• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺談中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益的綜合評(píng)價(jià)

    2014-08-15 00:49:14唐山開灤林西礦業(yè)有限公司財(cái)務(wù)部胡秀芬
    中國(guó)商論 2014年4期
    關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)指標(biāo)效益經(jīng)營(yíng)

    唐山開灤林西礦業(yè)有限公司財(cái)務(wù)部 胡秀芬

    中小企業(yè)是相對(duì)于同行業(yè)中大企業(yè)而言的產(chǎn)業(yè)組織形式,其在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中有著十分重要的地位與作用。無(wú)論是發(fā)達(dá)國(guó)家還是發(fā)展中國(guó)家,中小企業(yè)都是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的重要支柱,因此,加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的綜合評(píng)價(jià)的研究就顯得很重要。

    1 我國(guó)中小企業(yè)效益評(píng)價(jià)的現(xiàn)狀

    中小企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)管理水平的高低首先表現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)策略的選擇上,這就需要對(duì)中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益做出正確的分析和評(píng)價(jià),才能做出正確的決策。到目前為止,我國(guó)有三套較為權(quán)威的評(píng)價(jià)體系:財(cái)政部1995年頒發(fā)的《工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》;國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家經(jīng)委和國(guó)家計(jì)委于1997年提出的《工業(yè)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益評(píng)價(jià)指標(biāo)考核體系》;財(cái)政部于1999年會(huì)同有關(guān)部門提出的《企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)體系》。然而目前建立的經(jīng)濟(jì)效益評(píng)價(jià)體系主要是針對(duì)大型企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化體系設(shè)計(jì),而中小企業(yè)在實(shí)際的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在很大的差異,因此,無(wú)論在評(píng)價(jià)指標(biāo)的選擇還是評(píng)價(jià)目標(biāo)的確定方面,都不太適合于中小企業(yè)。調(diào)查顯示,中小企業(yè)的效益評(píng)價(jià)現(xiàn)狀分析及存在問(wèn)題主要有:(1)評(píng)價(jià)目的不明確,有的企業(yè)僅僅把效益評(píng)價(jià)作為獎(jiǎng)金分配的一種手段。(2)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)不合理,在進(jìn)行經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)的中小企業(yè)中,評(píng)價(jià)指標(biāo)體系多以財(cái)務(wù)指標(biāo)為主,過(guò)分地追求短期利益最大化。(3)忽視員工的參與。幾乎所有的中小企業(yè)在設(shè)計(jì)經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)體系時(shí),都是由人力資源部門包辦,大部分員工沒有參與進(jìn)來(lái),致使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)流于形式,而不能真正達(dá)到評(píng)價(jià)的目的。針對(duì)中小企業(yè)在效益評(píng)價(jià)中的這些問(wèn)題,可以看出現(xiàn)存的效益評(píng)價(jià)體系不太適合中小企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,有必要針對(duì)中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)方面進(jìn)行更深入的研究,建立一套適合中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)綜合效益評(píng)價(jià)體系。

    2 加強(qiáng)中小企業(yè)效益評(píng)價(jià)的必要性

    (1)企業(yè)解決問(wèn)題的需要。由于中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)權(quán)和所有權(quán)高度集中,管理人員注重事務(wù)管理,忽略企業(yè)整體的戰(zhàn)略目標(biāo),致使中小企業(yè)在發(fā)展中會(huì)存在許多問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)的效益評(píng)價(jià),使每項(xiàng)指標(biāo)具有針對(duì)性就可以幫助管理者發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,找出問(wèn)題的原因,因此能夠更好地解決問(wèn)題。(2)企業(yè)發(fā)展的需要。中小企業(yè)由于生產(chǎn)規(guī)模小、資信程度不高、技術(shù)創(chuàng)新能力弱,在許多方面都難以與大型企業(yè)相比。如果用大型企業(yè)的評(píng)價(jià)方法來(lái)分析中小企業(yè)可能會(huì)造成信息失真,因此加強(qiáng)中小企業(yè)效益評(píng)價(jià),有助于中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者制定實(shí)事求是的經(jīng)營(yíng)策略,從而能夠使中小企業(yè)更好地發(fā)展。(3)政府監(jiān)管的需要。制定出適合中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)體系,可以幫助中小企業(yè)依著正確的方面發(fā)展,按照法律的規(guī)定要求中小企業(yè)提供和發(fā)布評(píng)價(jià)結(jié)果,加強(qiáng)對(duì)效益評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建,可以保證其公布信息的可靠性、真實(shí)性,這可以強(qiáng)化政府對(duì)企業(yè)的外部監(jiān)督以及社會(huì)監(jiān)督。

    3 經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)指標(biāo)的構(gòu)建

    中小企業(yè)的效益評(píng)價(jià)指標(biāo)是對(duì)企業(yè)特定經(jīng)營(yíng)期間的盈利能力、資產(chǎn)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)以及管理狀況等進(jìn)行綜合評(píng)判。

    3.1 財(cái)務(wù)指標(biāo)的構(gòu)建

    中小企業(yè)效益評(píng)價(jià)的財(cái)務(wù)指標(biāo)包含基本指標(biāo)和修正指標(biāo)。基本指標(biāo)反映企業(yè)一定期間財(cái)務(wù)績(jī)效的主要方面,并得出財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)的基本結(jié)果。修正指標(biāo)是根據(jù)財(cái)務(wù)指標(biāo)的差異性和互補(bǔ)性,對(duì)基本指標(biāo)的評(píng)價(jià)結(jié)果作出進(jìn)一步的補(bǔ)充和矯正。

    第一,盈利能力狀況指標(biāo)。該指標(biāo)主要是通過(guò)盈利能力比率來(lái)反映,盈利能力就是企業(yè)賺取利潤(rùn)的能力,其基本指標(biāo)是:(1)凈資產(chǎn)收益率。該指標(biāo)反映公司所有者權(quán)益的投資報(bào)酬率,該指標(biāo)越高表明企業(yè)自有資本獲取收益的能力越強(qiáng),運(yùn)營(yíng)效益越好,對(duì)企業(yè)投資人、債權(quán)人利益的保證程度越高。(2)總資產(chǎn)報(bào)酬率。該指標(biāo)表示企業(yè)全部資產(chǎn)獲取收益的水平,全面反映了企業(yè)的獲利能力和投入產(chǎn)出狀況。通過(guò)對(duì)該指標(biāo)的深入分析,可以增強(qiáng)各方面對(duì)企業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)注,促進(jìn)企業(yè)提高單位資產(chǎn)的收益水平。其修正指標(biāo)有銷售凈利率、盈余現(xiàn)金保障倍數(shù)、成本費(fèi)用利潤(rùn)率和資本收益率。

    第二,債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況指標(biāo)。它的分析主要有短期償債能力和長(zhǎng)期償債能力分析,其基本指標(biāo)是:(1)資產(chǎn)負(fù)債率。該指標(biāo)越低,企業(yè)償債越有保證,貸款越安全。資產(chǎn)負(fù)債率還代表企業(yè)的舉債能力,一個(gè)企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率越低,舉債越容易。如果資產(chǎn)負(fù)債率高到一定的程度,就不會(huì)再有企業(yè)愿意擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)向公司提供借款。(2)已獲利息倍數(shù)。該指標(biāo)反映了企業(yè)債務(wù)償還的保證程度,該指標(biāo)越高表示企業(yè)償付債務(wù)利息的風(fēng)險(xiǎn)越??;相反,則表明企業(yè)沒有足夠資金來(lái)源償還債務(wù)利息,償債能力低下。其修正指標(biāo)是速動(dòng)比率、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率和帶息負(fù)債比率。

    第三,資產(chǎn)質(zhì)量狀況指標(biāo)。該指標(biāo)主要是用來(lái)衡量公司在資產(chǎn)管理方面效率的財(cái)務(wù)比率,反映中小企業(yè)資產(chǎn)的利用方面的指標(biāo),其基本指標(biāo)是:(1)總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率。該指標(biāo)反映在銷售利潤(rùn)率不變的條件下,周轉(zhuǎn)的次數(shù)越多,形成的利潤(rùn)越多。(2)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率。該指標(biāo)表明1元應(yīng)收賬款支持的銷售收入,應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率越高,說(shuō)明其收回貨款越快。其修正指標(biāo)有不良資產(chǎn)比率、流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和資產(chǎn)現(xiàn)金回收率。

    第四,經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)狀況指標(biāo)。該指標(biāo)主要是通過(guò)三年的比較來(lái)分析其發(fā)展能力,其基本指標(biāo)是:(1)銷售增長(zhǎng)率。該指標(biāo)主要是從收入上來(lái)和上一年的進(jìn)行對(duì)比,反映該企業(yè)今年的經(jīng)營(yíng)狀況,預(yù)測(cè)公司未來(lái)的發(fā)展?fàn)顩r以及發(fā)展能力。(2)資本保值增值率。該指標(biāo)用來(lái)反映中小企業(yè)所有者投入資產(chǎn)的安全、完整和保值增值的情況,資本保值增值率等于1為資本保值。其修正指標(biāo)有銷售利潤(rùn)增長(zhǎng)率、總資產(chǎn)增長(zhǎng)率和技術(shù)投入比率。

    3.2 非財(cái)務(wù)指標(biāo)體系

    長(zhǎng)期以來(lái),人們對(duì)企業(yè)的評(píng)價(jià)注重于財(cái)務(wù)指標(biāo),因?yàn)樨?cái)務(wù)指標(biāo)比較明確,計(jì)量準(zhǔn)確而且易于把握。但從目前的理論研究的趨勢(shì)來(lái)看,財(cái)務(wù)指標(biāo)的重要性逐漸淡化,非財(cái)務(wù)指標(biāo)正逐漸受到重視。針對(duì)中小企業(yè)的實(shí)際情況,經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)的非財(cái)務(wù)指標(biāo)體系可從以下幾個(gè)層面設(shè)置:

    (1)產(chǎn)品品質(zhì)。產(chǎn)品品質(zhì)是企業(yè)生存的前提,品質(zhì)包含很多方面,對(duì)它的評(píng)價(jià)應(yīng)包括以下內(nèi)容:首先從質(zhì)量安全方面考慮,中小企業(yè)應(yīng)當(dāng)注重產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量管理理念,建立獨(dú)立于生產(chǎn)管理的質(zhì)量保證體系,加強(qiáng)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程的質(zhì)量檢查和質(zhì)量監(jiān)督。其次從質(zhì)量管理方面考慮,提高事前控制和事中控制的執(zhí)行力,層層把關(guān),人人負(fù)責(zé),才能使質(zhì)量控制在每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)。評(píng)價(jià)指標(biāo)有安全性能、產(chǎn)品等級(jí)、合格率、投訴率、返修率等。

    (2)交貨效率。對(duì)于中小企業(yè)來(lái)講,由于其銷售靈活,所以應(yīng)當(dāng)有更高的交貨效率。企業(yè)能否按期及時(shí)發(fā)貨,是一個(gè)企業(yè)商業(yè)信譽(yù)的具體表現(xiàn),在現(xiàn)代社會(huì),交貨效率已經(jīng)越來(lái)越成為企業(yè)取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的核心因素,如果企業(yè)交貨效率低,會(huì)影響企業(yè)的銷售乃至本企業(yè)的聲譽(yù)及形象。評(píng)價(jià)指標(biāo)有及時(shí)發(fā)貨率、交易周期等。

    (3)技術(shù)創(chuàng)新。主要評(píng)價(jià)中小企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)革新、新產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)開拓及核心技術(shù)研發(fā)等方面所采取的措施及取得的成效。現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)主要來(lái)自于科技進(jìn)步與技術(shù)創(chuàng)新,即知識(shí)轉(zhuǎn)化產(chǎn)品、知識(shí)滿足社會(huì)需要程度的提高。

    (4)顧客滿意度。中小企業(yè)由于規(guī)模小,客戶比較分散,所以更要注重這一指標(biāo),要從以下幾方面考慮:預(yù)先考慮顧客需求、盡可能地為顧客提供方便、滿足顧客的尊容感和自我價(jià)值感。評(píng)價(jià)指標(biāo)有式樣、品種、包裝、商標(biāo)、價(jià)格、服務(wù)、品位等方面。

    (5)市場(chǎng)占有率。市場(chǎng)占有率反映了企業(yè)所售產(chǎn)品或服務(wù)占市場(chǎng)上同類產(chǎn)品或服務(wù)的比例,該指標(biāo)可以反映出企業(yè)的優(yōu)劣。評(píng)價(jià)指標(biāo)由所有客戶的數(shù)量與產(chǎn)品銷售額來(lái)計(jì)算。

    (6)社會(huì)貢獻(xiàn)。主要評(píng)價(jià)中小企業(yè)在資源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)、吸納就業(yè)、安全生產(chǎn)、上繳稅費(fèi)、商業(yè)誠(chéng)信、和諧社會(huì)建設(shè)等方面的貢獻(xiàn)程度和社會(huì)責(zé)任的履行情況。

    在科學(xué)技術(shù)不斷進(jìn)步、競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,在中小企業(yè)內(nèi)部建立一套行之有效的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益評(píng)價(jià)系統(tǒng),對(duì)正確和有效地評(píng)價(jià)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益,保證企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效率和效果,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略具有十分重要的意義,它可以幫助中小企業(yè)進(jìn)行自我診斷,使中小企業(yè)更加健康地成長(zhǎng)。

    [1] 龐大連.中小企業(yè)電子商務(wù)及其成本效益分析[J].電子商務(wù),2006(8).

    [2] 溫雨.中小企業(yè)效益低下的原因?qū)Σ邷\析[J].河南商業(yè)高等??茖W(xué)校學(xué)報(bào),2004(4).

    [3] 徐少鋒.我國(guó)中小企業(yè)社會(huì)責(zé)任成本與企業(yè)效益關(guān)系研究[J].北京交通大學(xué),2008(12).

    猜你喜歡
    財(cái)務(wù)指標(biāo)效益經(jīng)營(yíng)
    草粉發(fā)酵 喂羊效益高
    蓮魚混養(yǎng) 效益提高一倍
    這樣經(jīng)營(yíng)讓人羨慕的婚姻
    海峽姐妹(2020年5期)2020-06-22 08:26:10
    冬棚養(yǎng)蝦效益顯著,看技術(shù)達(dá)人如何手到“錢”來(lái)
    果園有了“鵝幫工” 一舉多得效益好
    我國(guó)金融機(jī)構(gòu)股價(jià)和主要財(cái)務(wù)指標(biāo)的相關(guān)性分析
    全國(guó)國(guó)有企業(yè)主要財(cái)務(wù)指標(biāo)
    變爭(zhēng)奪戰(zhàn)為經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)
    商周刊(2017年25期)2017-04-25 08:12:18
    全國(guó)國(guó)有企業(yè)主要財(cái)務(wù)指標(biāo)
    榮豐控股財(cái)務(wù)指標(biāo)分析
    成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 日韩人妻高清精品专区| 国产欧美日韩精品亚洲av| av卡一久久| 久久草成人影院| 少妇的逼水好多| 悠悠久久av| 日韩三级伦理在线观看| 亚洲va在线va天堂va国产| 内地一区二区视频在线| 日韩国内少妇激情av| 神马国产精品三级电影在线观看| 久久久久久国产a免费观看| 国产精华一区二区三区| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲专区国产一区二区| 99久久中文字幕三级久久日本| 卡戴珊不雅视频在线播放| 久久草成人影院| 欧美+日韩+精品| av中文乱码字幕在线| 一级毛片电影观看 | 欧美精品国产亚洲| 男人和女人高潮做爰伦理| 一本精品99久久精品77| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 婷婷六月久久综合丁香| 99riav亚洲国产免费| 欧美高清性xxxxhd video| 少妇熟女aⅴ在线视频| 日韩欧美精品v在线| 最近视频中文字幕2019在线8| 可以在线观看的亚洲视频| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲一区高清亚洲精品| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产高潮美女av| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 成人av在线播放网站| 青春草视频在线免费观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 成年女人永久免费观看视频| 麻豆乱淫一区二区| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产高清激情床上av| 免费搜索国产男女视频| 老女人水多毛片| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 久久人人爽人人片av| 18+在线观看网站| 波多野结衣高清无吗| 一级毛片电影观看 | 久久综合国产亚洲精品| 午夜福利成人在线免费观看| 黄色一级大片看看| 国产高清视频在线播放一区| 村上凉子中文字幕在线| 12—13女人毛片做爰片一| 国产高潮美女av| 在线天堂最新版资源| 亚洲成人久久性| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 寂寞人妻少妇视频99o| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 网址你懂的国产日韩在线| av福利片在线观看| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲欧美日韩无卡精品| av在线天堂中文字幕| 成年免费大片在线观看| 色5月婷婷丁香| 亚洲精品一区av在线观看| 欧美性感艳星| 人妻久久中文字幕网| 伦理电影大哥的女人| 精品国产三级普通话版| 一本久久中文字幕| 久久久欧美国产精品| 国产男靠女视频免费网站| 18禁在线播放成人免费| 亚洲第一电影网av| 我的老师免费观看完整版| 九色成人免费人妻av| 亚洲成人久久爱视频| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 极品教师在线视频| 成年女人看的毛片在线观看| 成人特级av手机在线观看| 秋霞在线观看毛片| 国语自产精品视频在线第100页| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| videossex国产| 国产综合懂色| 日韩精品青青久久久久久| 中国国产av一级| 国产单亲对白刺激| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲无线观看免费| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 精品午夜福利在线看| 国产真实乱freesex| 人人妻人人看人人澡| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区 | 亚洲一区高清亚洲精品| 九九在线视频观看精品| 国产精品爽爽va在线观看网站| 免费看av在线观看网站| 国产老妇女一区| 五月玫瑰六月丁香| 欧美3d第一页| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 精品乱码久久久久久99久播| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产成人一区二区在线| 丰满人妻一区二区三区视频av| 欧美色视频一区免费| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 春色校园在线视频观看| 91狼人影院| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 欧美在线一区亚洲| 青春草视频在线免费观看| 日日啪夜夜撸| 国产精品久久视频播放| 波多野结衣巨乳人妻| 国产精品无大码| 天天躁日日操中文字幕| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 成人三级黄色视频| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 精品一区二区三区av网在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产高潮美女av| 日韩欧美免费精品| 国产色爽女视频免费观看| 久久热精品热| 六月丁香七月| 亚洲成av人片在线播放无| 国产av在哪里看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 欧美一级a爱片免费观看看| 日韩av不卡免费在线播放| 搡老妇女老女人老熟妇| 亚洲三级黄色毛片| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 久久九九热精品免费| 亚洲人成网站在线观看播放| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 舔av片在线| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 免费电影在线观看免费观看| 久久九九热精品免费| 亚洲欧美成人精品一区二区| 色吧在线观看| 少妇熟女欧美另类| 在线天堂最新版资源| 亚洲无线在线观看| 又爽又黄a免费视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 亚洲高清免费不卡视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 午夜影院日韩av| 成人午夜高清在线视频| 真实男女啪啪啪动态图| 日韩一本色道免费dvd| 两个人视频免费观看高清| 欧美成人免费av一区二区三区| 插逼视频在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 国产精品久久视频播放| 久久久a久久爽久久v久久| 我的老师免费观看完整版| 国产男人的电影天堂91| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产av一区在线观看免费| 国语自产精品视频在线第100页| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产精华一区二区三区| 一本精品99久久精品77| 国产成人freesex在线 | 成人无遮挡网站| 欧美成人精品欧美一级黄| 色综合色国产| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产成年人精品一区二区| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 日韩欧美精品免费久久| av女优亚洲男人天堂| 最近2019中文字幕mv第一页| 十八禁国产超污无遮挡网站| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 精品不卡国产一区二区三区| 国产 一区精品| 有码 亚洲区| 嫩草影院入口| 色视频www国产| 久久久欧美国产精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 特级一级黄色大片| 国产精品免费一区二区三区在线| 干丝袜人妻中文字幕| 精品不卡国产一区二区三区| 免费大片18禁| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国产av在哪里看| 精品久久久久久久末码| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产在视频线在精品| 男人舔奶头视频| 夜夜爽天天搞| 97超碰精品成人国产| 草草在线视频免费看| 最近的中文字幕免费完整| 色综合色国产| 成人漫画全彩无遮挡| 日韩欧美国产在线观看| 日韩中字成人| 99热这里只有是精品在线观看| 波野结衣二区三区在线| 一级毛片久久久久久久久女| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国产 一区精品| 精品欧美国产一区二区三| 亚洲国产精品合色在线| 乱人视频在线观看| 联通29元200g的流量卡| 一进一出好大好爽视频| 精品午夜福利视频在线观看一区| 免费看a级黄色片| 插阴视频在线观看视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | avwww免费| 成人av在线播放网站| 国产精品国产高清国产av| 十八禁网站免费在线| 免费看日本二区| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 嫩草影院精品99| 久久久a久久爽久久v久久| 美女大奶头视频| 久久久国产成人免费| 亚洲国产精品合色在线| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产精品一区二区免费欧美| 精品一区二区免费观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| 欧美又色又爽又黄视频| 亚洲av免费高清在线观看| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲精品国产成人久久av| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲精品日韩av片在线观看| 秋霞在线观看毛片| 悠悠久久av| 美女内射精品一级片tv| 亚洲最大成人中文| 国产一区二区激情短视频| 欧美国产日韩亚洲一区| 久久国产乱子免费精品| 午夜激情福利司机影院| 三级国产精品欧美在线观看| 男人的好看免费观看在线视频| 成人永久免费在线观看视频| 久久久精品94久久精品| 久久久久久久亚洲中文字幕| 精品一区二区免费观看| 欧美国产日韩亚洲一区| 亚洲国产精品sss在线观看| 久久久国产成人免费| .国产精品久久| 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲欧美成人精品一区二区| 亚洲无线在线观看| 免费人成在线观看视频色| 亚洲美女视频黄频| 午夜福利成人在线免费观看| 精品久久久久久久久亚洲| 午夜激情欧美在线| 人妻夜夜爽99麻豆av| 色播亚洲综合网| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产精品日韩av在线免费观看| 级片在线观看| 婷婷六月久久综合丁香| 人妻久久中文字幕网| 蜜臀久久99精品久久宅男| 99riav亚洲国产免费| 亚洲中文日韩欧美视频| 99热全是精品| 波多野结衣巨乳人妻| 欧美+亚洲+日韩+国产| 日本精品一区二区三区蜜桃| 欧美激情在线99| 色视频www国产| 国产在视频线在精品| 成人亚洲欧美一区二区av| 久久这里只有精品中国| 久久精品综合一区二区三区| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲最大成人中文| 九色成人免费人妻av| 国产乱人偷精品视频| 村上凉子中文字幕在线| 日本黄色片子视频| 最好的美女福利视频网| 最近2019中文字幕mv第一页| 大型黄色视频在线免费观看| 99在线视频只有这里精品首页| .国产精品久久| 一区二区三区四区激情视频 | 伊人久久精品亚洲午夜| 嫩草影院新地址| 久久久欧美国产精品| 国产亚洲91精品色在线| 淫妇啪啪啪对白视频| 成人国产麻豆网| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲av中文av极速乱| 1024手机看黄色片| 国产免费一级a男人的天堂| 午夜老司机福利剧场| 亚洲最大成人中文| 最近中文字幕高清免费大全6| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 嫩草影院精品99| 国产伦精品一区二区三区四那| 99热只有精品国产| 久久久a久久爽久久v久久| 国产精品av视频在线免费观看| 国产精品伦人一区二区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 午夜爱爱视频在线播放| 日韩欧美 国产精品| 午夜免费激情av| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 一边摸一边抽搐一进一小说| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 久久6这里有精品| 亚洲,欧美,日韩| 听说在线观看完整版免费高清| 99久久精品一区二区三区| 欧美精品国产亚洲| 久久久精品大字幕| 免费高清视频大片| 99精品在免费线老司机午夜| 床上黄色一级片| 成人美女网站在线观看视频| 深夜精品福利| 欧美最黄视频在线播放免费| 久久久久久大精品| 91狼人影院| 欧美一区二区亚洲| 欧美激情国产日韩精品一区| 一夜夜www| 日韩成人伦理影院| 亚洲av一区综合| 亚洲性久久影院| 国产精品女同一区二区软件| 搞女人的毛片| 最近中文字幕高清免费大全6| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 男女之事视频高清在线观看| 国内精品一区二区在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 婷婷亚洲欧美| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| .国产精品久久| 免费搜索国产男女视频| 国产老妇女一区| 六月丁香七月| 亚洲欧美精品自产自拍| 午夜精品在线福利| 国内精品一区二区在线观看| 欧美性猛交黑人性爽| 日韩一区二区视频免费看| 久久久成人免费电影| aaaaa片日本免费| 日韩一本色道免费dvd| 少妇熟女欧美另类| 国产精品无大码| 干丝袜人妻中文字幕| 91av网一区二区| 午夜精品国产一区二区电影 | 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产精品,欧美在线| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 韩国av在线不卡| 久久久午夜欧美精品| 99热全是精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲美女视频黄频| 乱码一卡2卡4卡精品| 日本精品一区二区三区蜜桃| 中文字幕av在线有码专区| 黄色视频,在线免费观看| 91狼人影院| 日本a在线网址| 99久久九九国产精品国产免费| 免费人成视频x8x8入口观看| 小说图片视频综合网站| 日本一二三区视频观看| 亚洲成人久久性| 午夜激情欧美在线| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产精品av视频在线免费观看| 午夜久久久久精精品| 波多野结衣高清作品| 亚洲三级黄色毛片| av在线天堂中文字幕| 国产探花极品一区二区| 在线观看午夜福利视频| 一区二区三区高清视频在线| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 天堂影院成人在线观看| 97超视频在线观看视频| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 久久精品影院6| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 中国国产av一级| 日韩精品中文字幕看吧| 午夜老司机福利剧场| 亚洲电影在线观看av| 麻豆国产av国片精品| 又粗又爽又猛毛片免费看| 国产单亲对白刺激| 丰满的人妻完整版| 日韩大尺度精品在线看网址| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲综合色惰| 亚洲在线观看片| 久久久久久久午夜电影| 黄色配什么色好看| 男人的好看免费观看在线视频| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 熟女人妻精品中文字幕| 精品久久久久久久久亚洲| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 亚洲第一电影网av| 日韩欧美三级三区| 麻豆一二三区av精品| 搡老妇女老女人老熟妇| 大香蕉久久网| 乱人视频在线观看| 欧美潮喷喷水| 伊人久久精品亚洲午夜| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 久久人妻av系列| 日韩一本色道免费dvd| 俺也久久电影网| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 丝袜喷水一区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 欧美日韩精品成人综合77777| 夜夜夜夜夜久久久久| 深夜a级毛片| 成年av动漫网址| 美女黄网站色视频| a级一级毛片免费在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 女同久久另类99精品国产91| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 五月玫瑰六月丁香| 亚洲无线观看免费| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产午夜福利久久久久久| aaaaa片日本免费| eeuss影院久久| 日韩欧美国产在线观看| 国国产精品蜜臀av免费| 大香蕉久久网| 亚洲国产色片| 精品人妻视频免费看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 国国产精品蜜臀av免费| 亚洲最大成人中文| 午夜免费激情av| 神马国产精品三级电影在线观看| 校园春色视频在线观看| 亚洲av成人av| 日韩成人伦理影院| 在线观看午夜福利视频| 婷婷精品国产亚洲av在线| 色av中文字幕| 国产私拍福利视频在线观看| 欧美高清成人免费视频www| 卡戴珊不雅视频在线播放| 三级国产精品欧美在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产成人91sexporn| 成人精品一区二区免费| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 在现免费观看毛片| 国产 一区精品| 国产高清三级在线| 超碰av人人做人人爽久久| 免费无遮挡裸体视频| 成人av在线播放网站| 久久国产乱子免费精品| 久久人妻av系列| 偷拍熟女少妇极品色| 熟女电影av网| 99热全是精品| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 丝袜美腿在线中文| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 国产精品国产高清国产av| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲真实伦在线观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 深爱激情五月婷婷| 女同久久另类99精品国产91| 51国产日韩欧美| 国产伦精品一区二区三区视频9| 99热精品在线国产| 69av精品久久久久久| 两个人的视频大全免费| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲国产欧美人成| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 男人的好看免费观看在线视频| 午夜福利18| 亚洲在线自拍视频| 日韩欧美免费精品| 日本黄大片高清| 成人亚洲精品av一区二区| 精品午夜福利在线看| 免费看光身美女| 日韩亚洲欧美综合| 欧美日韩精品成人综合77777| 精品一区二区三区av网在线观看| 一夜夜www| 国产精品综合久久久久久久免费| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 国产av不卡久久| 亚洲av五月六月丁香网| 国产美女午夜福利| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| videossex国产| 人人妻人人澡欧美一区二区| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 又黄又爽又刺激的免费视频.| 成人漫画全彩无遮挡| 国产熟女欧美一区二区| 99热全是精品| 高清日韩中文字幕在线| av在线亚洲专区| 国产欧美日韩一区二区精品| 婷婷色综合大香蕉| 看片在线看免费视频| 中国美女看黄片| av天堂在线播放| 亚洲不卡免费看| 哪里可以看免费的av片| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 天堂影院成人在线观看| 波多野结衣巨乳人妻| 欧美一区二区亚洲| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美成人a在线观看| 国产一级毛片七仙女欲春2| 久久九九热精品免费| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 欧美一区二区亚洲| 国产毛片a区久久久久| 亚洲va在线va天堂va国产| 国内精品美女久久久久久| 国产美女午夜福利| 2021天堂中文幕一二区在线观| 一级av片app| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 一个人免费在线观看电影| 久久鲁丝午夜福利片| av在线播放精品| 全区人妻精品视频| 成人av在线播放网站| 人人妻人人澡欧美一区二区| 内地一区二区视频在线| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 尤物成人国产欧美一区二区三区| 久久中文看片网| 久久久久久久久中文| 一夜夜www| 久久精品91蜜桃| 日韩 亚洲 欧美在线| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 免费看日本二区| 成人三级黄色视频|