唐 麗
(山東省廣播電視局衛(wèi)生所 山東 濟(jì)南 250011)
所謂社區(qū)醫(yī)療服務(wù)是指以社區(qū)為單位,以家庭或者組織為基本的實(shí)施中心,為人民提供不間斷的持續(xù)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的興起源于全科醫(yī)療。但就目前我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)發(fā)展的現(xiàn)狀來(lái)看,依然存在著一些亟待解決的問(wèn)題。
雖然社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)在我國(guó)開(kāi)展已經(jīng)有一段時(shí)間了,但是若要論其發(fā)展史,應(yīng)該從20世紀(jì)90年代起算。之前雖然引進(jìn)了社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),但是發(fā)展程度緩慢,直到20世紀(jì)90年代我國(guó)根據(jù)基本國(guó)情確立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,我國(guó)社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)才算有了一點(diǎn)生機(jī)。雖然目前醫(yī)療改革正在推行,但是我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)依舊面臨著嚴(yán)峻的發(fā)展現(xiàn)狀:
1.1 醫(yī)療設(shè)施設(shè)備的不完善:對(duì)于社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)來(lái)講,設(shè)施設(shè)備的完善程度直接決定著服務(wù)水平的高低,就目前我國(guó)社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)設(shè)備設(shè)施的配置情況來(lái)看,許多機(jī)構(gòu)的裝備配置并不達(dá)標(biāo),一旦遇到緊急的突發(fā)狀況,由于硬件的缺失,根本沒(méi)有辦法采取相關(guān)的措施。
1.2 醫(yī)療價(jià)格的不透明:社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的工作中普遍存在著一個(gè)現(xiàn)象,就是老百姓花錢(qián)花得不明白,都是由醫(yī)生口頭標(biāo)價(jià),說(shuō)多少是多少。在價(jià)格方面,患者基本毫不知情。
1.3 相關(guān)人員的素質(zhì)有待提高:目前我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的醫(yī)護(hù)人員素質(zhì)也有待進(jìn)一步提高,作為醫(yī)護(hù)人員,本著救死扶傷的職業(yè)道德,對(duì)于患者應(yīng)該是竭盡全力進(jìn)行照顧的。但就目前我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)醫(yī)療人員的工作態(tài)度來(lái)看,百姓普遍反映“趾高氣昂,難色難看”。因此就目前我國(guó)醫(yī)療人員的從業(yè)素質(zhì)來(lái)看亟待提高。
1.4 制度的缺失:我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的一大弊病就是制度的缺失,這也是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的重要內(nèi)容。社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中同樣也存在著這樣的問(wèn)題,制度的缺失直接導(dǎo)致了醫(yī)療服務(wù)水平質(zhì)量的下降。
通過(guò)上文的相關(guān)闡述,我們已經(jīng)基本了解了我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)目前的發(fā)展現(xiàn)狀,在進(jìn)行相關(guān)措施的探討之前,我們應(yīng)該先清楚這些問(wèn)題背后的原因,才能做到對(duì)癥下藥。
2.1 問(wèn)題存在原因的探討:從上文中我們可以看到,雖然我國(guó)社區(qū)醫(yī)療事業(yè)已經(jīng)有了比較長(zhǎng)的發(fā)展時(shí)期,但在發(fā)展過(guò)程中由于種種原因的制約,導(dǎo)致現(xiàn)在依然存在一些嚴(yán)重的問(wèn)題。究其原因主要有主要以下幾點(diǎn):
2.1.1 意識(shí)的制約:我國(guó)的發(fā)展歷史中,政府一直扮演的是主導(dǎo)地位,雖然我國(guó)政府提出了服務(wù)型政府的發(fā)展方向,但在百姓和人民心里,政府就是高高在上的。因此在潛意識(shí)中,哪怕是生病了去尋求治療,百姓還是處于被動(dòng)的地位,并且習(xí)以為常。
2.1.2 醫(yī)療配置不到位:對(duì)于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革,政府普遍將重心放在大城市的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)上,相應(yīng)的投入到社區(qū)中的建設(shè)力度就大大折扣了,其是硬性設(shè)施設(shè)備的配置上。
2.1.3 監(jiān)管不力:針對(duì)我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中出現(xiàn)的醫(yī)療人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題,主要是因?yàn)楸O(jiān)管不力的原因。由于上層沒(méi)有對(duì)管理工作進(jìn)行足夠的重視,下級(jí)下屬便容易出現(xiàn)工作上的懈怠。
2.1.4 制度落實(shí):醫(yī)改中政府明確提出了要將我國(guó)的社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)劃入到城鎮(zhèn)職工定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的范圍內(nèi)。但是這一制度在推行的過(guò)程中,并沒(méi)有得到全面的落實(shí)。
對(duì)問(wèn)題有了相關(guān)的了解,問(wèn)題背后的原因也比較明了了的基礎(chǔ)上,對(duì)于我國(guó)社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的整改究竟該從哪些方面入手呢?
2.2 發(fā)展措施的探討
2.2.1 政府應(yīng)進(jìn)行有效的資源配置:對(duì)于社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生工作的開(kāi)展而言,其服務(wù)水平直接取決于硬件設(shè)施設(shè)備的完善,政府應(yīng)加大資金和技術(shù)的支持,完善社區(qū)的設(shè)施設(shè)備,提高社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的硬性條件,為社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平的提高提供最基本的保障。
2.2.2 對(duì)社區(qū)醫(yī)療人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn):社區(qū)醫(yī)療人員的培訓(xùn)內(nèi)容不僅是專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),同時(shí)還是職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)上的。醫(yī)療人員的專業(yè)知識(shí)是必要的醫(yī)療服務(wù)工作開(kāi)展前提,而醫(yī)療服務(wù)的水平高低在很大程度上卻是由醫(yī)療人員的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)決定的。
2.2.3 監(jiān)督管理工作的落實(shí)到位:凡是作為人,在日常的工作生活中都是存在一定的惰性的,僅僅依靠人的自覺(jué)性想要開(kāi)展好社區(qū)醫(yī)療服務(wù)幾乎是不可能的任務(wù)。因此完善相關(guān)的管理機(jī)制,落實(shí)相關(guān)的管理措施是很有必要,這一措施不僅可以最大限度的提高醫(yī)療人員的工作熱情,同時(shí)在一定程度還能促進(jìn)社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)人力資源的優(yōu)化配置,從而推動(dòng)整個(gè)社區(qū)醫(yī)療事業(yè)的改革發(fā)展以配合我國(guó)醫(yī)療事業(yè)改革發(fā)展的步伐。
綜上所述,我們可以看到,雖然我國(guó)的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革已經(jīng)被當(dāng)做現(xiàn)階段的重點(diǎn)改革任務(wù)來(lái)完成,但就我國(guó)的社區(qū)醫(yī)療服務(wù)現(xiàn)狀來(lái)講依然面臨著一系列問(wèn)題。就這些問(wèn)題的根源采取相關(guān)的措施,落實(shí)完善相關(guān)的管理制度,對(duì)醫(yī)療人員進(jìn)行定期的培訓(xùn),以政府為主導(dǎo)進(jìn)行相關(guān)設(shè)施設(shè)備的完善,共同促進(jìn)我國(guó)社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,提高醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的服務(wù)水平,不僅是醫(yī)療改革的重要內(nèi)容,同時(shí)也是我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀需求。
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