山東省長郭樹清參加山東政協(xié)會議經(jīng)濟界、駐香港澳門組討論會時,一位政協(xié)委員則提意見說,在中央出臺八項規(guī)定等清廉制度以后,公務員都不敢應邀出來吃飯、與企業(yè)家交流溝通了,這反而加大了很多項目的推動難度。郭樹清回應說,為什么不到他辦公室談呢?
循著這個問題想下去,還真有點意思。在酒桌上而不是辦公室談項目,區(qū)別在哪里?在氛圍。“項目”雖是公事,但沒有私人感情做潤滑劑,公事公辦,就很難辦通。辦公室這個環(huán)境,提示著官員的“公家人”身份,這種身份感,是一個無形的限制;但是,在酒桌邊一坐,身份就起了微妙的變化:亦公亦私,公中有私;“項目”也不僅僅是項目,還是一個凝聚私人感情的平臺,有了私人感情,項目的推進就變得容易了;除了談項目,還可以附帶談其他東西;官與商之間,就在觥籌交錯中結成了利益同盟。
從郭省長和政協(xié)委員的對話中,我們可以看到,貫徹“八項規(guī)定”,不是少吃幾頓飯那么簡單,“八項規(guī)定”所面對的,是長期以來形成的一種亞文化。一種新文化要取代舊文化,不是那么容易的。
摘自《錢江晚報》