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    解決問題的突破點(diǎn)

    2012-09-06 09:35:12鐘國興
    當(dāng)代貴州 2012年25期
    關(guān)鍵詞:突破點(diǎn)癥結(jié)解體

    解決問題的突破點(diǎn)

    鐘國興,中央黨校報(bào)刊社常務(wù)副總編、《理論動(dòng)態(tài)》主編、教授、博導(dǎo)。中國學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型社會(huì)創(chuàng)建工作較早推動(dòng)者。研究領(lǐng)域涉及管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué),出版有《升級(jí)才能生存》、《重畫世界》、《社會(huì)選擇論》等著作。

    在工作和學(xué)習(xí)中,一般有四個(gè)點(diǎn):即問題點(diǎn)、癥結(jié)點(diǎn)、未來點(diǎn)、升級(jí)點(diǎn)。要解決癥結(jié)點(diǎn),就要找到未來點(diǎn),確定升級(jí)點(diǎn),在不斷解決問題中實(shí)現(xiàn)升級(jí),在不斷升級(jí)中解決問題。但是,癥結(jié)點(diǎn)是不容易解決的,升級(jí)也并不是一件容易的事,因此解決問題的突破點(diǎn)至關(guān)重要。

    解決問題,第一重要的問題是選準(zhǔn)突破點(diǎn)。因?yàn)橥黄泣c(diǎn)是解決癥結(jié)點(diǎn)入手的地方,從這個(gè)地方打開癥結(jié)點(diǎn)的缺口,并且能夠迅速擴(kuò)大戰(zhàn)果。也就是所謂的重點(diǎn)突破,即推進(jìn)一項(xiàng)工作,一定要找到一個(gè)可以拉動(dòng)全局發(fā)展的突破點(diǎn),這個(gè)點(diǎn)可以使整體水平提高。

    什么樣的點(diǎn)才算突破點(diǎn)呢?我想突破點(diǎn)應(yīng)該具備這樣一些條件:

    突破點(diǎn)是癥結(jié)點(diǎn)上的一個(gè)關(guān)鍵。選擇作為突破點(diǎn)的問題,必須直接就是癥結(jié)點(diǎn)上的問題,而且是一個(gè)關(guān)鍵性的問題。

    基本具備解決條件的問題。只有基本具備解決條件的問題,才能作為突破點(diǎn),否則就無法突破。

    可以“用杠桿撬動(dòng)”的問題。哪里可以作為突破點(diǎn)?一個(gè)極為重要的判斷是這個(gè)問題在癥結(jié)點(diǎn)的整個(gè)問題的系統(tǒng)中,是否容易解決。如同要搬動(dòng)一塊巨石,是否具備一個(gè)可以撬動(dòng)它的杠桿。如果這個(gè)杠桿不具備,那么就根本不可能搬動(dòng)它。這個(gè)杠桿可以是一種力量,一種方法,一種人心傾向,一種人事關(guān)系。

    具有連鎖效應(yīng)的問題。這個(gè)點(diǎn)在癥結(jié)點(diǎn)的整體組成中關(guān)聯(lián)度較高,它的解決具有連鎖效應(yīng),因此從這里突破具有事半功倍的效果。在哪里尋找突破點(diǎn),不能僅僅憑理論來判斷,最為關(guān)鍵的是要把整個(gè)癥結(jié)點(diǎn)的組成結(jié)構(gòu)分析清楚,陳列出來,進(jìn)行系統(tǒng)的比較,找出哪里最符合作為突破點(diǎn)的條件。

    找突破點(diǎn)是為了解決問題,而找到突破點(diǎn)之后,如何進(jìn)一步解決癥結(jié)點(diǎn),實(shí)現(xiàn)升級(jí)又是一個(gè)問題。一般說來,對(duì)待比較難于解決的問題,可以采用的方法有一下幾種:

    準(zhǔn)備基本條件。要解決一個(gè)問題,首先要看是否具備基本條件。如果基本條件不具備,那么就不要進(jìn)入直接解決的程序,而是要進(jìn)入準(zhǔn)備條件的程序。條件是否具備,必須在分析突破點(diǎn)的復(fù)雜性基礎(chǔ)上進(jìn)行審視,根據(jù)突破點(diǎn)的過程分析判斷。許多失敗都是由于對(duì)于條件的審視不夠,在實(shí)際操作的過程中才發(fā)現(xiàn)問題比準(zhǔn)備的條件復(fù)雜得多。如果可能的話,最好把問題和條件列一個(gè)對(duì)比表,做一個(gè)系統(tǒng)的分析。

    用杠桿去撬動(dòng)。整個(gè)突破點(diǎn)上的行動(dòng)程序,一般不能靠強(qiáng)行推行,而是要用杠桿去啟動(dòng)。因此抓住和操縱杠桿非常關(guān)鍵,對(duì)于手中是否有一個(gè)可以撬動(dòng)整個(gè)癥結(jié)點(diǎn)乃至整個(gè)問題系統(tǒng)的杠桿,以及如何操作它,應(yīng)該有一個(gè)理智的判斷,也就是說,要善于借助一種或幾種力量。優(yōu)秀的政治家和管理者,往往都是十分善于抓住和操縱杠桿的,因此才能夠舉重若輕,成就大的事業(yè)。硬碰硬式的蠻干,有時(shí)只是一種悲壯的愚蠢。

    讓問題解體或者半解體。解決問題有兩種方式,一種是蠶食式,一個(gè)一個(gè)地去解決;另一種是通過一個(gè)突破點(diǎn),讓原有的問題解體。這就如同兩軍對(duì)抗,一種是一個(gè)一個(gè)地消滅敵人的有生力量,直到最后達(dá)到徹底消滅的目的,但這一過程中敵軍始終還是一種有組織的力量;另一種是通過一個(gè)突破點(diǎn),打亂敵軍的秩序,使之組織解體。

    讓問題解體或者半解體都是解決問題的辦法,一般說來,前一種方法風(fēng)險(xiǎn)小而過程長;后一種方法風(fēng)險(xiǎn)大而效率高。美國在20世紀(jì)90年代的海灣戰(zhàn)爭中,通過電子戰(zhàn)讓伊拉克軍隊(duì)指揮系統(tǒng)癱瘓,這就是讓問題解體的方式。西方軍隊(duì)和日本軍隊(duì)在作戰(zhàn)中慣于采用中央突破的方式,就是風(fēng)險(xiǎn)大而效率高的方法,一旦失敗損失巨大,一旦成功就一舉奠定勝局;中國軍隊(duì)的方法一般就是避實(shí)就虛、兩翼迂回,屬于以弱擊強(qiáng)的方法,過程緩慢,但風(fēng)險(xiǎn)較小。

    有時(shí)候想讓問題一下解體是不可能的,那么退而求其次,就爭取讓它達(dá)到半解體狀態(tài)。所謂半解體,就是讓問題的內(nèi)部組合因素之間不再環(huán)環(huán)相扣,出現(xiàn)外部因素可以介入的點(diǎn),有實(shí)現(xiàn)攻入的機(jī)會(huì)。半解體這種情況不只是在戰(zhàn)爭或管理中會(huì)出現(xiàn),在科研上也有類似的情況,例如,在一個(gè)關(guān)鍵的環(huán)節(jié)獲得突破,使得一系列問題都被重新看待,找到新的思路,從而加速解決。

    值得注意的是,一般僅僅靠杠桿的撬動(dòng)很難使問題解體或半解體,還需要給一個(gè)助推力,擴(kuò)大這種撬動(dòng)效應(yīng)。例如,在科研上把關(guān)鍵環(huán)節(jié)的突破理念化、方法化,就是一個(gè)助推力。助推力同杠桿相配合,才能創(chuàng)造四兩拔千斤的奇跡。(責(zé)任編輯/吳文仙)

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