關(guān)于北京高校英語社團建設(shè)情況調(diào)查

周 霞，馬 莉，王盼盼，周 雪

中國地質(zhì)大學（北京）外國語學院，北京 100083

調(diào)查研究

關(guān)于北京高校英語社團建設(shè)情況調(diào)查

周 霞，馬 莉，王盼盼，周 雪

中國地質(zhì)大學（北京）外國語學院，北京 100083

社團是校園文化不可或缺的一部分，英語社團是高校社團的一個重要組成部分，具有普遍性和特殊性。英語社團實踐性比較強，是英語課堂在課外的延伸，是學生課外學習英語的平臺。但存在管理機制不完善、經(jīng)費不足、成員構(gòu)成單一、指導老師欠缺及活動類型單一等問題。本文針對相關(guān)問題對英語社團進行了深入研究，并積極探尋相關(guān)的解決方案。

英語社團；指導老師；北京高校

一、 情況調(diào)查

本次問卷調(diào)查涉及北京部分主要高校英語社團，內(nèi)容包括社團的組織結(jié)構(gòu)、人員組成、負責人情況、活動情況、指導老師及評優(yōu)情況等等，比較全面地調(diào)查了高校英語社團的情況。在22所大學發(fā)放了問卷，共發(fā)放學生問卷900份，回收問卷852份，有效問卷800份；同時發(fā)放社團負責人（22所高校、22所社團）問卷22份，回收22份，有效22份。問卷的發(fā)放均為一對一地進行指導填寫，并對具有代表性的學校英語社團負責人進行采訪，主要包括理工科院校、綜合性院校及語言類院校，具體有北京大學、中國地質(zhì)大學（北京）、北京科技大學、北京語言大學、中國人民大學、外交學院、對外經(jīng)貿(mào)大學、北京師范大學、北京體育大學的英語社團。并對中國人民大學及中國地質(zhì)大學（北京）的英語社團活動進行實地調(diào)研，同時參與北京高校英語社團聯(lián)盟的理事會議、宣傳部長會議、外洽會等進行英語社團建設(shè)研究，并采訪了北京高校英語社團聯(lián)盟理事長。同時本次研究對象覆蓋面比較廣，能夠反映當代大學生對英語社團的期望與看法。

本次調(diào)查研究的目的是了解學院路高校英語社團的發(fā)展現(xiàn)狀和存在的問題，并找出解決如何讓英語社團持續(xù)健康發(fā)展的方法，創(chuàng)建良好校園思想文化氛圍，進一步促進英語社團向大眾化、高效率、全面位發(fā)展。同時加大高校間英語社團的互動，通過互相學習與交流，相互促進、實現(xiàn)共贏，為各高校在思想學術(shù)等方面的碰撞交融創(chuàng)造更多機會。問卷結(jié)果統(tǒng)計見表1～表3所示。

表1 高校英語社團總體情況統(tǒng)計表

表2 高校英語社團基本情況調(diào)查表（22個英語社團）

表3 學生對高校英語社團想法的調(diào)查

二、英語社團建設(shè)發(fā)展中存在的主要問題及原因分析

調(diào)查問卷及訪談分析結(jié)果暴露出高校英語社團建設(shè)過程中仍然存在一些問題和不足，經(jīng)過分析和思考，我們認為存在的主要問題及其原因大致如下：

1.關(guān)于英語社團管理問題

調(diào)查結(jié)果顯示（見表1），每所高校至少存在1個英語社團，其中有1個英語社團的有16所高校，占72.5%，具有2個英語社團的有2所高校，占9.1%，具有3所高校的有2所高校，占9.1%，具有3個以上英語社團的高校有2所，占9.1%。其中北大和人大的英語社團在3所以上，英語社團的數(shù)量已經(jīng)基本能夠滿足學生對英語的渴求度，而且當代高校鼓勵社團發(fā)展，鼓勵社團活動豐富多彩，英語社團在社團活動的發(fā)展中已經(jīng)成為一道亮麗的風景線，成為英語課外學習的陣地之一。

英語社團存在管理多、扶持少的社團有14所，占63.6%，活動審批程序過于繁瑣的有6所，占27.3%，社團級別劃分過細，造成社團活動受限制的有2所，占9.1%。這與普遍采取的三級制、四級制社團組織結(jié)構(gòu)有關(guān)。在我們的訪談中我們也了解到英語社團會員的管理也是非常松散的（見表2）。

問題出現(xiàn)的主要原因：大部分高校英語社團是由學生自發(fā)組成而建立的，具有自娛自樂的性質(zhì)，而現(xiàn)在高校里各類社團發(fā)展迅猛，為了有效管理、幫助、指導社團的發(fā)展，避免社團在發(fā)展過程出現(xiàn)可以避免的問題，造成了管理限制過多的現(xiàn)象。其中也存在學校領(lǐng)導對學生缺乏信任，導致不敢對學生放手太寬的問題，但是學校實質(zhì)上對英語社團活動開展不夠重視，參與指導少，導致會員管理過于松散。指令少、指導多有利于保證社團向健康有利的方向發(fā)展，保障活動的質(zhì)量，而活動審批程序繁瑣限制了活動開展，難以將活動向多元化、高質(zhì)量方向發(fā)展，而且一定程度上限制了學生的自由發(fā)展的空間。

2.關(guān)于英語社團經(jīng)費問題

調(diào)查結(jié)果顯示，大部分英語社團主要經(jīng)費來源為社會贊助，充分說明大部分英語社團已經(jīng)能夠自食其力，獨立自主地發(fā)展，逐漸減少對會費及學校撥款的依賴，這將有利于社團活動形式的多樣性、活動規(guī)模的擴大及活動效果的提升。盡管大部分社團經(jīng)費來源以社會贊助為主，但是有81.8%的社團存在社團經(jīng)費不足的問題，經(jīng)費不足將嚴重限制社團的發(fā)展，影響社團活動的形式、質(zhì)量及吸引力（見表2）。

問題出現(xiàn)的主要原因：高校作為一個非盈利性組織，經(jīng)費主要用于教學和科研，用于維持社團的經(jīng)費比較緊張，同時學校對社團發(fā)展重視程度與社團發(fā)展不相適應，導致學校經(jīng)費下?lián)茌^少，甚至沒有；部分學校社團種類及數(shù)量比較多，使學校難以對大量社團發(fā)放經(jīng)費；會費的收取使部分學生對英語社團加入的興趣減弱，會員數(shù)量下降，經(jīng)費隨之下降，同時，會費的少量收取根本無法滿足社團的發(fā)展，尤其是英語社團；向社會拉取贊助的英語社團經(jīng)費稍微充足，但北京高校眾多，社團更多，需要向社會獲取大量的資金贊助，競爭壓力比較大，社會也不會無故贊助，而且基本上所有高校都極力限制商業(yè)機構(gòu)進校宣傳或交易，或者由于學校場地問題，無法滿足商家的利潤，使社會贊助的難度加大。

3.關(guān)于社團成員結(jié)構(gòu)組成情況問題

從表2中可以看出英語社團成員主力為本科生，很少有研究生，國際學生參與也比較少，盡管英語社團成員比例趨于多元化，但是大部分還是比較單調(diào)，社團由本科生組成，且基本上由大一新生構(gòu)成，使社團的學術(shù)性及專業(yè)性嚴重降低。比如北京科技大學英語社團全部是本科生，而且負責人為大二年級非英語專業(yè)學生，這在很大程度上限制了社團人才的出現(xiàn)，缺乏有力的組織者及實施者。

問題出現(xiàn)的主要原因：部分高校為工科類院校，很多人不重視英語，研究生更加不重視；社團本身的吸引力及宣傳力度不夠（據(jù)訪談了解到，所有高校的活動宣傳基本上全部面向大一新生）；有些高校并不鼓勵研究生及更高學歷的人參加學生社團活動；英語專業(yè)學生不喜歡與非英語專業(yè)學生交流英語，社團活動對英語專業(yè)學生缺乏吸引力，導致大部分英語社團負責人為非英語專業(yè)，且英語社團大部分不是由英語專業(yè)學生發(fā)動成立，傳統(tǒng)上使英語專業(yè)站在英語社團門外；部分學校不允許或不鼓勵國際學生參加社團活動，比如北京語言大學為避免國際沖突，不允許國際學生大量參加社團活動，國際學生缺乏的學校更使參與社團的國際學生少之又少了。

4.關(guān)于社團指導老師構(gòu)成及作用問題

英語社團指導老師相當于公司的技術(shù)顧問，指導老師的作用非常重要，在社團管理方面提供相當具有建設(shè)性的意見與建議；在社團活動的舉辦過程中能夠提供老師個人的見解，尤其是英語專業(yè)老師能夠提供一些關(guān)于英語方面的技巧及信息，對于提高活動的質(zhì)量具有重要作用。

問題出現(xiàn)的主要原因：學校的社團管理關(guān)于指導老師缺乏一套規(guī)章制度；社團的松散性在一定程度上也導致了指導老師的缺乏；對于指導老師缺乏有效的獎勵制度，使指導老師的積極性不夠；社團的傳承使指導老師慢慢處于架空的位置，加上個別負責人與指導老師缺少交流，使原本存在的指導老師漸漸消失。

5.關(guān)于英語社團的活動內(nèi)容問題

高校英語社團主題活動豐富多彩，涵蓋英語講座、英語沙龍、英語晨讀、演講比賽、英文電影展播、各種招聘宣講會、模擬考試以及部分高校具有特色的英文卡拉OK比賽和英語戲劇公演。各高校英語社團根據(jù)本校學生實際情況和興趣愛好確定活動主題，將活動與學生實際相結(jié)合，已成為英語課堂不可或缺的重要補充與延伸，能夠避免單純輸入式教育難以激發(fā)學生興趣的弊端，增強了學生學習的英語的興趣，同時使同學們有了英語才華展示的場合。

據(jù)訪談及問卷結(jié)果顯示，高校英語社團活動內(nèi)容豐富，形式多樣，但是往往社團活動出于形式，而沒有了質(zhì)量。以中國地質(zhì)大學英語協(xié)會的晨讀活動為例，盡管每日都有，但是領(lǐng)讀的也是一些同級學生，水平一般，發(fā)放的晨讀資料大部分不夠經(jīng)典，不符合學生的需求。英語沙龍活動有其名而無其實，因為缺少國際學生及參加學生英語水平一般等原因，使沙龍吸引力及效果下降。同時也因為經(jīng)費原因，使一些原本精彩的活動，在開展的過程中未盡人意。部分社團完全繼承傳統(tǒng)，未能與時俱進，進行活動創(chuàng)新。一些社團進行原聲電影展播，由于當代互聯(lián)網(wǎng)、電影及電腦的普及，使其吸引力嚴重降低，但社團仍然墨守陳規(guī)，未能對其進行改進，使原聲電影展播失去了其應有的魅力，說明社團活動在一定程度上還存在著很大的問題，社團活動與學生興趣在很大程度上不一致。

6.關(guān)于學生干部問題

從表2中可以看出，在英語社團中有干部培訓的只有12所，占54.5%，沒有干部培訓的有10所，占45.5%。學生干部是各項活動的策劃者、組織者和發(fā)動者，學生干部個人工作素質(zhì)的提高在社團發(fā)展中起這非常重要的作用。學生干部與學生的聯(lián)系是最為密切的，如果學生干部能夠把握好這層關(guān)系，能夠為社團吸納更多的人才，吸引更多的活動參與者；而且學生干部的集中培訓，能夠讓學生干部之間形成一種學生干部網(wǎng)絡(luò)，是非常有益于包括英語社團在內(nèi)的各種社團的發(fā)展，學生干部的培養(yǎng)是非常必要的。

出現(xiàn)問題的主要原因：學校共青團對于學生干部的管理獎懲還沒有非常成熟的機制，對于學生干部的培養(yǎng)缺乏意識；學校并未重視對社團骨干的培訓；社團本身在傳承方面出現(xiàn)了問題，老一輩社團負責人對后輩缺少經(jīng)驗的傳輸，使一些有用的經(jīng)驗隨著換屆的完成而消失。

7.關(guān)于場所等問題

問卷結(jié)果顯示，目前英語社團已經(jīng)初具規(guī)模，例會的召開表明社團的組織結(jié)構(gòu)分工明確并且能各司其職；骨干干部的培訓表明社團在發(fā)展過程中已經(jīng)逐漸形成一套行之有效的經(jīng)驗及制度，并有效地傳承，正努力地提高社團干部的組織、協(xié)調(diào)等各方面的能力；固定的活動場、專門辦公地點及專用圖書室所表明英語社團的活動已經(jīng)形成一定的規(guī)律性、常規(guī)性及固定性，具有本社團自己的大本營，活動內(nèi)容比較完善，在本學校已具備一定的影響力。英語社團是一個有著自己常規(guī)活動的社團，例如晨讀、沙龍或者英語角，都需要一個比較固定的活動場所，一個固定的活動的有利于提高活動的質(zhì)量，減少社團的負擔，增強社團的吸引力。社團專用的圖書館有利于社團充分收集各種有用英語資源，更好的為學生服務，也有利于拓寬社團會員的視野。專用辦公地點是社團的指揮場所，對社團方案及各項策劃的出爐是非常有幫助的，也為社團內(nèi)部建設(shè)提供了場所。

三、解決途徑

1.關(guān)于管理問題

學校要放手讓學生做自己的工作，建立科學、有序、健全的社團管理體制，加強對社團人員的管理，使社團工作有規(guī)則可遵循，沿著一套有效的程序辦事。整合有效資源，集中管理。最好將英語社團掛靠于外語學院之下，進行有效的管理，以中國地質(zhì)大學（北京）的英語協(xié)會為例，它掛靠在外國語學院團總支名下，外國語學院為其提供管理人才、外語人才、資金及指導老師，為整個學校創(chuàng)造了一個良好的英語學習氛圍之外，也使其成為學校乃至北京市有名的英語社團。學校應盡可能為英語社團提供相關(guān)的支持，建立科學的社團負責人選拔制度。促進英語社團健康發(fā)展。

2.關(guān)于經(jīng)費問題

充分發(fā)揮北京高校英語社團聯(lián)盟（簡稱北京英聯(lián)）的平臺，北京英聯(lián)作為一個北京市各大高校英語社團的聯(lián)盟，有利于加強各高校之間的合作，這樣任何一所高校的活動可以擴展到其他學校，形成北京市范圍內(nèi)的影響，而且社團作為聯(lián)盟的一成員，是非常有利于籌集社會資金。

學校要根據(jù)本學校的具體情況，給予社團一定的資金支持。同時建立一套行之有效的獎勵制度，對表現(xiàn)優(yōu)異的社團進行一定資金或者其他方面的獎勵，學校的資金能夠?qū)ι鐖F發(fā)展起到鼓勵作用，同時也是有利于增強社團獲取社會支持的優(yōu)勢及吸引力，進一步發(fā)展社團，形成一種良性循環(huán)。學校要加強對社團拉取贊助的管理。

3.關(guān)于指導老師問題

指導老師作用非常大，相當于社團發(fā)展的指路明燈，優(yōu)秀的指導老師也能夠增強社團吸引力，使更多的學生加入社團或參加活動，指導老師配置是有利于社團健康積極的發(fā)展。學校應該建立一套有效的指導老師管理制度，使指導老師的工作有章可循，對于優(yōu)秀的指導老師及優(yōu)秀社團的指導老師給予一定的物質(zhì)及精神獎勵，激發(fā)指導老師指導社團工作的熱情，并適時加強對指導老師的定期培訓。

4.關(guān)于活動內(nèi)容問題

堅持活動多不如活動精的原則，避免活動流于形式。例如中國人民大學的晨讀，并非天天有，但每次晨讀請專業(yè)的英語老師親臨現(xiàn)場糾正學生發(fā)音，傳授口語經(jīng)驗；北京大學的英語沙龍每周一次，每次請非常優(yōu)秀的學長和國際學生到場，并且活動形式類似過國外的party，吸引了很多的渴望提高口語的學生。

活動要順應時代的潮流，從實際出發(fā)，各種英語講座、競賽、刊物應根據(jù)學生的需求舉辦，考慮當代大學生的實際需要，避免不符合實際的活動。

5.關(guān)于學生干部問題

學校應該加強對學生干部的定期集體培訓，提高學生干部的責任感，堅定學生干部的政治立場，增強學生干部工作的專業(yè)性，提高學生干部的組織管理能力，鼓勵學生干部工作創(chuàng)新，同時集體培訓有利于學生干部形成一種干部網(wǎng)絡(luò)，加強了學生干部之間的聯(lián)系溝通，加強學生干部群的組織隊伍的建設(shè)。

6.關(guān)于活動場所等問題

學校應建立科學合理的關(guān)于活動場所、辦公地點使用的規(guī)章制度，減少社團對于場所使用的限制，如果學校條件允許可以為社團配置辦公室和專門的活動場所，同時也可以實行場地辦公地點輪流使用制度，提高場地的使用率；社團應該充分發(fā)揮社團成員的力量，整合社會資源，儲備足夠英語圖書或其他方面的資料，建立自己的具有特色的圖書資料室。

社團可以建立一支專門的團隊進行社團英語刊物的編輯，加強對這支團隊的培訓，形成一個良好的傳統(tǒng)，并依次傳承下去，同時學會利用社會資源，邀請社會或?qū)W校專業(yè)老師進行指導，提高刊物的質(zhì)量，發(fā)展社團。

四、結(jié)論

解決大學生英語社團發(fā)展存在的問題，高校社團管理者要做到科學管理和指導，引領(lǐng)大學生英語社團組織正確、科學的發(fā)展；積極地進行制度探索，不斷完善大學生英語社團組織結(jié)構(gòu)和管理制度；重視社團學生干部的思想教育，加強社團學生干部隊伍的組織和建設(shè)；第五，加強場地、設(shè)施等各方面支持，不斷優(yōu)化大學生英語社團發(fā)展的外部綜合環(huán)境。社團自身要堅持一切以學生的需求為出發(fā)點，實事求是，打造英語社團品牌活動，努力提升英語社團活動的層次和品位；不斷擴大自我籌備經(jīng)費的渠道；充分利用所屬的地理環(huán)境，加強與外界的聯(lián)系交流，與時俱進；同時注重搞好社團的傳承，經(jīng)驗的傳授。

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Investigation on English Associations of Universities at Beijing

ZHOU Xia, MA Li, WANG Pan-pan, ZHOU Xue
China University of Geosciences, Beijing 100083, China

As an essential part of life at a university, English associations are characterized by their general and particular qualities at different universities. However, problems exist, such as organization structures, lack of funding, unitary membership, shortage of instructors and monotonous activities. Our team made a special study of some English associations in Beijing and has found solutions to some of the problems.

English association; instructor; universities at Beijing

G 640

A

1006-9372 （2012）03-0120-05

2012-04-12；

2012-07-21。

周霞，男，2010級本科生，英語專業(yè)。