王能河 但漢久 吳基良
【摘要】 研究專業(yè)人才培養(yǎng)模式,從我國專業(yè)人才培養(yǎng)模式調(diào)研的現(xiàn)狀與問題的分析出發(fā),以辦學(xué)思想理念引導(dǎo)、明確辦學(xué)定位、適應(yīng)專業(yè)性質(zhì)特點(diǎn)、面向市場需求、面向未來發(fā)展等方面為研究對象的戰(zhàn)略選擇。確定人才培養(yǎng)目標(biāo)、以復(fù)合型人才培養(yǎng)為基準(zhǔn)、實(shí)現(xiàn)“大基礎(chǔ)、寬口徑、后分流”的分段培養(yǎng),完善生物醫(yī)學(xué)工程特色專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
【關(guān)鍵詞】 生物醫(yī)學(xué)工程; 特色專業(yè); 人才培養(yǎng)模式
人才培養(yǎng)模式一詞的來源,應(yīng)該是出自于《辭?!穼Α澳J健钡慕忉?,作為人才培養(yǎng)范本供人們借以模仿。我國最早啟用這一概念的文獻(xiàn)是教育部1998年《關(guān)于深化教育改革,培養(yǎng)適應(yīng)21世紀(jì)需要的高質(zhì)量人才的意見》,將人才培養(yǎng)模式表述為“學(xué)校為學(xué)生構(gòu)建的知識(shí)、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu),以及實(shí)現(xiàn)這種結(jié)構(gòu)的方式,它從根本上規(guī)定了人才培養(yǎng)特征并集中地體現(xiàn)了教育思想和教育觀念”。筆者認(rèn)為專業(yè)人才培養(yǎng)模式應(yīng)是在辦學(xué)觀念指導(dǎo)下,依據(jù)專業(yè)定位、人才培養(yǎng)計(jì)劃,本科培養(yǎng)目標(biāo)與要求,以相對穩(wěn)定的課程體系所構(gòu)成的教學(xué)內(nèi)容,研究實(shí)施人才培養(yǎng)過程的總和。
1 生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)本科人才培養(yǎng)模式現(xiàn)狀、問題分析
國內(nèi)報(bào)道本科人才培養(yǎng)模式的研究文獻(xiàn)較多。2013年10月,以選擇生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式為研究對象,通過中國知網(wǎng)調(diào)研了2004-2013年以來25所高校26份報(bào)道人才培養(yǎng)研究的論文,其中:國內(nèi)文獻(xiàn)21份,中美比較論文文獻(xiàn)5份;涉及到綜合性院校8所、醫(yī)科院校(含中醫(yī)藥院校)10所;理工科院校7所。
1.1 本科人才培養(yǎng)模式的調(diào)查基本現(xiàn)狀 人才培養(yǎng)模式調(diào)查基本現(xiàn)狀,在26篇論文文獻(xiàn)中,直接在論文標(biāo)題中用創(chuàng)新型、應(yīng)用型詞義表達(dá)培養(yǎng)模式有7篇,出現(xiàn)頻率最多;其他是卓越型模式1篇、核醫(yī)技術(shù)型模式1篇、本碩連讀模式1篇、研究型模式1篇,沒有直接標(biāo)明模式的15篇(含4篇中美比較研究論文)[1-4]。從這些模式中,可發(fā)現(xiàn)高校都處在不同的位置上,人才培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)呈現(xiàn)多元化態(tài)勢。也就是說無論什么樣的培養(yǎng)模式,都是以不同的辦學(xué)條件、成才環(huán)境、不同的方式方法培養(yǎng)出校本特色的專業(yè)人才,均是以實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)為價(jià)值基礎(chǔ)向社會(huì)總體價(jià)值轉(zhuǎn)變的質(zhì)量過程,最終也實(shí)現(xiàn)了人才培養(yǎng)自身的本體價(jià)值。
1.2 本科人才培養(yǎng)方案、模式問題的回顧 從26份文獻(xiàn)報(bào)道中,有桂林電子科技大學(xué)、徐州醫(yī)學(xué)院、南京醫(yī)科大學(xué)、南昌航空大學(xué)、井岡山大學(xué)等5所高校認(rèn)為本校生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式存在著問題,筆者對其進(jìn)行分析,大體上將問題重新歸納為5個(gè)方面,并明晰自己的觀點(diǎn)加以綜述[1,5-8]。
1.2.1 培養(yǎng)目標(biāo)問題 共性問題是培養(yǎng)目標(biāo),它受制于傳統(tǒng)教育的影響,人才培養(yǎng)知識(shí)結(jié)構(gòu)偏科現(xiàn)象嚴(yán)重,高校不時(shí)地引導(dǎo)學(xué)生考證、考級,并把它作為找工作的砝碼,延誤正常學(xué)習(xí),導(dǎo)致專業(yè)培養(yǎng)質(zhì)量目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn);教學(xué)目標(biāo)與社會(huì)需求出現(xiàn)偏離性,也沒能結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際和科技發(fā)展變化的實(shí)際需要而及時(shí)調(diào)整課程目標(biāo)、更新教學(xué)目標(biāo)。
1.2.2 課程體系問題 過于強(qiáng)調(diào)專業(yè)課、工科基礎(chǔ),而忽視醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí),難以適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)學(xué)工程技術(shù)的需要,工科院校表現(xiàn)突出;課程內(nèi)容比較分散、教材內(nèi)容之間時(shí)現(xiàn)缺少聯(lián)系、時(shí)現(xiàn)有重復(fù)現(xiàn)象,也有內(nèi)容老化、結(jié)構(gòu)老化現(xiàn)象,跟不上時(shí)代的要求;課程結(jié)構(gòu)不合理,重視必修課、輕視選修課的問題突出。
1.2.3 師資隊(duì)伍問題 教師隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu)很難融合多學(xué)科的知識(shí),使得課程體系的執(zhí)行在一定程度上脫節(jié)。師資力量薄弱,表現(xiàn)為數(shù)量不足、結(jié)構(gòu)不合理,尤其是青年教師專業(yè)知識(shí)豐富,卻缺乏實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗(yàn),少數(shù)教師專業(yè)并不對口,有的甚至是重點(diǎn)高校畢業(yè)的高學(xué)歷教師湊合到專業(yè)教師隊(duì)伍中來,形成不穩(wěn)定的教師結(jié)構(gòu)體系,最終導(dǎo)致人才流失。
1.2.4 實(shí)踐教學(xué)問題 理論與實(shí)踐教學(xué)脫節(jié)、教學(xué)方法與手段陳舊、內(nèi)容之間孤立,儀器設(shè)備落后,教學(xué)儀器使用維護(hù)、維修不能及時(shí)到位,數(shù)量存在不足、質(zhì)量偏低,并且有些儀器設(shè)備的配套器件不合理,造成使用操作上不方便,不能滿足學(xué)生動(dòng)手操作的需要,達(dá)不到實(shí)驗(yàn)教學(xué)儀器設(shè)備“管用、夠用、實(shí)用”的要求。此外,還有個(gè)值得注意的問題,少數(shù)院校接受醫(yī)院廢舊或半舊儀器設(shè)備捐贈(zèng),而這些受贈(zèng)物多數(shù)是在臨床上應(yīng)用多年或近年要“退役”的,技術(shù)含量低,性能不穩(wěn)定,僅只能供學(xué)生某些項(xiàng)目簡陋性、機(jī)械性、重復(fù)性操作訓(xùn)練用。學(xué)生也缺乏機(jī)械設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)學(xué)實(shí)作基礎(chǔ),以致收效甚少。
1.2.5 實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目問題 5所院校實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目多以驗(yàn)證實(shí)驗(yàn)為主,創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)達(dá)不到基本要求;見習(xí)、實(shí)習(xí)也是到醫(yī)院進(jìn)行,高校與企業(yè)聯(lián)系不夠緊密或根本沒有聯(lián)系,學(xué)生難以到企業(yè)開展實(shí)踐活動(dòng),尤其是醫(yī)學(xué)科類院校表現(xiàn)更為突出。課外科技活動(dòng)開展比較少,沒有開發(fā)出科研實(shí)踐、工程實(shí)踐、社會(huì)實(shí)踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)路徑,這勢必影響創(chuàng)新意識(shí)與思維活動(dòng)。此外,生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)(醫(yī)學(xué)物理方向)是具有核醫(yī)特色的專業(yè),而從調(diào)研26份文獻(xiàn)中發(fā)現(xiàn),有1所院校有核工程與技術(shù)教學(xué)條件與環(huán)境,而其培養(yǎng)方案中并沒有充分體現(xiàn)出核工程與技術(shù)學(xué)科的培養(yǎng)優(yōu)勢。
1.3 本科人才培養(yǎng)模式的問題分析 從5所高校報(bào)道人才培養(yǎng)模式存在看,是個(gè)有代表性的問題,可以說問題是全國高校生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式問題的縮影;在不同類型、性質(zhì)、不同辦學(xué)歷史條件下,它們都有著不同辦學(xué)觀念、專業(yè)定位,發(fā)展規(guī)劃與發(fā)展策略。最為普遍的是醫(yī)科院校專業(yè)偏醫(yī)、缺乏工程技術(shù)基礎(chǔ),只有個(gè)別醫(yī)科院校的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)出現(xiàn)偏向工科現(xiàn)象;理工科院校偏工而缺少醫(yī)學(xué)知識(shí),河北工業(yè)大學(xué)被認(rèn)為是典型代表。許多學(xué)科彼此偏向問題普遍存在,這給工程教育類專業(yè)建設(shè)國家級專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)認(rèn)證帶來不適性困惑。
此外,從河北工業(yè)大學(xué)生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)情況看,課程體系結(jié)構(gòu),由人文社科類、體育與健康類、數(shù)學(xué)與自然科學(xué)類、學(xué)科基礎(chǔ)類、專業(yè)模塊類、專業(yè)選修類、實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)、創(chuàng)新與拓展類等課程教學(xué)內(nèi)容組成[8]。在學(xué)科基礎(chǔ)類課程中,總學(xué)分與總學(xué)時(shí)之比是53/864,1個(gè)學(xué)分相當(dāng)于16學(xué)時(shí);而醫(yī)學(xué)課程與理工課程總學(xué)分之比是4:49。而專業(yè)課分為醫(yī)療儀器設(shè)備、醫(yī)療信息處理兩個(gè)培養(yǎng)方向,是國內(nèi)工科院校中偏工為數(shù)不多的院校,又是本、碩、博多層次學(xué)科、學(xué)位主體的人才培養(yǎng)模式,無論是對工科院校、還是對醫(yī)科類院校都有很好啟發(fā)與借鑒作用。endprint
2 國際化視野的地方高校特色專業(yè)人才培養(yǎng)模式戰(zhàn)略選擇
生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科作為一門醫(yī)學(xué)與工程技術(shù)相互結(jié)合、滲透的新興邊緣學(xué)科,具有綜合性、交叉性、邊緣性的特點(diǎn)[9]。那么,人才培養(yǎng)模式也就必須從專業(yè)的復(fù)合性、交叉性的要素來考慮,從服務(wù)于地方性、區(qū)域性、行業(yè)性等方面進(jìn)行綜合分析,符合“復(fù)合型人才培養(yǎng)”的目標(biāo),以“厚基礎(chǔ)、寬口徑”作為人才培養(yǎng)的學(xué)科基礎(chǔ)平臺(tái),以市場導(dǎo)向的專業(yè)選修課為后續(xù)培養(yǎng)方向,把有國際視野的“創(chuàng)新人才培養(yǎng)”模式,作為地方高校辦學(xué)定位與專業(yè)人才培養(yǎng)模式的戰(zhàn)略選擇。
2.1 樹立辦學(xué)思想理念 實(shí)現(xiàn)理念價(jià)值向?qū)嵱脙r(jià)值轉(zhuǎn)換,從價(jià)值論觀點(diǎn)出發(fā),明確專業(yè)辦學(xué)指導(dǎo)思想是按照科學(xué)發(fā)展觀的要求、遵照教育教學(xué)規(guī)律,由學(xué)校所處區(qū)域的社會(huì)、政治、經(jīng)濟(jì)、文化背景和學(xué)校辦學(xué)內(nèi)在條件所決定,在學(xué)校內(nèi)部形成高度共識(shí)的學(xué)校黨政集體意識(shí)。在人才培養(yǎng)目標(biāo)上,堅(jiān)持人文素質(zhì)與科學(xué)素質(zhì)并重,在人才培養(yǎng)策略上,突出學(xué)生的主體地位;在人才培養(yǎng)質(zhì)量觀上,樹立多元化的人才觀,使不同層次、不同個(gè)性的學(xué)生都能得到發(fā)展,實(shí)現(xiàn)觀念價(jià)值向?qū)嵱脙r(jià)值大轉(zhuǎn)換,體現(xiàn)思想價(jià)值的指導(dǎo)性與方向性。
2.2 明確專業(yè)定位 確定本科特色專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),關(guān)于生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)問題,教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄與專業(yè)介紹》(2012年版)明確指出:“本專業(yè)培養(yǎng)具備良好的人文素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神,系統(tǒng)地掌握生物醫(yī)學(xué)工程的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能,能在醫(yī)療器械、醫(yī)療衛(wèi)生等相關(guān)行業(yè)的企事業(yè)單位從事衛(wèi)生技術(shù)開發(fā)、服務(wù)、管理和教育等工作或攻讀研究生,具有較強(qiáng)的知識(shí)更新能力和創(chuàng)新能力的生物醫(yī)學(xué)與工程科學(xué)結(jié)合的復(fù)合型高級專門人才”。從教育部確定的專業(yè)目標(biāo)內(nèi)涵看,在專業(yè)基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能上,它含有很多的人才培養(yǎng)模式定位基團(tuán)或定位因子,在不同類型院校辦學(xué)理念影響下,形成獨(dú)特的辦學(xué)定位、顯示辦學(xué)的個(gè)性特色。專業(yè)目標(biāo)對人才培養(yǎng)基本素質(zhì)與專業(yè)知識(shí)與能力的規(guī)定性,受制于社會(huì)發(fā)展、區(qū)域需要、行業(yè)要求,對專業(yè)人才知識(shí)與能力及相應(yīng)規(guī)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),受制于學(xué)生的學(xué)習(xí)能力基礎(chǔ)、學(xué)生自我實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展愿望的多元共生或相互制衡,成為人才培養(yǎng)模式中決定性要素,也決定著專業(yè)的定位多樣性。
2.3 專業(yè)人才標(biāo)準(zhǔn) 人才標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的體現(xiàn),要求符合國家標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并具有國際化視野。制定人才標(biāo)準(zhǔn)必須從三維度上戰(zhàn)略設(shè)計(jì)。(1)專業(yè)人才標(biāo)準(zhǔn)以適應(yīng)地方性、區(qū)域性、行業(yè)性需要為根本,生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)是醫(yī)學(xué)與工程技術(shù)相互結(jié)合、滲透和交叉的一門新邊緣學(xué)科,具有復(fù)合性、交叉邊緣性的特點(diǎn),這就決定了人才培養(yǎng)以寬口徑基礎(chǔ)知識(shí)為根基。(2)考慮專業(yè)人才培養(yǎng)服務(wù)面向的地方性、區(qū)域性、行業(yè)性等要求,決定課程體系結(jié)構(gòu)的多層次性、內(nèi)容多學(xué)科性、體現(xiàn)知識(shí)與技能素質(zhì)的多元交叉復(fù)合。(3)我國地方高校大多數(shù)是教學(xué)研究型、教學(xué)型高校,少數(shù)研究型、應(yīng)用型的新建本科院校。所有這些高校,都承擔(dān)著培養(yǎng)專業(yè)人才的任務(wù),必須考慮“教學(xué)與科研創(chuàng)新并重”的人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),也要思考“產(chǎn)學(xué)研”功能化標(biāo)準(zhǔn)。不同的高校,有形式多樣化的人才培養(yǎng)目標(biāo)與方式,就有必不可少的多元化的標(biāo)準(zhǔn)。
2.4 面向市場需求 面向市場,就是立足國內(nèi)市場,面向國際市場,中國、美國、日本是醫(yī)療器械市場大國,培養(yǎng)適應(yīng)國際化醫(yī)療器械市場需要的人才,要建立符合“大基礎(chǔ)、寬口徑、后分流”的分段式培養(yǎng)模式,并以課程體系改革為核心。從現(xiàn)有高校生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)的課程結(jié)構(gòu)來看,絕大多數(shù)院校大多是采用五段式課構(gòu)(不含集中實(shí)踐環(huán)節(jié)、畢業(yè)設(shè)計(jì)或論文),而國家級特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)的3所院校,其知識(shí)層次構(gòu)架有通識(shí)教育課、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課、理工基礎(chǔ)課,工程技術(shù)課、專業(yè)方向課等五層階段的課構(gòu),每階段課程多數(shù)設(shè)必修課與選修課。市場化的課程體系改革,專業(yè)要求必須開設(shè)醫(yī)療器械監(jiān)督管理、醫(yī)療器械市場營銷、醫(yī)療器械與國際貿(mào)易等課程,適應(yīng)國際化的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)教育新市場。
2.5 教育面向未來 構(gòu)建“創(chuàng)新人才培養(yǎng)”模式的國際化視野,教育面向未來,就是要有國際化視野,尤其是工程教育類專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)符合國際標(biāo)準(zhǔn)的要求。近年來,“中國工程教育認(rèn)證協(xié)會(huì)制訂的我國專業(yè)認(rèn)證通用標(biāo)準(zhǔn),在學(xué)生、培養(yǎng)目標(biāo)、畢業(yè)要求、持續(xù)改進(jìn)、課程體系、師資隊(duì)伍和支持條件等7個(gè)方面與國際標(biāo)準(zhǔn)緊密對接”[9]。這為地方院校深入開展“產(chǎn)學(xué)研結(jié)合工程”建設(shè)改革創(chuàng)設(shè)了優(yōu)良環(huán)境。在辦學(xué)實(shí)踐中,走出了一條校企、校醫(yī)多元合作雙贏的工程人才培養(yǎng)路徑。在教育國際化視野下,做好國家級、省級特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)、精品課程、人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)、實(shí)驗(yàn)示范教學(xué)中心、國家級實(shí)訓(xùn)基地作為創(chuàng)新平臺(tái)、試驗(yàn)場等特色工程項(xiàng)目建設(shè),尋找生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)教育國際化新的切入點(diǎn)、以“大類基礎(chǔ)知識(shí)理論為根基,多維技術(shù)技能為本體,以工程技術(shù)為核心,以解決應(yīng)用問題為目標(biāo),走做強(qiáng)、做實(shí)、做出個(gè)性特色的專業(yè)發(fā)展之路,把強(qiáng)素質(zhì)、重能力作為創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的價(jià)值體現(xiàn),實(shí)現(xiàn)有國際視野、國家標(biāo)準(zhǔn)的要求。
3 小結(jié)
總之,筆者從調(diào)研分析中,認(rèn)為人才培養(yǎng)模式實(shí)質(zhì)上就是人才培養(yǎng)的專業(yè)目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)要求及其培養(yǎng)過程所采用的方法或手段,在漫長的辦學(xué)過程中形成個(gè)性特色培養(yǎng)模式。所有院校的生物醫(yī)學(xué)工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式都是在辦學(xué)思想、理念指導(dǎo)下,按照確定的專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和人才規(guī)格,以課程結(jié)構(gòu)體系為核心、構(gòu)成相對穩(wěn)定教學(xué)內(nèi)容,并通過管理制度與實(shí)施人才教育、教學(xué)的全過程,以培養(yǎng)方案的文件形式全面體現(xiàn)出來;他們在多年的辦學(xué)過程中,正式以實(shí)踐探索了專業(yè)人才培養(yǎng)模式與培養(yǎng)方案的內(nèi)核,形成了自己的個(gè)性特色、表現(xiàn)出工程專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢、促進(jìn)了醫(yī)學(xué)發(fā)展,專業(yè)聲譽(yù)在社會(huì)與行業(yè)領(lǐng)域已具有較高個(gè)性風(fēng)貌,對我國生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)科建設(shè)發(fā)展起著積極的引導(dǎo)與良好示范、輻射作用。
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(收稿日期:2013-12-16) (本文編輯:歐麗)endprint