黨建信息

深入彝寨開展廉政宣傳

涼山州甘洛縣紀(jì)委干部到石海鄉(xiāng)石海村開展反腐倡廉政策宣傳，向彝族村民們宣傳涉農(nóng)資金舉報方式。(李豪）

成都 聯(lián)動推進(jìn)駐村任職

自2007年以來，成都市先后向扶貧開發(fā)重點村、社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村派駐機(jī)關(guān)干部共4批近400人次，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)資源的優(yōu)化配置，增進(jìn)了機(jī)關(guān)干部對群眾的感情，帶動了農(nóng)民致富增收，促進(jìn)了農(nóng)村和諧穩(wěn)定。市級領(lǐng)導(dǎo)、市級部門、區(qū)（市）縣和駐村干部聯(lián)動推進(jìn)，普遍采取“1+1”“N+1”的幫扶模式，將項目、資金、人才、信息等資源向幫扶村傾斜，形成了橫向協(xié)同、縱向聯(lián)動、合力推進(jìn)的良好局面。全市統(tǒng)一明確了駐村干部關(guān)系不變、待遇不變、職務(wù)職級不變，以及在職務(wù)晉升、職稱評定、先進(jìn)評選和解決個人困難中優(yōu)先的“三不變，四優(yōu)先”政策，解除駐村干部的后顧之憂。市委組織部充分發(fā)揮協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、服務(wù)作用，堅持抓管理規(guī)范、抓方法指導(dǎo)、抓服務(wù)延伸，為駐村工作提供有力保障。（謝祥智）

東坡 根治軟弱渙散基層組織

今年以來，眉山市東坡區(qū)揚(yáng)強(qiáng)治弱規(guī)范基層黨組織建設(shè)，成效顯著。在揚(yáng)強(qiáng)方面，通過推薦、評選、測評、公示等程序，評選出“最美村干部”“紅旗書記”等39名，評選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員800余名、優(yōu)秀黨務(wù)工作者30余名，向全區(qū)廣大黨員干部發(fā)出了“謀事實、干事實”的價值導(dǎo)向。在治弱方面，各黨（工）委采取誡勉談話、一對一懇談等方式，對59名黨組織書記、100余名黨組織委員進(jìn)行了思想整頓與教育，增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)意識與大局意識。在全區(qū)范圍內(nèi)選派57名優(yōu)秀干部到軟弱渙散黨組織擔(dān)任“第一書記”，切實幫助“改作風(fēng)、提素質(zhì)”。（鄭慧英 鄒曦）

沿灘 加大年輕干部培養(yǎng)力度

近年來，自貢市沿灘區(qū)不斷加大年輕干部培養(yǎng)力度，培訓(xùn)年輕干部200余人次。注重實踐磨煉，選派100名年輕干部參與全區(qū)中心工作、重點項目建設(shè)，尤其是讓他們到“急、難、險、重、新”崗位進(jìn)行鍛煉，不斷積累處理復(fù)雜問題的經(jīng)驗。實行動態(tài)管理，對表現(xiàn)突出、群眾公認(rèn)的，及時進(jìn)行重點培養(yǎng)，對不符合標(biāo)準(zhǔn)條件的，及時調(diào)整，形成能進(jìn)能出、充滿活力的年輕干部培養(yǎng)機(jī)制。本著能崗相適、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，對符合條件的年輕干部優(yōu)先提拔使用。僅去年就提拔了33名優(yōu)秀年輕干部充實到各級領(lǐng)導(dǎo)班子。（黃代杰）

崇州 舉行先進(jìn)典型故事演講比賽

近日，崇州市舉辦以“我是黨員、我奉獻(xiàn)、我光榮、我精彩”為主題的踐行黨的群眾路線先進(jìn)典型故事演講比賽，激勵全市黨員干部遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿、蘭輝、菊美多吉等典型，近學(xué)身邊的先進(jìn)黨員干部，切實改進(jìn)全市工作作風(fēng)，進(jìn)一步融洽干群關(guān)系。此次比賽，三場初賽選出了88個生動故事，經(jīng)過決賽精選出30個故事。這些故事真實地展現(xiàn)了近年來躬身踐行黨的群眾路線中黨員干部的先進(jìn)事跡。（楊婷）

安岳 扎實開展“雙報到”工作

在黨的群眾路線教育實踐活動中，安岳縣通過用心走訪、貼心承諾、誠心解難、真心服務(wù)扎實開展“雙報到”工作。結(jié)合機(jī)關(guān)黨組織和在職黨員工作崗位，對滿足社區(qū)居民訴求、提高服務(wù)質(zhì)量做出公開承諾，認(rèn)真制定社區(qū)“雙報到”為民服務(wù)專項承諾書和承諾公開欄。目前，全縣44個社區(qū)均設(shè)立了機(jī)關(guān)黨組織和在職黨員到社區(qū)報到承諾公開欄，公示承諾書1000余份，承諾教育醫(yī)療、勞動就業(yè)、住房保障等實事2000余件，并制定了詳細(xì)的任務(wù)推進(jìn)表，明確了人員、責(zé)任、進(jìn)度。（付建華）

寧南 “廉政四員”讓小事不出村

近年來，寧南縣在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村、社區(qū)和企業(yè)建立起“紀(jì)檢監(jiān)察信訪接待站”，在每個村、社區(qū)、企事業(yè)單位都選聘了3—5名“廉政四員”（“紀(jì)檢員”“廉政信息員”“廉政監(jiān)督員”“廉政義務(wù)宣傳員”），全縣共有2600余名“廉政四員”。縣紀(jì)委建立健全了《紀(jì)檢監(jiān)察信訪接待制度》《紀(jì)檢監(jiān)察信訪直報》等。要求“廉政四員”對掌握的黨員干部違紀(jì)違法線索，直接向縣紀(jì)委控申室主任通報；對群眾反映的問題和建議，及時聯(lián)系當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和單位，及時跟蹤解決；對突發(fā)的重大事件，在第一時間報告縣紀(jì)委書記，采取應(yīng)急避險措施。今年以來，“廉政四員”積極化解了矛盾糾紛326起，真正做到了小事不出村。（王遇幸）

三臺 多措并舉化解醫(yī)患糾紛

近年來，三臺縣針對醫(yī)患關(guān)系矛盾突顯，“大鬧大賠，小鬧小賠”的畸形思維在患者及其家屬中蔓延的現(xiàn)狀，多措并舉加大醫(yī)患糾紛化解力度，維護(hù)正常醫(yī)療秩序。成立了由縣委常委、政法委書記任組長，縣委、縣政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長，衛(wèi)生、公安、司法、法院等部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的醫(yī)療糾紛預(yù)防與處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制訂了《三臺縣醫(yī)療糾紛預(yù)防與處置應(yīng)急預(yù)案》，明確醫(yī)患糾紛中各單位的相關(guān)責(zé)任和應(yīng)對措施，確保一旦發(fā)生醫(yī)療糾紛，各單位迅速做出反應(yīng)，依法妥善處置矛盾，減少“醫(yī)鬧”行為的發(fā)生，維持醫(yī)院正常醫(yī)療秩序。在對調(diào)解成功的糾紛回訪中，醫(yī)療機(jī)構(gòu)滿意率達(dá)100%，患方滿意和基本滿意率為100%。（王淑輝 趙孟佶）（責(zé)編：賀貴成）