和技術(shù)也應(yīng)用于找礦工作中?,F(xiàn)今的地質(zhì)找礦工作已經(jīng)改變了過去只注意找礦的觀念,而是將環(huán)境和經(jīng)濟因素都考慮在內(nèi);并且地質(zhì)找礦工作的機制、技術(shù)和方式也有了很大的改進,地質(zhì)找礦工作已形成一套科學(xué)的格局和文化。現(xiàn)今的地質(zhì)找礦工作方式不僅在工作格局上有很大的改變,使開展工作的模式更加開放,也使找礦企業(yè)結(jié)構(gòu)、科技和投資結(jié)構(gòu)都有所改變。進行地質(zhì)找礦工作時,還把精神財富和物質(zhì)財富放在了同等的高度,建立了富有創(chuàng)新性的找礦體系,使悠久的地質(zhì)歷史文化能更好的體現(xiàn)。
現(xiàn)今我國的地質(zhì)找礦工作已有了很大的進步,如體制、技術(shù)、方法、格局、文化等方面,可是這些先進的工作模式和技術(shù)并沒有在全國各地發(fā)展進來。偏遠(yuǎn)地區(qū)的一些找礦企業(yè)在工作中還有很多的漏洞和疏忽,筆者對此進行了詳細(xì)的論述。
第一,地質(zhì)找礦工作中投入的資金未得到高效利用。開展地質(zhì)找礦工作時要有充分的資金提供支持,這樣才能保證整個地質(zhì)勘查施工工作能夠順利完成??墒牵F(xiàn)今我國的許多找礦企業(yè)雖然有先進的技術(shù)和設(shè)備卻在開展工作時沒有足夠的資金,這主要是因為資金投入的不合理,不僅降低了地質(zhì)找礦工作的效率,還影響工作質(zhì)量。
第二,找礦工作中的管理制度不夠完善。地質(zhì)找礦工作是要由團隊配合才能做好的,所以,必須制定健全的內(nèi)部管理制度來激發(fā)員工的工作積極性、規(guī)范員工的行為,這也是為了提高找礦工作的工作效率。此外,國家和有關(guān)部門也要設(shè)立科學(xué)的地質(zhì)找礦工作管理制度,從國家層面對找礦工作進行管理和規(guī)范,這也能使找礦工作的目標(biāo)更具體??墒?,一些地區(qū)和找礦企業(yè)往往忽略了對管理制度的完善工作,管理的不科學(xué)使地質(zhì)找礦工作的效率極低。
第三,市場監(jiān)督機制不夠完善。開展地質(zhì)找礦工作時具有較大的風(fēng)險,但其利潤也是和風(fēng)險成正比的,這也導(dǎo)致很多民間地質(zhì)找礦單位涌入其中??墒沁@些民間找礦企業(yè)的技術(shù)通常很差,并且盈利是其唯一工作目的,有時還會將區(qū)域擴展到公益找礦行業(yè),這使我國的地質(zhì)行業(yè)產(chǎn)生了公益找礦和商業(yè)找礦邊界不清晰的現(xiàn)象,而產(chǎn)生這些現(xiàn)象的原因正是因為監(jiān)督機制不完善、監(jiān)督強度不夠。此外,地質(zhì)行業(yè)中常常會出現(xiàn)地質(zhì)礦產(chǎn)產(chǎn)權(quán)不明晰和市場宏觀調(diào)控力度差的現(xiàn)象,這不僅影響找礦工作的順利發(fā)展,使其無法滿足社會發(fā)展的需求,還大大提高了找礦工作的危險系數(shù)。
第四,地質(zhì)找礦業(yè)要善于吸納創(chuàng)新性人才。地質(zhì)找礦工作的現(xiàn)場環(huán)境是比較特殊的,所以工作人員必須根據(jù)實際情況來應(yīng)用創(chuàng)新性的技術(shù),這樣才能較好的保證工作效率??墒乾F(xiàn)今的許多企業(yè)只是一味的引進先進技術(shù)卻不對其加以改造和創(chuàng)新,這不僅制約了找礦業(yè)的發(fā)展,也大大的提高了企業(yè)的成本。此外,某些找礦人員不能對專業(yè)人才進行合理的安排,使他們的能力無法真正發(fā)揮出來,這也是制約地質(zhì)找礦業(yè)發(fā)展的一大重要原因。
政府相關(guān)部門必須設(shè)立一整套以市場需求為指導(dǎo)的宏觀調(diào)控系統(tǒng),并促使地質(zhì)找礦行業(yè)向著現(xiàn)代化、科學(xué)化、合理化、市場化、先進化的趨勢發(fā)展。國家建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展水平提高的基礎(chǔ)是社會的各行各業(yè)都能與市場的發(fā)展相協(xié)調(diào),這樣才能很好的滿足市場的需求,最后奠定企業(yè)在市場發(fā)展中的重要地位。所以,進行地質(zhì)找礦工作的整個期間,國家和相關(guān)企業(yè)一定要結(jié)合工作的實際狀況設(shè)置一套以市場需求為指導(dǎo)的宏觀調(diào)控系統(tǒng),這樣能使地質(zhì)找礦工作發(fā)展的方向更加明確,使地質(zhì)找礦業(yè)能有長遠(yuǎn)、健康的發(fā)展。完善地質(zhì)找礦管理機制,留住創(chuàng)新人才,提高地質(zhì)找礦單位的融資能力。
地質(zhì)找礦工作的發(fā)展,與完善的管理制度是密切聯(lián)系的,只有完善的管理制度,才能夠有效地約束找礦人員的工作行為,才能夠促使工作人員按照規(guī)定與找礦流程進行工作,進而提高地質(zhì)找礦工作的技術(shù)水平。同時還可以通過完善激勵制度與工資制度等,留住創(chuàng)新人才,進而提高找礦工作的創(chuàng)新能力。另外,完善的管理制度,還有利于提高找礦工作的融資能力。地質(zhì)找礦工作單位牢固樹立服務(wù)理念,與政府相關(guān)部門相互合作,團結(jié)民間資產(chǎn),進而增加地質(zhì)找礦工作的資金儲備,為促進地質(zhì)找礦工作的發(fā)展提供物質(zhì)基礎(chǔ)。
綜合本文論述,找礦工作與我們的生產(chǎn)生活是息息相關(guān)的,是促進社會文化、經(jīng)濟發(fā)展的根本,所以社會的有關(guān)部門一定要在找礦工作中投入足夠的精力,并經(jīng)過細(xì)致的實際分析后明確工作時要重點注意的點,這樣不僅能提高工作效率,也能促進找礦技術(shù)的提高,甚至可能會取得突破性的進步,使找礦業(yè)實現(xiàn)長遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展。相關(guān)企業(yè)還要以“科學(xué)發(fā)展觀”和“可持續(xù)發(fā)展”作為指導(dǎo)思想,抓住發(fā)展機遇,積極應(yīng)對挑戰(zhàn),與其他行業(yè)共同發(fā)展,為我國經(jīng)濟水平的提高做貢獻(xiàn)。
[1]徐培根,孔銳.地質(zhì)找礦工作中的重點難點問題探討[J].資源與產(chǎn)業(yè),2010(1).
[2]王曉蕓,周進生.遙感在地質(zhì)找礦中的應(yīng)用[J].中國科技縱橫,2009(6).
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