■博主:熊丙奇
能力求學:打破國家授予文憑制度
■博主:熊丙奇
在發(fā)達國家,高等教育大眾化是依靠社區(qū)學院、職業(yè)學院實現(xiàn)的;而我國的高等教育大眾化,則是依靠原有實行精英教育的學校擴招,這造成精英教育資源被嚴重稀釋,同時也擠占了社區(qū)教育、職業(yè)教育發(fā)展的空間。在我國,隨著高等教育擴招,高考焦慮沒有緩解,反而為追求少數(shù)優(yōu)質教育資源,大家更為焦慮。不少代表委員針對社會的教育焦慮,建言要擴大優(yōu)質教育資源,可要注意的是,優(yōu)質資源再擴大,不實行各類教育平等競爭,我國的教育焦慮絲毫不會緩解。
健康的高等教育大眾化,應該是學校定位清晰,有實行精英教育的學校,也有實行職業(yè)教育的學校;各類學校完全平等,受教育者可以選擇精英教育學校,也可選擇職業(yè)教育學校,這兩者沒有高低之分。目前的高等教育大眾化,是極不健康的,學校定位模糊,千校一面,同時學校嚴重等級化,學校間的地位不平等。
兩會上,代表委員對高等教育質量頻頻吐槽,可建議采取的治理措施,都未涉及國家授予文憑體系,都只是在現(xiàn)有高等教育管理體系下,呼吁政府重視高等教育質量建設,但問題在于,這強調的還是行政治理,而這恰恰是導致高等教育質量低下的重要原因。
我國高等教育在校生規(guī)模已經(jīng)達到3325萬,高等教育毛入學率達到30%,在這種情況下,已經(jīng)不適合再實行國家授予文憑制度了,而應該讓學校自主辦學、自授學位,并實行社會認證。實行這樣的學歷授予體系,學校給學生的文憑不再有國家背書,因此大家會根據(jù)教育質量、教育回報選擇學校,而學校為吸引學生選擇,就必須辦出特色。國外高等學校為何各具特色,大家不一味追逐高學歷,用人單位也不用學歷選拔人才,就是這個道理。
說到底,這就是把學歷社會轉為能力社會,我國提出這一思路,已經(jīng)有很多年了,可是,能力社會沒有構建起來,學歷社會卻越來越畸形,這是因為國家授予學歷體系牢固不破,教育部門推出的一系列發(fā)展教育的工程、計劃,進一步強化學歷層次、人才等級。加之用人單位也在行政體制之中,其采用的學歷評價標準,和國家承認學歷體系,構成一個完整的計劃體系,也吹大了我國教育的泡沫。
十八屆三中全會決定提出,要深入推進教育管辦評分離,落實學校辦學自主權,以筆者之見,最根本的管辦評分離,就是打破國家授予文憑制度,讓學校自授文憑,這會引導整個社會從關注文憑而求學,轉變?yōu)樘岣吣芰η髮W。教育管理者和辦學者必須意識到,學歷教育支撐起的高等教育繁榮是虛假、病態(tài)的繁榮。
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