蔣躍蘋 王強
摘 要:近年來,文山市農村防疫工作取得了很大的成效,筆者將在工作中采取的措施和方法,和大家分享一下,以推進農村防疫工作更好的開展。
關鍵詞:動物防疫;責任落實;素質
近年來,在各級政府和有關動物檢疫部門的共同努力下,文山市的農村動物疫病防治工作,以牢固樹立防大病、抗大疫的思想,堅持預防為主,防重于治的方針,強化以免疫為重點的各項防控措施,按照“分片包干、集中免疫、整村推進”的動物防疫模式,全面整合資源,規(guī)范防疫操作,科學防治,重大動物疫病防疫效果總體水平大幅度提升,取得了明顯的綜合防控成效,有效地控制了我市農村動物疫病的發(fā)生。
1 加大宣傳,營造良好的防疫氛圍
針對農村養(yǎng)殖戶分布面廣,數(shù)量大的特點,我市積極通過廣播、電視、報紙、印發(fā)宣傳資料、專欄、培訓班、科普街等多種形式,廣泛宣傳重大動物疫病防治知識,做到向領導宣傳、向干部宣傳和向養(yǎng)殖戶宣傳三到位,使各級領導更進一步關注和重視動物防疫工作,增強工作責任感和緊迫感,廣大養(yǎng)殖戶也充分認識到動物防疫工作的重要性,他們就可以自覺主動的配合有關部門做好動物免疫工作,形成齊抓共管、群防群控的動物防疫工作格局。
2 嚴格責任落實,保障防疫工作順利開展
各鎮(zhèn)、街道、集聚區(qū)及各部門要高度重視,切實加強領導,嚴格落實動物防疫責任制和責任追究制,逐級分解防控任務,逐級明確防控任務,切實做到工作問題可追溯,責任問題可追究,有力促進各項防控措施的落實,確保不發(fā)生區(qū)域性重大動物疫情。每年年初市政府都組織召開全市重大動物防疫工作會議,并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂動物防疫責任狀,將動物防疫工作納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府領導年度考核內容,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領導是動物防疫工作第一責任人,分管領導是直接責任人,層層落實責任,做到“誰主管、誰負責”,“誰出問題,就追究誰”的責任追究制,狠抓督查落實,獎懲到位,切實建立起“政府保密度、業(yè)務部門保質量”和“屬地管理,分級負責”的工作機制。各職能部門職責分明,緊密配合,增強凝聚力,共同做好動物防疫工作。各級動物防疫人員實行分管責任制,嚴明紀律,提高技術水平,規(guī)范免疫操作技術,業(yè)績和薪酬掛鉤,不出現(xiàn)免疫盲區(qū),逐漸從春秋普免實現(xiàn)常年免疫,降低疫病的發(fā)生幾率。
3 增加資金投入,健全保障機制
各級政府要增加動物防疫經(jīng)費的投入,每年都將辦公經(jīng)費、職工基本工資、購買防疫物品成本費、防疫注射后的反應用藥及死亡補償?shù)瘸D晷再M用納入財政預算,按時足額撥付;并調撥部分資金,用以購買疫苗、消毒藥品、防疫防護器具和技術培訓、撲殺動物的補貼及工作經(jīng)費;建立應急物資儲備庫,一旦發(fā)生重大動物疫病,可以迅速有效控制疫情。逐步提高村級動物防疫員崗位補貼(現(xiàn)為500元/月),同時,公共財政實行按村建制大小、畜禽飼養(yǎng)量多少按月定額補助,村級動物防疫員在從事動物診療、防疫等工作的時候,可以根據(jù)勞動量獲得適當?shù)难a助,提高工作待遇,調動他們的工作積極性和主動性,免疫推廣工作做得更好,防疫隊伍也更加穩(wěn)定。
4 定期做好培訓,加強隊伍建設
以提高專業(yè)技術服務能力為重點,每年市畜牧獸醫(yī)局都會通過集中學習、舉行培訓班或講座、外出參觀等形式來對基層技術人員進行業(yè)務培訓,學習新知識,提高業(yè)務素質,保障動物防疫工作順利進行。并有計劃地將有知識、懂專業(yè)、熱愛畜牧獸醫(yī)工作的年輕人納入動物防疫隊伍中,充實動物防疫隊伍,改變基層動物防疫人員“青黃不接、后繼無人”的局面。
5 實行科學合理的檢查,確保免疫效果
每年市重大動物疫病防制指揮部在春秋兩防(一般2~3月和8~9月)結束后,都要組織人員對全市農村動物防疫密度、防疫質量進行嚴格檢查。主要通過動物標識、注射登記冊、調查畜主、疫苗的領取數(shù)量等情況對防疫密度進行檢查,做綜合評定;通過血清學檢測(一年2次的抗體檢測)結果對防疫質量做出評價。對各項指標沒有按照要求完成的,要進行責任追究,并責令其進行補針注射,使動物疫病防控真正產生實效。
農村動物防疫工作涉及面廣、工作量大,是一項艱苦、長期的工作,又是關系民生的最基礎的工作,這就要求各級政府和畜牧獸醫(yī)管理部門在今后的工作中要提高認識,精心組織,強化管理,落實責任,協(xié)調動員各方面力量,密切配合,真抓實干,確保農村動物防疫工作順利進行,促進我市畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展、農民增收、社會穩(wěn)定。((編輯:何芳)