安全生產(chǎn) 溫暖萬(wàn)家——記榮獲2012年度“天津市‘五一’勞動(dòng)獎(jiǎng)狀先進(jìn)集體”的天津市國(guó)豐供熱中心

天津市國(guó)豐供熱中心是天津市河?xùn)|區(qū)建委下屬的國(guó)有企業(yè)。多年來(lái)，供熱中心以一支優(yōu)質(zhì)的供熱團(tuán)隊(duì)，為區(qū)域內(nèi)百姓提供優(yōu)質(zhì)的供熱服務(wù)。2012年獲得了總工會(huì)授予的“工人先鋒號(hào)”稱號(hào)。同時(shí)各直屬站連續(xù)多年獲得了市、區(qū)優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定供熱先進(jìn)集體等多項(xiàng)榮譽(yù)。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，營(yíng)造“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽的工作氛圍

成立了以總站站長(zhǎng)為組長(zhǎng)，下屬5個(gè)直屬站站長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，職工為組員的“五比一創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，運(yùn)營(yíng)部、安保部人員為監(jiān)督小組，形成了以優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定供熱為核心，以安全生產(chǎn)為保證，以服務(wù)質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn)，以按期供熱為目的，由總站向5個(gè)直屬站輻射式的勞動(dòng)競(jìng)賽格局，充分調(diào)動(dòng)各部門人員的勞動(dòng)積極性，確保供熱工作達(dá)到新的高度。

開(kāi)展“質(zhì)量第一、穩(wěn)定供熱”活動(dòng)，確保全年供熱工作

中心嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)管理制度，對(duì)各層次管理人員定期進(jìn)行考核，并印制企業(yè)制度匯編。通過(guò)對(duì)制度學(xué)習(xí)、法律講座等形式加深管理人員對(duì)企業(yè)制度的理解，同時(shí)還將制度和崗位責(zé)任上墻，更有利于在管理工作中發(fā)揮作用。在各站范圍內(nèi)建立用戶服務(wù)卡，將供熱質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量作為工作重點(diǎn)之一，嚴(yán)格對(duì)各直屬供熱站進(jìn)行供熱質(zhì)量監(jiān)督，堅(jiān)持工作責(zé)任到人，負(fù)責(zé)到底，并將考核內(nèi)容與年度考核聯(lián)系在一起，提高了整體活動(dòng)效果，確保一方百姓的穩(wěn)定供熱。

開(kāi)展和諧安全為主題的“60天安全生產(chǎn)無(wú)事故”活動(dòng)

堅(jiān)持安全第一預(yù)防為主的安全理念，明確指定項(xiàng)目的安全管理目標(biāo)，建立各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任制，并在施工中得以落實(shí)?；顒?dòng)期間由安保部為主組成的安全巡查小組，對(duì)全站236名職工的崗位安全進(jìn)行一一排查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻整改。各站安全員及班組長(zhǎng)進(jìn)行自查，對(duì)安全知識(shí)進(jìn)行統(tǒng)一學(xué)習(xí)，定期召開(kāi)安全例會(huì)，嚴(yán)格執(zhí)行大工程有預(yù)案、小工程有方案，避免了安全隱患的發(fā)生。通過(guò)活動(dòng)在各站范圍內(nèi)評(píng)選出了1個(gè)安全先進(jìn)集體及5名安全先鋒，激發(fā)了全體職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的積極性，再一次明確了安全工作的重要性。2012年供熱期間無(wú)一起供熱安全事故發(fā)生。

關(guān)心職工冷暖，確保工作有序進(jìn)行

定期發(fā)放安全防護(hù)用品，同時(shí)合理安排工作作息時(shí)間，避開(kāi)高濕時(shí)段，讓職工休息好、養(yǎng)足精神，提高工作效率。為整潔有序做好文明施工，配合天津市及河?xùn)|建委的文明工地標(biāo)準(zhǔn)，分環(huán)改造施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立五圖一牌，施工場(chǎng)地全部平整，派專職人員清理現(xiàn)場(chǎng)的垃圾，防止污染環(huán)境。中心工會(huì)把關(guān)心困難職工作為工作重點(diǎn)之一，定期為困難職工送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心。2012年為困難職工發(fā)放困難補(bǔ)助共計(jì)6000元，在節(jié)日期間還送去牛奶、雞蛋等慰問(wèn)物品。使職工感受到集體的關(guān)懷和溫暖。

豐富職工業(yè)余文化生活，創(chuàng)建文明職工之家

供熱中心購(gòu)置各類圖書(shū)，并與河?xùn)|區(qū)圖書(shū)館聯(lián)合，定期進(jìn)行書(shū)籍互換，使書(shū)籍流動(dòng)起來(lái)，讓職工不斷的能夠看到新的書(shū)籍。中心還購(gòu)置了乒乓球臺(tái)，設(shè)置場(chǎng)地，在員工業(yè)余時(shí)間進(jìn)行分組對(duì)抗，既鍛煉了體質(zhì)，又帶來(lái)身心歡樂(lè)，緩解了工作壓力，活躍了團(tuán)隊(duì)文化生活。

國(guó)豐供熱中心以“五比一創(chuàng)”為契機(jī)，上下一心、密切配合、講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、科學(xué)管理、嚴(yán)密組織、克服重重困難，優(yōu)質(zhì)高效穩(wěn)定的完成各項(xiàng)工作，為天津市河?xùn)|區(qū)的供熱事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

站長(zhǎng)賈希明（左一）正聽(tīng)取供熱運(yùn)轉(zhuǎn)情況